Заветы Ильича. 1971 г. (г. Данков)

г25 ноября 1971 г . № 140 {5415^= ЗАВЕТЫ ИЛЬИЧА ^ у м е й д а р и т ь р а д о с т ь л ю д я м ПОД ТАКИМ девизом про­ шел в городе районный слет мо­ лодых р а б о т н и к о в сферы обслуживания. В его задачу вхо­ дило: обмен опытом, награждение передовиков труда, выборы деле­ гатов на Областной слет. Главная особенность — профориентацион­ ная направленность. В зале заседаний и в президиуме были не только швеи и работники пищевой промышленности, пред­ ставители торговли и общепита, но и старшеклассники городских школ, проявившие интерес к их профессиям. Это и определило в основном содержание работы сле­ та. С докладом выступил первый секретарь горкома ВЛКСМ Н. С. Грек. — Наш народ, — заявил он,— издавна славится своим гостепри­ имством, радушием, сердечностью. Так пусть эти традиции станут отличительной чертой советской службы быта. Центральный Комитет ВЛКСМ призывает шире развертывать движение за высокую культуру обслуживания трудящихся. И ко­ му, как не молодежи, ратовать за внедрение прогрессивных форм труда, высокую культуру его в торговле, жилищно-коммунальном хозяйстве, на предприятиях об­ щественного питания, транспорта, связи... Докладчик привел интересные цифры, рассказал о конкретных делах комсомольских организаций города и района в этой отрасли. За последние годы минувшей пятилетки в нашем районе увели­ чилось количество первичных ор­ ганизаций и их численный состав почти на 60 процентов. Можно сравнить такие данные. Если в 1966 году комсомольскую органи­ зацию райпотребсоюза составляли 70 человек, куда входили моло- ,^ы е работники общественного пи­ тания и горпо (ныне горторга), то сейчас в ней — намного боль­ ше, хотя организации горторга и общественного питания выделены как самостоятельные, в горторге сейчас около 80 комсомольцев. Сегодня в городе и районе 11 организаций, непосредственно связанных с обслуживанием на­ селения, где есть первичные ком­ сомольские организации. Почти половина их секретарей и груп- комсоргов — коммунисты. За пя­ тилетие открыто 56 новых пред­ приятий торговли и общественно­ го питания, вступил в строй фи­ лиал Московской швейной фабри­ ки «Космос». ,1ишь за 10 меся­ цев текущего года в сферу об­ служивания по путевкам горкома ВЛКСМ направлено 86 юношей и девушек. Резко сократилась текучесть кадров. Молодые работники со­ ставляют примерно 35 процентов от общего числа работающих. Бо­ лее 60 процентов из них имеют высшее и незаконченное высшее образование. Предприятия сферы обслуживания досрочно выполни­ ли задания прошедшей пятилетки и сейчас близки к завершению плана первого года новой. На три дня раньше срока вы­ полнил десятимесячный план то­ варооборота коллектив горторга. По сравнению с тем же периодом прошлого года он возрос на 7,5 процента. Продано товаров на­ селению на 350 тысяч рублей больше. Значительно увеличена продажа мяса, яиц, колбасных и молочных изделий. За 10 месяцев на 100,7 процен­ та выполнил план товарооборота коллектив райпотребсоюза. Им продано товаров для населения на 621 тысячу рублей больше, чем за тот же период прошедшего года. Отлично трудятся комсомольцы и молодежь хлебозавода. При их непосредственном участии план по выпуску валовой продукции Зыполнен на 105,4 процента и ре- 'ализации ее — на 103,5. Произ­ водительность труда увеличилась почти на 3 процента. Победите­ лем социалистического соревно­ вания на Заводе стала комсомоль­ ско-молодежная бригада Вален­ тины Безменовой. Успешно развертывается сорев­ нование среди комсомольско-мо­ лодежных бригад и отделов сфе­ ры обслуживания города. В гор­ С районного слета молодых работников сферы обслуживания торге по решению комитета ком­ сомола создано и успешно рабо­ тает 5 комсомольско-молодежных бригад. Неплохих успехов доби­ лись молодежные бригады фабри­ ки «Космос», хлебозавода, рай- универмага. Немало хорошего на счету коллектива гастронома «Горняк». Большинство его работников — комсомольцы и молодежь. Воз­ главляет комсомольскую органи­ зацию Клава Жукова. Из 17 ком­ сомольцев, работающих в «Горня­ ке» — 11 ударников коммунисти­ ческого труда, 6 — борются за это звание. Комсомольско - молодеж н о м у коллективу кондитерского отдела, который возглавляет Валентина Носова, присвоено звание бригады коммунистического труда. Боль­ шое внимание комсомольцы уде­ ляют шефству над молодыми продавцами; недавно пришедшими в торговлю, в магазине действуют курсы повышения квалификации, регулярно выпускается под редак­ цией Антонины Аникиной стенга­ зета «Юность». Отлично налажено в магазине соревнование за лучшее . рабочее место. Переходящий вымпел по- бедите.чя держит коллектив кон­ дитерского отдела. Комсомольцы и молодежь магазина вместе со старшими товарищами включи­ лись в борьбу за экономию и бе­ режливость. За отличную работу и активное участие в обществен­ ной жизни комсомолки К. Жуко­ ва, А. Хаустова, Н. Головкова награждены Ленинскими юбилей­ ными медалями. Переходящий вымпел областно­ го управления торговли и третья денежная премия присуждены комсомольско - молодежному кол­ лективу универмага «Данков». Полнокровной общественной жизнью живут молодежь и комсо­ мольцы райпотребсоюза. Отлично трудятся продавец села Пере- хваль Баловневского рабкоопа Н. Соседова, калькулятор опто­ вой базы Н. Волокитина, заведу­ ющая книжным магазином розни­ цы К. Бурмицкая, заведующая отделом Воскресенского сельмага 3. Потапова и другие. Комсомольцы и несоюзная мо­ лодежь х.чебозавода тоже актив­ но участвуют в жизни своего предприятия. Почти все работы «Труд каждого из нас есть труд для всех, и труд всех — для каж­ дого из нас». ■ Максим Горький. на заводе механизированы, и в этом немалая заслуга молодых. Юноши и девушки взяли под свой контроль завершение монта­ жа и пуск мукопросевательного цеха и дозирующей станции под­ собного сырья и с успехом спра­ вились с этим. Это дружный и сплоченный коллектив. Силами молодежи благоустроена террито­ рия завода, отлично оформлен красный уголок, неплохо работа­ ет «Комсомольский прожектор». Добрая слава идет о передовиках завода. Это тестомес 3. Пашовки- на, секретарь заводского комитета ВЛКСМ мащинист Л. Сомова, кочегар А. Жирновников. На слете выступило 10 человек. Они говорили много хорошего о людях, что работают с ними, о старших коллегах, делились опы­ том работы. Выступает Тамара Дымова (районный узел связи). — За последние годы, — гово­ рит она, — в нашем узле связи произошли большие изменения. Раньше были коммутаторы руч­ ного обслуживания, теперь пе­ реходим на полное автоматиче­ ское. Введены в строй 12 сельских АТС, улучшилась доставка теле­ грамм. Секрет наших многих ус­ пехов в том, что каждый старает­ ся быть требовательным к себе.’ Каждую неделю у нас проводятся специальные занятия, где повы­ шаем технический уровень. Нам нужны люди образованные, культурные, инициативные, и, в первую очередь, мы ждем комсо­ мольцев, выпускников школ. Заведующая отделом универма­ га «Данков» В. М. Пономарева заявила; — Нашим универмагом нередко проводятся выст'авки-распродажи, и нужно сказать, что это хоро­ шая форма работы. Инициатива молодых продавцов всегда под­ держивается. Коллективно обсуж­ даем все новое, передовое, что ка­ сается нашего труда. Слет прошел в обстановке дело­ витости. На нем много говорилось об усилении воспитания молодежи, занятой в этой сфере, повышении ее общеобразовательного и обще­ ственно-политического уровня, со­ здании условий быта и труда для работников сферы обслуживания на селе. Но наряду со всем, что заслу­ живает одобрения в труде работ­ ников сферы обслуживания, со­ стоялся на слете и серьезный раз­ говор о недостатках. Председатель исполкома район­ ного Совета депутатов трудящих­ ся С. И. Коротеев в своем выступ­ лении привел такую деталь. Со­ рок процентов рабочих, занятых а сфере обслуживания, — молодых. Это отрадный показатель. Далее он назвал имена отли­ чившихся, подверг критике руко­ водителей молокозавода, отдель­ ных ферм и магазинов за то, что они не навели в своих хозяйствах, предприятиях образцового по­ рядка. Много жалоб поступает в адрес хлебозавода. И вполне за­ служенно. Хлебобулочные изде­ лия он выпускает не всегда каче­ ственные. Там работают комсо­ мольцы, молодые рабочие. Почему же они проходят мимо подобных фактов, не поднимают голос про­ теста против бракоделов, бесхо­ зяйственности? В докладе п в выступлениях можно было слышать слова, обра­ щенные к будущим выпускникам школ: — Приходите к нам. Работа наша трудная, но очень необходи­ мая и почетная. Кто придет в нее не как ремесленник, а по зову сердца, — увидит, что здесь есть место и настоящей романтике. Эти' слова были подтверждены конкретными примерами. Высту­ пающие перед участниками слета молодые передовики труда рас­ сказывали о том, что их привле­ кает в своем труде, как год от го­ да улучшаются его условия. На слете не было слышно, од­ нако, голоса представителей об­ щепита, делегатов нз села. У работников сферы обслужи­ вания много нерешенных проблем, которые подчас становятся при­ чиной жалоб покупателей. Гово­ рилось же о них, к сожалению, вскользь. Слет успешно выполнил свои главные задачи — заинтересовать трудом в сфере обслуживания вы­ пускников средних школ, подчерк­ нуть большую практическую роль комсомольских организаций на предприятиях и в совхозах, опре- дел]1ть долю участия горкома ВЛКСМ в решении проблем бы­ та па сегодняшний и завтрашний день. Участники слета приняли обра­ щение ко всем юношам и девуш­ кам района, наметили практиче­ ские мероприятия. Участники районного слета ра­ ботников сферы обслуживания — делегаты от филиала Московской швейной фабрики «Космос» швеи- мотористки Л. Ефремова, Н. Реб- рикова, Л. Валикова, Г. Шишко­ ва и Н. Галкина. О Б Р А Щ Е Н И Е УЧАСТНИКОВ ГОРОДСКОГО СЛЕТА МОЛОДЫХ РАБОТНИКОВ СФЕРЫ ОБСЛУЖИВАНИЯ К КОМСОМОЛЬЦАМ И КОМСОМОЛКАМ, ЮНОШАМ И ДЕВУШКАМ РАЙОНА ДОРОГИЕ ТОВАРИЩИ! Соввтскмй народ, комсомольцы и вся молодежь нашей страны с огромнь 1 м воодушевлением и гор­ достью за великую ленинскую партию восприняли исторические решения XXIV съезда КПСС, оп- ределмашие широкую программу и ясную перспективу поступатель­ ного движения нашего общества по пути к коммунизму. Забота о благе человека — вот главная мысль, которая крас­ ной нитью проходит в решениях и документах XXIV съезда партии. Следуя призыву партии, комсо­ мол взял под свое шефство и контроль те участки обществен­ ного производства, на которых непосредственно решаются зада­ чи удовлетв.орения запросов со­ ветского человека. «Сфере обслуживания — ком­ сомольскую заботу!» — это наш важнейший лозунг в девятой пя­ тилетке. Это не просто лозунг, но и конкретная программа нашей работы; за пятилетку более 500 молодых энтузиастов города и района по направлению комсомо­ ла придут работать на предприя­ тия торговли и общественного пи­ тания, быта и связи, пассажир­ ский транспорт и в другие орга­ низации сферы обслуживания на­ селения. Комсомольская путевка девятой пятилетки по/^нимает престиж профессии сферы обслуживания. Трудиться здесь так же почетно, как строить гиганты индустрии. Уже сейчас в сфере обслужива­ ния нашего района трудится 751 юношей и девушек. За 10 меся­ цев текущего года по комсомоль­ ским путевкам уже направлено 96 человек. В ходе Всесоюзного Ленинского зачета «Решения XXIV съезда КПСС — в жизнь» трудовой энту­ зиазм юношей и девушек ярко проявляется в их патриотическо.м движении «Пятилетке — ударный труд, мастерство и поиск моло­ дых!». В массовом социалистическом сорев.новании молодых работни­ ков сферы обслуживания города и района участвует 11 комсомоль­ ско - молодежных коллективов, в которых насчитывается 107 чело­ век. Среди них — Клавдия Жукова, Татьяна Сомова, Антонина Акимо­ ва, Нина Соседова, Клавдия Бур­ мицкая, Зинаида Потапова, Зинаи­ да Пашовкина, Любовь Сомова, Анатолий Жнрноклеев, Валентина Копылова, Лидия Ефремова, Ва­ лентина Логинова, Любовь Давы­ дова, Клавдия Пересыпкина и мно­ гие другие. Все они служат при­ мером высокой культуры обслу­ живания, стали подлинными ма­ стерами своего дела. На них рав­ няются комсомольцы, юноши и девушки города и района. Внедрение передовой техноло­ гии, организации производства и труда, механизации трудоемких работ, прогрессивных методов торговли и бытового обслужива­ ния — вот что должно стать главным в деятельности комсо­ мольских организаций сферы об­ служивания. Но, отмечая достигнутое, мы хо­ рошо видим и сознаем, какими дополнительными огромными ре­ зервами и возможностями распо­ лагает каждый коллектив, каж­ дое предприятие. Партия поста­ вила перёд работниками сферы обслуживания важные задачи. На развитие легкой промышленности в новой пятилетке выделяется 8,7 миллиарда рублей, пищевой, мясо-молочной промышленности 14 миллиардов рублей. Намече­ но расширить объем бытовых ус­ луг в целом по стране не менее, чем в два раза, а в сельской ме­ стности — в 2,8 раза, увеличить розничный товарооборот в 1,4 раза. Придавая большое значение участию комсомольских органи­ заций, комсомольцев и несоюз­ ной молодежи в осуществлении широкой программы увеличения производства товаров народного потребления и повышения культу­ ры обслуживания, мы призываем юношей и девушек района при­ нять активное участие в строитепь- стве новых и реконструкции дей . ствующих предприятий, в увеличе­ нии производства и улучшении ка­ чества товаров народного потреб, пения; больше направлять комсомоль­ цев и несоюзной молодежи для непосредственной работы в сфе­ ру обслуживания и на промыш­ ленные предприятия, выпускаю­ щие товары широкого потребле­ ния; усилить роль комсомольских организаций в борьбе за культу­ ру обслуживания, их дальнейшее организационно-политическое ук­ репление. Мы призываем всех комсо­ мольцев, юношей и девушек сфе­ ры обслуживания быть примером на производстве, свято соблю­ дать нормы коммунистической морали, социалистической дис­ циплины труда, быть в ответе за работу своих коллективов. Решения XXIV съезда КПСС стали программой жизни и вдох­ новенного труда советских Лю­ дей на ближайшее пятилетие. И нет ДЛЯ молодого поколения че­ сти выше, а долга ответственней, чем своим самоотверженным тру­ дом и творческим поиском вне­ сти достойный вклад в решение задачи строительства коммунисти­ ческого общества в нашей стра­ не.