Заветы Ильича. 1979 г. (г. Данков)

Заветы Ильича. 1979 г. (г. Данков)

а ■ З А В Е Т Ы И Л Ь И Ч А » 20 октября 1979 г. № 126 (6648) НА 5 ТЫСЯЧ БОЛЬШЕ ПРАЗДНИКОМ, ВСТРЕЧАЯ свой праздник — День работников пищевой про­ мышленности, — наш коллек­ тив взял повышенные социали­ стические обязательства. И ус­ пешно с ними справляется. Он намеревался реализовать продукции на 145 тысяч рублей. Будет реализовано хлебобулоч­ ных изделий на 150 тысяч руб­ лей. Среди бригад развернуто со­ циалистическое соревнование за высокую производительность труда, качественный выпуск продукции. Немалым подспорьем коллек­ тиву является реконструкция силосного, тестомесильного от­ делений, агрегата по разделке булочных изделий, внедрение комплексной системы управле­ ния качеством продукции. С введением этой системы каж­ дый рабочий контролирует не только качество выпускаемой продукции, но и качество своего труда. Хороший эффект дает разра­ ботанная премиальная система. Она позволяет стимулировать работу каждого труженика. В результате широко развер­ нутого соревнования родились и правофланговые. Это пекари Любовь Павловна Бирюкова, Анна Гавриловна Якунина, Ни­ на Николаевна Анохина, маши­ нисты тесторазделочных линий Вера Антоновна Игнатова, Ма­ рия Корнеевна Писаренко, Ека­ терина Дмитриевна Хлебникова и многие другие. Й. РЕЗНИКОВА, секретарь парторганизации хлебозавода. Тестовод Раиса Павловна Костина трудится на хлебозаводе 17 лет. За это время овладела смежными профессиями: машинист хлебной линии, укладчик готовых изделий. Награжде­ на знаками «Ударник девятой пятилетки» и «Победитель социалистического соревнования 1977 года». НА СНИМКЕ: Р. П. Костина. С ЗАВТРА — ДЕНЬ РАБОТНИКОВ ПИЩЕВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ % У С П Е Ш Н О НАШ коллектив с про­ граммой реализации девяти месяцев справился успешно. Сверх плана получено при­ были три тысячи рублей. Себестоимость продукции снижена на 57 тысяч руб­ лей. Выработано масла 321 тонна, сметаны — 1363, тво­ рога—1455. Получено при­ были за счет повышения ка­ чества продукции 6 тысяч рублей. По итогам социалистиче­ ского соревнования за сен­ тябрь победителями призна­ ны среди основных цехов — коллектив Воскресенского молокозавода, среди вспомо­ гательных — коллектив ком­ прессорного цеха головного молочного завода. Победителями в индиви­ дуальном соцсоревновании признаны рабочие А. Ф. Польских, А. А. Фролова, Н. И. Кириллова, А. И. Ша­ хова, Н. А. Кузнецова и дру­ гие. Р. ДВУГРОШЕВА, старший инженер-экономист молокозавода. Коллектив убойного цеха пти­ цекомбината ежедневно перевы­ полняет норму по выработке мяса. НА СНИМКЕ: секретарь пар­ тийной организации птицеком­ бината 3. С. Горелова (вторая справа) с передовиками произ­ водства бойцами Н. Ф. Кожемя­ киной, М. С. Дегтяревой, стар­ шим мастером мясожирового корпуса В. Н. Поповой, нутров- щицей А. В. Даниловой, бойца­ ми Н. Н. Лобановым, Е. Ф. Зай­ цевой (слева направо) во время обеденного перерыва. ТРУДЯЩИЕСЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА! АКТИВНО УЧАСТВУЙТЕ В ДАЛЬНЕЙШЕМ СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО ПРО­ ИЗВОДСТВА, УСКОРЕНИИ НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКОГО ПРОГРЕССА! ПОЛНЕЕ ИСПОЛЬЗУЙТЕ РЕЗЕРВЫ ДЛЯ ДОСТИЖЕНИЯ ВЫСОКИХ КОНЕЧНЫХ НАРОДНОХОЗЯЙСТВЕННЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ, УВЕЛИЧЕНИЯ ВЫПУСКА ИЗДЕЛИЙ ВЫСШЕГО КАЧЕСТВА! (Из Призывов ЦК КПСС) Птицекомбинат. Интересуюсь планами, делами колбасного це­ ха. В 1978 году было выработа­ но 384 тонны колбасных изде­ лий. Это не устраивало коллек­ тив. Он вскоре осваивает кол­ басное производство с примене­ нием соевого белка, что позволя­ ет экономить на одном центне­ ре выпускаемой продукции 10 килограммов мяса. , Проходит время. Рабочие ищут новые резервы, способст­ вующие увеличению выработки колбасных изделий. И находят. Увеличивается выпуск нсфондо- вых изделий—ливерной, расти­ тельной колбасы, третьего сор­ та. И вот итог. План девяти ме­ сяцев перевыполнен. Вместо 760. тонн по плану произведено колбасных изделий 765. Рост ЗА СЧЕТ НОВЫХ РЕЗЕРВОВ выпуска их по сравнению с тем же периодом прошлого года со­ ставил 371 тонну. Такой успех немыслим без энтузиазма, творческой мысли, самодисциплины, повышения квалификации рабочих. Ветераны — фаршесостави- тель Серафима Андреевна Со­ мова, шприцовщица Александ­ ра Егоровна Зубкова, в совер­ шенстве владея своей профес­ сией, освоили несколько смеж- ных. Цехом технических фабрика­ тов руководит мастер Александ­ ра Семеновна Рогова. Выпуска­ ет коллектив 'сухой животный корм для скота. —Отраден и такой показа­ тель, — говорит заведующая производством Надежда Егоров­ на Зубкова. — От тонны выра­ батываемого мяса сухих живот­ ных кормов выработано в ми­ нувшем году всего 27 килограм­ мов, а в текущем уже 59. Рост очевиден. Обслуживают в цехе два ва­ куум - горизонтальных котла шесть аппаратчиков, по двое в смену. Звенья между собой со­ ревнуются. По трудолюбию, но­ ваторскому поиску, по качеству выпускаемой продукции впере­ ди идет аппаратчик Нина Нев­ зорова. 11а нее держат равне­ ние остальные. И. АЛЕКСАНДРОВ. ТОН В РАБОТЕ ЗАДАЮТ ВЕТЕРАНЫ КОЛЛЕКТИВ нашего завода небольшой— всего 36 человек. Среди рабочих есть немало хороших специалистов, мастеров своего дела. В первую очередь хочется назвать имя ве­ терана производства — Нины Алексеевны Волковой. Работает она здесь с первого дня пуска завода. Отлично изучила весь техноло­ гический процесс. К слову, не очень он сло­ жен, но трудна сама профессия рабочего крах­ мального производства. Ведь в цехах постоян­ но повышенная влажность, в такой обстановке быстро ржавеет оборудование, и его трудно со­ держать в хорошем состоянии. Но Н. А. Волкова никогда не жалуется на трудности. Вместе с членами бригады, а она сейчас бригадир, стремится выполнить задание. План на смену для бригады—получить 2 тон­ ны сухого крахмала. И сколько раз этот по­ казатель бригада перевыполняла! Причем, выдавала продукцию высшего качества. Хорошо трудится и бригада Марии Федоров­ ны Егуновой. Она также хорошо справляется с выполнением производственных заданий. Чет­ ко несет свою трудовую вахту еще один вете­ ран — слесарь Иван Федорович Шустиков. В целом завод сейчас в сутки перерабатыва­ ет до 100 тонн картофеля. Весь получаемый крахмал идет на пищевые цели. Коллектив завода свой профессиональный праздник отмечает слаженной работой. Наше предприятие отдаленное. Нет пока к нему хорошей дороги. Недостает механизмов. И все же наш коллектив успешно преодолева­ ет трудности, работает слаженно. Мы гордим­ ся своими передовиками производства, теми, кто и в трудных условиях показывает образцы высокопроизводительного труда. И. КУТЕПОВ, директор Воскресенского крахмального завода. ДОСТОЙНО ЕСТЬ у советских людей хо­ рошая традиция — встречать праздники высокими производ­ ственными показателями. Не нарушают ее и спиртови- ки. Свой традиционный празд­ ник — День работников пище­ вой промышленности — они встретили достойно, девятиме­ сячный план перевыполнили и по выпуску валовой продук­ ции, и по ее реализации, и пе росту производительности тру­ да. Снижена ими себестоимость выпускаемой продукции. На 4 тысячи рублей больше на­ меченного получено коллекти­ вом прибыли. К уровню прошлого года спиртовики выпустили и реали­ зовали продукции больше. При­ были получили на 25 процентов больше, чем в прошлом году. СВЕРХ ПЛАНА К приемке урожая-79 кол­ лектив отнесся серьезно: до 25 августа отремонтировали всю технологическую линию. К переработке картофеля приступили 20 сентября. За ш> роткий срок приняли и уложили в бурты буртоукладочной маши­ ной 6 тысяч 511 тонн клубней. Взвесив свои возможности, наш коллектив досрочно, к Дню работников пищевой про­ мышленности справился с ме­ сячным заданием. До конца ме­ сяца сверх плана выработаем минимум 150 тонн крахмала. Заготовка картофеля и пере­ работка его продолжаются. Добросовестно стоят на трудо­ вой предпраздничной вахте шо­ фер М. А. Беляев, оператор В. В. Шебанов, оператор бурто­ укладочной машины А. Д. Про­ нин, тракторист Н. И. Малы­ шев, весовщики М. А. Готовце­ ва, Л. М. Антипова. Н. РАССОЛОВА, секретарь парторганизации крахмалотерочного завода. * « С

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz