Заря Красного. 2004 г. (с. Красное)

i азета выходит № 151 (9632 ) ЧЕТВЕРГ, 16 декабря 2004 года Цена договорная K p c i C H U H C K o n о б щ е с т в е н н о - п о л и т и ч е с к о й г а з е т а 26 ДЕКАБРЯ - выборы глав администраций сельсоветов Краснинского района Липецкой области и депутатов сельских Советов депутатов третьего созыва. ЗАСЕДАЛИ КОМИССИИ Как уже сообщала на­ ша газета, очередная сес­ сия районного Совета де­ путатов состоится в пят­ ницу, 17 декабря, а нака­ нуне прошли заседания постоянны х комиссий райсовета. Все одиннадцать предложенных вопросов решено вынести на рас­ смотрение сессии. (Соб.инф.) Животноводство ТАКИХ НАДОЕВ ЗДЕСЬ ЕЩЁ НЕ БЫЛО На Решетово-Дубров- ской ферме сельхозкоопе­ ратива "Рассвет" в канун Нового года идет разме­ ренная работа. Доярки, скотники, слесари и т.д. под руководством заведу­ ющ ей М .Д ружининой трудятся слаженно. Вы­ п олн яю т п олож енны й объем работ. И как-то спокойно (по крайней мере, внешне) воспринимают тот факт, что по итогам 11 месяцев текущего года надоили от каждой коровы по 3609 килограммов молока. А отдельные доярки вплот­ ную приблизились к четы­ рехты сячном у рубежу. Как будто столь высокие надои здесь были всегда. Меж тем, никогда на этой ферме, начиная со време­ ни ее организации, подо­ бных результатов не доби­ вались. В застойные вре­ мена упор был сделан на свиноводство (тогда это был совхоз "Майский"). Потом, в годы перестрой­ ки, все здесь было разва­ лено почти до основания. И лишь после того, как ферму присоединили к СПК "Рассвет", она за короткое время измени­ лась до неузнаваемости. Сейчас молочное произ­ водство здесь рентабель­ но. В строю —два коров­ ника и телятник, пого­ ловье скота все увеличи­ вается. Текучки, вообще заметных проблем с кад­ рами нет и в помине. Шесть групп коров, более чем по 30 голов каждая, плюс телята, свои и с Сорочинских феРм . зимуют в добротных по­ мещениях. Кормораздача, навозоудаление, доение механизированы. С кор­ мами, инвентарем и т.д. — также полный порядок. Зарплату труженикам фермы, как и всем работ­ никам "Рассвета", платят регулярно. Хоть и неболь­ шую по соврем енным меркам. Но со следующе­ го года, вроде, обещает начальство пересмотреть уровень оплаты труда в сторону повышения. Ждут — не дождутся этого до­ ярки. Ведь заслужили го­ раздо большего своим очень нелегким трудом. И квалифицированным. К слову, Н .П ен ько ва и Г.Свшцева занимают вто­ рое и третье места по над­ оям во всем хозяйстве. Другие от них не сильно отстают. Но рады и тому, что есть. Ведь в селе другой работы, а значит —источ­ ника дохода, практически нет. В школе, детском са­ дике трудиться педагогом образование не позволяет, а у техничек и обладатель­ ниц подобных должно­ стей зарплата мизерная. На нее и в одиночку не проживешь, тем более семью не прокормишь. К ак говорится , что есть — то есть. Что будет — увидим. А пока темпы роста надоев на ферме впечатляют. По этому по­ казателю решетово-дуб- ровцы вплотную прибли­ жаются к сорочинцам, где производственный про­ цесс уже давно отлажен. Как говорится, так де­ ржать! А.НИКОЛЬСКИЙ. На снимке: заведую­ щая Решетово-Дубров- ской М Т Ф СПК "Р ас ­ свет" М.ДРУЖИНИНА - на рабочем месте. Фото С.Лысикова. 7-10 декабря государст­ венный инспектор труда по Липецкой области В.Не­ мцов провел совместно с работниками отдела труда администрации района про­ верку ряда предприятий ма­ лого бизнеса (ЧП "Козина", ЧП "Сериков", ЧП "Мурав­ лева", ООО "Визит", ООО "Снежинка", ООО "Ника") на предмет соблюдения законодательства о труде. Заметим , что, согласно требовани­ ям Трудового кодек­ са РФ, вся забота по обеспечению благо­ приятных условий труда в организации возлагается на работодателя. И, по словам специалистов, проверка по­ казала, что большинство ру­ ководителей предприятий стремятся улучшить условия труда своих работников. Так, В.Ким (ООО "Снежин­ ка"), С.Николашин (ООО "Ника"), Н .Козина (ЧП "Козина"), Л.Муравлева (ЧП "Муравлева") провели на свои предприятия газо­ вое отопление, оборудовали санитарно-бытовые поме­ щения. В то же время в ООО "Визит" (Н.Давыдки- на) проблема обогрева еще не разрешена. Был выявлен в ходе проверки и целый ряд нару­ шений трудового законода­ тельства. К примеру, пред­ приниматели Л.Муравлева, Н .Козина, Н.Давыдкина, В.Ким не прошли обучение по охране труда. Также не в установленные сроки про­ водятся инструктажи работ­ ников (вводные на рабочих местах, по каждой должно­ сти). Должным образом не оформлена и соответствую­ щая документация, кроме ООО "Ника" и ЧП "Сери­ ков", где она размещена в "уголках по охране труда". Отмечены и нарушения, касающиеся размещения производственного обору­ дования, его электрозащи­ ты. А в ООО "Ника", ООО "Снежинка", ЧП "Козина" необходимо установить сис­ темы вентиляции. По мнению чиновни­ ков, на вышеназванных предприятиях далеко не одинаково оформляются трудовые отношения с ра­ ботниками. Л.Муравлева и С.Николашин строго со­ блюдают требования Трудо­ вого кодекса. Все докумен­ ты у них находятся в надле­ жащем состоянии. Как выяснилось, в ООО "Визит" и "Снежинка" не из­ дают приказов о приеме на работу, не ведут гра­ фики и табели учета рабочего времени. Трудовые книжки за­ ведены не на всех ра­ ботников, их учет не ведется. Отсутствуют и графики отпусков, штатные расписания, не заключены кол­ лективные договоры. А ведь все это предусмотре­ но Трудовым кодексом РФ. По поводу выявленных трудинспекторами наруше­ ний руководителям пред­ приятий малого бизнеса вы­ даны предписания с указа­ нием сроков их устранения, а также наложены взыска­ ния в виде штрафов. А.ГРИГОРЬЕВ. Проверки ЗАБОТА О РАБОТНИКАХ — ЭТО ВАЖНО Выборы -2004 ДОСРОЧНОЕ ГОЛОСОВАНИЕ Муниципальные изби­ рательные комиссии до­ срочное голосование про­ водят за 15-4 дня до начала голосования, то есть с 11 по 22 декабря 2004 года. С 23 по 25 декабря досроч­ ное голосование проводят участковые избирательные комиссии. Ст.55 Закона Липецкой области "О выборах глав муниципальных образова­ ний Липецкой области" и ст.55 Закона Липецкой об­ ласти "О выборах депута­ тов представительных ор­ ганов местного самоуправ­ ления в Липецкой области" устанавливают исчерпыва­ ющий перечень уважитель­ ных причин, разрешающих досрочное голосование. Это отпуск, командировка, режим трудовой и учебной деятельности, выполнение государственных и обще­ ственных обязанностей, состояние здоровья. Для проведения до­ срочного голосования от избирателей не требуется документ, подтверждаю­ щий его отсутствие в день голосования 26 декабря. Избиратель приходит на участок и предоставляет только документы, удосто­ веряющие личность: пас­ порт или заменяющий его документ. И получает бюл­ летень для голосования. Т.ХРОМЫХ, председатель территориальной избирательной комиссии Краснинского района. ЁЛКА 1C ПРАЗДНИКУ Чуть более двух не­ дель остается до самого любимого в народе праз­ дника — Нового года. Но большинство краснинцев уже начали подготовку к предстоящим торжест­ вам. А какое веселье без лесной красавицы? Как сообщило руко­ водство М арьинского л е снич еств а , продажа елок на рынке райцентра и в других многолюдных местах начнется в бли­ жайшие дни. А цена их будет зависеть от размера. Так, за метровую сосну придется отдать 100 руб­ лей, за деревцо более вы­ сокое — 150. Для охраны насажде­ ний от самовольных по­ рубок созданы мобиль­ ные группы в составе лес­ ников и работников ми­ лиции. Что касается лю­ бителей сходить в лес с топориком, то их ожидает штраф в размере 2000 рублей. (Соб.инф.) ОТКРЫТКА К НОВОМУ ГОДУ Уважаемые краснин- цы! Приближается празд­ ник Нового года, кото­ рый был и остается са­ мым любимым и желан­ ным. Его ожидание всег­ да связано с приятными хлопотами, сюрпризами и подарками. Почта Рос­ сии поздравляет вас с на­ ступающим Новым годом и предлагает широкий выбор поздравительных открыток для отправки родным, близким, друзь­ ям. Мы поможем упако­ вать и отправить новогод­ ние подарки, совершить денежные электронные переводы к празднику. В отделениях почто­ вой связи к вашим услу­ гам оригинальные кол­ лекции новогодних и об­ щепоздравительных от­ крыток, широкий ассор­ тимент печатной продук­ ции и сопутствующих то­ варов. Мы будем рады помочь вам осуществить ваши новогодние поже­ лания! О.ВАСИЛЬЕВ, начальник Краснинского почтамта. ПИСЬМО ОТ ДЕДА Уважаемые мамы, па­ пы, бабушки и дедушки! Новый год всегда связан с приятными сюрпризами и подарками, которых с не­ терпением ждут ваши дети и внуки. Почта России предлагает воспользовать­ ся новой услугой — "Почта Деда Мороза". Ваши дети получат письмо из Велико­ го Устюга от самого Деда Мороза. Конверты "Деду Моро­ зу" с бланком заказа мож- МОРОЗА но приобрести во всех от­ делениях почтовой связи района. Принимаются предварительные заказы. Уважаемые читатели, поспешите на почту. До­ ставьте радость своим ма­ лышам. Пусть Новый год начнется для них с письма от Деда Мороза. О.ЛУТОВИНОВА, зам.начальника Краснинского почтамта.