Ленинская искра. 1971 г. (г. Грязи)
Р ОВХОЗ «ПРАВДА» — ' крупное многоотраслевое хозяйство, специализирующее ся на производстве племенно го молодняка свиней. Это на правление является главным, и ему, собственно, подчинены все другие отрасли производства. Десятки лет существует сов хоз. Выработались добрые тра диции у людей, коллектив ра ботает дружно и спаянно. Тут немалая доля заслуг наших ве теранов труда, если можно так сказать, кадровых рабочих. С момента организации племсви- носовхоза трудятся в отделе нии «Роза» свинаркой Пелагея Николаевна Комолых, Герой Социалистического Труда, вет врачом Дмитрий Николае вич Петров, 'удостоенный не давно высокой правительствен ной награды—ордена Ок тябрьской Революции. О многих можно доброе ска зать. Взять ту же Прасковью Ефимовну Таболину. Свинар кой работала раньше. Теперь долгие годы возглавляет на ферме бригаду, ее коллектив добивается высоких показате лей. Коммунистка П. Е. Табо- лина тоже отмечена прави тельственными наградами. Среди ветеранов труда ра стет и мужает молодое поколе ние. Передать опыт и знания, привить любовь к труду — это одна из главных забот сель ских коммунистов, парткома и отделенческих партийных орга низаций. Вот свинарка Г. М. Карта шова. Она в совершенстве овладела своей профессией. Уйдет ли в отпуск, скажем, бригадир, заболеет или просто отлучится куда по неотлож ным делам — надежным за местителем выступает Галина Михайловна. Под стать ей мо лодые свинарки Р. И. Дегтя рева, В. Д. Чудинова и другие. у ОЧЕТСЯ ОСТАНО- ^ ВИТЬСЯ на таких мо ментах. В минувшем пятиле тии наш совхоз вышел на но вые рубежи по производству продуктов земледелия и жи вотноводства, значительно по высилась экономическая эф фективность. Рентабельность хозяйства, к примеру, в прош лом году составила 77 процен тов, а прибыли получено около миллиона рублей. Еще деталь — оснащенность хозяйства современной техни кой: тракторами, автома шинами, комбайнами и други ми сложными сельхозмашина ми. Пять отделений в совхозе. Что, скажем, представляет это хозяйственное подразделение? Две-три тысячи гектаров зем ли, тракторы, комбайны. Если добавить к этому, что сегодня немыслимо хозяйствовать по старинке, не опираясь на науку и передовой опыт, станет ясным, какие высокие требова ния предъявляются к руково дителям, к кадрам всех звень ев. Партком в этом вопросе ис ходит из того, что кадры, как учит нас партия, —наш золо той фонд, что подбор, расс'Та’- новка и воспитание кадров — гвоздь всей партийной работы. Вот уже который год в этом важном вопросе партийный ко митет и администрация совхо за руководствуются совместно разработанными перспективны ми планами подготовки и пере подготовки кадров, а также выдвижения отдельных това рищей на руководящие посты. Что дает этот план? Прежде всего четкость и конкретность, систему в достижении цели. С СТЬ В НАШЕЙ ПАР- ТИИНОИ организации коммунист С. А. Зюзин. Моло дой, энергичный. Много лет работал трактористом, потом стал возглавлять тракторную бригаду, зарекомендовал себя, как говорится, по всем статьям хорошо: и хозяйственник разумный, и чуток к людям... Одного только не доставало— образование низкое. На примету взят человек. Разговор с ним вели руководи тели совхоза, члены парткома. Зюзин поступил учиться заочно в сельскохозяйственный техни кум. А в минувшем году, по нашему предложению, руковод ство совхоза поручило Зюзину возглавить отделение «Побе да». Старательно взялся он за де ло. В отделении организованно проведены весенний сев, убор ка урожая. Хлеба получено здесь не меньше, чем в отделе нии «Кубань», а ведь оно се меноводческое. Факт не слу чайный — под зерновые свое временно было внесено нуж ное количество органических и минеральных удобрений, в луч шие сроки проводились поле вые работы. И в животноводстве неплохр идут дела. Здесь получено 2500 поросят, среднесуточные приве сы свиней составляют 450—470 граммов, что значительно вы ше плановых. Учеба не мешает руководите лю отделения активно участво вать в общественной жизни. Односельчане избрали Зюзина депутатом в сельский Совет. Подобных примеров можно привести немало. Только хочет ся подчеркнуть, что в основе подбора кадров лежат такие важные принципы, как полити ческие и моральные качества человека, его деловой уровень. А для этого приходится кро потливо изучать людей, воспи тывать, вовремя предупреж дать возможные ошибки и про махи человека. Особое внимание, конечно, молодежи. Да это и понятно, ибо молодежь—наша смена, тот резерв, который обеспечи вает пополнение кадрами всех отраслей хозяйства. Свыше 20 человек у нас учатся за счет средств совхоза. Только в ны нешнем году в институты и техникумы послано шесть че'- ловек. Люди приобретают са мые разнообразные профессии: зоотехника, агронома, вете ринара, механика Широкое развитие получило и заочное образование. Повы шают профессиональные зна ния не только практики, спе циалисты среднего звена, по и просто рабочие, такие, напри мер, как телятница Р. А. Куп-' нова, свекловичница В. И. Дег тярева, А. С. Коваленко и другие. Болес 30 человек за очно обучаются в институтах п техникумах. Оправдала себя и такая форма подготовки кадров, как организация курсов непосред ственно в хозяйстве. 23 чело века в нынешнем году обуча лись на курсах механизаторов. Пусть не все они остались в совхозе (часть ушла в Совет скую Армию), но, как мы убедились, такой способ обу чения — надежный резерв под готовки механизаторских кад ров. Немалый эффект дает агро- зооветучеба. Она проводится у нас ежегодно в зимнее время. 56 мастеров-животноводов 1 и 2 классов, 53 механизатора 1 и 2 классов — думается, что в приобретении этих высоких квалификаций главенствующую роль играют массовые формы обучения кадров. Вопросы подбора, расста новки и воспитания кадров ре гулярно выносятся на обсуж дение партийного комитета, собраний коммунистов. Как правило, администрация при слушивается, учитывает мне: кие коммунистов при выдвиже нии кандидатуры па ту или иную должность. Важным элементом в воспи тании кадров является их идей ная закалка. Все наши ком мунисты повышают политиче ские знания в системе партий ного образования. Уже ском плектована сеть на новый учеб ный год. Будут работать два теоретических семинара и пять школ основ марксизма-лениниз ма. Подобраны и утверждены опытные пропагандисты. О АКОНЧЙЛОСЬ ПЕР- сЭ ВОЕ ПОЛУГОДИЕ де вятой пятилетки. Как выполня ются планы и обязательства коллектива? Среднесуточные привесы свиней при плане 300 составили 395 граммов, молод няка крупного рогатого ск о т а - 443 при плане 400 граммов. Сни жена себестоимость продукции. Так, центнер свинины удешев лен на 2 рубля 7 копеек, говя дины—на 8 рублей 32 копейки. Совхоз выполнил план продажи молока государству, а мяса продано почти на 130 тонн больше, чем предусматривалось заданием. В первом полугодии хозяй ство получило 354.800 рублей прибыли. И, наконец, еще об одной цифре—о производстве поросят. По обязательству мы их должны получить 15.000, за семь месяцев получено 10.000. Есть полная уверенность, что и этот пункт обязательств будет выполнен. Л. ПЕШКОВ, секретарь парткома совхоза «Правда». ' ' о о о о о ф о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о о с к х х х у - О д н а ПА РТИЙ НА Я ЛЛЛЛЛЛЛ/>Л/' ж и з н ь / ч Л Л Л Л Л из главных забо т < Х > 00001 Х > <><><><>< ХК > 00<>< ХКК > < Х >СК>СКХ> <>< ХК > < Х > < ХХ > <>< ХХХ > 0< Х > <> 0< К О бъя вл я ем т в о р ч е с к и й к онкурс читат елей СЛ АВА ТРУД У ! Чуть больше двух с половиной месяцев отделяет нас от 5 4 -й годовщины Великой Октябрьской социалисти ческой революции. Все советские люди стремятся до стойно встретить эту знаменательную дату, борясь за ! выполнение исторических решений XXIV съезда КПСС. Труд—источник богатства. Только трудом создаются | блага- И мы говорим: «Слава труду!» П од этим девизом редакция объявляет творческий нонкурс наших читате- ' лей. На страницах газеты будут печататься рассказы о передовиках и новаторах производства, об ударнинах коммунистического труда, о тех, кто идет впереди и ве дет за собой других. На к онкурс можно присылать мате риалы не только об одном человеке, но и о бригаде и целом коллективе, которые в социалистическом сорев новании за досрочное выполнение плана первого года де вятой пятилетки добиваются значительных успехов. Редакция для победителей конкурса установила пре мии: первая в размере 30 рублей и две вторых—по 20 рублей. Кроме того, пять авторов получат поощритель ные премии. Итоги конкурса будут подведены накануне Октябрьских праздников. < ^^VV^^^VVVЧ/^VV^/VV^V^VV^^^^^^'ЛЛАЛ^^/V^Л/V^/V^ЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛ^/^ЛГ'/V^/'^ЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛОЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛ^ЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛ^ЛЛ/Ч которые необходимо удалить. Нагретые куски металла взрываются, а направленная струя воздуха выдувает расплавленный металл. Применение переменного тока дает большую экономию и существенно улучшает техни ку безопасности при эксплуатации. Вдвое снижается расход электроэнергии. (ТАСС). М еталл р еж е т . . . перем енный ток Новаторы Уральского завода гидромашин разработа ли метод электроконтактной резки на переменном токе— для обработки черных, цветных металлов и сплавов. Графитированный электрод упирается в те части детали, В совхозе «Россия» большое внимание уде ляется заготовке сенной муки. Ее запасено более 3000 центнеров. На сним ке: агрегат по приготовлению сенной муки. Фото А. П охващева. К АЖДЫЙ ИНЖЕНЕ Р — ИССЛЕДОВ АТЕЛЬ В Директивах по пяти летнему плану указыва ется, что необходимо «ши роко развивать творчес кую инициативу трудя щихся в техническом со вершенствовании произ водства... Повышать роль инженеров и техников как организаторов и про водников научно-техни ческого прогресса на про изводстве». Коллектив Мытищин ского комбината Москов ской области «Строй- пластмасс» горячо от кликнулся на решения партийного съезда. На- предпрпятФи разверну лось движение по при влечению инженеров к активной исследователь ской деятельности с целью ускорения техни ческого прогресса произ водства под девизом: «Каждый инженер—ис следователь». Смысл почина заклю чается в том, что каждый дипломированный инже нер должен принять уча стие в исследовании ин женерно-технической про блемы за счет уплотне ния и наиболее рацио нального использования своего рабочего времени. За годы прошедшей пятилетки на комбинате было внедрено 14 изоб ретений и множество рац предложений с экономи ческим эффектом 2,6 мил лиона рублей. В настоящее время свыше 120 инженеров и техников комбината за няты разработкой 50 на учных тем. Внедрение этих работ в производст во намечено на 1971-1972 годы. Ожидаемый от них экономический эффект составит примерно 3,5 миллиона рублей. Движение, начатое на комбинате «Стройпласт- масс», поддержали мно гие институты и предпри ятия Москвы, Ленингра да, Киева, Новосибирска. На снимке: инициато ры движения «Каждый инженер—исследователь» ( с л е в а н а п р а в о ) : А. С. Быков, В. М. Кар- ловский и Ю. М. Валов. Фотохроника ТАСС, а
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz