Знамя октября. 1961 г. (с. Воскресенское Липецкой обл.)

Знамя октября. 1961 г. (с. Воскресенское Липецкой обл.)

4 З Н А М Я О К Т Я Б Р Я 4 января 1961 г. №2(2429) » ~ Бал-маскарад в Доме культуры Зрительный зал и другие служебные комнаты Дома культуры как бы преобра­ зились, приняли торжественный и необыч­ ный вид. Во всём чувствовался новогод­ ний праздник: и в призывах, украшавших стены фойе, и в приветственном поздрав­ лении „С Новым годом!", искусно напи­ санном буквами под снег, и в эмитации падающих снежинок вокруг нарядной ёл­ ки, освещённой разноцветными мигающи­ ми лампочками. А основное и главное, от чего нельзя оторвать взор,—это мас­ са людей, очень весёлых и радостных, ин­ тересных и занимательных своими карна­ вальными костюмами и масками. Новогодний бал - маскарад открывает девушка с сияющим лицом, представляю­ щая собой снегурочку. Она на фоне бод­ рой, праздничной музыки, обращаясь ко всем присутствующим, декламирует: Огни своих сердец зажгли Мы для тебя одной, Отчизна! И нам в сверкающей дали Видны вершины коммунизма. Вперёд, товарищи, вперёд! Ведь с нами все, кто смел и честен. Давайте вместе встретим Новый год Под звуки музыки и песни. И началось карнавальное шествие... Программа новогоднего вечера была весьма разнообразна, интересна, увлека­ тельна. Танцы сменялись массовыми игра­ ми, игры —• занимательными аттракциона­ ми, следом за ними выступали участни­ ки художественной самодеятельности, ин­ струментальный ансамбль... А вот объявляется конкурс на лучший танец и пляску. Шире круг, шире круг! Гремит музыка, и в центр зала входят всё новые и новые танцоры и плясуны. Победителям конкурса жюри вручает заслуженные премии. Премии были вру­ чены за лучшие костюмы, маски. С кучать не придётся Весело проводят зимние ка ­ никулы учащиеся Яблоневской школы. Новый год мы встре­ чали в сельском клубе. Маль­ чики и девочки плясали во­ круг нарядной ёлки, пели пес­ ни, играли. Там были не толь­ ко дети, но и взрослые. Школьники показали свою самодеятельность. Учащиеся начальных классов замечатель­ но исполнили несколько тан­ цев, русскую народную пляску. Долго в клубе продолжалось веселье. Выступали члены дра­ матического кружка, чтецы, декламаторы. А когда окончился концерт, Дед-мороз начал раздавать ма­ лышам подарки. Он пожелал детям весело провести кани­ кулы, пригласил мальчиков и девочек отправиться на экскур­ сию, в поход по родным мес­ там, побывать на литератур- -ной викторине. Довольные н радостные рас­ ходились школьники по до­ мам, уверенные в том, что зав­ трашний день принесёт им ещё больше веселья. В кани­ кулы скучать не придётся. В. КРУГЛИКОВ, ученик 8 класса Яблоневской школы. ВЕСЕЛО БЫЛО ВСЕМ В просторном классе стояла красавица-ёлка, упираясь своей макушкой в потолок. Среди её зелени блестели разноцветные иг­ рушки,а сама она искрилась мно­ жеством снежинок.С потолка сви­ сали гирлянды,создавая впечатле­ ние падающих хлопьев снега. А вокруг нарядной ёлки под звуки гармошки уже закружились дети. Пляски и танцы сменялись песнями. Потом дети рассказыва ли любимые стихотворения про зиму, ёлку,про весёлое и радост­ ное детство.И снова все танце­ вали, пели. Веселье окончилось. Учащиеся и дошкольники получили подар­ ки,но уходить никому не хотелось. Надолго запомнят плоссковские дети этот замечательный первый день нового года. Е. ТЕПЛЯКОВА. ттмм4 *мм *»«<« *мм ««нммм «««« **мм « *«м «мммм имм « *« ******************** **************** Юридич еская консультация СОБЛЮДАТЬ ТРУДОВОЕ ЗАНОНОДАТЕЛЬС ГВО Советское трудовое законо­ дательство устанавливает чёт­ ко ограниченный перечень ос­ нований, при наличии которых администрация предприятия или учреждения может уво­ лить работника без его на то согласия. Увольнение работ­ ника без законных оснований считается грубым нарушением трудового законодательства. Рабочий или служащий мо­ жет быть уволен администра­ цией лишь с согласия фаб­ рично-заводского или местно­ го комитета профсоюза.Уволь­ нение работника должно быть оформлено приказом (распоря­ жением), в котором должны быть указаны мотивы и дата увольнения. Б день увольне­ ния администрация обязана вщ ать работнику его трудо­ вую книж ку с внесенной в нее записью об увольнении и произвести с ним окончатель­ ный расчет. Перечень оснований, но ко­ торым администрация может уволить работника, установ­ лен в статье 47 КЗОТ РСФСР. Основными причинами для увольнения по этой статье являются: ликвидация учреж­ дения или предприятия,сокра­ щение работ или штатов в них (в этих случаях админи­ страция должна или предупре­ дить работника об этом за 2 недели или выдать двухне­ дельное денежное пособие), увольнение по непригодности к работе ввиду неспособности из-за недостаточной квалифи­ кации освоить изменения в технике производства, утраты доверия администрации к ли­ цам, облеченным материаль­ ными ценностями, неодно­ кратного нарушения трудовой дисциплины, появления на работу в нетрезвом виде—про­ изводится без выплаты выход­ ного пособия. Работник может быть уво­ лен и в случае привлечения его к уголовной ответствен­ ности, а также в связи с пре­ быванием его под стражей свыше двух месяцев. Увольнение работника мо­ жет быть и в случае непосе­ щения работы вследствие вре­ менной утраты им трудоспо­ собности по истечению двух месяцев, а в случае времен­ ной утраты трудоспособности после беременности и родов— по истечении двух месяцев сверх установленного срока. Согласно Указу Президиума Верховного Совета СССР от 25 апреля 1956 года и ст. 46 КЗОТ РСФСР рабочий или слу­ жащий в любое время может оставить работу по собствен­ ному желанию, предупредив об этом администрацию за две недели. За увольняющимся по соб­ ственному желанию при нали­ чии особо уважительных при­ чин ухода с работы сохраняет­ ся непрерывный трудовой стаж. Если же причина ухода с ра­ боты не считается уважитель­ ной, то ушедший с работы теряет непрерывный стаж. Уважительными причинами ухода с работы являются: не- „СЮРПРИЗ1 ВАШИНГТОНА НЬЮ-ЙОРК. Соединенные Вашингтон отклонил предло- Штаты выступают против нор- жение Индии о возобновлении мализации тяжелого положе- деятельности международной ния, создавшегося в Лаосе, комиссии по наблюдению и Согласно сообщению агентства контролю в Лаосе в составе Юнайтед Пресс Интернейшнл, Индии, Польши и Каналы. Н 0В0Г0ДНИЁ^П0ДАРКИ “ ШВЕЙЦАРЦАМ ЖЕНЕВА. Правительство ленных в Южно-Афрпкан ком Швейцарии приняло решение Союзе скоро прибудут в Швей- о покупке во Франции 100 царию. Газета называет по- реактпвных самолетов. купку самолетов «мираж III» По сведениям социалистиче- Станков «центурион» «ново- ской газеты «Пепль», 47 тан- годними подарками» швейцар- ков «центурион» из 100 куп- скому народу. Планы Мобуту рушатся ЛОНДОН. Население провин­ ции Киву, выступившее в под­ держку законного правитель­ ства Лумумбы, срывает мобу- товские планы организации немедленного военного похода на Стэнливиль. Провинция Киву, отмечает корреспондент агентства Рей­ тер, является житницей Кон­ го. Установление над ней контроля законного правитель­ ства фактически ставит под вопрос блокаду восточной про­ винции, проводимую в настоя­ щее время Мобуту. Оборот событий’ в Киву вы­ звал замешательство в рядах клики Касавубу—Мобуту. Гла­ варь конголезских мятежни­ ков Мобуту и Касавубу, на­ ходящиеся сейчас в Лулуабур- ге—главном городе провинции Касаи, были вынуждены от­ менить свое возвращение в Леопольдвиль под Новый год. В крупных алжирских городах продолжаются массовые манифе­ стации. Патриоты Алжира требуют предоставления независимости. Карательные действия французских властей, убийства мирного и безоружного населения не сломят решимости свободолюбивого алжирского народа. Н а с н и м к е : демонстранты с флагами и плакатами „А л ж и р - алжирский". возможность выполнения рабо­ ты вследствие болезни или инвалидности, переход на пен­ сию по старости, зачисление в высшее или среднее специ­ альное учебное заведение, ли­ бо в аспирантуру, перевод му­ жа или жены в другую мест­ ность, переход беременной женщины или матери, имею­ щей детей в возрасте до од­ ного года, на работу по ме­ сту жительства. Правило об уходе с работы по собственному желанию с предупреждением за две не­ дели неприменимо к молодым рабочим и молодым специали­ стам, которые по закону обя­ заны отработать определенное время по окончании учебногб заведения. Согласно статье 49 КЗОТ РСФСР трудовой договор может быть расторгнут по тре­ бованию профсоюза Однако это требование может предъ­ явить профсоюзный орган не ниже районного; этим нравом не пользуются фабрично-завод­ ские и местные комитеты. Суд при вынесении обвини­ тельного приговора может из­ брать в качестве меры, нака­ зания отстранение рт долж­ ности или запрещение зани­ маться определенной деятель­ ностью. Во всех сомнительных слу­ чаях увольнения с работы ра­ бочие и служащие могут об­ ращаться за юридической кон­ сультацией в народный суд, в коллегию адвокатов и другие юридические органы, Е. ЗАПЛОТИН. З а м . р е д а к т о р а М . И. П етр ухи н Газета выходит по средам , пятницам и воскресеньям Адрес редакции: селе Воскресенское, Воскресенского района, здание райкома КПСС. Заказ № 2 Типография газеты „Знамя Октября ' Тираж 1500 экз.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz