Ленинская искра. 1983 г. (г. Грязи)

Ди сцип л и н а— пгвой нравственный дол г Когд а не удалось повлиять ... С Е М Е Н А М — О С О Б У Ю З А Б О Т У Партийная, профсоюзная в комсомольские организации АТП проводят много меропри­ ятий, направленных на укреп- леН) 1 е трудовой дисциплины среди работников. В коллек­ тиве предаются гласности и об­ суждению случаи прогулов, пьянства, о иаоушиге.чях вы­ пускаются сатирические стен­ газеты, «молнии». Специфика труда водителя автобуса тако­ ва, что требует особенно деб- росовестного отношения к делу —вовремя доставить пассажи­ ров к месту назначения, не до­ пускать срыва графика движе­ ния и т. д. Водителю нужны трезвая голова и крепкие руки. Об этом говсюнлось недавно на расширенйом заседании профсоюзного комитета, где об- сужда.тнсь молодые водители А. С. Бк)лков и С. М. Госпо- даркков. Обсуждались за про­ гулы, систематическое наруше­ ние трудовой дисцип.чнны. В конце заседания члены проф­ кома приняли решение—поста­ вить перед адмишктрацией АТП вопрос об их увольнении. Ре­ шиться на такой шаг было не­ просто. Уволить человека всегда нелегко. Есть немало спосо­ бов . чтобы попытаться его ис­ править, помочь изменять от- ношеане к своему первейше­ му долгу — добросовестному ГОУДУ. В данном случае все методы воздействия бы.ти использова­ ны. Не помог.то. Осталась аоз- .можность дать осознать на­ рушителям днсииплнны, что че­ ловек должен отвечать за свои ■поступки. Такое же решение принял профсоюзный комитет и в отношении слесаря р. А. Никульшина. Факты, конечно, для нашего коллектива неприятные. Они заставляют еще раз задумать­ ся о путях укрепления трудо­ вой дисциплины, уменьшении текучести кадров, особенно сре­ ди молодежи. Ведь именно у молодых, не имеющих жиз- иеиного опыта, далеко не сра­ зу все получается в работе. Очень важно для коллектива приучить к труду молодых ра­ бочих. Снижение требовате.ть- ностп- может привести к непо­ правимым последствиям. И вме­ сте с тем нужно заметить и во­ время поошрить хорошие сдвиги. Все мы знаем, как велика р оль семьи, и какое влияние она оказывает на мо.-тодого человека, его отиошеине к тру­ ду. Побывать в семье у моло­ дого рабочего, своим поведе­ нием вызывающего тревогу коллектива, поговорить с род­ ными, найти общие методы во-здействия—все это, как пра­ вило, дает положительные ре­ зультаты.. Пример тому—визит к Н. Соколове. После этого йареяь заметно подтянулся, стал серьезнее отиоспться к своим обязанностям. Заметных успехов добился наш ко.тлектнв в весенне-лет­ ний период—в период доставки горожан на сельскохозяйствен­ ные работы. Все заказы выпол­ нялись безупречно. По итогам социалистического соревнования среди водителей за первое по- .тугодис впереди оказались мо­ лодые водители .■\. .Лмбурцев. И. Кобзев, Ю. Селиванов, к. Некрасов и .многне другие. Каж­ дый молодой водитель имеет возможность совершенствовать свой профессиональный уровень и, равняясь на передовиков, стать мастером своего дела. Л. КРИВОВ. старший инжемгр АТП, ветеран войны и труда. И З р е да кционной почты Письма... Они поступают в редакцию ежедневно — самые разные. В них~благодариость за чуткое отношение, озабо­ ченность, боль, деловые пред­ ложения. Ветеран труда совхсва «Ко- робовский», инвалид Великой Отечественной войны Леонид Иванович Коробов в своем ко­ ротеньком письме Пишет: «Про­ шу передать мою сердечную п искреннюю благодарность директору совхоза «Коробов- ский» Валентину Л у к ья н о ви ч у Ходякову за оказанную по­ мощь в ремонте дома». * ■* * Багажный раздатчик стан­ ции Грязн-Воронежские . Нико­ лай Васильевич Кузнецов рас­ сказывает о хорошем обслу­ живании покупателей работ­ никами магазина ,Х« 9 орса: •Коллектив магазина- изжил случаи нарушения правил со­ ветской торговли. Продавцы вежливы, борются за улучше­ ние качества обслуживания на каждом рабочем месте. В этом большая заслуга заведт-гащей магазино.м Анны .Александров­ ны Глущенко, которая прово­ дит воспитательную работу, среди тружеников прилавка. Заслеживает похвалы и про- ,давец Любовь Юрьевна Смольянинова. Она быстро и четко выполняет все операции». Л\ы с особым удово.тьствнем читаем такие письма. напо. 1 - ненные человеческим теплом. .А вот жители у л и ц Первая Конная, Вторая Чапаева. Дзержинского—Спирова, Попо­ ва. Зеленое. Кривов, Попков н другие сообщили о недоб- росовестпо.м отшэшетгии к ра­ боте продавца ларька по при­ ему посуды пои магазине Л« 21 К. Тнхоноавовой, «Продавец никогда не приступает к ра­ боте вовремя. Люди в ожида- ннн открытия ларька стоят по часу. .А ведь это торговая точка. М'ожно ли бросить на час станок? В ларьке бывают посторонние. Часто без ведо­ ма администрации появляются надписи: «Ушпа в контору». «Ушла на базу». «Принимаю только «Чебурашки» и другие». Значение последней безграмот­ ной надписи мы не поняли до сих ПОР. Случаются и обсчеты покупателей.» Редакция надеется, что ру­ ководители смешторга серьезно разбеоутся в этих Фактах и усилят контроль за работой лаоькв. Ч! н Т2Т6ЛЬНИИ2 И2Ш6Й Клавдия Васильевна Лиэнева с возмутценна-м пишет о без­ душном отношении раоотпнкоа горгаза. Она и ее м\ж Ва.деа- гин Михайлович Двуреченскии работают. М у ж . .механизатор совхоза, в 1 'орячую ПОРУ убор­ ки с темна до те.мна в поле. ■;Вот пошла уже третья неде­ ля, как кончился газ, и сдела­ на заявка, а газа все нет. 19 июля по нашей улице Интер- ааицо:тальнон развозили бал­ лоны с газом,—рассказывает Клавдия Васильевна. — Я об­ ратилась к газовщикам с просьбой ускорить выполнение хюен заявки, так как не на чем приготовить .мужу обед. «Ничего страшного, подожде­ те»,—ответили работник;! гор- Газа, Такой издевательский ответ н бездушнЬе отношение ВЫНУДИЛИ .меня обратиться в газету». Сфера обслуживания требу­ ет от работников большой вы­ держки*» такта. Думаем, этот факт не останется незамечен­ ным руководством горгаза и получит соответствующую оцен­ ку в коллективе. Жители села Ярлужово Бе­ ляев, Провоторова,' Макаров. Калугина, Томилина и другие ШIШ’^^; «Вот уже второй год иа территории села открыли песчаный карьер, откуда до­ ставляют песок на растворный узел города Грязи. Карьер этот находится в каких-ни­ будь ста метрах от близле­ жащих жилых домов. На ка­ ком осковакни и кем он был разработан, н и к о м у не извест­ но. И вот ежедневно бульдо­ зер раскапывает огромные траншеи с подкопами. А это небезопасно для детей, ведь мог\”г произойти обвалы. Тя­ жело груженные «ЛАЛЗы» и «КРАЗы» грохочут прямо у жилых домов. Они превратили дорог-у в сплошные канавы н рытвины. По дороге не только нельзя прое.хать. но и пройти. Непонятно, кто должен ремон­ тировать дорог\^ От местной власти—сельского Совета—яс­ ного ответа не получилй. Да н нам кажется: дорогу должен делать тот. кто ее разбил». А что скажут на этот счет главный кнженер-зем.теустрои- тель и отдел архитектуры рай­ исполкома? Нам сообщили АА. Анисимов, председатель районного товарншеского об- шества «Заря»; —Заметка .^А Дерг} нова, 'Эпуб- лакоаанная з нашей газете 26 июня, разбиралась на расши­ ренном заседа;-':-;:' правленгч.я с Участием активистез. Факты, аз-тонеяные в ней, признаны правильными. На общем собра- н-ии садоводов-любителеп ре­ шено принять необходимые меры 'к наведению порядка на прилегающей к садам терри­ тории. Принято решение впредь весь сгораемый мусор сжи­ гать. 'несгораемый — прикапы­ вать на своих Участках. На­ рушители санитарного порядка : будут наказываться вплоть до исключения из членов садо­ водческого общества. » Хотя письмо не опубликовано Ветеран совхоза «Красны;! горнякд Алексей Семенович Плотников написал о том, что л-;меет трудовой стаж с 1942 года. Три года назад при вы­ ходе на пенсию ему не была вручена медаль «Ветеран тру- Дй>. Инспектор по кадрам сов­ хоза «Красный горняк» Л. Быкова ответила: «Награждать медалями ветеранов совхоза ста­ ли только последние два гола. По сог'ласованкю с райнсполко- ыаи на товарища А. Плот­ никова дано представление на награжденке медалью. Прн пол\^енаи она будет вручена адресату». Житель совхоза «Песковат- скнй» Яков Николаевич Фино- гин жа^зк>ва«кя на то. что из- за ОТСУТСТВИЯ приемщицы в комплексном приемном пункте совхоза он не кс.жет отремон­ тировать холодильник, гаран­ тийный СРОК работы КОТОРОГО еще »е истек. Как сообщила редакции глав­ ный инженер РПУ 3. Ларичева, холодильный агрегат у то©. Я. Н. Финогшта взят мастера­ ми по ремонту и отправлен на ремонт в мастерскую обл- рембыттехникн г. Липецка. Житель улицы Вагонной, 2-а Василий Арефьевич Митрофа­ нов в своем письме сообщил, что при строительстве индиви­ дуальных гаражей в районе станции Грязн-Волгоградекзе их владельцы повредили линию водопровода, от которой пи­ тается жилой дом МПС. Из-за безответственного отношения работников цеха «Водоканал» в течение полутора месяцев этот дом был без волы. Вос­ становление водопровола шло .крайне медлеико, с бэльшим.и яарушени.Я-м;и те.ун:’<чеок;- 1 Х корм По сообщг:чяю я. о. начальн;и:-:а цеха «Бодогкака.-:- АА Верезмевз. сейчас зедолрезэда зс:- стзнозлекз. В те:чущем году сложились бл а ­ гоприятные погодные условия для заготов:ки семя;-!, В совхоз ах со ­ бран хор_аш;1Й урож ай с сеыеыцых участков по всем ку.ш тур ам , что позволило хозяйства.ч з асыпать семенной материал в 'полном объ е ­ ме. Уборка зерновых завершена. Теперь гла-в;чая з адача состо'нт в то.м, чтобы к сентябрю довести все семе.чное зерно до первого кл асса посевного стандар^ 'а. Такая возм-ожиость есть. Совхозы имеют в достатке зерноочистительные машины, позволяющие любу;о кул ьтуру довести до первого к л ас ­ са . рабочие для подработки се ­ мян ;!меются , потому что к убор ­ ке сахарной свеклы еще не при ­ ступали . Дл я работы ,ча то'ках можно привле'кать такж е ценс:!0- неров и школьник-эв старших к л а с ­ сов. Понимая значе.ше семян в по­ вышении \рожай;!ости зерновых культур, в совхозах Грязинский», «Прибытховский», -Кубань» из года в год доводят их’ до высо­ ких кондиции на токах а засы­ пают в складские помещег^ия. Эти хозяйства в текущем году полу­ чили наиаысш;!ц урожай зерновых с каждого гектара сред;! сво;!х групп совхозов по бэнитегу почв. И теперь в переч;!слен;!ых совхо­ зах се.мена'озимых и о;сэло 70 про­ центов яровых культур уже дозе- деяы до первого класса посезпшо стандарта. Подработка и засыпка семян продолжается. Отдельные руковол;!телн н спе­ циалисты совхозов низкое качест­ во семян привыкли объ.чснягь объективными причинами: недо­ статком рабочих рук, погодны.чч услоз:!я.мн. Так было ра;!ьше и в совхозе «Бутырский». Но с при­ ходом в хозяйство главного агро­ нома ,А. ЛА. Сппявниа положенне дел с семена.м;| заметно улучш;!- лось. В прошлом году хозяйство имело первоклассные семена, чю п-овволилб по сравнению со своим соседом совхозом -«Плехановский» получить выше урожай с гектара ыа три центнера. II в этом' голу принимаются меры для того, что­ бы на хранение засыпать только первоклассные семена. Хочется от­ метить и то, что, кроме заботы о качестве уекяп, агроном А. Синя- знн берет хороший пр;!мер с г.' 1 авного а;'роиома совхоза «При- бытковск;-;й» Л. П. .Нальцева по сортообнозлению и повышению репроду'кц;!и семян. Совхозы «Красная дубрава», «Двуреченский», «П.техановский», «Сошганскнй» из года в год име­ ли .^семена низких посевных кон­ диций. . 11 все это л;!шь потому, что со стороны специалистов не было контроля за настройкой зер- азоч;:ст;!тельиых маш;Л!. Агроно­ мы перепоручают свои обязан- ност;! друг'им лицам, которые пло­ хо разбираются в тонкостях от­ ладки сортировальных машин. Проводимая на днях проверка по;-;ааала, что в ряде совхозов се­ мена, прошедшие через сложные зернооч;;:т:тгельные машины, засы­ паны на хранение в складские по-' мещения не отвечающими перво- ,му классу посевного стандарта. Та;-!, например, в совхозе «Крас­ ная дубрава» семена ячменя по их качеству можно довести до первого ютасса. Их трижды про- пус.кали через очистительные ма- ш:чны, н асе же по наличию битых зерен они не соответствуют выс­ шему массу. Медленными темпа- м:! ведется подработка семенного материала в совхозах «Правда», •«Плехановский». Начинается массовый сев ози- -мых, и чтобы не было в посевах головя:!, требуется качественная обработка ,семян ядохимикатами. Для проведения , этой ответствен­ ной работы в большинстве совхо­ зов имеются Бысокопро; 1 зводнтель- ные машины ПС-10. Для их обслу­ живания треОт'ются 2—0 человека, которые при работе на этих ма­ шинах не имеют постоянного пря­ мого контакта с ядам:!, С по- мошью этой машины хозяйство за 4—5 дней в состоянн'.! обрабо­ тать все сс.мсн.чое зерно. К сожа­ лению, эта высолоэффектнвнЗ'я маши 1 ;з для протравления семен­ ного зерна используется только в совхозе «Кубань». Задача глав­ ных агро:!омов п инженеров сов- •хозов сосго:!т . в том, чтобы в кратчайший срок запустить в ра­ боту протравочную технику, а ози­ мые посеять обработанным:! семе­ нами. • П. БАУРИН, главный агроном районного управления сельского хозяйства. Ш ч т ^ Заслуженным уважением я авторитетом в коллективе пользуется дежурный по станции Грязи-Волгоградские коммунист Михаил Александрович Соколов. Успешно справляясь со своими обязанно­ стями, он ведет большую общественную работу, являясь председа- телем группы народного контроля. На снимке: М. А. Соколов. Книж ны е новинки в книжном магазине читатели могут приобрести новинки поли­ тической литературы. «Для советского человека», пол редакцией В. И. Мелещенко, Ле ­ нинградская партийная организа­ ция делится опытом своей рабо­ те. В книге рассказывается о том. что основа всех намеченных и реализуемых партией планов — забота о челове:-:е. постоянном ■-'ловлетвооен.чн его матеоиа.тьных :•! духовных за'дросоз. Книга предназначена д.-л , пропзгакдя- стов, партийных работников и преподавателей общественных наук. «Страницы из жизни рабочего». Предлагаемая читателю книга написана выдающимся деятелем американского и международного коммунистического, н рабочего движения Уильямом 3. Фостером. Он музг:ественно выступает против Фашизма и американского импе­ риализма, за дружбу и согрул- ничество ах'епиканс-кого и совет- ^СКОРО народа. Кк:чга рассчитана на массового читателя.