Восход. 1976 г. (с. Измалково)

Колхоз «Знамя Ленина» име­ ет три молочнотоварных фермы II содержит там 2035 голов крупного рогатого скота, в том числе 7-10 коров. Для общест- -е венного поголовья скота заго­ товлено 180 тонн сена, 2514 — сенажа, 625—силоса, 2500—со­ ломы и 514 тонн концентриро­ ванных кормов. На протяжении последних 7—8 лет добивается роста рен­ табельности животноводческой отрасли. Себестоимость одного центнера молока, например, в нынешнем году составляет 15,54 рубля, при плане — 18,7. Себестоимость одного центнера ' привеса молодняка крупного рогатого скота — 147 рублей. Это на 10 рублей дешевле об­ щественного показателя. Недавно в этом хозяйстве состоялась рейдовая проверка П о в е л е н и ю в р е м е н и содержания скота в зимних ус­ ловиях, выполнения социалисти­ ческих обязательств животно­ водов, принятых на первый год десятой пятилетки и пятилетия в целом. В работе рейдовой бригады, в состав которой вошли главный зоотехник рай­ онного производственного уп­ равления сельского хозяйства В. И. Юркин, главный зоотех­ ник МХО по искусственному осеменению и зоотехническому учету В. В. Мягкова, главный ветврач района И. Т. Дьяконов, приняла участие наш спецкор- респондент А. Попова. Ниже публикуем ее рассказ о ходе этой проверки. Внедряется прогрессивный метод в рационе приготовленные корма Погодные условия нынешнего года усугубили заготовку кор­ мов, особенно сена. Уборка его велась по.т полосой ливиевы.х ложден. В резу.’н.татс чего зма- чительпая часть сеяных тоап пошла в сенажные Т|)ап 1 неп. .Л солома заняла болыпон удель- _^пый вес в рационе крупного ро- “"сатого скота. Наукой и практикой доказано, что и солома дает высокий пи- тательный эффект, если ее вы­ давать скоту в ПРИГОТОПЛС1ШОМ виде. С этой целью иа всех мо- лочиотовариы.х фермах хозяй­ ства построены кор.моцехи’ иа пречистенской и ху.хловской с вращающимися емкостями, на гииловодскои — камерного ти­ па. —За два цикла нх работы,— поясняет главный зоотехник хо­ зяйства В. С. Чечеткии, — мы получаем около 12 тонн приго­ товленного корма. Для хими­ ческой обработки применяем различные минеральные добав­ ки, то ест 1 . негашеную известь, карбамид, днаммонийфосфат, поваренную соль. Кроме этого, обогащаем запаренную соло- моииую резку патокой и осола- жоимыми концентратами... Проверяющие отметили и тот ||)акт, что животноводы колхо­ за используют п такой очень важный фактор обогащения кормов, как раскисление сена­ жа и силоса. Перед употребле­ нием дойному СТ.ЧДУ этот сочный корм тщательно смсии 1 вают с соломенной резкой п минераль­ ными примесями: мелом из рас­ чета 00 граммон па одну коро­ ву, карбамидом—100 (начиная с 50 граммов) и днаммовнйфос- фатом (100 граммов па одну корову). Этот корм охотно поедается п молодняком крупного рогато­ го скота, дает положительный эффект в экономии сочных кор­ мов. Приготовление концентриро­ ванных кормов пока ведется ппнмитнвным способом. К при­ меру, на гннловодской молочно­ товарной ферме доярки суточ­ ную выдачу фуража на каж­ дую группу коров запаривают горячей водой, затем д о б а в .Ч 'Я - ют поваренную соль и дрожжи. Па видном месте каждой мо­ лочнотоварной фермы вывеше­ ны рационы кормления, по кото­ рым выдается иа одну голову дойного стада по 8 килограм­ мов измельченной соломы, 12— сенажа п.-щ силоса, 2—фураж­ ной муки 11 пышеугюмянутые компоненты обогащения кор­ мов. В плане работников живот­ новодства хозяйства — н е с т и приготовление кон­ центратов в общих спе­ циально оборудованных для этих целей емкостях, установ­ ленных на всех молочнотовар­ ных фермах. Такая система приготовления кор.мов оказывает должное вли­ яние па продуктивность скота. Дойное стадо колхоза «Зна­ мя Ленина» в районном мас­ штабе считается сре,дннм. Са- , мые высокие надои молока — 2386 килограммов от одной ко­ ровы были 13 1974 году. За пос­ ледние два года они снизились на 200 с лишним килограммов. Эти обстоятельства волнуют животноводов хозяйства. Известно, что высокой про­ дуктивности животных можно добиться только от племенного скота. С этой целью на хухлов- скон молочнотоварной ферме оборудован пункт искусствен­ ного осеменения .маточного по- голопья крупного рогатого ско­ та. Техник-осеменатор Мария Петровна Перцева хорошо справляется с порученными ей обязанностями. Из 642 коров, имеющихся на этой ферме, все покрыты искусственным осеме­ нением. При пункте есть кален­ дарный табель учета племенной работы. Само помещение и ин­ струментарий соответствует са- нитарно - гигиеническим требо- пання.м ветеринарии. —Сейчас находятся на учебе еще два техпнка-осеменатора, — рассказывает председатель колхоза В. М. Пупыкнн.—Нача­ то оборудование помещений иод пункты искусственного осе­ менения животных при пречи­ стенской II гннловодской МОЛОЧ- нотоварных фермах. Кроме этого, в хозяйстве ото­ брано 70 голов телочек от вы­ сокопродуктивных коров. Им созданы улучшенные условия содержания -и кормления. Вследствие чего среднесуточ­ ные привесы этих животных составляют 750 — 900 граммов. Ведется бонитировка животных. Налажен зоотехнический учет по племенной работе. Цель животноводов — вести животноводство по новому прогрессивному методу. Оорввнованибм охвачбн каждый Среди работников молочното­ варных ферм развернуто бое­ вое соцналпстпческое соревно­ вание—падонть в нынешнем го­ ду по 2400 килограммов молока от одной коровы. Добиться 500 граммов среднесуточного приве­ са от одной головы молодняка крупного рогатого скота. Каж­ дый работник животноводства имеет производственные зада­ ния па месяц, квартал и в це­ лом на год. Как они выполняются? Об этом говорит наглядная агита­ ция, вывешенная в красных уголках каждой фермы. Эти места отдыха и досуга живот­ новодов стали их вторы.м до­ мом. Они собираются сюда, что­ бы обсудить своп результаты труда, узнать последние ново­ сти в районе, области и в це- .'юм по стране. Послушать хо­ рошую музыку. .Характерным из них является красный уголок при пшловод- ской ферме. Здесь уютно и тепло. Чисто. На степах призы­ вы и плакаты, зовущие каждо- 1'0 члена коллектива добивать­ ся более высоких и эффектив­ ных показателей в труде. Эстафета социалистического со­ ревнования рассказывает о ме­ сячных трудовых .тостнженнях животноводов, л эстафета ка­ чества молока подтверждает большую работу доярок в борь­ бе за качество продаваемом продукцин животново.дчсскнх ([юрм. За первое место в соревнова- шш борются доярки К. Ф. .Ан­ типова II К. М. Сурина. Заметим, коллектив Гнпловод- ском (1)ермы за трудовые успе­ хи но Всесоюзном соцпалистн- ческо.м сорешювашш отмечен 11очетноп грамотой Министерст­ ва РСФСР. Намерен успешно справиться с заданием первого года десятой пятилетки но про­ даже продуктов животноводст­ ва государству, В эти дни они отправляют па приемные пунк­ ты по 800 и более килограммов первосортного молока от 273 коров, в том числе 45—сухо­ стойных. Животноводы учатся экономике .Механизация трудоемких процессов внесла иа животно- во.дческне фермы культуру про­ изводства, высвободила рабо­ чее вре.мя обслуживающего персонала. Создает благоприят, ные условия повысить профес­ сиональное мастерство работни­ ков животноводства, обогатить нх опыт элементами экономики. Закапчивается первый год десятой пятилетки—пятилетки эффективности н качества. Он принес пречистенским животно­ водам новые успехи. Они про­ делали определенную работу по изысканию Д0110.тШ1ТелЫ1Ых ре­ зервов .для роста про.туктивпо- стн дойного стада и откормоч­ ных групп .молодняка крупного ]югатого скота, но с 1 шн<ешно затрат иа производство одного центнера мо.дока и .мяса. Им хорошо известно, что за- ,чачн, поставленные перед сель­ ским хозяйством XXV съездом КПСС, обязывают каждого тру­ женика села находить пути ,ДЛ'Я неуклонного роста пронзводи- телыюстн труда, настойчиво бороться за высокую эффек­ тивность производства, за улуч­ шение качества всех работ и продукцин. С этом целью для каждом молочмотоварион фер­ мы составляются ежемесячные нроизводственпые хозрасчетные задания. Эти документы и ре- зультаты по ним вывешены ря­ дом с эстафетой социалистичес­ кого соревнования. Каждый жинотнонод знает каковы зат­ раты труда II кор.мов за истек­ ший месяц на один центнер про­ дуктов животноводства, себе­ стоимость молока и мяса, ре­ зультаты хозяйствования. Ч, За словом—большие дела Исторические решения партнн и правительства, направленные на повышение эффективности производства за счет внедрения передового опыта и перевода всех отраслей сельского хозяй­ ства на промышленную основу, нашли широкий отклик у кол- .Т'Сктнва .Афанасьевского ’.М.ХИ, Труженики предприятия по производству мяса успешно справляются с ностав.зепнымн задачами. О том, как трудится коллектив, выполняя своп обя­ зательства, рассказа.т в беседе с нашим корреспондентом гене­ ральный директор .N1X0 И. В. Х.АИЫКОВ. ВОПРОС; Прошло 11 меся­ цев со времени принятия высо­ ких социалистических обяза­ тельств, взятых на первый год десятой пятилетки. Как они ВЫПО.Т'НЯЮТСЯ? ОТВЕТ; Наше предприятие сравнительно молодое, но с пер­ вых лет своего существования мы стараемся воплощать в жизнь намеченные задачи. В первом году десятой пятилетки план производства свинины со­ ставил 12500 центнеров. Уже сейчас мы близки к выполнению взятых обязательств, к концу года получим еще десятки тоцм дополпнте.т'ыюн продукции. ВОПРОС; Сейчас наиболее остро стоит проблема перевода сельскохозяйственного пронз- во.тства на промышленную ос- нону. Как внедряется это на вашем предприятии, и что уже с.телано по техническому осна­ щению в настоящее время? ОТВЕТ; Объединение по про­ изводству свинины у нас назы- нают фабрикой мяса. П, как на всяком предприятии такого ро­ да, главным условием нормаль­ ной работы является .механиза­ ция всех трудоемких процессов. В настоящее время на .\\ХП имеется 11500 свиней. Осущест­ влять уход н кормление вруч­ ную — просто не.мыс.-щмо. У нас работает целый механизи­ рованный комплекс по приго­ товлению кормов, который об­ служивает в две смены бригада из’ 6 человек. Механизирована раздача кормов по цехам с по­ мощью ПКС-3000 раздатчика кормов. Чистота в корпусах, гл,е размещено поголовье, тоже поддерживается не без помо­ щи механизмов. На текущий год был заплани­ рован рост поголовья. В связи с этим построены маточник, птъемочник, введены в строй от- .те.ты малой механизации. .^\ы находим наиболее удоб­ ный вы.ход из по.тожения, хотя Пзмалковское .\Ш.'1К—наш под рядчик, неоправданно задержп- пает сроки пуска в эксплуата­ цию зерносклада, свннарннка- откормочннка, котельной. Четкая работа механизмов, сплоченный, работоспособный коллектив — все это способст­ вует положительному решению поставленных з а д а ч , ВОПРОС: — За счет каких резервов коллектив предприя­ тия .добивается высокой пронз- воднте.д'ыюсти труда, четкой и слаженной работы всех узлов фабрики мяса? ОТВЕТ: — Главным сти.му- лом к плодотворному труду, все-такн, является забота пар­ тии н правительства об улучше­ нии условий работы, о благе каждого труженика. Совершенное техническое ос­ нащение предприятия намного облегчает физические условия работающих, прн этом произво- .днте.Д'Ыюсть труда, наоборот, неуклонно растет. Значительно сокращается при этом и себе­ стоимость продукцин, что дол- жмы.м образом отражается па моральной и .материальной за ­ интересованности рабочих и во­ одушевляет их на ударным труд. В успешном выполнении обя­ зательств огромную роль игра­ ет социалистическое соревнова­ ние животноводов, дружеская взаимопомощь, наставничество. В замечательную п.деяду героев 9-ой пятилетки влились н наши УМНОЖЕНИЕ СИЛ ,.-|Лавершипшаяся вшюгрэдная страда сдала серьезным экзаме­ ном не только для тружеников аграрно-промышленных пред­ приятий Иовоаненского райо­ на, входящих в объединение «.Молдвннпром». но н для соз­ данного здесь совета секрета­ рей партийных организаций .де­ вяти совхозов — заводов, 11е- смотря на засушливое лето н дождливую осень, земле.дельцы сумели с .мшшмальнымн поте­ рями II в короткий СПОК соб­ рать богатый упожай — около 70 тысяч тонн винограда, иа 10 тысяч тонн больше прошлогод­ него. • В этом году каждый с осо­ бой силой ощутил глубокую жизненность курса партнн на спецнализанню н концентрацию сельско.хозяйственного произ­ водства на базе межхозяйст­ венной кооперации и аграрно- промышленной интеграции. — говорит председатель совета секретарей порторганнзаций .А. Н. Ротарь. — Трудности, вызванные непогодой, были ус­ пешно преодолены благодаря умелому, широкому маневрнро- наиню кадрами н техникой, чет­ ко организованному соревнова­ нию участников жатвы. Решающую роль на многих участках борьбы за урожай сыграли коммунисты. Совет секретарей разрабатывает пер­ спективные планы партийно-по­ литической работы в объеднне- нин, направляет деятельность це.ховых парторганизаций и групп, обсуждает вопросы .марк- снстско-лепнпского образова­ ния кадров. Накануне пажней- шпх политических п хозяйствен­ ных ка.мпаннй он созывает соб- уда 1 ) 1 шкп коммунистического труда. Это—,А. В. Козарезова, удостоенная высокой правитель­ ственной награды, ветеран тру­ да .А. К. Косыгина, Л. И. Доро­ хина, свинари Д. А. Пирогов, 11. П. Максимов и многие ,дру гне. Здесь стали хорошими, знаю­ щими специалистами, приобре­ ли богатый практический опыт И. Скуфина, К. Д. Рублева, Л. Г. Щукина. ВОПРОС: — Каковы планы иа будущее? Есть ли резерпы новышеиня экономического по- тсшшала пронзводстна? ОТВЕТ: — Планы, конечна, сеть. В будущем году мы пла­ нируем получить 15 тысяч по­ росят, а также значительно увегмитть производстпо мяса: продать во втором году деся­ той пятилетки 1400 тонн свини­ ны. Всего этого .мы достигнем благодаря внедрению новой по­ точной технологии, разработан­ ной на научной основе, которая даст возможность получать мо­ лодняк в определенное выгод­ ное для пас время. рання партшшо-хозянствешюго актива, создает единую .тля всех лекторскую группу, выра­ батывает общие условия сорсп- повапня. Деяте.т'ьпостью сонета, рекомендации которого обяза­ тельны для коммунистов хозяй­ ств, входящих в объединение, руководит райко.ч партии. Сейчас в Молдавии работает 26 советов секретарей агр(шро- мышленных н научно-нроизво;!,- ственных объединении. Корр ТАСС,