Ленинская искра. 1988 г. (г. Грязи)
-с* ^ в,таниэ»?ор« еовтозв «Дружба* На качай Петро вич Исаки», Иван Серге евич Коротвев н Александр Василевич Сидоров полностью подготовили к Ве снине.м\ выходу в поле всю закреплен ною ля ними технику, тщательно про верили ее. В третьем отделения их тракторная бригада известна своими достижениями, люди здесь подобрались трудолюбивые, старательные, любящие землю, . На снимке Н П. йевкни, И. С. Ко- Р‘>таен, А, В, Сидоров. Фото С. Клюева. В А Ж Н О И Н У Ж Н О ПАШЕ СВОБОДНОЕ ВРЕМЯ * . т Совсем недавно в конференц-зале за- возоупровления Новолипецкого метал лу ргического комбината состоялось за ключительное совещание главных инже неров промышленных предприятий Ли пецкой области, посвященное реализа ции целевой комплексной, программы- «Аттестация и рационализация рабочих мест». Здесь были подведены итоги за 1987 год. В докладе заведующего отде лов по труду и социальным вопросам облисполкома И. А. Лалыгина отмеча лось. что в некоторых местах формально подошли к этому важному делу. Это от носится и к ряду предприятий города Гр-яи. Порой ответственные лица наших го родских предприятий в полном смысле слова забывают о том, что у них на про изводстве была разработана целевая ком плексная программа (ЦКП) по аттеста ции рабочих мест на двенадцатую пяти летку. Специалисты подготовили ее и положили . бумаги пылиться на полку. Именно, так поступили на известковом заводе, хлебокомбинате, комбинате хле бопродуктов, мотовозоремонтном заводе, глццее.о.м. .комбинате и маслозаводе'. Да и ча ,др\ гкх , недалеко ушли. Не случайно ни одно грязинское пред приятие не заняло призовое место по выполнению ЦКП «Аттестация и раци онализация рабочих мест* за прошлый год Больше того, в отдельных трудовых коллективах рабочие даже не знают, что представляет собой аттестация и для чего она проводится. А ведь в условиях дей ствия Закона о. государственном .пред приятии (объединении) аттестация яв ляется одним из основных резервов ак тивизации. человеческого фактора. Программа «Аттестация и рационали зация рабочих мест», как известно, от крывает большие возможности не только для повышения производительности тру да. но и для аффективного использова ния трудовых ресурсов. Между тем в городе еще довольно остро стоит пробле ма снижения на производстве удельного вр 1 .а ручного труда. Высок пока удель ный вес ручного труда на комбинате мя- соптицы «Грузинский» (84,9), пищевом комбинате (44,6), хлебокомбинате (42,1), машиностроительном заводе (40,5), мас лозаводе (37,6). Следовательно, невели ка и отдача инженерной мысли. Реализация рассматриваемой комплек сной программы способствует переходу предприятий на многосменный режим ра боты с целью роста эффективности про изводства. Этот переход позволяет по высить коэффициент сменности оборудо вания, фондоотдачу, высвободить значи- тс-ьную часть производственной площа ди. Он настоятельно просится в цехи культиваторного и мотовозоремонтного заводов, некоторых других предприятий, гле дорогостоящие станки с программ ным управлением используФтея только в одну смену. По этой причине коэффи циент- сменности на культнваториом за воде составляет 1,24, на моТовозоремонт- ном — 1.53, тогда как в Законе о государственном предприятии (объедине нии) указано, что для использования уникального оборудования должен быть введен четырехсменный режим работы. Как видно, к аттестации и рационали зации рабочих мест необходимо подхо дить серьезно, со всей ответствен ностью, а не откладывать на потом. Тог да на предприятиях города будет полу чек хороший результат по повышению эффективности производства, а на итого вых областных совещаниях, посвящен ных этой •целевой комплексной програм ме, руководителям и главным специали стам больше не придется краснеть. В. РАДОШ, заведующая отделом по труду и социальным вопросам горисполкома. П Р И Х О Д И Т Е В К Л У Б ! Мечтали ли вы когда-нибудь о мото цикле? Новеньком', блестящем? Для большинства мальчишек вопрос- этот по кажется странным — во сне .им снится эта сказочная машина. Но лишь только .шестнадцатилетний юнец, а иногда юно ша и помоложе, садится за руль, все ра дужные мечты рассыпаются %прах. Во-первых, об осторожности лихие на ездники забывают начисто, с правилами знакомы едва-едва, представление о них имеют весьма смутное. В итоге нередко заканчиваются такие поездки1, несчастьем. В лучшем случае, все завершается трав мой, а ведь тут, и до беды всего лишь два шага. А почему вот так происходит? Да прежде всего ' потому,, что некому парня Изучить,'подсказать. ■ Не меньше хлопот обычно с ремонтом мотоцикла. Поиск запасных частей 'зача стую безуспешен, о станции техобслужи вания и говорить не приходится — нет ее ■у'нас. .Значит, еШе один круг проблем, 'выход из которых обязательно должен быть. Да трудно, ребятам—его- -найти. Или тот же пресловутый бензин: за- прзвить-то машину практически негде. Да плюс ко всему постоянные нарекания и упоеки соседей за шум у подъездов. Есть ли какой-то выход из создавше гося положения? Есть, но для этого на до поставить работу с ребятами на проч ную основу. .Можно создать специализи рованны;; клуб, руководить которым бу дет горком ДОСААФ. Членами его мо гут стать все желающие научиться ез дить на мотоцикле и обслуживать его. Кроме того, не останутся в сторрне и такие вопросы, как организация клубно го гаража и ремонтной базы при нем, Строительство (своими силами) трассы для мотокросса, разработка туристских маошрутов по району и области. Словом, дело найдется всем. Если это предложение вам по душе, то ждем вас 19 марта в 11 часов дня в лепинской комнате автошколы ДОСААФ. Здесь состоится первое, организационное совещание. ______ Г. ШКАТОБ, председатель горкома ДОСААФ. Н Е Т Р У П О В Ы М п о х е ш а м - з а с л о н ! л ю д и 1 С Ч Е Р Н О Й С О В Е С Т Ь Ю В тот памятный день в школе-интер нате К» 1 было особенно нарядно, светло и празднично. Отовсюду слышалась звонкие ребячьи голоса, устало, но счаст ливо улыбались педагоги, воспитатели, иянечйи: все сделали, чтобы празднова ние 70-летия Советских Вооруженных Сил стало запоминающимся. ДЛя интер натских мальчишек, как и для любых других,' день этот особенно дорог: ну, кто, скажите, в- детстве не играл «в вой не», кто не чувствовал себя отважным Чапаем или Буденным? Предусмотрели учителя вроде бы .все: насыщенная программа, гости, которые могут рассказать много интересного... Теплой, домашней была сама атмосфера вечера... , Когда праздник, который удался на славу, подходил к концу, директор шко- лы-ингерната А. П. Филиппов решил по смотреть, как накрыты столы для празд ничного ужина воспитанников. Ведь в интернате учатся и дети-сиро,ты, и такие ' мальчики тт девочки, чьи папы и мамы- лишены родительских п,рав... Ясно,.'хо телось директору,' чтобы в этот день все они чувствовали себя, как дома, забыли свои маленькие и большие несчастья. Едва войдя в с т о л о в у ю , директор за метил, что повар Н. П. Попова и подсоб ные .рабочие Р, М, Чулимова н ’ X. А. Грачева чем-то возбуждены. Все трое громко принялись возмущаться тем,что •праздник затягивается,- а им надо домой. ■Видя неестественное и несколько стран ное поведение хозяек интернатской кух ни, директор заподозрил неладное и ре шил, проверить подсобные помещения. Но не тут-то было! Ему категорически отка зались дать Ключ от замка. Более того, разъяренные «хранительницы очага» бук вально грудью заслонили дверь... Ну. Настойчивости Филиппову не Занимать, и дверь эту он все-такп открыл. И глазам его предстала такая картина: в твдфу стояли сумкн. доверху набитые колба сой, мясом. маслом, банками зеленого горошка, Фаршем, сахаром.. — У кого коадете? — только и с .У м рл выд о х н у т ь 'директор побелевшими и"бя- мч, У детей, которые и без того обез долены? ■ Были вызваны работники - ОВХСС Грязинского РОВД, которые провели проверку, оформили все необходимые документы. Коллектив школы-интерната бурлил. Стыд и обида смешались воедино. Что заставило работников столовой обворо вывать ребятишек? Ведь и Попова, и Чулимова, и Грачева материально обес печены, живут, не зная нужды. И тем не менее решили поживиться за счет дё- тсй-сирот. Не подумали, что именно по их вине, из-за их жадности кому-то не достанется вволю той же колбасы или золеного горошка, особенно любимого малышами! Какую же черную совесть должна иметь женщина, обокравшая ре бенка! Мнение коллектива школы-интерната, работников милиции и народного суда оказалось единодушным: рассмотреть материал о мелком хищении, совершен ном Поповой, Чулимовой и Грачевой, на месте, чтобы работники учебного заведе ния могли высказать свою точку зрения на случившееся. Мелкие хищения не только причиня ют экономический ущерб. Сами воровки пытались как-то оправдаться перед зна комыми: подумаешь, мол, там и взяли-то на 1 < рублей 97. копеек! Но неизме рим нравственный урон. Ведь преступ ления подобного рода снижают, как 'го ворится, «нормы чувствительности», раз лагают души гуодей. Антиобщественное и, следовательно, аморальное поведение отдельных граждан развращающе дейст вует на другие. Совершенному правонарушению кол лектив дал принципиальную оценку. А суд вынес свое решение: за совершенное административное правонарушение все трое подвергнуты штрафу: Р. М. Кули кова — на 100, А. А. Грачева — на 120, Н ГГ. Попова — на 200 рублей. Но г л ав н ым с у д ом пусть стан е т д ля н и х су д т овар ищ е й , суд собств енн ой со в е с т и . И Г - суд р ебячь и х г л аз . П усть бу д ет стыдно им перёд детьми, которых они обворовывали. М. ВОЗНЕСЕНСКАЯ, народный судья. ПО СТРОГОМУ С П Р О С У Прежде всего напомню: год назад Министерство внутренних дел СССР приняло новое Поло жение о Государственной авто мобильной инспекции. Чем это вызвано? Дело в том, что за по следние 15 лет,- в течение кото» рых действовало прежнее поло жение, в развитии транспорта произошли большие .изменения.- В частности, неузнаваемо изме нился парк автомобильных пред приятий, совхозов. Только в на шем городе и районе число мо тоциклов и автомобилей в лич ном пользовании достигло 9500 единиц. В текущем году коли чество автотранспорта увеличи лось на 9 процентов, около 1000 жителей стали владельцами мо тоциклов и легковых автомоби лей. Примерно таков рост во всей области, стране. Вполне понятно, что в этих условиях не могли не изменить ся и задачи служб автоинспек ции. Сейчас они значительно усложнились. Подготовленность человека к участию в дорожном движении может быть определе на наличием у него знаний, уме ний и- навыков, необходимых для безопасного вождения авто мобилей. Особенно это касается детей и подростков. Эта часУь населе ния наименее подготовлена к правильному поведению и ори ентации в сложных дорожно- транспортных условиях и по этому. к сожалению, еще неред ки факты, когда дети и подрост ки попадают в беду. Правда, за последнее время госавтоинспекция, водители ав- - тотранспортных средств проде лали большую работу по преду преждению опасных ситуаций^ Школа, комсомольские и пио нерские организации стали боль ше внимания уделять пропаган де правил движения и воспита нию детей и подростков в духе строгого соблюдения этих пра вил. Результаты не замедлили сказаться: количество постра давших детей и подростков за последние годы значительно уменьшилось. Но успокаиваться нельзя. На до поднять всю общественность города и района на то, чтобы свести эти явления на нет. Некоторые грязинцы искрен не уверены, что переход улицы в неустановленном месте — су щий пустяк, а правила — не что иное, как излишняя мера пре досторожности. Писаны они для каких-то ротозеев, к которым никто себя, конечно, не причис ляет. Это заблуждение и приво дит одних к конфликтам с ра ботниками ГАИ, других — к травмам, а то и гибели. Немало сложностей и на\ сельских дорогах. Здесь угрозу \ безопасности движения нередко создают трактористы. Анализ дорожно-пранспорт- ‘ных происшествий и нарушений транспортной дисциплины вы явил. ряд важных моментов. К большому сожалению, отдель ные из наших механизаторов за бывают прописную истину о том. что пьяный за рулем — значит, жди аварии. Так получилось с • трактористом КГСО Е. А. Назаровым, который управлял трактором, будучи в состоянии алкогольного опьянения, и опро кинул его с моста через реку Байгору, получив тяжелую трав му. На дорогу нередко выезжают тракторы, водители которых не имеют путевых листов, удосто верений на право управления. Трактор является таким же источником повышенной опас ности, как и автомобиль. П о э то м у и требования к трактористам по соблюдению правил дорож ного движения так же о т ро г и . В. КУЗНЕЦОВ, начальник ГАИ Грязинского РОВД.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz