Заветы Ильича. 1979 г. (г. Данков)

а • З А В Е Т Ы И Л Ь И Ч А » 18 августа 1979 г. № 98 (6620) Р Е Ш Е Н И Я XXV съезда КПСС - В ЖИЗНЬ! УСПЕШНО РИТМИЧНО работали химики все семь месяцев. Реализовано продукции на 101 процент. Выполне­ ние плана по валовой продукции составило 101,6, прибыли — 102,9, производительности тру­ да — 101,7 процента. Ре­ ализовано продукции сверх плана на сотни ты­ сяч рублей. Все пункты социалисти­ ческого обязательства коллективом выполнены. Лидируют в социалисти­ ческом соревновании коллективы цеха № 1 (начальник Ю. И. Пу- тинцев) и цеха № 4 (на­ чальник В. И. Панасен- ко). А. МЯЧИН, , начальник планового отдела химзавода. УДАРНЫЙ ТРУД - Н А БЛАГО РОДИНЫ ВСЕСОЮЗНОЕ СОРЕВНОВАНИЕ. ПЯТИЛЕТКА. ГОД 4-й, АВГУСТ НЕПЛОХИЕ у нас показате­ ли за семь месяцев по объему реализации и качеству продук ции. Реализация составила 100,7 процента. Высшим сор том запланировали вырабо тать 60 процентов сметаны, выработано — 80, творога — соответственно 52 — 52,4 про цента. В авангарде соревнующихся идут впереди рабочие Зинаида Михайловна Зоткина, Алек­ сандра Федоровна Польских, лаборантка Галина Дмитриевна Каширина и другие. В. ГОЛИКОВА, экономист молокозавода. Р А Б О Т А Т Ь Б Е З О Т С Т А Ю Щ И Х КАК РАБОТАЛА ПРОМЫШЛЕННОСТЬ ЗА СЕМЬ МЕСЯЦЕВ ЭТОГО ГОДА СЕМЬ месяцев четвертого го- Как видим, по этому показа­ ла пятилетки остались позади, телю в отстающих оказались Подведены итоги работы тру- коллективы трех предприятий довых коллективов. — завода ЖБИ-6, картофельно- О чем они говорят? Прежде го и картофелетерочного, всего о том, что руководители д как предприятия справи- многих предприятий в трудных лись с таким показателем, как условиях нынешнего года суме- рост производительности тру- ли вместе с партийными орга- да — видно из нижеприведен- низациями мобилизовать свои ных данных I коллективы на успешное вы- плану): полнение взятых обязательств. Комбикормовый Подтверждением тому служат завод такие данные: Хлебозавод (Первые цифры показывают Спиртзавод процент выполнения предприя- Химзавод тием июльского задания, вто- Типография рые — семимесячного по выпу- Лесхоз ску валовой продукции). . Доломитовый Комбикормовый комбинат завод ' Лесхоз Спиртзарод Хлебозавод Химический завод Доломитовый комбинат Типография Райсельхозтехника Молокозавод Птицекомбинат Завод ЖБИ-6 Крахмальный завод Картофелетерочный завод По району Как видно нз только коллектив завода ЖБИ-6 не выполнил месячное задание. Не справился он и с семимесяч­ ным планом. Не достиг он по этому показателю даже уровня прошлого года. По реализации продукции картина получилась почти та- 120 128 106 104 104 101 103 103 102 102 102 101 102 102 106 99,6 102 98 101 89 83 87 79 _ 50 103 100 этих цифр, процентах к 124 108 104 101,4 104 101 101 102 100,4 102 100,3 100 100 99,2 100,6 96 98 98 93 99 86 88 1 — 76 й 51 100,8 99 Молокозавод Райсельхоз­ техника Завод ЖБИ-6 Крахмальный завод Картофелетерочны завод По району Не достигли уровня прошло­ го года по этому показателю доломитовый комбинат, моло­ козавод, завод ЖБИ-6, карто­ фельный и картофелетерочный заводы. А вот на спиртзаводе она возросла на 27 процентов, ком­ бикормовом заводе — на 12, птицекомбинате — на 23. За­ метно подняли ее коллективы химзавода, хлебозавода, лесхо­ за. Если взять план реализации с учетом выполнения задания кая же. Вот как это выглядит по поставкам, то он оказался по предприятиям за июль и за 7 м ну): С перевыполнением ХОРОШО потрудился наш коллектив за семь месяцев. Планы выполнены: по реализа­ ции продукции — на 100,5 про­ цента, по валу — 101,1, балан­ совой прибыли — 103,2 процен­ та. Отгрузка доломита состави­ ла 100,6 процента. Р. МОЖАЕВА, экономист доломитового комбината. Комбикормовый завод Хлебозавод Типография Молокозавод Доломитовый комбинат Химзавод Лесхоз Райсельхоз­ техника Спиртзавод Птицекомбинат Крахмальный завод 99 Картофелетерочный завод Завод ЖБИ-6 По району ;ентах к пла- 120 105 105 103 102 102 100,7 100,7 100 100,5 100,9 101 100 101 100,4 100,9 100 100 103 93 Д 99 99 98 92 77 95 101 99,9 заводом, доломитовым комби­ натом, заводом ЖБИ-6, птице­ комбинатом, райсельхозтехни- кой, крахмальным и картофеле­ терочным заводами. Несколько слов по выполне­ нию задания по выпуску про­ дукции в номенклатуре. Б ию­ ле по одному из важнейших видов продукции не выполнили план химики. Меньше положен­ ного дал сборного железобетона и стеновых материалов коллек­ тив завода ЖБИ-6. Руководителям и партийным организациям отстающих пред­ приятий необходимо глубоко проанализировать итоги работы своего коллектива за семь ме­ сяцев и в июле, вскрыть при­ чины отставания и наметить конкретные мероприятия по лик­ видации его, с д е л а т ь так, чтобы в оставшиеся меся­ цы года каждый коллектив ра­ ботал ритмично, с опережением графика. ТРАНСПОРТ. Успешно вы­ полнил июльский план коллек­ тив автотранспортного пред­ приятия. А вот семимесячный план по двум показателям не выполнил. Надо наверстать упущенное. Хорошо трудился всегда кол­ лектив автобазы № 5. Не раз его ставили в пример. Июль­ ское же задание по объему пе­ ревозок и грузообороту, мягко говоря, провалил. Но грузообо­ роту не выполнил и семимесяч­ ное задание. Коллективу следу­ ет вернуть былую славу, выйти вновь в число передовых. Не справился с месячным заданием по погрузке вагонов коллектив железнодорожной станции Данков. Что касается простоев вагонов, они сокраще­ ны. И это значительная победа коллектива. ТОРГОВЛЯ. Среди предприя­ тий торговли первенство заня­ ли сельские кооператоры. Они успешно выполнили семимесяч­ ный план товарооборота и боль­ ше намеченного продали това­ ров в июле. По итогам за месяц им вручено переходящее Крас­ ное знамя горкома партии, рай- горисполкомов и горкома ком­ сомола. Ниже своих возможностей трудятся в четвертом году пя­ тилетки коллективы горторга к объединения предприятий об­ щественного питания. Оба не справились с планом товарообо рота в июле. Руководителям необходимо сделать из этого не­ обходимые выводы. БЫТОВОЕ ОБСЛУЖИВА­ НИЕ. По бытовым услугам коллектив районного производ­ ственного управления бытового обслуживания месячный и се­ мимесячный планы выполнил. План же по товарообороту в ию ле выполнил только на 72,9 процента. Дело чести каждого коллек­ тива, руководителей—повысить эффективность производства, обеспечить ритмичную работу всех предприятий. Ш И ПМ К «Сельхозмонтаж» вы­ полняет в совхозах района боль­ шой объем монтажных работ. Трудится коллектив слаженно, на его счету немало сдаточных объектов. Есть заслуга в этом удар ника коммунистического груда, электросварщика участка № 2 Владимира Николаевича Мос- ковцева. Свою профессию ог любит и освоил ее в совершен стве. Чтобы ему ни поручили он всегда старательно выполни ет. НА СНИМКЕ слева: Б. Н Московцев. * * * Газоэлектросварщик ТЭЦ \ Алексей Яковлевич Маклаков— I (на снимке справа) — ветеран] труда, ударник коммунистиче ского труда. За отличный труд награжден | ленинской юбилейной медалью знаками «Победитель социали стического соревнования 1978 1 года», «Отличник энергетики», «Ударник девятой пятилетки» И в четвертом году десятой] пятилетки А. Я. Маклаков ве реи себе: он по-прежнему тру дится с огоньком, газоэлектро сварочные работы выполняет качественно и в срок. Фото В. Синева. , НАПРЯЖЕННО трудился наш коллектив семь месяцев четвертого года десятой пяти­ летки. Реализовано продукции на 1.253 тысячи рублей вместо 1.023 тысяч рублей по плану. Это на 246 тысяч больше соот­ ветствующего периода прошло­ го года. СВЕРХ ПЛАНА Выработать в натуральном выражении предстояло по пла­ ну 3.915 тонн продукции, выра­ ботано — 4.027 тонн. Произво­ дительность труда составила 101,4 процента. Освоено за этот период три вида новой продукции: роглик маковый, рожок сдобный и бу­ лочка сибирская. Смонтирована и пущена в эксплуатацию линия непрерыв­ ного приготовления закваса. На этом же участке рабочие пол­ ностью освобождены от ручного труда, значительно улучшилось санитарное состояние заквасоч- ного отделения и улучшено ка­ чество полуфабрикатов. Такая линия освоена по управлению лишь на нашем предприятии. За опытом ездили в Киев заве­ дующая лабораторией Анна Григорьевна Шустикова и сле­ сарь Павел Иванович Бирюков. Немаловажным подспорьем в работе явилось социалистиче­ ское соревнование между брига­ дами. Итоги подводились еже­ месячно. Лучшие коллективы поощрялись морально и мате­ риально. Первенство занимает бригада Л. П. Митюхиной. В индивидуальном соревнова­ нии шли впереди машинист Ва­ лентина Васильевна Шебанова, посадчики Екатерина Дмитри­ евна Хлебникова, Вера Анто­ новна Игнатова и многие дру­ гие. Все это позволило коллек­ тиву завода одержать большую трудовую победу. М. ИГУМНОВА, заместитель секретаря парторганизации хлебозавода. СО ЗНАКОМ КАЧЕСТВА Прошло семь месяцев чет­ вертого года десятой пятилет­ ки. Они ознаменованы удар­ ным, самоотверженным трудом. План семи месяцев по выпус­ ку продукции коллектив вы­ полнил на 100,1 процента. Това­ ров народного спроса выпущено на сумму 2.333.400 рублей при плане 2.195 тысяч, в том числе со Знаком качества — на 840 тысяч рублей. Успешно выполнила свои со­ циалистические обязательства швея-мотористка Евдокия Ов­ чинникова. Она уже завершила пятилетку. На нее равняются и тоже близки к выполнению пя­ тилетнего плана швеи-мотори- стки Екатерина Сафронова, Ва­ лентина Куприянова, Зинаида Малышева, Нина Фомина. Слаженно трудятся и другие члены нашего коллектива. Си­ стематическому выполнению норм выработки в значительной степени способствуют сокраиЙЬ:, ние потерь рабочего време™, передача передовых приемов труда, хорошо организованное соревнование как бригад, так и индивидуальное. Нашло у нас постоянную про­ писку наставничество. Как пра­ вило, за вновь прибывшими уче­ никами закрепляются кадровые рабочие. Все это позволяет мо­ лодым рабочим быстрее осво­ ить профессию, стать квалифи­ цированными мастерами. Т. НОВИКОВА, н. о. главного инженера филиала швейной фабрики «Космос». Г