Заря Красного. 2004 г. (с. Красное)

учебные занятия — все строго по программам, и в то же время очень естест­ венно выходит. Посмотрите на эти фотографии. Наши дети — такие. И через ми­ нуту станут совсем другими, но все равно очень хорошими. Вот ради них и хочется каждый день спешить на ра­ боту. И мне, и моим подру- гам-помощницам. Этой весной мы ожида­ ем пополнения наших рядов новыми воспитанниками. Жизнь продолжается! О.ДАВЫДЕНКО, заведующая детским садом "Ромашка" п. Лески. Фото С.Лысикова. 4 стр. "ЗАРЯ КРАСНОГО" 28 февраля 2004 г. № 25 (9506) ХОРОШО У НАС В "РОМАШКЕ" Хочу рассказать о тех, с кем ежедневно общаюсь на работе. Это, конечно же, наши воспитатели М.Волко­ ва, Н.Якунина, Е.Жигалова и М.Зубарева, а так же по­ вар И.Шамонова, музыкаль­ ный руководитель, младшие воспитатели — всего нас 13. (Чтобы успокоить суевер­ ных, скажу: в отопительный сезон нас 14). Но главные люди в садике, конечно же, малыши: их у нас 34 ребен­ ка. Возможно, кому-то по­ кажется, что нагрузка на ра­ ботников слишком мала. Но мамы, которые вырастили хотя бы одного, поймут: объем работы зависит не столько от количества нахо­ дящихся в группе детей, сколько от того, насколько душевным, трудолюбивым и грамотным специалистом является воспитатель. У нас прекрасные вос­ питатели, которые всегда за­ няты делом. Например, Маргарита Михайловна Волкова. 10-летний опыт работы в детском саду и та­ лант педагога помогают ей находить подход к разным детям. А еще, и мне это ка­ жется особенно важным, она всегда светится опти­ мизмом, умеет оставлять все личные заботы и проблемы за дверями группы. Другая воспитательница, Наталья Анатольевна Яку­ нина, отличается редким терпением, ведет себя оди­ наково ровно и со спокой­ ными, и с шаловливыми детьми, умеет доходчиво преподнести им материал на занятиях. Елена Леонидовна Жигалова — всегда живая и энергичная, быстро находит общий язык и с детьми, и с родителями, умеет зажечь в них искорку интереса. В этом году она заочно закан­ чивает Лебедянский педаго­ гический колледж, после че­ го все наши воспитатели бу­ дут иметь специальное об­ разование. Да, наши работники — как и все люди, в общем-то — очень разные. Но имеют единую черту: любовь к де­ тям. Потому и хорошо жи­ вется малышам в садике. Безусловно, свою — и нема­ лую — долю в это вносят три младших воспитателя. И, конечно же, повар высшей, шестой категории Ирина Шамонова. Когда го­ ворю о ней, хочется слово Повар писать именно с большой буквы. Ирина Юрьевна обеспечивает де­ тей полноценным, качест­ венным и очень вкусным питанием. Имеется у нас и замеча­ тельный музыкальный руко­ водитель с большим опытом работы в среде дошкольного воспитания — Ирина Нико­ лаевна Качкаева. Такими специалистами может по­ хвастать далеко не каждый детский сад в районе. Почти все дети в посел­ ке посещают детский садик. Конечно, у каждого малыша свой характер, свои вкусы — возможно, кому-то что-то и не совсем по душе. Но в ос­ новном ребята дружные, хо­ рошие. В принципе, одна из за­ дач детского сада — научить детей жить в коллективе. Уже через год они становят­ ся намного общительнее, с пониманием относятся к желаниям и вкусам других людей. Кстати, и родители нам в этом помогают. Ведь вос­ питание ребенка — процесс непрерывный, начинается в семье, продолжается в сади­ ке... И некоторые родители, заботясь о детях, причем не только о своих, оказывают нам существенную помощь. Один поможет, в случае не­ обходимости, организовать транспорт. Другой принесет игрушки. А вот мама Вовы Долгинцева, Виктория Сер­ геевна, целое пианино пода­ рила. Честно говоря, я сама люблю приходить в это уют­ ное помещение. Даже когда еще рано и почти никого нет. Светлые комнаты для игр, ковры на полу. Про­ сторная спальня. Кухня и столовая со всем нужным инвентарем. Ирина Юрьев­ на уже здесь, уже пахнет из кухни чем-то вкусным. Ско­ ро подойдут воспитатели: начинается рабочий день. Но главное чудо проис­ ходит, когда прибегают в свой садик хозяева — наши малыши. Вот тогда все по- настоящему и оживает! Трудно рассказать обо всем, что мы делаем. Игры, Служу Отечеству! ОТДЕЛЬНЫЙ БАТАЛЬОН ТИХООКЕАНСКОГО ФЛОТА Военный ком и с сари а т района проводит набор кандидатов на во­ енную службу по контракту в 345 отдельный мотострелковый баталь­ он Тихоокеанского флота. К а н д и д а т о м для заклю чения контракта может быть только граж­ данин Ро ссий ской Федерации не старше 35 лет, по образованию не ниже полного среднего , положи­ тельно характеризуемый, ранее не судимый, годный по состоянию здо­ ровья, отвечающий требованиям профессиональнопсихологического отбора. УСЛОВИЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ И ЛЬГОТЫ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ ПО КОНТРАКТУ: 1. Военнослужащие проживают в казармах в отдельных кубриках по 3 - 4 человека. По возможности им пр едо ставляется общежитие или другре жилье. 2: На 2004 год запланировано строи тел ьство служебного жилья для проживания солдат, сержантов, проходящих службу по контракту. 3. Ежемесячное денежное д о ­ вольствие контрактников составля­ ет: „ — на должности солдат: 6142- 6397 руб., через 5 лет 7204-7479 руб., через 10 лет 73867663 руб., через 20 лет 7753-8030 рублей; — на должности командиров от­ делений, имеющих звание сержант (старшина 1 статьи): 7387 руб., че­ рез 5 лет 7936 руб., через 10 лет 8847 руб., через 20 лет 9269 руб­ лей. 4. С р едн ем е сячное денежное довольствие солдат по контракту, с учетом ежеквартальных премий , ежегодной материальной помощи, единовременного денежного воз­ награждения по итогам года (с уче­ том удержания налога) составляет: 8397-8652 руб., через 20 лет 12080 рублей. 5. Планируется ввести ежеме­ сячную надбавку за особые условия боевой подготовки в размере 2760 рублей. 6. Всем поступившим на воен­ ную службу по контракту выдается подъемное пособие в размере од­ ного оклада и по желанию, при за­ ключении первого брака, беспро­ центная ссуда на первоначальное обзаведение имуществом в размере 12 окладов денежного содержания. 7. Военнослужащие обеспечива­ ются: — б е сп л а тны м питанием ; по своему усмотрению получают паек или денежную компенсацию в раз­ мере 600 рублей в месяц; — бесплатным обмундированием по действующим нормам вещевого содержания. Ежегодно предоставляется о с ­ новной отпуск продолжительностью не менее 45 суток, с бесплатным проездом военнослужащих и членов их семей любыми видами транс­ порта к месту проведения отпуска и обратно. Продолжительность о с ­ новного отпуска увеличивается на количество суток, необходимых для проезда к месту использования от­ пуска и обратно, но не более чем на 15 суток. Предо ставляю тся и дополни ­ тельные отпуска, например, по лич­ ным обстоятельствам, а также до ­ полнительные сутки отдыха. 8. Военнослужащие по контракту имеют право: — на бесплатную медицинскую помощь; — на санаторно-курортное лече­ ние один раз в год (военнослужа­ щие оплачивают 25%, а члены их семей 50% стоимости путевки). Ежегодно, независимо от приоб­ ретения путевки, военнослужащим по контракту выплачивается денеж­ ная компенсация в размере шести установленных Федеральным зако­ ном на момент убытия в основной отпуск минимальных размеров оп­ латы труда на самого военнослужа­ щего и в размере трех — на супругу и каждого несовершеннолетнего ребенка. 9. Жизнь и здоровье военнослу­ жащих застрахованы государством. 10. Один месяц службы прирав­ нивается к двум, потому при 10 ка­ лендарных годах службы на Камчат­ ке военнослужащие по контракту приобретают: — право на обеспечение жильем в избранном месте при увольнении по состоянию здоровья, по возра­ сту, по оргштатным мероприятиям; — право на пенсионное обеспе­ чение в размере 50% оклада с уче­ том р а й о н н о г о к о эф ф и ц и е н т а . Только при 15 годах службы на Кам­ чатке сохраняется камчатский ко­ эффициент к пенсии при выборе места жительства после увольнения. Желающие оформить документы на военную службу по контракту мо­ гут обращаться в военный комисса­ риат. Телефон 20-4-55. Н.СУНДУКОВ, военный комиссар Краснинского района, подполковник ВС РФ. Р ё Х Л Л Я М е о е е я Страховой отдел с.Красное 000 Тосгосстрах-Центр" в связи с расширением деятельности приглашает на работу: 1. Менеджера-инспектора. 2. Бухгалтера-финанснста. 3. Оператора газовой котельной. Оплата — согласно штатному расписанию. Кроме то­ го требуются страховые агенты для работы на участки: с.Красное, Александровской, Дрезгаловской, Яблонов- ской, Сотниковской сельских администраций. Оплата труда сдельно-премиальная. По вопросам трудоустройства обращаться: с.Красное, ул.Первомайская, д.5. Тел. 20-5-70 и 20-4-63. ( 2 - 2 ) --------------------------- ------------------------------ - г ОАО "КРАСНИНСКИИ МОЛЗАВОД" объявляет прием работников на конкурсной основе по специ­ альностям: водители категории С, наладчики обору­ дования, технологи молочного производства, рабо­ чие в стройгруппу (плотники, штукатуры- маляры, облицовочники). Зарплата высокая. Тел. 2-10-77, строго с 13.00 до 15.00. ^ ( 3 - 2 ) J К уплю старинные мо­ неты, знаки, книги, колокольчики и другое. Телефон в Липецке 8(22) 41-90-90. ( 5 - 1 ) Я, Долгополов Игорь Анатольевич, проживаю­ щий по адресу: с.Яблоно- во, ул.Загуменка, участ­ ник долевой собственно­ сти в ОАО "Агропромхи- мия", уведомляю о своем намерении выделить зе­ мельный участок в счет земельной доли в размере 9,5 га на поле между ого­ родом нашего дома и нефтепроводом "Дружба". Возражения присылать в месячный срок на мой ад­ рес и в ОАО "Агропром- химия". ■ Продаю биотуалет. Тел. 20-6-52. ■ Срочно продается ра­ бочая лошадь в с.Сот- н и к о в о . Тел . 8-905- 6837472. Я, Долгополова Анна Ивановна, проживающая по адресу: с.Красное, ул.Газовиков, д.19, кв.50, участница долевой собст­ венности в ОАО "Агро- промхимия", уведомляю о своем намерении выде­ лить земельный участок в счет земельной доли в раз­ мере 19 га на поле между огородом нашего дома в Яблоново и нефтепрово­ дом "Дружба". Возражения присылать в месячный срок на мой адрес и в ОАО "Агропромхимия". „ пм тп „ Телефоны редакции: редактора - 20-3-97, зам-редт Главный редактор сельского хозяйства - 20-5-8 А. В. АНДРЕЕВ отдела писем, бухгалтерии - 20-5-95, компьюте пора, отдела экономики Допечатав подготовка ООО "ИГ ИНФОЛ". Номер отпечатан 2, в Липецком издательстве МПТР РФ, зною цеха 20-4-72. Адрес: 398055, г. Липецк, ул. Московская,83. АдрвС КзкСНОС’ Учредители: администрация Краснинского района, ЭлвкгоонньгёГадоес-" Краснинский районный Совет депутатов, K r z I S k r a s ^ T e t s k . r u Р**8**"" газеты Заря Красного " Газета зарегистрирована ЦЧРУ регистрации и контроля за соблюдением законодательства РФ о СМИ (г. Воронеж). Per. N ПИ 6-0430. Тираж 2850 экз. Индекс издания 52634. Выходит три раза в неделю: вторник, четверг и суббота. Время подписания в печать по графику 18.00. Подписано 18.00. Заказ 3768. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10