Заря Красного. 2019 г. (с. Красное)

Заря Красного. 2019 г. (с. Красное)

2 « Заря Красного » 7 ƓевраƊя 2019 г . № 15 /11855/  КУЛЬТУРА 2019- ƈ — Гоƃ Ɗетописи КраснинскоƂо раƈона На прошлой неделе в администрации райо- на итоги своей деятель- ности за минувший год подвели работники куль- туры. Были поставлены задачи на год текущий, определены современ- ные требования по ор- ганизации работы уч- реждений культуры. В итоговом совещании приняли участие глава района Михаил Конаны- хин, его заместители, а также заместитель на- чальника управления культуры и туризма Ли- пецкой области Фёдор Катрич. Началось совещание с просмотра на экране ярких моментов деятельности уч- реждений культуры, после чего перед присутствующи- ми с докладом выступила начальник отдела культуры, спорта и молодежной поли- тики администрации района Наталья Сазонова. В нем На- талья Владимировна, в част- ности, отметила, что в 2018 году в районе стабильно ра- ботали 23 учреждения куль- туры, среди которых 21 — культурно-досугового типа, 1 — детская школа искусств, 1 — централизованная би- блиотечная система. Большое внимание в своем выступлении докладчик обра- тил на кадры. Ведь практика показывает, что по-настоящему успешными становятся те уч- реждения культуры, во главе которых стоят люди, знающие что такое грамотное управ- ление и маркетинг, которые активно работают с главами сельских поселений, руково- дителями организаций и пред- приятий, которые держат руку на пульсе жизни, идут в ногу со временем. И такие в нашем районе есть. Следует также отметить, что в 2018 году район при- нял участие во всех областных программах софинансирова- ния. Это позволило провести мероприятия по укреплению материально-технической базы сельских учреждений культуры, подключить к сети Интернет сельские библио- теки и пополнить их фонды. В прошлом году большие ра- боты по ремонту учреждений были проведены в Ищеинском СДК; в Сотниково появилась новая энергосберегающая котельная, ремонтируется зал; проведен ремонт в По- ловневском клубе; открыт новый очаг культуры в Ни- колаевке; заканчиваются ра- боты в новом помещении для учреждений культуры в с. Суходол; появилась новая кровля в Дрезгаловском ДК; заканчивается последняя оче- редь реконструкции МЦКД с. Красное… Содокладчиками Натальи Владимировны на совещании выступили директор детской школы искусств Надежда Са- вина, заведующая детским от- делом районной библиотеки Римма Инютина, директорМБУ «ДЦК» Ищеинский сельсовет Наталья Фоменко, председа- тель общества ветеранов Вик- тор Иноземцев. Затем слово было пре- доставлено Фёдору Катрич. Гость из областного центра поблагодарил краснинцев за те большие изменения к луч- шему, которые происходят в районе. Отметил великолепное выступление наших артистов на заключительном концерте смотра художественной само- деятельности, прошедшем на территории Яблоновско- го сельского поселения, где мы стали лауреатами. Высоко оценил Фёдор Николаевич ра- боту детской школы искусств. Она единственная в области охватывает 15% занимаю- щегося здесь населения. По- благодарил за сохраненную библиотечную систему, что не скажешь о соседних райо- нах. Также Фёдор Николаевич определил и вектор развития объектов культуры, где, по его мнению, непаханое поле. Это, например, развитие современ- ного кинопоказа. Подвел итоги совещания глава района Михаил Конаны- хин, объявивший, что парал- лельно с Годом театра в нашей стране стартует Год летописи Краснинского района. Нельзя забывать и терять свои корни. Завершилось итоговое со- вещание работников культуры церемонией награждения. Че- ствовали лучшие коллективы за участие в смотре-конкурсе, посвященном 65-летию обра- зования Липецкой области. Первого места удостоился коллектив Яблоновского ДЦК (на снимке), второго—Дрез- галовского, третьего—Сотни- ковского и Александровского. Ť . ŬŤŰŭš  ИЗ НАŷЕЙ ПОЧТЫ Всего сутки понадобились для замены насоса Когда напор воды в нашем знаменском водопроводе ослаб, мы тут же позвонили в «Водоканал». Было это в понедельник, 28 января. Приехали специалисты, осмотрели. И уже во втор- ник неисправный насос на водонапорной башне был заменен на новый, деревня снова получила воду. Мы благодарим работников «Водоканала» за оперативное устранение неисправности! Отдельная благодарность—от нас, и от работников «Водо- канала»—знаменцу Роману Лазареву, который своей техникой расчистил снег возле башни: это облегчило работу мастерам. űаƑƛяƌа ŶŲũşŬŭšş , ŤƊеƌа ŬşŦşůŭšş , ũƊаƁдƇя şŰŤŤšş Ƈ дрƒƂƇе ƅƇƑеƊƇ д . ŦƌаƋеƌка  ОХРАНА ТРУДА ūеханизм предупреждения Министерствами труда и социальной защиты Россий- скойФедерации даныразъяснения для работодателей по вопросу проведения специальной оценки условий труда у микро и малого бизнеса, индивидуальных предприни- мателей. В соответствии с Феде- ральным законом от 28 де- кабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда проводится у всех работодателей. В соответствии с Трудо- вым кодексом Российской Федерации работодатель — физическое либо юриди- ческое лицо (организация), вступившее в трудовые от- ношения с работником. В случае, когда у индиви- дуального предпринимателя отсутствуют наемные по тру- довому договору работники, то специальная оценка у него не проводится. Если индивидуальный предприниматель привлекает специалистов (бухгалтеров, юристов и т.п.) на условиях аутсерсинга (по гражданско- правовому договору), дан- ные специалисты работают на дому (или дистанционно) и у них отсутствуют постоян- ные рабочие места, то специ- альная оценка условий тру- да у таких индивидуальных предпринимателей также не проводится. В отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные производствен- ные факторы по результатам специальной оценке условий труда не выявлены, работо- дателем в Государственную инспекцию труда субъекта Российской Федерации (по месту его нахождения) по- дается декларация. Срок действия поданной декларации — 10 лет при ус- ловии отсутствия на декла- рируемом рабочем месте несчастного случая на произ- водстве, профессионального заболевания или нарушений, выявленных государственной инспекцией труда в субъек- те Российской Федерации. Декларация может быть подана дистанционно на сай- те Роструда в сети «Интер- нет» https://www.rostrud.ru/. Для вновь образованных в 2018 году работодателем ра- бочих мест срок проведения специальной оценки условий труда составляет 12 месяцев. Таким образом, если рабочее место образовано, к приме- ру, в декабре 2018 года, то срок завершения специаль- ной оценки условий труда — декабрь 2019 года. Для контроля за соблю- дением работодателем Фе- дерального закона №426- ФЗ «О специальной оценке условий труда» Минтрудом России совместно с Феде- ральной службой по труду и занятости в 2019 году плани- руется реализация механизма предупреждения нарушений обязательных требований за- конодательства о специаль- ной оценке условий труда. Суть этого механизма кон- троля заключается в направ- лении работодателю предо- стережения о недопустимости нарушения работодателем требований охраны труда. В предостережении устанавли- вается срок устранения воз- можного нарушения. И только в случае не ис- полнения работодателем предостережения включается механизм административно- го рассмотрения правонару- шения с последующим на- ложением на работодателя санкций, предусмотренных нормами статьи 5.27.1 Кодек- са Российской Федерации об административных правона- рушениях. Предлагаемый подход по- зволит добросовестному и от- ветственному работодателю устранить нарушение без на- ложения на него предусмо- тренных Кодексом штрафов. š . ŢŪşţźŷŤšş , ƂƊаƁƌƚƈ ƐƎеƕƇаƊƇƐƑ - ƜкƐƎерƑ ƍƑдеƊа ƜкƍƌƍƋƇкƇ Ƈ ƑрƒдƍƁƚƔ ƍƑƌƍƗеƌƇƈ  ПЕНСИОННЫЙ ųОНД ИНųОРМИРУЕТ űребования для назначения страховой пенсии изменились В 2019 году возрастут требования к количеству бал- лов и продолжительности стажа для назначения страхо- вой пенсии по старости. Так, чтобы получить право на данный вид пенсии, необ- ходимо иметь 16,2 балла и 10 лет страхового стажа. В первую очередь это коснется мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения, они смогут оформить пенсию во вто- ром полугодии 2019 года в возрасте 60 лет 6 месяцев и 55 лет 6 месяцев соответственно. Ежегодное увеличение пенсионных баллов на 2,4 до до- стижения 30 баллов в 2025 году происходит в соответствии с законодательством, начиная с 2015 года. Также увеличение касается требуемого страхового стажа на 1 год до достиже- ния 15 лет в 2024 году. Напомним, начиная с 2015 года, при формировании и расчете пенсий граждан, используется «индивидуальный пенсионный коэффициент» (пенсионный балл), которым оценивается каждый год трудовой деятельности граждани- на. Размер годового пенсионного коэффициента напря- мую зависит от уровня заработной платы, которую получа- ет гражданин: чем выше официальная зарплата, тем выше и значение годового пенсионного коэффициента. При «серых» схемах оплаты труда пенсионные баллы не формируются. Узнать о количестве накопленных пенсионных баллов и продолжительности стажа можно в режиме онлайн в «Лич- ном кабинете гражданина» на сайте ПФР. Эти электронные услуги ПФР требуют учета персональных данных. Для того, чтобы ими воспользоваться, необходимо зарегистрировать- ся на едином портале государственных услуг (gosuslugi.ru) и иметь подтвержденную учетную запись в ЕСИА. После ее подтверждения в «Личный кабинет гражданина» на сайте ПФР можно войти с логином и паролем, указанными при ре- гистрации. Для удобства жителей Липецкой области в каждом управлении ПФР нашего региона можно пройти регистра- цию учетной записи, подтвердить личность и восстановить доступ к учетной записи в ЕСИА. Ŭ . ũŪźũŭšş  ЗДОРОВЫЙ РЕГИОН ŢотовиƋсƞ Ɖ пеƏвеƌствƒ ůоссии Все округа России готовят- ся к участию в открытом пер- венстве ЦФО по вольной борьбе. В том числе, ко- нечно, и наша Ли- пецкая область, в составе ее сбор- ной— краснинцы Артем Ханин, Мак- сим Заболотный и Эрнест Мерелян, которые успешно выступили в отбо- рочном турнире в Борино. Там мы представили целую команду ребят 2004-2005 г.р., остальные не попали в число призеров. Однако, все впереди. В марте, в Липецке, состоятся отборочные соревнова- ния по вольной борьбе в этой возрастной группе, все при- зеры этих соревнований войдут в число участников финала первенства России. *** Так же повсеместно проводится отбор борцов 2002-2003 г.р. — в Брянске 14-16 февраля состоится финал Централь- ного Федерального округа в этой возрастной группе. Наши лидеры Шумиловы, Григорий и Георгий, усиленно готовятся. Недавно на турнире в Орле Григорий стал чем- пионом, в финале обыграв по очкам чемпиона г. Москвы со счетом 4:3. Потом братья приняли участие в учебно-тренировочных сборах в Подольске в составе команды ЦСКА. Сборы прово- дил Анатолий Белоглазов, Олимпийский чемпион. После сборов, 1 и 2 февраля, они приняли участие в меж- дународном турнире в Брянске, оба заняли вторые места. 9 февраля в Данкове пройдут отборочные соревнования, где будет окончательно формироваться сборная области в этой возрастной группе. *** Борцы обеих возрастных групп благодарны админи- страции района, отделу образования за поддержку в орга- низации поездок на турниры, которые проходят на терри- тории области. И отдельная благодарность — предпринимателю Алек- сею Васильеву. Не первый год восхищаюсь его действиями: он заметил талант братьев Шумиловых еще в самом начале, когда они только осваивали искусство борьбы, и с тех пор постоянно и безотказно оказывает финансовую помощь — как в организации тренировок, так и в организации поездок на различные соревнования. Можно смело сказать: в успе- хах братьев Шумиловых и его заслуга достаточно велика. š . ũŪźũŭš

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz