Заветы Ильича. 1977 г. (г. Данков)

« З А В Е Т Ы И Л Ь И Ч А » 12 марта 1977 г. № 31 (6241) ВЫПОЛНЯЯ ВСТРЕЧНЫЕ ПЛАНЫ I В РЕШЕНИЯ XXV СЪЕЗДА КПСС - В ЖИЗНЬ! В ДЕСЯТОЙ пятилетке данков- ские химики решают задачи боль­ шой важности и сложности. Бо­ лее чем в полтора раза увеличится объем производства и реализации продукции, в основном — за счет роста производительности труда. Этого можно достичь лишь при одном условии, если планы и со­ циалистические обязательства бу­ дут выполняться с помощью по­ стоянного совершенствования про­ изводства, внедрения новых, про­ грессивных технологических про­ цессов. В «Основных направлени­ ях развития народного хозяйства СССР на 1976 - 1980 годы», утвержденных XXV съездом КПСС, перед работниками хими­ ческой индустрии поставлена за­ дача: «Продолжить в широких мас­ штабах техническое перевооруже­ ние химической промышленности, внедрение агрегатов большой еди­ ничной мощности, непрерывных одностадийных технологических процессов с максимальным ис­ пользованием энергии химических реакций». Именно по этому пути идет коллектив завода. И первый год пятилетки — убедительный тому пример. Годовое задание по про­ изводству химических соедине­ ний коллектив перевыполнил на два процента. По сравнению с предыдущим годом объем реали­ зации вырос на 9,6 процента, производительность труда — на 10,2 процента- Цифры показыва­ ют, что задания пятилетки вы­ полняются успешно. Завод в целом годовое произ­ водственное задание выполнил досрочно. Е щ е л у ч ш е показатели у коллектива цеха X» 4, где начальником Б. В. Мо­ скалев. А отделение фенилов этого цеха (начальник И. А. Кли- енков) свое годовое задание вы­ полнило 22 декабря. Как намечалось встречным пла­ ном предприятия, на 600 тысяч рублей выдано сверхплановой продукции. Достигнута значи­ тельная экономия сырья, матери­ алов, энергоресурсов. Это — ре­ зультат широкого размаха социа­ листического соревнования за по­ вышение эффективности и каче­ ства работы, развернувшегося во всех заводских подразделениях после XXV съезда партии. Следу­ ет при этом заметить, что перво­ начально встречный план выра­ жался цифрой 400 тысяч рублей- Однако ход соревнования пока­ зал, что резервов хватит, чтобы увеличить эту цифру в полтора раза. Коллектив принял повы­ шенное обязательство — и ус­ пешно справился с ним. Уже в конце минувшего года в цехах, отделениях, сменах и бригадах развернулось социали- тическое соревнование за достой­ ную встречу 60-летия Великого Октября- Химики поддержали по­ чины производственных объеди­ нений— Северодонецкого «Азот», Ростовского «Лакокраска» и «Бе- лорускалий», одобренные колле­ гией Министерства химической промышленности. В свою очередь на второй год пятилетки рабочие и специалисты, коллективы смен, бригад, цехов и служб приняли свои обязательства. Цех № 4 со­ ревнуется за досрочное выполне­ ние плана-77 к 24 декабря; этот коллектив дал слово один день работать на сэкономленном сырье. Химики третьего цеха приняли обязательство выполнить пяти­ летку по производительности тру­ да за 4,5 года. Повышенные обязательства приняли коллективы ремонтно- механического цеха, смен Г. Е. Городовой, В- И. Анискиной и другие- Аппаратчик В. И. Долгих дал слово досрочно выполнить личную пятилетку, слесарь А. А. Федин соревнуется под девизом «Экономить каждую рабочую минуту!». Почин передо­ вых рабочих и коллективов под­ держан многими рабочими и спе­ циалистами. На основе индивидуальных, бригадных, отделенческих и цехо­ вых разработаны и приняты об­ щезаводские социалистические обязательства на второй год пя­ тилетки. Решено годовой план выполнить к 27 декабря, достичь нового повышения производи­ тельности труда, дать экономии от внедрения тем по новой техни­ ке в сумме 200 тысяч рублей и по БРИЗу — 560 тысяч рублей- Принят и встречный план: дать сверхплановой продукции на 400 тысяч рублей, сверхплано­ вой прибыли — за счет сниже­ ния себестоимости продукции — 90 тысяч рублей, сэкономить 700 тысяч киловатт-часов электро­ энергии и на 50 тысяч рублей сырья и материалов. Во встреч­ ном плане записано также: до­ срочно освоить непрерывную схе­ му по производству этилсиликата в первом цехе, на 20 процентов увеличить мощности по лакам в третьем цехе, поднять мощности на производстве мономеров и дру­ гое. Принимая высокие обязатель­ ства, каждый рабочий, специа­ лист, руководитель отлично зна­ ет, что выполнить их можно лишь при условии массового поиска резервов и ускорения техниче­ ского прогресса. Можно без преувеличения ска­ зать, что в поиске резервов — аб­ солютное большинство рабочих и специалистов Примером может служить цех мономеров — М5 4. Он весь год шел со значительным опережением графика. Бывали месяцы, когда этот коллектив коммунистического труда при подведении ежедневных итогов соревнования занимал первенство пятнадцать и более раз. В пер­ вом году десятой пятилетки здесь много сделано для увеличения мощности агрегатов: модернизи­ ровано отделение ректификации на метилах, более мощные реак­ торы освоены на этилах, в фе- нильном отделении действует не­ прерывная схема ректификации. Серьезная работа проведена по очистке газов в отделении синте­ за. Специалисты - практики мно­ гие проблемы решают совместно с научными сотрудниками головно­ го научно - исследовательского института. В прошлом году с по­ мощью ученых в цехе № 5 внед­ рена непрерывная схема синтеза в производстве жидкостей. А- сов­ сем недавно сотрудники лаборато­ рии пбд руководством кандидата технических наук Л. Е. Каллио- пина разработали непрерывную схему на гидролизе. Работы эти имеют столь важное значение, что проектировщики берут их за основу при строительстве новых производств. Непрерывные схемы позволяют на тех же производст­ венных площадях получать втрое- вчетверо больше продукции, чем обычные, периодические схемы. Большим достижением послед­ них месяцев года следует считать получение новых продуктов. В первом цехе разработали и освои­ ли производство нового лака. Опытная партия показала его вы­ сокие качества. Это — заслуга специалистов центральной завод­ ской лаборатории инженера Т. Я. Баландина, начальника ЦЗЛ кан­ дидата технических наук В. А- Овчинникова, а также начальни­ ка цеха В. Т. Сомова, начальника отделения И. И. Сысоева и других специалистов. Химию недаром относят к чис­ лу отраслей, определяющих тех­ нический прогресс в народном хозяйстве. Перед ней с каждым годом встают все новые задачи, различные отрасли народного хо­ зяйства требуют новых продук­ тов. Заводчане начали производ­ ство жидкости специального наз­ начения и лака более высокой термостойкости, чем прежние. Технология новых продуктов до­ вольно сложна. Однако химики полимерных цехов успешно справ­ ляются с поставленными перед ними задачами. Наращивая темпы производст­ ва химических соединений, кол­ лектив в то же время стремится постоянно повышать их качество. Пока 12 продуктов выпускаются со Знаком качества. Заканчивает­ ся оформление еще одного лака на высшую категорию- Пока завод дает около 15 процентов продук­ ции по высшей категории. Но уже в этом году будет выпускать примерно одну треть изделий с почетным пятиугольником. Юбилейное соревнование при­ носит все новые замечательные плоды. И в январе, и в феврале задания но производству и реали­ зации продукции значительно превышены. За два месяца план по объему реализации и росту производительности труда пере­ выполнен на три процента. Луч­ шие показатели, как и в минув­ шем году, имеют коллективы чет­ вертого и третьего цехов. Эти це­ хи и завод в целом успешно вы­ полняют свои встречные планы. На многие десятки тысяч рублей выдано сверхплановой продук­ ции. Можно с уверенностью ска­ зать, что в юбилейном году хи­ мики добьются новых больших успехов в труде. И. АН Д Р Е ЕВ . ЖИВО, ИНТЕРЕСНО Лекторская группа совхоза «Воскресенский» насчитывает в своем составе 19 человек. В нее входят 7 специалистов сельского хозяйства, 5 врачей, 5 учителей. Все ее члены еже­ месячно выступают с доклада­ ми перед населением. В янва­ ре-феврале с лекциями «Со­ циалистическое соревнование — испытанный рычаг подъе­ ма трудовой активности и ус­ пешного выполнения хозяйст­ венных задач» выступили лек­ торы Н- К. Попов, А.И. Посад- нев, «Десятая пятилетка — пятилетка огромных масшта­ бов и больших экономических возможностей» — П. И. Ишев- ский и В. А. Бортников. Большую работу проводят работники зональной библио­ теки. Недавно на Долговсной молочнотоварной ферме для животновдов состоялась чита­ тельская конференция «Мой вклад в пятилетну». В заклю­ чение был дан концерт агит­ бригадой Воскресенского Дома культуры. Был проведен устный жур­ нал по гражданской обороне на тему: «Это должен знать каждый». В. ЯКУНИНА , руководитель лекторской группы. Цех № 3 химического завода, в котором трудятся Галина Евгень­ евна Городова и аппаратчик Людмила Тихоновна Шуваева, успеш­ но потрудился в феврале. План по реализации продукции выполнен на 102, а по выпуску валовой продукции — на 103,4 процента. Кол­ лектив 18 раз в течение месяца выходил победителем в соревнова­ нии. Имя Людмилы Тихоновны Шуваевой хорошо известно не только на предприятии, где она трудится, но и за его пределами. Она 13 лет работает на заводе, награждена орденом Трудового Крас­ ного Знамени, знаками: «Победитель социалистического соревнова­ ния 1973 года», «Ударник девятой пятилетки». С повышенным чувством ответственности относится к порученно­ му делу мастер цеха Галина Евгеньевна I ородова. 9 лет работает она на этой должности. И за весь этот период не было срывов в ра­ боте на ее участке. По итогам социалистического соревнования за 1976 год мастер Г, Е. Городова признана лучшей по профессии. НА СНИМКАХ передовики производства цеха № 3 аппаратчик Л, Т, Шуваева (вверху) И мастер Г. Е. Городова. Фото В. Синева.