Ленинская искра. 1984 г. (г. Грязи)

ИНСКЙЯ Пролетарии всех стран, соединяйтесь! ч- О Р Г А Н ГРЯЗИНСНОГО ГОРКОМА КПСС, ГОРОДСКОГО и РАЙОННОГО СОВЕТОВ НАРОД НЫХ Д ЕПУТАТОВ Л ИПЕЦК С1 ОБЛАСТИ Год издания 54-й 1984 И Ю Н Ь 14 четверг № 71 ( 2 0 8 7 ) Цева 2 кою. Н А Ш Р ЕЙ Д : К О Р М А ^ З А Б О Т А Г Л А В Н А Я Н ЕШ АЕТ . . . СИЛА ПРИВЫЧК И В совхозе «Соошогаский» сей­ час сталки®аются с трудностя­ ми преодоления типичных про­ блем для всех хозяйств района. Но здесь налицо некоторые пре- имущестаа, в частности, в бо­ лее ч)еткой организации произ­ водства и продажи государству 'молока. За пять прошедших ме­ сяцев совхш—в числе пяти хо­ зяйств, возглавляющих итого­ вую сводку 1 ю району. Но чем раополагает хозяйство для вьг тюлнения производственной про­ граммы в период стойлового со- деря^аиия обществениого скота? Как готовятся сошкинцы к пред­ стоящей зимовке скота? Совхоз имеет 300 гектаров посевов м«оголетних трав и 310— однолетних. 750 гектаров кукурузы, 80 гектаров коршо- вой свеклы и участки других кормовых 10 ’ЛЬТур. Из них '365 гектаров данных площадей— на орошеи 1 Ии. Можно говорить о достаточно больших резервах, тем более, что кормодобыча .в настоящее время передана кол­ лективному подряду, ...Свекловичная плантация._ Широкое море ослеиительно' ярк^й зелени сразу ответило па мнение вопросы. Здесь порабо­ тали на совесть. Растения ееоеп- кие, хорошо пошедшие в рост, заботливо ухоженные. Да и в день проведения проверки на поле продолжалась обработка свеклы. Сейчас механизаторы вносят жидкое комплексное удобрение. По общему мнению, сахарная и кормовая свекла в этом сезоне даже лучше растет, чем в прошлом году. Сказывает­ ся то. что еще осенью обработ­ ку почвы провели на высоком уровне, и на внесение удобре­ нии не пожалели сил и времени, а главное—четко придержива­ лись сроков и качества прове­ дения всех технологических приемов. Поэтому влияние май­ ской жары удалось ослабить. Добрых слов заслуживают и те. кто помог .механизаторам в_ фор.мировании густоты, насажде­ ний свеклы. На прорывке обо­ шлись без привлечения город­ ских шефов. Отличились на этой работе- учащиеся .местной школы. Помогло и то, что в по­ ле организованно вышли все, вместе с руководителялш. По 60— 70 соток обработали вруч­ ную свеклу и директор совхоза, и ат'роно.мы, и все работники административного аппарата, Одневраменио проведена ме­ ханизированная обработка .меж­ дурядий кукурузы на всей пло­ щади. Приступили земледельцы к повторному уничтожению сор­ няков в виду их сильного роста, но работу вынуждены были приостановить. Все силы бро­ шены на сенокос и проведение повторных посевов на освобо­ дившихся площадях. На месте, конечно, лучше знать, когда и в какие сроки убирать. Члены рейдовой бригады высказали несколько противоположных мнений о сроках начала массо­ вой уборки сена, но что ни го­ вори"— г ла в н ым критерием истины будет все-таки аргумен­ тация количества и качества кормового запаса. А сроки не­ оправданно затянулись на не­ дельку, а тут дожди... И ско­ шенные на 140 гектарах валки сена трудно теперь убрать без потерь. Пусть урожай и незна­ чителен; всего 5— 7 цецнтнеров с каждого гектара, но ведь и это сотни тонн ценнейшего кор­ ма для коров, телят. А главное— задерживаются внесение мине­ ральной подкормки и организа­ ция полива под ^ лее весомый следующий укос.' Сельскохозяйственное произ­ водство. как никакое дрр'ое, требует гибкого административ­ ного управления, оперативности в выборе решений. Инш'Да счёт должен вестись не только на дни, но и на часы и минуты. Между тем, в совхозе все еще не 'изжита трафаретность ме­ тодов управления, раскачка. Ради справедливости, часть упреков можно переадресовать и непосредственньш хозяевам поля: членам подрядных кол­ лективов. Хозрасчет • дал им полную самостоятельность, бы­ ло бы только желание работать по-хозяйски, оперативно, рацио­ нально решать любой производ­ ственный вопрос. Ведь интере­ сы хозяйства и личный ннте 1 >ес каждого подрядчика в новых формах организации труда пол­ ностью совпадают— продукции н>ткно получить как можно больше и с наилучшим качест­ вом. В день проведения рейда лю­ ди на сенокосах были. Но тех­ ника простаивала. Причина? Ни­ как не могли наладить работу пресс-подборщика. Стояли без дела два подборщика-копните­ ля и трактор «Беларусь» с тол­ кающей волокушей. Пусть сено было еще немного сыровато, но ведь сами механизаторы потом согласились, что его нужно все-таки сдвинуть на край по­ ли. что по.может не только бы­ стрее освободить орошаемый участок для проведения очеред­ ных работ, но и лучше завер­ шить процесс сушки. Для при­ нятия данного решения потре­ бовалось привычно^ указание «сверху». Объяснить нерасторопность можно, наверное, нескшькими причинами. Одной из них явля­ ется недостаточная вера в си­ лу материального вознагражде­ ния по конечным результатам. Рассуждение довольно простое: нет урожая, не будет оплаты. Это явная недоработка тех служб хозяйства, которые отве­ чают за психологический на­ строй в подрядном коллективе. Механизаторы, как выяснилось, плохо ориентируются в вопросах оплаты труда. А экономист совхоза из кабинета ни ногой... Партко.м, профком тоже оказа­ лись в стороне от индивидуаль­ ной работы с членами подряд­ ных бригад. Договор утвердили, кстати сказать, к его разработ­ ке подошли в хозяйстве доволь­ но упрощенно, и, мол, теперь вся массово-воспитательная ра­ бота уже не нужна. А внедре­ ние подряда наоборот, как под­ сказывает опыт других хозяйств, требует целенаправленных уси ЛИЙ и внимания. Только этим можно объяснить то, что ныне действующая система определе­ ния коэффициента трудового участия малопонятна и малоэф­ фективна. Несмотря на все трудности с заготовкой полного объема кормов в нынешнем сезоне в хозяйстве не используют пол­ ной мерой имеющиеся .возмож­ ности. Так'агрегат АВМ-1,5 ве­ дет переработку трав нерит­ мично. Заготовлено только 25 тонн витаминно-травяной муки. АВМ имеет большую мощность, обслуживают его опытные ме­ ханизаторы, в наличии подоспев­ шие однолетние травы. Чего еще можно Ж:дать? В этот день в хозяйстве со­ стоялось общее собрание работ­ ников совхоза. Хочется верить, что принятые на нем решения будут направлены на повышение ответств'ённости каждого за по­ рученное дело, на разворачива­ ние полного фронта уборочных работ, задействование всех ре­ зервов пополнения кормового запаса. В рейде принимали участие; И. КОРОЛЬКОВ, члей ко­ митета народного контроля совхоза, А. ЕВДОКИМОВ, зам. директора по кормоза­ готовкам; В. СТРУКОВ, главный агроном; С. СИД- ЛЯРУК, сотрудник редак­ ции. ВН И МАН И Е - К ОР М ОЦ ЕХ У . Лето— самая благоприятная очищены от навоза. Закончен заменить центральный транспор- пО'ра для приведения в порядок ремонт двух телятников, где тер. Д^■.маю, что с этим делом ферм после интенсивного ис- произведена замена полов, в тоже справимся быстро, пользования по.мещени!! и меха- полную готовность приведен во- Но пО'Ка в хозяйстве все еще ннзмов в-зимнее вре.мя. «Готовь допрсвод и электроосвещение. не приступили в полной мере к сани лето.м»— гласит народ:^ая — Сейчас,— рассказывает еле- ремонту имеющегося, кормоцеха, мз'дрость. В совхозе «Песковат- сарь Н, В, Кр\тских,-—прово- Большое памещение захламлено ский» своевременно приступили дим налад 1 ;у навозоуборочных и превращено во временный к это.му важному участку се- транспортеров на комплексе, склад. Произведен только ре­ зонных работ. Создана специ- Отремонтировано ун;е четыре из .монт бункеров—накопителей и алышя бригада, в составе кото- семи транспортеров. В ближай- работа приостановлена. , рой электрик, слесари, электро- шие дни завершим наладау ос- сварщик. Все помещения уже тальных. Потом нам предстоит В. МИХАИЛОВ. В г о р к о м е К П СС о неудовлетворительной работе по п роизводству и зз г отовк ам молок а в первом п олу г оди и 1 9 8 4 г ода Считая крайне неудойлет- ворительным положение с производством и заготовками молока в ряде совхозов рай­ она, бюро городского ко.ми- тета КПСС заслушало ин- фор.мацию зав. сельхозотде- лом горкома В. Губского и отчеты директора совхоза «Красный горняк» В. Гунд- рова, директора совхоза име­ ни Крупской В. Сушкова, сек­ ретаря парткома совхоза «Бутырский» А. Нефедова, секретаря парткома. совхоза «Песковатский» О. Хромина, директора совхоза «Двуре- ченский» В. Сорокина, глав­ ного зоотехника районного управления сельского хозяй­ ства А. Челядина, главного ветеринарного врача Г. -^Пу- нина, зоотехника по племен­ ному делу И. Торгашовой. председателей исполкомов Сошкинского сельсовета В. Замолоцкого, Фащевоко- го сельсовета В. Прошина. Бюро городского комитета КПСС от.метило, что в ре-, зультате ослабления оргшш- заторской, массово-политиче­ ской работы, существенньъх недостатков в организации социалистического соревно­ вания работников ферм го-' сударственный план загото­ вок молока по состоянию на 13 июня выполнен районом всего лишь на 82 процента, а в совхозе «Красный гор­ няк»— на 73 процента, «Бу- ^тырокий»—на 63 процента «Песковатский»— на 69 про­ центов, им. Крупской — на 58 процентов. Основной п р ичин ой серьезного отставания с производством и заготовками молока является недостаточ­ ный уровень работы среди животноводов. Партийные комитеты указанных хо­ зяйств принизили спррс с ру­ ководителей и специалистов, персонально с директоров совхозов за выполнение го­ сударственного плана заго­ товок молока, ослабили контроль за исполнением со­ ответствующих постановле­ ний бюро горкома КПСС, не мобилизовали инициативу комму'нистов по развертыва­ нию напряженной, целенап­ равленной работы, смири­ лись с явлениями формализ­ ма в организации социали­ стического соревнования. Секретари партийных коми­ тетов допускают бесприн- ,ципное отношение к недо­ статкам, не довели до соз­ нания коммунистов всю от­ ветственность за выполнение государственного плана, за организацию дела. Бюро городского комите­ та ог.мечает низкий уровень зоотехнической и ветеринар­ ной работы в животноводст­ ве. Специалисты отдельных хозяйств не соблюдают эле­ ментарных требований к содержанию дойцасо стада. Не проявляется должной организаторской работы со стороны зоотехнического и ветеринарного отделов рай­ онного управления сельского хозяйства. Директора отстающих сов­ хозов серьезно не вникают в состояние животноводства, са.моустранились от руковод­ ства этим участком произ­ водства. Исполкомы Сошкинского, Фащевокого и некоторых других сельских Советов до­ пустили спад в работе по закупке молока у населения и не принимают мер для усиления массово-разъясни­ тельной и организаторской работы. За неудовлетвор; 1 тельное руководство производством и заготовка,ми молока б.юро городского комитета КПСС объявило строгий выговор с занесением в учетную кар­ точку директору совхоза «Красньц ’1 горняк» В. Гунд- рову, директору совхоза н.мени Крупской В. Сушкову, строгий выговор— директору совхоза «Бутырский» А. Ма- тыцьшу. За приниженный контроль за хозяйственной деятельно­ стью администрации объявлен строгий выговор с занесени­ ем в учетную карточку сек­ ретарям парткома совхоза «Песковатский» О. Хромику, совхоза «Бутырский» А. Не­ федову, За низкий уровень работы в животноводстве и слабый К'онтроль работы специали­ стов в совхозах объявлен строгий выговор главному зоотехнику районного управ­ ления сельского хозяйства A. Челядину, главному вет­ врачу Г. Лукину, зоотех­ нику по племенной работе И. Торгашовой. За личную недисциплини­ рованность в организации закупок молока у населения объявлен строгий выговор с занесением в учетную карточку' председателю ис­ полкома Сошкинского сель­ совета В. Замолоцкому и Фащевского с е ль с о в е т а B. Прошину. Бюро предупредило ди­ ректора совхоза «Песковат­ ский» В. Щетинина, секре­ таря парткома совхоза «Крас­ ный горняк» В. Чернышова, секретаря парткома совхоза имени Крупской И. Рыж­ кова. Бюро наметило конкрет­ ные меры по повышению ро­ ли коммунистов, руководи­ телей и специалистов совхо­ зов и исполкомов сельсове­ тов в выполнении государст­ венных планов заготовок молока, устранении отмечен­ ных недостатков в организа­ ции труда и социалистиче­ ского соревнования живот­ новодов.