Ленинская искра. 1983 г. (г. Грязи)
: г,П ПЕНИНСКЯЯ всех строя, с о е д и н я й т е с ь ! гряа 4 нскоге го июма КПСС, ГОРОЙСКОП) и РАЙО ННОГО-совш ев НАРОДНЫХ Д еПУТАТОБ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ Гоа язДания 53-в )Э83 д е к а б р ь 1 ч е т в е р г № 144 (2004) Цена 2 коп X! городсна й партийная конференций С позиций требовательности Как уже сообшаяось. 2в ноября состоялась з а городская отчетно- еыборвая цартийкая коз^кревпия. Сводня публикуется изложение отчетного доклада горкома КПСС Е выступлений делегатов кояфе- рсящии. Г ОРОДСКАЯ партийная орга низация, Подчеркнул доклад чик — первый секретарь горкома. КПСС Н. М, Бобровский,—пришла к своей XI отчетно-выборной конфе- реетии окрепшей в идейном и орга- яязагснонном отношении, обогащен ной новым опытом коммунистическо го строятельства. Во всей практиче ской ■деятельности городской комитет КПСС руководствовался решениями Х3^1 съезда партпи и последующих ПлеиуЧ 1{05 ЦК, постановлениями ЦК КПСС, а также постановлениями ХП' областной н X городской партийных конференций. Большое внимание в отчетном пе риоде городской комитет партии уде- ля.? развитию промышленности и прежде дсего вопросам ускорения раб^'т по. наращиванию мощностей, технитщскога тгеревооружения и р*е- ионстр^'кцни прсдприяигй, внедрения новой техники, прогрессивных техно логий, дальнейшего повьииения эф фективности производства, качества лродукции. За два года и десятч, ме сяцев няти.тетки основные проязвод- ственные фонды увеличились на 17.3 миллиона рублей, обт>еи промышлен ного производства возрос на 19 про центов. С превышением контрольных цифр по выпу'ску товарной лродук ции. ее реализации, выполнения пла на выпуска нормативно чистой прс>- дукцин и роста производптельнсютн труда работакгг ко.тлективы .заводов гидрооборудования, культиваторного и ряда других. Многие .партийные комитеты и партийные бюро усилили работу по организации выпуска продукции вы сокого качества. В настоящее время от общего объема выпускаемой про, дукцнк почетным пятиуго.льнико.м отмечается •'14 процента прс>дукции завода гидрооборудования, 29 про-. центов —культивЯторногг^ завода. На предлриятия.х города проведе на определенная работа по внедре нию бригадной формы организации труда, сегодня более 50 процентов рабочих трудится на единый наряд. На контроле многих партийных организаций находились вопросы укрепления экономики, совершенст вования фг>рм и методов управления производство.м, экономии материаль ных. топливно-энергетических н фи нансовых ресурсов. Промьппленность города добилась увеличения прибы ли на 8 процентов к уровню 1980 года. Большинство предприятий рит- .м.ччно выполняет планы повышения производительности труда. Этот по казатель остается неудовлетвори тельным только в Сельхозтехнике. Б XI пятилетке партийные организации завода ЖБИ-3. известкового завода совместно с администрацией проде- ла.тн значктелъную работу по пре одолению отставакия, и теперь эти коллективы стабильно б ы ” ''> л н я ю т производст.г-енные планы. Б ряде коллективов улучшились \'слсвил труда. .Vорком КПСС нацеливал р'-ково- длтел-е^й ПреЛП'ОИлТ?!Й Нс пронэведстна тсварсв к а ' - : ‘ ..:го по трбблбн!^я, в результате расл^>-рся ассортимент, возросло качество тгро' л> 1 щии цехов ширпотреба. стал изучаться покупательский спрс> населения. •За отчетный период бюро горкоме партии неоднократно ставило вопро ® развитии подсобных хозяйств прг^- мышленных предприятий. Ведушуто' роль в этом важном дейе .занимает завод гидрооборудования, расшяри лнсь подсобные хозяйства на куль- тиваторном и мотовозоремонтиом за водах, пищевом комбинате, в тресте столовых и ресторанов. Анализнру’я работу промышлен ности. докладчик ометил , что гор ком КПСС не предъявлял прнниипн- альньгй спрос к руководителям, не обеспечивающем выполнения объема реализации продутщии, -с учетом -за даняй и обязательств по поставкам В течение двух лет допу’скают срыв поставок коллективы мотсвозоре- монткого завода (начальник М, Кон- дауров. секретарь партбюро В. ,Го- ворунец). пищевого комбината (ди ректор Т. Иванова, секретарь парт кома Б. Батраков!, птицекомбината (директор Н. Попой, секретарь парт бюро Т. Черкасова). Партийные ерганкаапии. профсот<эя- ные и хозяйственные руководители не использова-яи возможнтюти повы шения эффективкости прои.зводсгва и качества. Только 10 пронеитсв прод\'К! 1 Ии города оценивается вьк- шей категорией качества, что явно мало. Ослаблен ход внеяревия комп лексной системы управления качест» вом, недостаточно развернуто дви жение рабочих за с^ачу продукции с первого предъявления, .медленно по вышается уровень про(})ессиопально го мастерства рабочих, большинство инженерно-технических работников |тстается в стороне от этоуо вопроса. Горкому партии, партийным орта-* низацйим необходимо взять под по вседневный контроль вопросы даль нейшего повышения производитель ности труда, экономии и бвреж.тиво- сти. внедрения новой техники, пере дового опыта организации труда. Горком партии считает, что у нас еще много не ■используется резервов в развитии выпуска товаров народ ного потребления, в увеличении 14 Ю- изводства продукции подсобных хо зяйств. В докладе огкечено, что з а .п о следнее время возрос груз.)вой обо рот на автомобильном и железнодо рожном транспорте. Ко.т.эектнвы ва гонного и локомотргеного депо, ди станции сигнализации и связи, ряда других предприятий узла успешно выполняют планы и социалистиче ские обязательства Изменении в лучшу-ю сторону добился коллектив автоколонны Лт 1389. Однако в ра боте железнодорожных организаций. авто.мобильного транспорта не изжи ты существенные недостатки. Не стабильно работает коллектив ета.ч- иин Гр.чзн-Во.тгоградские. Допуска ются значительные сверхнорматив ные простои вагонов на ко.мбинатс- .хлебопроду-КТ ОБ. в ра.йпо. Сельхоз- Х'имнн. Б текушем готу ксл.тектив автотранспортного предприлтня не выполняет план перевезок пас сажиров, здесь низка дисциплина среди водителей и.мекзт место сры Еы графина движэки.я автоб'-соБ Вопросы капитального строительст ва бы-т;-* постоянно в центпе внимания .'срксца КПС(2. За по.с.лздкге врт- мя строители .заметно улучшили ра боту, По итогам 10 месяцев года план генподряда и производства работ соб- ственны.чи сила.ми выпо.тнен на 104 лрочецта- Широко развернуто „строи-, тельство жилья н объектов соцку.тьт- бьгга на селе. За два года и девять месяцев в совхозах района сдано в эксплуатацию 727 квартир, до конца года еще будет сдано 49 квартир. По лущил признание опыт комплексной застройки жи.тья на селе шефствую- щтгаи организациями города. Стрти- тельство новых поселков способствуй закреплению кадров на селе. Однако следует отметить, что уро вень исполнительской дисциплины в строительных органи-зациях пока ешО не отвечает тртбованиям времени. Серьезные недостатки и просчеты не позволили строителям справиться с планом двух лет и девяти месяцев по (хавоению капитальных в.тожени!!. вы- иолнеяию строительно-монтажных ра бот. Допущено отставание в освоении средств на строительство культиватор ного завода, медленно осваиваются средства на .мотовозоремонтном и ма шиностроительном заводах, пищевом комбинате, при сооружении в совхо- ;тах животноводческих помещений, ре монтных мастерских. В последние го ды справедливой критике подверга лась работа., коллективов С У \ 7 , ПМК треста «Мелиоводетройь, СМП-183 н других организаций. Партийным и хозяйственным руко водителям строительных организации необходимо повьгшать пертональную -ответственность за эконо.мическую обоснованность планов, принять все .меры для безусловного вьшолнения всех показателей, по концентрадии сил н средств на пусковых о^^ектах, С.чедует поднять на более высшуто ступень бригадну'ю форму организации труда строителей ведущих профессий, укреплять дисциплину и организован ность Улучшается бытовое и сопиально- кумьтурное обслужива.чие населения горела и района. Вместе с тем в док- .гаде подчеркнуто, что партийные и советские органы не добились такого .■'отоження, чтобы состояние торговли, общественного .питания полностью '■лоБ.тетБоряло запросы трудящихся Ухудшили работу отдел рабочего снаб- жен.ил (начальник Н. Цветко'УЧ;екро- терь партбюро 3. Горицкая), трест столоЕЬ’.х и ресторанов (у.правл.я.ю- щал Е, Мит.яеза, секезтарь г.аит5юпо И. Иеяахова). Медленно решаются вопросы развития торговой сети в сельской _ .местности,- Имеют .место большие'кедоработкш и в деятель ности районного проидвсдственного ) правления бытового обслуживания (директор А. Ненахов, секретарь парт организации М. Шабурина), Жители города и района высказы вают много претензий к работе служб ком.мунального хозяйства. Горрайпс- по-Дкомы мало работают над перспек тивой развития коммунального хозяй ства, нс проявлшот должной требова тельности к руководителям комбина та ком.мунальнььх предприятий и бла гоустройства, управления «Водока нал», участка тепловых сетей, предг седателя.м исполко.мов сельских Со ветов. руководителям совхозов. Про.мышленно - транспортный отдел горкома КПСС (заведующий П. Иена- хов) недостаточно оказывал помощи партийным органязацндм в вопросах внедрения передовых .методов работы, организации социалистического сорев нования. Необходимо глубже изучать жизнь про.мьпиленных коллективов, сосредоточивать усилия партийных организаций на ключевых позициях развития эконо.мнки и научно-техни ческого прогресса, ка изыскании и внедрении новых резервов повьпцения э(|)фективности производства. р АБОТА сельских партийных ■*- организаций в докладе оцени вается в свете решений майского (1982 г.) Пленума ЦК КПСС, реали зации задач Продовольственной про граммы страны. В районе создано агропромышленное объединение, кото рое направляет развитие сельского хо зяйства и координирует взаимодейст вие всех входящих в объединение совхозов н других организаций. Нема ло сделано для утфенлетая мате риально-технической базы сельского хозяйства, подготовки и переподготов ки кадров, Однако сти.ть и методы работы многих партийны.х организаций^ руко водителей и специа-листсв совхозов, друтк." подразделений РАПО пока не перестроены в ду-хе решений майского Пленума ЦК КПСС. По-прежнему нс- .гостаточно внимания уделяют экоио- .•шчески .’\1 проблемам партийные орга низации совхозов «СошкинскиР. •. • ЛвУречёиский». чПле.хаиовскнй»', Бутырскп 2 > и другие. Пора эконо- Прсдо.шкеш'е на 2—3 с: 1 >.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz