Заветы Ильича. 1977 г. (г. Данков)

2 « З А В Е Т Ы И Л Ь И Ч А» 13 января 1977 г. № 6 (6216) В ЦК КПСС, СОВЕТЕ МИНИСТРОВ СССР, ВЦСПС И ЦК ВЛКСМ О ВСЕСЗОНОЮМ СОИЦАИЛТСИЕЧСКОМСОРЕВНОВАНИ ЗА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОВИОСЗДВТАИ КАЧЕСТВА РАБОТЫ. УСПЕШНОЕ ' ВЫПОЛНЕН (Окончание. Нач. на 1-ой стр.). конструкторских и других организаций и учреждений, высших учебных заведений с вручением победителям переходящих Красных знамен ЦК КПСС, Совета Минист­ ров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ с дипло­ мами и денежных премий, а также перехо­ дящих Красных знамен соответствующих министерств (ведомств) и ЦК профсоюзов и денежных премий. Коллективы, награж­ денные по итогам года переходящими Красными знаменами ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ и добившиеся наиболее высоких и устойчи­ вых показателей в выполнении напряжен­ ных встречных планов и повышенных со­ циалистических обязательств, заносятся на Всесоюзную доску почета на ВДНХ СССР. При награждении переходящими знамена­ ми и занесении на Доску почета по итогам 1977 года учитываются также результаты, достигнутые в соревновании за достойную встречу 60-летия Великой Октябрьской со ­ циалистической революции; городов, национальных округов , го ро д ­ ских и сельских районов с вручением по­ бедителям переходящих Красных знамен ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ с дипломами и денежных премий; союзных и автономных республик, краев и областей с вручением победителям пе ­ реходящих Красных знамен ЦК КПСС, Со­ вета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ с дипломами. 4. Учредить памятный знак ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «За высокую эффективность и ка ­ чество работы в десятой пятилетке» для награждения коллективов, предприятий, объединений, строек, колхозов, совхозов, научно - исследовательских и других ор га ­ низаций и учреждений, высших учебных заведений. Памятным знаком награждать коллективы, добившиеся наиболее высоких качественных показателей 8 выполнении заданий десятого пятилетнего плана, не­ однократно удостоенные по годовым ито­ гам Всесоюзного социалистического сорев­ нования переходящих Красных знамен ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. Для награждения рабочих, колхозников, инженерно - технических работников и служащих учредить: единый общесоюзный знак «Победитель социалистического соревнования» — за ус­ пешное выполнение заданий и социалисти­ ческих обязательств соответствующего го­ да пятилетки, единый общесоюзный знак «Ударник десятой пятилетки» с вручением памятно­ го подарка — за достижение высоких по­ казателей в повышении эффективности и качества работы, досрочное выполнение заданий десятой пятилетки. 5. Увеличить до 15 количество Государ­ ственных премий СССР, присуждаемых за выдающиеся достижения в труде передо­ викам социалистического соревнования — рабочим, колхозникам , инженерно-техни­ ческим работникам. РазреШить ЦК компартий союзных рес- ИЕ ЗАДАНИИ публик, крайкомам, обкомам партии, м и ­ нистерствам и ведомствам, Советам Мини­ стров союзных и автономных республик, крайисполкомам и облисполкомам пред ­ ставлять совместно с профсоюзными и комсомольскими органами к награждению орденами и медалями СССР: передовиков труда, добившихся выдаю­ щихся результатов в социалистическом со ­ ревновании за успешное выполнение зада­ ний десятого пятилетнего плана; предприятия, объединения, колхозы, совхозы, стройки, научно-исследователь­ ские и другие организации за особо к р у п ­ ные достижения в повышении эффектив­ ности производства и качества продукции, успешное выполнение плановых заданий и социалистических обязательств. Принять предложения; ВЦСПС — о выделении ежегодно 120 тысяч льготных туристских путевок по С о ­ ветскому Союзу и в зарубежные страны для поощрения передовиков производства — -победителей во Всесоюзном социали­ стическом соревновании; ЦК ВЛКСМ — о присуждении ежегодно премий Ленинского комсомола ком со ­ мольско-молодежным коллективам и м о ­ лодым производственникам, добившимся наивысших результатов в социалистиче­ ском соревновании; о награждении пере­ довиков производства знаком «Молодой гвардеец пятилетки» и выделении еж е год ­ но победителям в социалистическом со­ ревновании 30 тысяч льготных туристских путевок для поездки по местам револю ­ ционной, боевой и трудовой славы совет­ ского народа и в братские социалистиче- ские страны. 6. Партийным, профсоюзным, комсо­ мольским организациям, советским и хо­ зяйственным органам активно развивать движение за коммунистическое отношение к труду, повысить требования к присвое­ нию и подтверждению почетного звания коллектива и ударника коммунистического труда. Ударники и коллективы коммунистиче­ ского труда должны служить образцом в борьбе за достижение наивысшей эффек­ тивности производства и улучшение каче­ ства работы, в повышении профессиональ­ ного мастерства, политического, общеоб ­ разовательного и культурного уровня, в соблюдении норм коммунистической мо ­ рали, правил социалистического общ ежи ­ тия. 7. Министерствам, ведомствам, ЦК проф­ союзов, партийным, профсоюзным, ком со ­ мольским организациям, руководителям предприятий, объединений, колхозов и совхозов, строек обеспечить доведение до цехов, участков, бригад, ферм, до рабочих и колхозников плановых заданий по годам пятилетки и на пятилетку в целом. Д оби ­ ваться, чтобы каждый коллектив, все тру ­ дящиеся четко представляли новые рубе­ жи и задачи, которые предстоит решать. Улучшить экономическое обоснование со­ циалистических обязательств. Всемерно развивать движение за разработку и вы­ полнение личных и коллективных ком пле к ­ сных планов повышения производительно- ДЕСЯТОЙ п сти труда и качества работы. Совершенст­ вовать соревнование инженерно-техниче­ ских и научных работников, специалистов на основе творческих планов, договоров о содружестве, повышать их роль в органи­ зации соревнования рабочих, колхозников, служащих. Министерствам и ведомствам повысить ответственность хозяйственных руководи ­ телей за создание необходимых организа­ ционно - технических и экономических ус­ ловий для успешного выполнения встреч­ ных планов и социалистических обяза­ тельств 8. Министерствам, ведомствам, централь­ ным и республиканским комитетам проф­ союзов, руководителям предприятий и организаций обеспечить широкое плано­ мерное распространение передового опы ­ та. Считать эту работу важнейшей задачей организации социалистического соревнова­ ния. ВДНХ СССР совместно с министерствами и ведомствами организовать всесоюзную школу по изучению и распространению передового опыта лучших работников наи­ более массовых профессий и трудовых коллективов, имеющего важное народно­ хозяйственное значение. Совместно с Госу­ дарственным комитетом Совета Министров СССР по телевидению и радиовещанию организовать широкое освещение этого опыта по Центральному и местному теле­ видению и радио. Государственному комитету Совета М и ­ нистров СССР по кинематографии совме­ стно с министерствами и ведомствами обеспечить создание и широкий показ ки ­ нофильмов, раскрывающих передовой опыт организации труда и производства. 9. Министерствам, ведомствам, ЦК проф ­ союзов, партийным, советским, профсоюз­ ным, комсомольским организациям, хозяй­ ственным руководителям улучшить практику подведения итогов социалистического со ­ ревнования. Наряду с определением побе­ дителей в соревновании давать оценку деятельности коллективов и работников, имеющих средние показатели, а также от­ стающих, намечать и осуществлять меры по устранению причин, мешающих работе. Принять меры по дальнейшему совер­ шенствованию морального и материально­ го стимулирования участников соревнова­ ния, теснее увязывать его с конечными результатами, показателями эффективнос­ ти производства, высоким качеством рабо­ ты. Полнее использовать фонд материаль­ ного поощрения и действующую систему премирования для стимулирования побе­ дителей в социалистическом соревнова­ нии, применять другие формы поощрения передовиков. 10. Редакциям центральных и местных газет, журналов, радио, телевидения глу­ боко освещать практику социалистическо­ го соревнования, широко показывать опыт работы передовых коллективов, новаторов производства, ударников коммунистичес­ ко го труда. Продолжить выпуск в центральных и ме­ стных газетах специальных полос, осве­ щающих ход и результаты социалистиче- ЛТИЛЕТКИ ского соревнования. Регулярно вести ра­ дио- и телепрограммы «Дневник социали­ стического сооевнования». Государственонму комитету Совета Ми­ нистров СССР по делам издательства, поли­ графии и книжной торговли, Политиздату, Профиздату, издательствам «Плакат» и «Молодая гвардия», Государственному к о ­ митету Совета Министров СССР по телеви­ дению и радиовещанию, Государственному комитету Совета Министров СССР по ки ­ нематографии предусмотреть выпуск ли­ тературы, докумёнтальных и художествен­ ных фильмов, средств наглядной агитации, глубоко раскрывающих цели, содержание и особенности социалистического соревно­ вания на современном этапе, опыт пере­ довиков в решении важнейших социально- экономических задач. Активно использовать систему экономи­ ческого образования для оказания сорев ­ нующимся помощи в выявлении резервов на каждом рабочем месте и в экономиче­ ском обосновании встречных планов, овла­ дения передовым опытом, достижениями науки и техники. 11. Академии наук СССР, ВЦСПС, Госу­ дарственному комитету Совета Министров СССР по труду и социальным вопросам, Министерству высшего и среднего специ­ ального образования СССР, другим минис­ терствам и ведомствам принять меры дальнейшей разработке теории и о б о б щ |В нию практики социалистического соревно­ вания, обратив особое внимание на каче­ ство исследований и рекомендаций по по­ вышению действенности соревнования, движения за коммунистическое отношение к труду. 12. Министерствам, ведомствам и ЦК профсоюзов пересмотреть условия Всесо­ юзного социалистического соревнования в отраслях с учетом основных направлений экономической и социальной политики, оп­ ределенных XXV съездом партии, задач, вытекающих из решений октябрьского (1976 г.) Пленума ЦК КПСС, конкретных за‘- даний, намеченных Государственным пя­ тилетним планом развития народного хо­ зяйства СССР на 1976 — 1980 годы, и ут­ вердить их по согласованию с ВЦСПС и Государственным комитетом Совета Мини­ стров СССР по труду и социальным воп­ росам. * * * Центральный Комитет КПСС, Совет Ми­ нистров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ выра­ жают твердую уверенность в том, что бочие и колхозники, инженерно-техни '^^В кие и научные работники, все тружен^та промышленности, сельского хозяйства, строительства, транспорта и других отрас­ лей народного хозяйства еще шире раз­ вернут всенародное социалистическое со­ ревнование за претворение в жизнь реше­ ний XXV съезда КПСС, успешное выполне­ ние и перевыполнение заданий десятой пятилетки, новыми трудовыми успехами встретят 60-летие Великой Октябрьской социалистической революции, внесут до ­ стойный вклад в дело строительства ком ­ мунистического общества в нашей стране. О Т Л И Ч Н И К И К А Ч РЕСПУБЛИКИ НА ВАХТЕ ПЯТИЛЕТКИ Латвийские рыбаки в водах Бал­ тийского и Северного морей до ­ бывают серебристую салаку, кам ­ балу, треску. Крупные экспедици­ онные суда ведут промысел в Атлантике. На снимке; рыбаки передового рыболовецкого колхоза «Банга» Талсинского района на промысле салаки в Рижском заливе. Ф ото Я. Тихонова. (Фотохроника ТАСС). В условиях многостадийно­ го производства кремнийорга- нических полимеров качество готового продукта в конечном счете зависит от работы аппа­ ратчиков наждой стадии, каж­ дого участка. Основной гаран­ тией выпуска качественной продукции служит стопроцент­ ное соблюдение норм техниче­ ского режима аппаратчиком на своей стадии. Такого процента соблюде­ ния норм в течение года до­ биваются аппаратчики смен, руководимых мастерами Г. Е. Городовой и В. Д. Корогоди- ной. Лучшими из лучших в этих сменах признаны аппаратчики Н. П. Гуляева, А. И. Нестеро­ ва. Н. П. Гуляевой присвоено звание «Отличник качества» в начале 1976 года, и это зва­ ние она удерживает до сих пор. А. И. Нестерова работает без нарушений норм технического режима длительное время. Почему Н. П. Гуляева и А. И. Нестерова добиваются таких высоких результатов? Одно­ значно ответить на этот воп­ рос невозможно. Обычно гово­ рят, что основа высокого ка­ чества—честный, добросовест­ ный труд. Думаю, на этом ра­ но ставить точку. Скажу, в нашем цехе все аппаратчики подобрались добросовестные, серьезные, однако добиться высоких результатов пока не смогли. И ведь старались, ис­ кали — и не добились. Качество — понятие соби­ рательное. Мало быть чест­ ным, добросовестным исполни­ телем, надо еще быть высоко­ квалифицированным специа­ листом, думающим, надо жить трудовыми интересами, надо добиваться высокого уровня чисто потребительских свойств продукции, но и экономии сырья, энергии, труда. И ду­ мать не только о себе. Ведь успех одного находится в прямой зависимости от усер­ дия всех работников смены, цеха. И наоборот, один нера­ дивый может перечеркнуть ус­ пехи всего цеха. Несколько слов о культуре работника. А она, как правило, заключается в том, что чело­ век хорошо работает не толь­ ко ради рубля, а работать пло­ хо он не может, не позволяет совесть. Выдающийся педагог А. С. Макаренко писал: «Вы можете заставить человека трудиться сколько угодно, но если одновременно с этим вы не будете его воспитывать по­ литически и нравственно, если он не будет участвовать в об­ щественной и политической Е С Т В А жизни, то этот труд будет про­ сто нейтральным процессом...» Н. П. Гуляева, А. И. Несте­ рова правильно усвоили на­ сущные проблемы производст­ ва, проблемы жизни — имг.ч- но поэтому они и добились большой трудовой победы. Их высокосознательное от­ ношение к труду стало при­ вычной, чертой характера. Та­ кое же наблюдается у ап­ паратчиков Р. И. Сидоровой, М. М. Швецовой, Л. Т. Шувае- вой и многих других. Благодаря опыту передовых аппаратчиков, их высокому чувству долга наш коллектив цеха 5 видов продукции вы­ пускает с государственным Знаном качества. 3. ТЕМ НИ КО ВА , начальник 3 цеха химического завода.