Заря. 1985 г. (с. Красное)

2 стр. ф 20 июня 1985 года. • «ЗАРЯ» На Краснинском кон ­ сервно-пивоваренном за ­ воде новый директор. Се­ дьмой по счету. Впрочем, И. М. Глазков уже работал здесь тринадцать лет на ­ зад, потому ветераны предприятия встретили его возвращение с одобре­ нием. Однако сам Илья Ми­ хайлович новому назна ­ чению не очень-то обра­ довался: на выдвижение уходил с преуспевающего завода, производившего в год до 7 миллионов услов­ ных банок консервов, а пришел к чему? Вот уже полтора года закрыт кон ­ сервный цех, разваливает" ся пивоваренное производ­ ство: полугодовое задание выполнено всего на 26 процентов. — Чаще баклуши бьем, чем работаем, — сокруша­ ется председатель проф ­ союзного комитета заво­ да Н. П. Сотникова. — За пять месяцев — сто пять ­ десят тысяч рублей убыт­ ков! З АЖ Д АЛ И СЬ ПЕР ЕМЕН ----------------- НА КРАСНИНСКОМ КОНСЕРВНО ПИВОВАРЕННОМ З А В О Д Е ------------ --- Провалы на производ­ стве отрицательно влияют на морально-психологи­ ческий климат коллекти ­ ва, плодят разболтанность, пьянство, текучку кадров. За прошедший год с заво­ да уволилось свыше соро­ ка квалифицированных рабочих и специалистов. И нынче вакантными ос­ таются должности главно­ го инженера, главного бухгалтера, его заместите­ ля. В чем дело? Услышав этот вопрос, И. М. Глазков недовольно кивнул в сторону центра ­ льной котельной: — Не хватает пара. Опо­ здали с реконструкцией. Нет пара — нет продук­ ции. И руководство обл­ потребсоюза, в подчине­ нии которого находится завод, не мудрствуя лука ­ во... закрыло в Красном консервное производство. Райком партии и райис­ полком против такого ре ­ шения особо и не возра ­ жали: меньше хлопот ста­ ло. А ведь тяжелые време­ на переживает коллектив Краснинского консервно­ го... Понимая это, руко­ водители района винят во всех грехах специалистов облпотребсоюза. Действи­ тельно, меняя директоров без должной проверки их деловых и морально-поли­ тических качеств, правле ­ ние облпотребсоюза не проявило главного — за ­ интересованности в осна­ щении завода новой тех ­ никой, прогрессивной тех ­ нологией, не сориентиро­ вало пищевиков на вы ­ пуск высококачественной продукции. Впроче.м, и сами краснинцы не проя­ вили должной заботы о судьбе единственного в районе промышленного предприятия, не забили своевременно тревогу. Правда, в феврале про­ шлого года бюро райкома партии обсудило состояние организационно - партий ­ ной и воспитате-льной ра ­ боты на консервно-пиво­ варенном заводе, приняло соответствующее поста­ новление. Немало реше­ ний и в досье райисполко­ ма. Но каких? в постано­ влении райкома КПСС, например, нет и слова о путях ускорения техниче ­ ского перевооружения завода, совершенствова­ нии организации труда и быта. Кстати, это обстоя­ тельство уясе учел новый директор. По его словам, лостраивать 1й-кварт ирный жилой дом, заложенный в 1982 году, нет возможнос­ ти. А ведь со строительства жилья и надо начгшагь директору, иначе как со­ здать заново трудовой коллектив? Есть ли у завода пер­ спективы? Этот вопрос за ­ давал я второму секрета ­ рю Краснинского райкома партии И. Ф. Шишкину, заместителю председате­ ля облпотребсоюза А. И. Александрову. Мнение единодушное: перспекти­ вы хорошие. Только что подготовлен проект строи­ тельства мощной котель­ ной на природном газе, кот орая обеспечит потре- бности предприятия в па ­ ре и тепле, обогреет квар- тиры рабочих. Временно решено перевести на при- ро.цный газ действующие кот.гы. Будет восстановлен консервный цех. Перспективы и впрямь хорошие. Но, как извест­ но, от планов до дела ди- с. анция большого разме­ ра. Чтобы сократить этот путь до минимума, потре­ буются совместные уси­ лия облпотребсоюза, рай ­ онных служб. И, конечно же, многое будет зависеть от инициативы и делови­ тости нового директора, от боевитости партийной и профсоюзной организа­ ций, умения каждого ко­ мандира производства вдохнуть в людей веру в конечный успех, умно- н^и■ь вклад коллектива в осуществление Продо­ вольственной программы. Весь вопрос в том, когда ждать перемен? Е. КАРПУХИН. «Ленинское знамя» от 18 июня с. г. АЛКОГОЛЬ - ВРАГ ОБЩЕСТВА С Х О Д Г Р А Ж Д А Н В Г У Д А Л О В К Е Многолюдно было 13 июня в Гудаловском До ­ ме культуры. Сюда приты- ли механизаторы, животт- новоды, руководители колхоза «Заветы Ленис на», партийные и советс ­ кие работники, жители села. Они собрались, что ­ бы обсудить постановле­ ние ЦК КПСС «О мерах по преодолению пьянства и алкоголизма», выра ­ зить свое отношение к о т о п т у 0 Г Т а 0 1 Г 0 м у ^ м м у 0 & ~ щества. С разъяснением поста­ новления выступил про­ курор района В. С. Ко- паев. Он расска,с 1 ал о тех мерах, которые будут те­ перь применяться к ли ­ цам, злоупотребляющим спиртными напитками, ведущим аморальный об­ раз жизни. А такие в Гудаловке еще есть. Не­ однократно были замече ­ ны в нетрезвом состоянии на работе и в быту меха ­ низаторы М. Н. Кушников, В. Е. Кобзев, скотник Н. Т. Алымов, кузнец мехмастерской В. Г. Гу­ зеев. За пьянку наказыва ­ лись в административном порядке, применялись к ним и формы обществен­ ного воздействия, но из ­ менений к лучшему в их поведении не происходи­ ло. И вот пьяницы пригла­ шены на сход. Стыдно им было стоять под осужда­ ющими взглядами одно­ сельчан, признаваться в своем недостойном пове­ дении. А собравшиеся твердо требовали от них прекратить пьянство ­ вать, вести нормальный образ жизни. И прови­ нившиеся дали сходу сло­ во в корне изменить по­ ведение. Сход сельчан проходил бурно. Видно было, что обсуждаемый вопрос глу­ боко волнует каждого. Свое мнение выразил ме­ ханизатор В. И. Кукуш ­ кин. Он сказал, что всей душой одобряет поста­ новление ЦК КПСС, при­ ветствует своевременность его появления. —Вообще бы надо пре­ кратить выпуск винно-во­ дочных ицделий От них только одни беды, — зак ­ лючил механизатор. Бригадир безнарядной- бригады хозяйства Р. Н. Сверчкова рассказала о том. какие меры по борь­ бе с пьянством осущест­ вляются в ее 1 соллективе, выразила надежду, что в дальнейшем у нее будет полностью непьющая бригада. Директор Дома культу ­ ры Н. А. Пикина с удов­ летворением констати­ ровала, что в последнее время ни на танцах, ни в кино почти совсем не видно нетрезвой молоде­ жи. Она рассказала так ­ же о той антиалкогольной пропаганде, которую ве ­ дут работники культуры среди жителей села. Отчитался перед сходом и исполком сельского Со­ вета, речь также шла о работе по искоренению пьянства и алкоголизма среди граждан. В част­ ности, в последнее время было два заседания адми­ нистративной комиссии, на которой за пьянку при исполнении служебных обяаанностей были ош­ трафованы скотники В.И. Алисов и А. Н. Суворов. Была освещена и дея ­ тельность товарищеского суда хозяйства. Сход принял решение. Собравшиеся единодушно одобрили постановление ЦК КПСС. Сделан упор на то, чтобы к лицам, злоупотребляющим спир­ тным, применять не толь­ ко меры административ­ ного воздействия, но и обязательно обсуждать их поведение в рабочих кол­ лективах, создать вокруг пьяниц обстановку нетер­ пимости, не проходить мимо любого случая вы ­ пивки. Руководителям среднего звена было ука ­ зано на то, чтобы они не допускали ни одной пьян ­ ки на рабочем месте, строго усилили контроль за соблюдением трудовой и общественной дисци­ плины подчиненными. На сходе выступили секретарь райисполкома В. И. Коротеева и пред ­ ставитель облисполкома Н. И. Марин. А. ТОЛСТЫХ, председатель Гудаловского сельского Совета. Около двадцати лет ра­ ботает шофером в райсель- хозтехнике ветеран труда В. А. Мищихин. Трудится без аварий, нарушений дисцип ­ лины и правил дорожного движения. Его ЗИЛ ММЗ-55.1 всегда в исправном состоя­ нии. Добросовестный шофер еж егодно экономит сред­ ства на ремонте. Фотография передового водителя по приказу управ­ ляющего занесена на Доску почета. Ему присвоено зва­ ние ударника коммунисти­ ческого труда. Сейчас Вениамин Андре­ евич трудится на перевоз­ ке щебня и асфальта для строительства дорог. Изо дня в день он перевыпол­ няет нормы выработки. На снимке; шофер рай- сельхозтехники В. А. МИ- ЩИХИН. Фото М. Манаенкова. В СОВЕТАХ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ Пол уг од ов ой - досрочно Хорошо потрудились в нынешнем году члены и активисты исполкома Краснинского сельсовета, которые за пять с полови­ ной месяцев выполнили полугодовой план закупок излишков молока в хо­ зяйствах колхозников и служащих. На молочный завод отправлено более тысячи центнеров высоко­ качественной продукции. Досрочно выполнен также годовой план заготовок мяса. Подсчитано, что в сред­ нем в каждом дворе, име­ ющем корову, за пять с половиной месяцев закуп ­ лено по пятьсот килограм­ мов молока. Лучших ре­ зультатов добилась молоко- сборщица из деревни Ли- мовое К. А. Гуреева, кото­ рая сейчас закупает в каждом дворе по десять и более литров молока. Много лет работает мо- локосборщиком в деревне Машенино пенсионер С. В. Евсеев, и ежегодно он пе­ ревыполняет доведенные задания. По итогам за прошлый год Сергей Ва­ сильевич занял второе .место в районе и награж ­ ден Почетной грамотой и денежной премией. В восемнадцати насе­ ленных пунктах сельско­ го Совета ведут закупки излишков продукции жи ­ вотноводства активисты. Эта ответственная работа находится под постоян­ ным контрюлем исполни­ тельного комитета. Воп­ росы, связанные с закуп ­ ками, регулярно обсужда­ ются на заседаниях, де­ путаты ведут разъясни ­ тельную работу, выявля ­ ют объемы излишков продукции. Большую помощь ис­ полкому сельсовета ока ­ зывают руководители колхозов «Заря комму­ низма» и «Россия», совхо­ зов «Краснинский» и «Восток», которые обеспе­ чивают молокосборщиков транспортными средства­ ми и инвентарем. Всем, кто продает продукцию государству, в хозяйствах дают возможность заго­ тавливать для скота на зиму грубые корма, а Через магазины наиболее активным сдатчикам в первую очередь продают­ ся концентрированные корма. Д. ДУНАЕВ, секретарь Краснинского сельсовета. На Николаевском мо­ лочном комплексе совхоза «Краснинский» содержит­ ся основное количество крупного рогатого скота хозяйства. На 3 фермах тут размещено свыше по­ лутора тысяч животных. Обслуживают их 50 рабо­ чих. А находится комп­ лекс в глуТ5инке. До цент ­ ральной усадьбы, а зна ­ чит, и до районного цент ­ ра десяток километров. Нелегко жителям села. Особенно животноводам при их напряженно' труде, отнимающем .массу времени. добраться до р>айцентра. чтобы посе­ тить больницу, магазины, комбинат бытового обслу­ живания. Создать людям ' необхо­ димые условия для жизни и работы — такую задачу ДОМ для животноводов поставила перед собой ад­ министрация хозяйства. Тогда только можно наде­ яться, что не уменьшится контингент животноводов, работающих на комплек­ се, на с.мену ветеранам будут приходить молодые кадры. В нынешнем году в Николаевке решено пост­ роить Дом животновода. Чем порадует он опера­ торов машинного доения, скотников, обслуживаю­ щий персонал комплекса? В здании планируется разместить красный уго­ лок. ко.мнату для отдыха животноводов. Тут же бу­ дут бытовки рабочих, по- -мещение для приема пи­ щи, душевая. Одну из комнат отда­ дим под комплексный приемный пункт. По до­ говоренности работники РПУ станут определенное число раз в месяц приез ­ жать сюда, чтобы принять заказ на ремонт бытовой техники, пошив одежды, ремонт обуви. Оборудуем и комнату, где врачи рай ­ онной больницы смогли бы принять пациентов, дать им полезный совет и консультацию. Новое здание будет на ­ зываться Домом животно­ водов, но так как оно раз- .местится между молоч­ ным комплексом и меха­ нической мастерской, то его станут посещать и механизаторы. — В тесноте, да не в оби­ де, — шутят доярки. —А хозяевами мы будем гос­ теприимными. Строительство Дома жи ­ вотноводов уже начато. Выкопан котлован, зало­ жен фундамент. Думает­ ся, что уже в нынешнем году рабочие справят здесь новоселье. И все же глубинка ос- ■дается глубинкой. Как сделать так. чтобы жи ­ тели села не чувствовали себя оторванными от районного центра? Вы­ ход один — хорошие до­ роги. И вот трдсса со щебеночным покрыти ­ ем пришла в Николаев­ ну. М. СУШ1СОВ,