Заветы Ильича. 1969 г. (г. Данков)

Заветы Ильича. 1969 г. (г. Данков)

П р о и = 29 ма р та 1969 г. Н2 38 (5.001) З В О Д С Т В О , ЗАВЕТЫ И ЛЬИЧА э к о н о м и к а, е р с п е к т и в ы пр ои зводят картофелесажалками, между- на подвоз картофеля. ^ звене И. Я- Вишнякова п о д урожай рядную обработку— навесными культива- В повышении сбора картофеля глав- картофеля было внесено на каждый Г ек­ торами. Ботву п ер е д уборкой клубней ная роль отводится минеральным-удобре:.. тар п о 1 центнеру суперфосфата, 1 ,5 убираем ботвоудалителями. За иеключе- ниям- Е нам они поступают в недостаточ- нием одной очень трудоемкой работы — ном количестве. В минувшем г о д у Север- В прошлом г о д у в нашем совхо зе кар- уборки — все остальные производятся с ное отделение почти не получило их . И тофель во зделы вался на площ ади 1 .3 7 2 по.чощью механизмов звено Н. Д. Курвякова получило урожай гектара. Весь был закреплен з а механи ­ зированными звеньями . В границах бывшего совхо за у нас бы ­ ло создано 1 4 картофелеводческих зв ен ь ­ ев За каждым закреплялась площ адь от 8 о д о 1 1 0 гектаров, а также машипы и орудия , необходимые для возделывания картофеля- Звено состоит и з 5 — 6 чело ­ век. За руководство звеньевому начисляем 1 5 процентов к сдельному заработку . К А Р Т О Ф Е Л Ь з а к р е п л е н з а зв ен ь я м и калийной соли и 2 — аммиачной воды .. А в зв ен е ж е Н. Д. Еурвякова кроме амми ­ ачной воды в почву ничего не вносилось Отсюда и результат . В зависимости от урожайности членам зв ен а начисляется дополнительная опла ­ та- За сверхплановую продукцию звенье- вьк М. Г. Ульянов, М. Г. Чернышов, И . Я Вишняков получили по 1 3 0 — 1 8 0 рублей . Механизаторы материально ощущают влияние урожайности- Звеньевая организация труда имеет большое преимущество. В этом г о д у в на- 1(0р0борка и сортировка картофеля поч- меньшё 9 0 центнеров- Себестоимость цент- шем совхозе организовано 1 0 ыеханиэиро- Чдены Звена проводят вое работы, начи- ти во в сех отделениях проводилась карте* нера продукции у него составила 5 руб- ванных звеньев . В каж дом отделении з а - яая со снегозадержания , вывозки удобр е- фелесортировальными пунктами- Экономия лей 3 6 копеек. Средняя реализационная в ед ен строгий уч ет по звеньям . Бригадир ний и кончая уборкой- от применения этой машины большая. Ес- цена картофеля в прошлом году с.чожилась или учетчик в учетных листах указывает . Картофелеводы заинтересованы в росте ли при ручной сортировке и погрузке вы- 5 рублей 2 9 копеек- Ни о какой рента- в каком звен е проводилась та или другая урожайности. Чем выше б у д е т урожай , плачивается зарплата 2 рубля 7 5 копеек бельности тут не может быть и речи- Зле- работа и согласно этому бухгалтер отделе- тем больше получат они дополнительной за тонну , то при вывозке картофеля при но получило убыток от реализации карто- ния относит затраты на соответствующее оплаты з а сверхплановую продукцию. помощи пункта расходы составляют всего феля в суммме 6 5 5 рублей . . зв>ено. Члены зв ен а стремятся к тому, чтобы 3 9 ,4 копейки з а тонну. При применении А вот зв ено И. Я. Вишнякова собрало с Правильный учет , умелая организация картофелеводство в хо зяй стве было рента- картофелесортировки затраты сокращают- каждого и з 8 0 гектаров по 1 3 8 , 8 центне- тр уда , производительное использовавне бельным. А для этого стараются ежегодно ся в 7 раз. Ра к,чубней. Себестоимость составила 3 техники , увеличение плодородия почвы— увеличивать урожайность и снижать себе- В Малинковском отделении имеется рубля 2 7 копеек за центнер , а прибыль от все это сказывается на повышении уро- етоимость картофеля. теперь п ередвижка . Кроме машиниста, ее реализации продукции— более 2 2 тысяч и жайности, снижении себестоимости про- В зв еньях почти все работы, проводи- обслуживают два рабочих. Экономия бо- уровень рентабельности 8 1 процент- дукции и повышении рентабельности кар- мые при выращивании картофеля, механи- лее чем в 1 8 р а з . Ее преимущества за- Сравнивая показатели этих звеньев , тофелеводства- зированы . Минеральные удобрения в поч- ключаются в том, что при применении пе- нельзя не сказать, в чем причина такого З АДАДАЕВА, ву вносятся туковыми сеялками, п осадк у редвижного ‘ пункта сокращаются затраты контраста. плановик совхоза «Политом». Н С Е В У В С Е Г О Т О В О С каждым дн ем приближается весенняя страда- Чтобы встре ­ тить ее в полной готовности, ме ­ ханизаторы с утра до вечера находятся на полевом стане. З д е сь на линейке готовности стоят почвообрабатывающие и посевные машины. Но их н адо сагрегатировать, еще раз прове ­ рить, чтобы техника не подвела в борозде. Нам предстоит посеять 7 7 1 гектар ранних зерновых и 1 5 0 гектаров однолетних трав. В прошлом году такую площадь засеяли тремя агрегатами- Нын ­ че ж е придется пересевать око ­ ло 3 0 0 гектаров озимых. Для этого подготовили 8 узкорядных сеялок и 2 — рядовых . Аммиачную воду намечаем и с ­ пользовать п о д все .культуры. Для этого включим в работу 5 культиваторов и лущильник, а под картофель будем вносить ж и дки е удобр ения при перепаш ­ ке почвы- Прошедшей весной и с ­ пользовали 9 5 Т 01 Ш аммиачной воды, а нынче б у д е т намного больше. Все механизаторы знаю т , чем будут заниматься с первых д н ей вы е зд а в поле. 4 агрегата с тя ­ желыми тракторами выделяем на закрытие влаги. На них б у ду т работать посменно В- Е. Тюрин и A. М- Степанов. П. Г. Панкратов и В. П. Потапов, Н И. Тихонов и М. В. Гусев, Н- И. Синников и B. Г- Чебураев. Им ж е поручаем и сеять ранние культуры. Кроме того, один посевной агрегат во з ­ главит М. Е- Жаворонков, кото ­ рый работает на тракторе «Т— 3 8 » . А предпосевной куль ­ тивацией займутся А. Н. Кобзев , П- И. Николаев, П. В- Матвеев. Если потребуется , им на помощь при дут и другие механизаторы . Тут важно своевременно переклю ­ чить лю дей с одного участка на другой, не допустить лишних перегонов. На механизаторов можно на ­ д ея ть ся , они не п о д в е д у т . Имеем качественные семена на всю пло ­ щадь, зав езли зерн о и на пере ­ сев . Некоторые недостатки, вскрытые в период смотра, уст ­ раняем на месте- Беспокоимся только з а дв а трактора. Оба н аходятся в мас ­ терских «С ельхозтехники» . Нес ­ колько р а з узнавали о их с у д ь ­ бе, но пока нет уверенности, что они будут готовы к севу- А вообще настроение у всего а коллектива отделения боевое. Лю -? | ди знаю т и н агр узку , и нормы выработки, и меры поощрения за их перевыполнение, и требо ­ вания по качеству. Все намере ­ ны, преодолевая трудности , по ­ сеять ранние культуры з а 6 — 7 рабочих д н е й , заложить проч ­ ную основу п о д урожай . А. БУРЫКИН, бригадир полеводческой бригады Петропавловского отделения совхоза «Алексеевский». К О Р А В Л И Н А С Д А В Т В А Ж Т 9 ^ ...ЗАХВАТЫВАЮЩЕЕ зрелище — эстафета. Отличный спортсмен борется на дистанции за первенст­ во, отдает все силы для стреми­ тельного прохода своего отрезка. И все.таки со временем темп бега слабеет. Но уже принимает эстафетную палочку его товарищ по команде. Со свежими силами он устоемляется к финишу. Легкоатлетическая эстафета длится минуты, редко (лыжные) часы. А в жизни нам приходится нести эстафетную палочку по 30— 40 летГ Но и здесь важно так рас­ пределить силы, чтобы их хватило на хороший финиш. 16 марта этого года я был на выборах в совхозе «Новониколь­ ский». Голосование шло спокойно, в коридоре танцевала молодежь. Часам к восьми утра группой по­ дошли животноводы: доярки и те. лятницы. Директор совхоза Иван Нико. лаевич Колесников показал мне на невысокую, сухонькую пожи- лую женщину; —Провожаем на пенсию Марию Алексеевну. Это наша лучшая доярка — Кораблина. На женский день/ пришли с парторгом на фер­ му, србрали животноводов, рас­ сказали о том, что Мария Алексе­ евна уходит на пенсию, подарок ей вручили. Всех очень тронуло та ­ кое отношение к ветерану труда. Ч ЕЛ ОВЕК И ' ЕГО ДЕЛ О = и замену нашли Марии Алексеев­ не... ИМЯ КОРАБЛИНОИ было хорошо известно в нашем районе с тех пор, когда еще в с. Ново­ никольское был колхоз имени Ки­ рова. В моих старых блокнотах за 1956 год есть такие записи: «М. А. Кораблина, 15 коров, за предыдущий год — 2.675 кило­ граммов на корову. Лучший ре. зультат в колхозе». Да, еще 10—12 лет тому назад эта доярка показывала образцы в труде, работала с полной отдачей сил. А ведь тогда не было ни до­ полнительной оплаты, о премиях тоже не слышали. —Да я и не думала о день­ гах,— говорит доярка. — Знала, что нужно лучше трудиться. Ина. че не могла... Награда за честный труд при­ шла. Может, немного с запоздани­ ем, но такое было время. А перед уходом на пенсию доярка всегда получала от 110 до 160 рублей в месяц. — Да, сейчас только работать, — говорит доярка, с сожалением, что ей приходится уходить на от- дых, — автопоилки, подвесные дороги, электричество. Все это по­ могает в работе. А раньше все вручную делали. Мы долго разговаривали с дояр ­ кой. Многие в селе уже знали, что Мария Алексеевна со дня на день уходит на пенсию, смотрели на нее с нескрываемым уважени­ ем. Что Кораблину уважают, чув­ ствовалось во всем: и в словах директора, который и работает-то всего несколько месяцев, но, вид­ но, успел понять эту трудолюби. вую женщину, и в словах бывше­ го управляющего отделением. И директор школы Василий Никола, евич рассказывает о ней только хорошее. Я испытывал чувство радости и гордости за эту женщину, за то, что человек труда у нас окружен вниманием и заботой. НО ЭТО ЕЩЕ НЕ ВСЕ. До ра ­ боты на ферме Мария Алексеевна трудилась в полеводстве, косила, вязала снопы. И здесь работала с огоньком. Ну, спросит читатель, а при чем здесь эстафета? А при том, что Мария Алексеевна передает свою группу молодой доярке, ко­ торая и поведет начатое Корабли- ной дело дальше. Я поинтересовался, как относит­ ся доярка к своей преемнице. — Лучше и не желала бы, —от. вегила Мария Алексеевна. — Группу принимает Нина Сергеев, на Кораблина. В животноводстве не новичок, несколько лет работа­ ет подменной дояркой. Подробнее о себе рассказала са ­ ма Нина Сергеевна. Оказывается, она хорошо знает всех коров, в том числе и группу Марии Алексе­ евны. Берется работать с новой группой с удовольствием. — Главное, чтобы работать так, как Мария Алексеевна, не подве­ сти ее, — делится своими мысля­ ми молодая доярка. — Поста­ раюсь... Мария Алексеевна вниматель­ но слушала нас. И перебила: —Одного желаю доярке, чтобы работала с душой. Не будет этого —не будет любви к работе —каж. дая мелочь настроение испортит. -А с плохим настроением к корове не подходи... И ВОТ ОНИ СТОЯТ — две доярки. Между ними незримый рубеж— преемственности. Одна с честью прошла свой отрезок пу­ ти, она вручила эстафетную па ­ лочку своей преемнице, молодой, полной сил. Дала и напутствие: неси ее также честно. И другая— готовая до конца идти свой отре­ зок также честно. 17 марта Мария Алексеевна Ко­ раблина осталась дома... В. РУМЯНЦЕВ/ Иван Яковлевич Штадель- ман известен в совхозе еЛати ковский», как лучший дояр. В минувшем году от каждой из 21 коровы надоил по 3.662 ки. лограмма молока. И нынче за­ нимает первенство на ферме Центрального отделения, пере­ шедшей на двухсменную рабо. ту. С начала года средний на­ дой от коровы превышает 500 килограммов, а на счету пере­ дового дояра в полтора раза больше. НА СНИМКЕ: И. Я. Шта. дельман. Фото В. Синева. ГОТОВИМ СЕМЁН! *1 Неблагоприятные климатмче , ские условия зимы отрицательно сказались на сохранность посевов озимых культур. Некоторые пя») щади придется пересевать. Гото- ( вятся семена. I 150 тонн ячменя уже очищено! от сорняков и откалибровано. Хо< рошо трудятся на подготовке се*'' мян машинист Николай Матвеевич , Сизов, В. Ф . Слесарева,, А . П е н рухина, Н. М. Захарова, М . В<1 Шевлякова, К. Загуменнова. | Работают они в две смены. На I мерены отсортировать еще о к о л 4 ] 100 тонн семян яровых культуре! А. ГАРБОВСКИа управляющий Зашевсимм отделением совхом — имени “

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz