Ленинская искра. 1979 г. (г. Грязи)

Общественный смотр массово-политичесной работы среди животноводов Утверждать деловитость Почти полгода длится пе­ риод пастбищного содержа­ ния скота. В это время вся воспитательная, идейно-по­ литическая работа партко­ мов среди животноводов сосредоточивается в красных уголках, оборудованных в летних лагерях. Прошло более месяца с начала паст­ бищного периода. Можно уже делать определенные выводы о том, что достигну­ то идеологами на этом важ­ ном участке, какие допущены просчеты. В этих целях отдел пропа­ ганды и агитации горкома КПСС и редакция районной газеты решили провести об­ щественный смотр массово- политической работы среди животноводов. Вот как, например, органи­ зовано идеологическое обеспе­ чение работников, обслужива­ ющих дойное стадо, в совхозе «Сошкинский». В отделении «XX Парт- съезд» есть помещение под красный уголок. Снаружи оно ;еще не отремонтировано. Ни одного призывного лозунга, ни флажка над фронтоном. Время приближалось к две­ надцати. Вот-вот пригонят ста­ до. На варке шла деятельная подготовка к обеденной дойке. С самой непосредственной реакцией на наши вопросы от­ вечала дежурившая в этот день по ферме доярка Мария Андриановна Мелякова. — В красном уголке бываем редко... Мелякова затруднилась на­ звать соперницу по соревнова­ нию, надои других доярок, средние надои по ферме, совхо­ зу, свое место среди соревную­ щихся и имя закрепленного агитатора. А ведь Мария Андри­ ановна 32 года жизни отдала производству молока, одна из передовых доярок. Что бы в таком случае сказали другие? Правда, после выяснилось, что здесь действует совет доя­ рок, который возглавляет Анна Васильевна Литвинова. Итоги рабочего соперничества живот­ новодов совет подводит ежеде­ кадно в присутствии членов рабочего и партийного комите­ тов. В красном уголке вывеше­ ны ежедневный экран, условия и эстафета соревнования. А вот на специальном плакате «Кто сегодня впереди» имена отсут­ ствовали. Не обнародован и план массово-политической ра­ боты парткома, список агитато­ ров, состав партгруппы, конкрет­ ные рубежи коллектива на ме­ сяц, полугодие. Нет свежих га­ зет и журналов. В отделении «Родина» в летнем лагере животноводов красный уголок вообще не обо­ рудован. В «Красном Знамени» в оформлении наглядной агита­ цией красного уголка на варке налицо те же изъяны, что и в «ХХ-ом Партсъезде». Что каса­ ется закрепления агитаторов но фермам, тематики их бесед, руководства парткома деятель­ ностью агитколлектива среди животноводов — сбивчивые и разноречивые пояснения, кото­ рые дают секретарь парткома В. Беляева и председатель рабо­ чего комитета Н. Попов, свиде­ тельствуют о нечеткости линии самого парткома в этом вопросе. Не этим ли во многом объяс­ няется некоторый спад, наметив­ шийся в развитии животновод­ ческой отрасли совхоза? Безус­ ловно, у сошкинских тружени­ ков ферм есть определенные и немалые трудности. Но ведь трудности существовали и ранее, а доярки Мария Андриановна Мелякова, Валентина Алексеев­ на Покачалова. к примеру, по­ лучали трехтысячные удои. По­ чему они не смогли удержаться на завоеванных позициях? Оче­ видно. и потому, что страдает значительными погрешностями гласность соревнования, не обоб­ щается и не изучается передо­ вой опыт—в красных уголках нет плакатов, «молний», боевых листков, рассказывающих о при­ емах работы и достижениях пра­ вофланговых. У центральной конторы поднят флаг трудовой славы, но неизвестно, в чью честь. Словом, в коллективе не создан соответствующий нравст­ венный микроклимат, и люди те­ ряют боевой настрой, побужде­ ние к ударной работе. Вот све­ жий пример. Молодая доярка комсомолка Татьяна Протасова уверенно идет на штурм трехты­ сячного рубежа. Уже сейчас она надоила 1179 килограммов мо­ лока. Ведь она трудится в оди­ наковых условиях с другими до­ ярками. Пусть совхозная стенга­ зета, боевые листки на фермах, агитаторы расскажут о ее рабо­ те и стремлении доходчиво, яр ­ ко, взволнованно, чтобы растре­ вожить сердца, вызвать порыв состязательности. И тогда, воз­ можно; не одной трехтысячни- цей будет гордиться совхоз, а войдут -в это число Мария Ан­ дриановна Мелякова, Валентина Алексеевна Покачалова, Мария Петровна Барышева, Мария Ан­ дреевна Куракина, Валентина Ивановна Покачалова. Из меся­ ца в месяц эти доярки справ­ ляются с заданиями по произ­ водству молока. И опыта у них, пожалуй, побольше.-Так за чем ж’е дело стало? Не далее, как зимой совхоз сдавал 100 про­ центов первосортного молока, а сейчас—лишь 47 процентов. И опять-таки дело не только в отключениях электроэнергии, из-за чего не работает агрегат охлажденйя молока и повышает­ ся кислотность (не каждый же день ее отключают). И, в ко­ нечном итоге, упирается все в соревнование за высокое качест­ во продукции, которое, по сути, в совхозе не организовано. Валентина Сергеевна Беляе ­ ва не имеет опыта партийной работы—коммунисты хозяйства впервые избрали молодую жен­ щину секретарем парткома, что, конечно, ответственности с нее, не снимает. Но и не учитывать этого нельзя. Не ею заведены такие, прямо скажем, формали­ стские традиции в организации и руководстве соревнованием в этом коллективе. Ею они не пре­ одолены—вот в чем промах. Ду­ мается, справедливым будет на­ править упрек в адрес директора совхоза М 1 «аила Григорьевича Енина, члена парткома, кото­ рый, углубившись в решение хозяйственно - экономических проблем, не считает нужным так же беспокоиться о должной ор­ ганизации соревнования, о четко отработанной системе воспита­ ния тружеников хозяйств, идео­ логического воздействия на со­ знание людей. А разве это не две стороны одного дела, немыс­ лимых друг без друга? Меры морального и матери­ ального поощрения по условиям соревнования в совхозе не рас­ пространены на скотников от­ кормочных групп крупного ро­ гатого скота, предназначенного для сдачи государству. II это одна из веских причин того, что хозяйство получает низкие при­ весы животных. На ближайшем своем заседа­ нии партком рассмотрит фор­ мы организации соревнования животноводов и методы партий­ ного руководства с тем, чтобы вовлечь в трудовое соперниче­ ство все без исключения катего­ рии работников ферм,устранить другие имеющиеся в этом деле недостатки. На этом же заседа­ нии будут разработаны меры по оформлению боевой наглядной агитации, закреплению агитато­ ров на фермах, уточнению тем их выступлений. О том. как изменится поло­ жение с идеологической рабо­ той в совхозе «Сошкинский» и о результативности принятых мер, будет сообщено в нашей газете. Т. ПО СПЕХОВА. К о мб ина т с о в етской печати Москва. Комбинат «Правда», заложенный в годы первой пя­ тилетки, вошел в строй в мае [1934 года. Сегодня это гигант­ ское полиграфическое предприя­ тие. По сравнению с 1940 годом объем производства на нем уве­ личился более чем в 27 раз. Неизмеримо выросла за по­ следние годы техническая осна­ щенность комбината. Каждые сутки в типографии печатается в среднем 11 миллионов экзем­ пляров газет, 3,3 миллиона эк­ земпляров журналов. 37 тысяч экземпляров книг, 220 тысяч экземпляров репродукций и от­ крыток. Все производство газетное и журнальное—ведется постро­ гим часовым графикам на осно­ ве четко отработанных техноло­ гических процессов и самой со­ временной техники. Коллектив типографии газеты «Правда» имени В. II. Ленина продолжает осуществлять свою производственную программу под девизом десятой пятилетки «Эффективность и качество!» На снимке: в цехе комбината. Фото В. Великжанина. (Фотохроника ТАСС). РЕДА КЦИИ ОТВЕЧАЮТ Н. Чижов, начальник район­ ного узла связи: —Рассмотрено письмо жите­ ля нашего города В. Воропае­ ва, в котором говорилось о пло­ хой работе телефона-автомата, установленного на вокзале стан­ ции Грязи-Воронежские. В на­ стоящее время неисправности устранены, телефон работает нормально. * * * А. Трубкнн, директор сахар­ ного завода: —В письме рабочих станции Грязи-Волгоградские говори­ лось о том, что работники заво­ да сдерживают выгрузку трех полув&гонов. При расследова­ нии этого письма было установ­ лено, что вышеуказанные полу­ вагоны станцией поданы вне­ планово, без согласования с дирекцией. Несмотря на это, нами были приняты меры, и два полувагона уже разгружены. С помощью грейфера идет разгруз­ ка и последнего полувагона. Библиотеки- хлеборобам Используя различные фор­ мы и методы пропаганды ли­ тературы. библиотеки района провели развернутую помощь хлеборобам на весенних по­ левых работах. С этой целью в библиотеках были выделе­ ны книги о подготовке семян к посеву, об агротехнике воз­ делывания полевых культур, об эксплуатации сельскохо­ зяйственной техники, о пере­ довом опыте в полеводстве. Библиотекари обеспечивали доставку свежих газет и жур­ налов на полевые станы. По­ стоянно работают передвиж­ ные библиотеки. С успехом прошла читательская конфе­ ренция по теме «Правильная обработка почвы—секрет ус­ пеха земледелия» в Доме ме­ ханизаторов, организованная заведующей Кузовским фи­ лиалом библиотеки 3. Фурсо­ вой. Выли оформлены книж­ ные выставки: «Весне на­ встречу» — в Сошках, «Для вас, садоводы!»—в Песковат- ке. Увеличили кннговыдачу сельскохозяйственной литера­ туры такие библиотеки, как Казинская № 2, Желтопес- ковская, Плехановская, Пад- ворская, Сошкинская. Хороших результатов в ра­ боте по обслуживанию сель­ ского населения - добиваются Княжсбайгорская сельская библиотека. Сошкинская, Ка­ зинская № 1, Грязинская, Б олылесамовецкая. В библиотеках, организуют­ ся встречи с передовиками производства. Так. Прибыт- ковская, Казинская № 1, Верхнетелелюйская сельские библиотеки проводили пропа­ гандистские мероприятия по теме «Дела и люди совхоза», «Жить и трудиться по закону рабочей чести», «Пятилетке —ударный труд». Большая работа была про­ ведена к 109-й годовщине со дня рождения В. И. Ленина. Проводились ленинские чте­ ния1, были оформлены книж­ ные выставки: «Самый чело­ вечный человек» — в район­ ной библиотеке, «Ленина чи­ тает весь мир»—в городской № 2, «Вождь, товарищ и друг» — в Грязинской сель­ ской библиотеке. Грязинская сельская библиотека провела совместно со школой утрен­ ник «Вечно с нами, вечно живой». Все это позволяет актив­ нее, полнее использовать книжные богатства для ком­ мунистического воспитания советских людей, эффектив­ нее помогать коллективам совхозов в выполнении социа­ листических обязательств. Наряду о хорошими пока­ зателями работы библиотек есть и отстающие. По-преж­ нему на низком уровне рабо­ тает Аннинская сельская библиотека. Снизила книго- выдачу Краснодубравская сельская библиотека. Ослаб­ ление наблюдается в работе Сселковской библиотеки. Фа- щевской, городской детской. Работникам этих библиотек следует учесть замечания и исправить свое отношение к делу. Е. ЕНЬКОВА. работник центральной библиотеки. ОТКРЫЛИ И... ЗАБЫЛИ В мае состоялось торже­ ственное открытие сезона работы агитплощадки на ули­ це Челюскина. Но вот 8 июня руководители агитплощадки не вывесили афишу. Несмот­ ря на отсутствие таковой, по­ стоянные посетители все же явились на лекцию. Прожда­ ли более часа и, недовольные, разошлись по домам. Лектор не явился. К. РЯБЦЕВА, ветеран труда. НА СТРАЖЕ ПРАВОПОРЯДКА З а честь коллектива Состояние воспитательной ра ­ боты в коллективе нашего заво­ да находится под постоянным контролем партийного комитета,- завкома профсоюза и комитета ВЛКСМ. По мере необходимо­ сти отдельные вопросы заслуши­ ваются на совместных заседа­ ниях парткома, завкома и коми­ тета ВЛКСМ или же на опера­ тивных совещаниях у директора завода. Один из элементов воспита­ тельной работы на заводе—пе­ редачи по радио, в которых со­ общается о нарушителях и при­ нятых к ним мерах обществен­ ного воздействия. Передачи ве­ дутся под рубриками «Они по­ зорят честь коллектива» или «Пьянству—бой». На заводе работает в основ­ ном молодежь. В возрасте до 30 лет ее насчитывается около ты­ сячи человек. Многие из моло­ дых работников обучаются в ву­ зах и техникумах, в школах ра ­ бочей молодежи. Шефский сек­ тор комитета ВЛКСМ контроли­ рует учебу заводской молодежи. Многое делается по предуп­ реждению нарушений трудовой дисциплины. Комсомольская организация завода обращает самое серьез­ ное внимание на дальнейшее улучшение воспитательной рабо­ ты среди молодежи и несовер­ шеннолетних. Мы видим свои не­ достатки и все силы прилагаем К тому, чтобы исправить их. Н. МАТЫЦЫНА, зам. секретаря комсомольской организации завода гидрооборудования. Всеми мерами воздействия Комсомольская организация совхоза «Коробовский» активно участвует в жизни коллектива. Вместе с партийной организа­ цией и дирекцией совхоза мы проводим работу, направленную на искоренение проступков не­ которых наших рабочих, не со­ ответствующих нормам совет­ ской морали. С комсомольцами или моло­ дыми рабочими, совершившими тот или иной проступок, прово­ дим индивидуальные беседы. Если же эта мера воздействия виснет в воздухе, не помогает, то лучшего средства, чем стен­ ная печать, не найти. На мно­ гих из любителей спиртных на­ питков отрезвляюще действует карикатура, помещенная на од­ ном из самых видных мест. Не. радивых работников задуматься над своим поведением заставля­ ет собрание рабочих совхоза; перед которым им приходится иногда держдть ответ. .Прови­ нившиеся односельчане выстав­ ляются перед десятками людей, перед товарищами, рядом с ко­ торыми они работают. Важную роль в наведении общественного порядка играет также добро­ вольная народная дружина, в со­ став которой входят комсомоль­ цы. Дружинники постоянно де­ журят на территории совхоза, в клубах сел Коробовка и Падвор- ки, и это дало положительный результат—случаи хулиганства сократились. На наведение общественного порядка хорошее влияние имеет организация досуга молодежи. Мы систематически проводим воскресники и субботники по уборке территории, по озелене­ нию села. Часто организуем ве­ чера отдыха с участием художе­ ственной самодеятельности. Все расходы на приобретение биле­ тов берет на себя профсоюзная организация совхоза, когда мо­ лодежь и старшие работники совхоза ездят в областной дра­ матический театр, на цирковые представления. В. САЮШЕИ, секретарь комсомольской орга»пяя'тич совхоза «Коробовский»,