Заветы Ильича. 1972 г. (г. Данков)

Заветы Ильича. 1972 г. (г. Данков)

ЗАВЕТЫ ИЛЬИЧА Г 2 ЛАМвря 1972 г. но 141 ( 55 , 4 | - ЗАКОНЧИЛИСЬ отчеты и выборы в первичных партийных организациях района. В этом году они проходили в об­ становке всенародной борьбы за выпол­ нение обязательств, принятых в честь 50-летия образования СССР, в период активной работы первичных партийных организаций по подготовке к обмену партийных документов. Эти вопросы нашли свое отражение в отчетных докладах партбюро, секре­ тарей первичных парторганизаций, в вы­ ступлениях коммунистов, в принятых постановлениях и обусловили высокую организованность и активность членов партии в период отчетно-выборной кам­ пании. Явка на отчетно-выборные собрания в целом составила 95,1 процента, а в 20 партийных организациях собрания проходили при 100-процентной явке. В прениях по отчетным докладам выступи­ ло 35,5 процента коммунистов, присут­ ствующих на собраниях. Во многих пар­ тийных организациях в обсуждении от­ четных докладов приняли участие все члены партии, присутствующие на соб­ раниях. Большинство выступлений коммуни­ стов отличалось содержательностью, принципиальной постановкой вопросов, ответственным подходом к делу. Стала более предметной критика и самокрити­ ка. Участники собрания отмечали, что партийные организации за последнее время заметно усилили свое влияние на развитие промышленного и сельскохо­ зяйственного производства, стали более настойчиво добиваться улучшения ка­ чественных показателей. АНАЛИЗИРУЯ итоги работы партий­ ных организаций и отмечая достигнутые успехи, коммунисты в то же время принципиально, по-партийному вскры­ ли недостатки, говорили о неиспользо­ ванных резервах и возможностях произ­ водственных коллективов. При этом главное внимание обращалось на усиле­ ние режима экономии и бережливости, механизацию трудоемких процессов, улучшение организации социалистиче­ ского соревнования. Принципиальный разговор состоялся на партийном собрании ТЭЦ. В выступ лениях отмечалось, что на предприятии допускается большой перерасход топ­ лива, некачественно произведен ремонт оборудования. А группа народного конт­ роля. возглавляемая членом партбюро Е. Е. Жвакиным, не реагирует на эти факты. Много говорилось об организа­ ции социалистического соревнования, особенно соревнования за коммунисти­ ческое отношение к труду. .Электротех­ ническому отделению присвоено звание коллектива коммунистического труда. Однако он не показывает примера в К ИТОГАМ ОТЧЕТОВ И ВЫБОРОВ В ПАРТОРГАНИЗАЦИЯХ Активность возросал труде. Здесь на почве пьянства часто допускаются прогулы. А партийное бю­ ро и заводской комитет, видимо, не за­ думываются над тем. соответствует ли это высокое звание коллективу, где си­ стематически нарушается трудовая дис­ циплина. НА СОБРАНИЯХ приводились фак­ ты, свидетельствующие о том, что еще далеко не везде придается должное зна­ чение улучшению организации производ­ ства. В выступлении члена КПСС Н. С. Со­ мова на партсобрании автотранспортно­ го предприятия, в частности, отмечено, что плохая работа пассажирского транс­ порта объясняется прежде всего отсут­ ствием контроля на линии. Автобусы с линии сходят по личному усмотрению их водителей. Очень плохо работает диспетчерюкая служба и линейные конт­ ролеры. Поэтому участились случаи на­ рушения финансовой и трудовой дисцип­ лины. Аналогичные примеры приводились на собраниях в парторганизациях сппртза- вода, завода ЖБИ-6, совхоза «Новони­ кольский» и ряда других. БОЛЬШОЕ МЕСТО на собраниях сельских коммунистов занимали вопро­ сы развития животноводства, повышения его продуктивности. Высказывались кон­ кретные предложения по повышению уровня механизации трудоемких процес­ сов, рациональному использованию кормов. На партийном собрании совхоза «Ку­ ликовский» член горкома КПСС свинар­ ка А. П. Сомова подчеркнула, что совхоз имеет возможности, чтобы полностью механизировать труд животноводов. Од­ нако партбюро и руководство сов.хоза не уделяют должного внимания механи­ зации. Многие работы приходится про­ изводить вручную. А это сказывается на производстве. Плохо готовятся кон­ центрированные корма и поэтому не пол­ ностью усваиваются животными. НА ПРОШЕДШИХ СОБРАНИЯХ глубоко анализировалась организацион­ но-партийная работа. Коммунисты кон­ статировали. что после XXIV съезда КПСС многое сделано по совершенство­ ванию ее форм и методов, повышению активности членов и кандидатов в чле­ ны партии. Подчеркивалось, что боль­ шое внимание на деятельность первич­ ных партийных организаций, всю партий­ ную жизнь оказало постановление май­ ского (1972 г.) Пленума ЦК КПСС «Об обмене партийных документов». В док­ ладах и выступлениях резко критикова­ лись члены партии, которые нарушают нормы партийной жизни, ведут себя пас­ сивно, проявляют инертность в общест­ венных делах. Много внимания уделялось вопросам идеологической работы. В докладах и выступлениях отмечалось, что в связи с подготовкой к 50-летию образования СССР усилилась пропаганда ленинско­ го идейного наследия в массах, заметно улучшилось политическое информирова­ ние трудящихся, говорилось, что для ра­ бочих стало больше читаться лекций и .докладов^ проводиться бесед и политин­ формаций, расширилась их тематика. Организованно прошли выборы секре­ тарей парторганизаций-и партийных бю­ ро. Анализ данных о секретарях партий­ ных организаций показывает, что качест­ венный состав их значительно улучшил­ ся. Число секретарей с высшим и неза­ конченным высшим образованием увели­ чилось до 43 процентов, среди них зна­ чительно возросло количество специали­ стов народного хозяйства, представите­ лей интеллигенции. При проведении отчетов и выборов были допущены и недостатки. В некото­ рых партийных организациях собрания оыли слабо подготовлены и проходили при низкой явке коммунистов. В партий­ ных организациях хлебозавода, Березов­ ской средней школы, ПМК «Липецк- сельхозмонтаж» и ряде других собрания переносились в связи с неподготовлен­ ностью. ПАРТИЙНЫМ БЮРО, секретарям первичных партийных организаций нуж­ но сделать правильные выводы из допу­ щенных недостатков, учесть все крити­ ческие замечания, просьбы и предложе­ ния коммунистов, высказанных на соб­ раниях, и принять соответствующие ме- ры. А. ХОРЦЕВ, заведующий орга 1 <изационным отделом горкома КПСС. ЛЕКЦИИ, ДОКЛАДЫ 30 НОЯРБЯ в районном Доме культуры была прочитана лек­ ция «Единый фронт обЩОСТВСЧН'У- сти, семьи и школы в воспитании школьников». Лекцию прочитал заведующий городским отделом народного об­ разования- А. В. Генера.лов. А А А При городском профеесиона. <- но - техническом училище Лл 22 и районном Доме культуры соз­ даны лектории для старшеклас­ сников «Подросток и закон». На днях в обоих .лекториях со­ стоялись первые занятия. Лекцию «Право и мораль в период пере­ хода от социализма к коммуниз­ му» прочитал начальник с;;едгт- вепного отдела райотдела рнуг- ренних ,дел Д. П- Юренков. * * * Начались занятия и в лектории для родителей, который органи,>л- ван при районном ДК. В ноябре перед ро,дителлг.ш учащихся средних школ города выступила народная судья 3. И. Федосеева. Она говорила об ответ­ ственности родителей и несовер­ шеннолетних за нарушение по со­ ветскому праву. А. ПОТАПОВА, ответственный секретарь прав­ ления районном органмзацмк общества «Знание». ЧТОБЫ Б ДУШЕ ОСТАЛСЯ (ЛЕД НАША партийная организа- ция насчитывает 168 коммуни­ стов. Большинство из них слу­ жат примером честного испол­ нения своего партийного долга. Хотелось бы в первую очередь назвать имя коммуниста Вла­ димира Васильевича Чарого. Он — главный маркшейдер. Дело в руководимом им под­ разделении поставил хорошо, в коллективе всегда поддержи­ вается высокое трудовое наст­ роение. Могут здесь и весело пошутить, а если нужно, вы­ полнить самое трудное задание. И я считаю большой его за­ слугой —умение поддерживать такой порядок. Велик объем общественных поручений, вы­ полняемых коммунистом. Вла­ димир Васильевич — пропаган­ дист, причем один из лучших на комбинате. Много хорошего можно ска­ зать о машинисте экскаватора Анатолии Калиновиче Титове, шофере Николае Васильевиче Ожерюльеве. Да разве мало от­ личных производственников среди коммунистов, которые ак­ тивно участвуют в производст­ венной и общественной дея­ тельности предприятия. Но нельзя сказать, что все члены партийной организации активны, добросовестны, диецкн- линированны. Как не печально, но с этим надо согласиться. Иной неплохо трудится, а смотришь, выпил, не вышел на работу, или еще хуже, на ра­ боте употребил спиртное. Три года я работал с Алексе­ ем Кононенко. Ничего плохого о парне не мог сказать. Шофер был и не из лучших, но и в от­ стающих никогда не ходил. Но однажды допустил грубейшее нарушение трудовой дисципли­ ны, в результате — авария. Этот случай обсуждался в кол­ лективе, водитель понес нака­ зание, сам много переда’мал, осознал свою вину. Коммунисты цеха голосовали за занесение в его учетную карточку строго­ го выговора. Недавно пригласил Алексея в партком. Побеседовали с ним. Во всем чувствуется, что серьезно осознал свою ошибку человек. И как-то приятно ста­ ло на душе от этого. Значит, можно положиться на него в самых трудных делах. Совершенно противополоя:- ное произошло с Альбертом Гуриным. Он у нас работал ме­ сяцев семь до призыва в Совет­ скую Ар.мию. Слава о нем тог­ да шла не очень хорошая. Но, казалось, молодой, исправится. Но... Со службы вернулся с дву мя выговорами по партийной линии. Поинтересовался его личным делом. Да. выговоры за серьезные проступки. На парт­ коме решили немедленно взять его под контроль, посмотреть, как работает, относится к обще­ ственным поручениям. Вроде понимает человек, трудится не­ плохо. Но когда на партийном собрании в гараже ставился вопрос о снятии с Альберта выговоров, некоторые коммуни­ сты, в частности, П. Ф. Зубэха, рекомендовали воздержаться. 1то выговоры были сняты. Длительная была у меня бе­ седа с А. Гуриным. Обещал не повторять подобного. А совсем недавно после выпивки посадил в бульдозер людей и отправил­ ся в деревню... Работает у нас дежурным- электриком Алексей Николае­ вич Сидоров. Замечаний по ра­ боте не имеет. Но смотришь на него на партийно.м собрании и чувствуешь, что не интересуют его обсуждаемые вопросы, ни­ когда Алексей Николаевич не выступает. Скажешь ему об этом — отмалчивается. В бли­ жайшее время думаю пригла­ сить его в партком на собесе­ дование. Пока интересовался семейной жизнью, плохого ни­ чего нет. Может, человек не привык выступать, стесняется. А так уж слишком наглядна его пассивность, от такого ком­ муниста очень мало толку, раз его не берут за сердце дела на производстве. Недавно было проведено со­ беседование и с другими ком­ мунистами. Один задерживает ся с уплатой членских взносов, другой — не наладит порядок в семье. И главное, что мы преследуем в ходе собеседова­ ний, — выяснить причину. Собеседования проводятся в соответствии с намеченным и утвержденным на заседании парткома планом. Проводят их секретарь парткома, директор комбината и председатель руд- кома—члены партко.ма. Может, не всегда хорошо готовимся к этим собеседованиям. Но поль­ за от них, конечно, большая. В непринужденной беседе че­ ловека лучше можно понять, он раскрывается, рассказывает о всем наболевшем. Например, на комбинате не­ хорошая молва шла об экскава­ торщике Бигильдинского руд­ ника Банникове; вроде, по его вине распалась семья. На самом деле Банников ушел из семьи, живет в общежитии. Нам не раз говорили; — Разберитесь, почему ком­ мунист так вольно ведет себя? Состоялась встреча с экска ваторщиком, выяснилось, что он не может наладить отноше­ ния с родителя.ми жены, а она на другую квартиру не идет, вернее, квартиры пока нет. Ко­ нечно, придется помогать това­ рищу. В ходе подготовки к об.пену партийных документов главное внимание обращаем на мобили­ зацию усилий каждого комму­ ниста, повышение активности. П большую помощь в этом оказывают собеседования с членами партии. В. САХАРОВ, секретарь парткома доло­ митового комбината. Творческая бригада, возглавляемая начальником цеха 3. Г. Темниковой, считается одной из лучших на химическом заводе. Бригадой разработано и подано 4 рационализа­ торских предложения, а внедрено 3 с общим эконо­ мическим эффектом 139,4 тысячи рублей. Внедрение одного из предложений позволило за­ менить ценный вид сырья отходом собственного производства, в результате чего было сэкономлено в год 142 тонны ценного сырья. Экономический эф­ фект этого предложения составил 26 тысяч рублей. Бригадой также предложена реконструкция са­ мой из стадий производства жидкости с экономиче­ ским эффектом на 70 тысяч рублей. На снимке: (слева направо) механик цеха Л. С. Медведев, начальник цеха 3. Г. Темникова, Г. Н. Пермяков и В. Т. Сомов. Фото Б. Гомонюка.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz