Заря. 1984 г. (с. Красное)

«ЗАРЯ» 26 января 1984 года. • 3 п р . Э КОНОМИЧЕСКИ кре­ пок колхоз «Заря ком­ мунизма». Прошлый год завершил он с прибылью, всегда есть у него на счету деньги. Но это вовсе не значит, что отпала необхо­ димость бороться за эко­ номию и бережливость материальных ценностей, что можно расходовать их, не считая. Однако руководство автотракторного парка придерживается иного мнения. Мол, колхоз бо­ гат, и потеря нескольких килограммов горючего, ка­ кой-то детали, узла. даЖе машины для такого бога­ того хозяйства — дело копеечное. В свое время хозяйство уже критиковалось за разукомплектовку и затя­ нувшийся ремонт новых автомашин, потерпевших аварию. А недавно выяс­ нилось, что в колхозе на протяжении долгого вре­ мени не по-хозяйски от­ носятся к горючему. ... Десятого января пред ставители главгоссельхоз- надзора, а также госсель- технадзора из Липецка и райсельхозуправления об­ наружили утечку горюче­ го на центральной усадь­ бе. Решили наложить штраф. Но на утро заве­ дующий нефтехозяйством К чему приводит безучетица ЗА ЭКОНОМИЮ И БЕРЕЖЛИВОСТЬ М. Е. Копыльский при­ шел с угрозами: — Попробуйте, оштра фуйте, буду жаловаться в вышестоящие инстанции. Не поздоровится. Где у вас факты? Пришлось для того, чтобы добыть эти факты, организовать комплекс­ ную проверку использо­ вания и хранения горю­ че-смазочных материалов. Мы побывали в несколь­ ких бригадах хозяйства. И вот что выяснилось, ...Десятого января пред- за находится в аварийном состоянии. И это несмот­ ря на то, что она располо­ жена на глазах инженер­ ной службы, всех руково­ дителей. Территория здесь не выровнена, не обнесе­ на, как положено по тех­ нике безопасности, валом, не огорожена. Емкости подтекают, не держат как следует горючее запорные устройства. Ни на одной цистерне, нет надписей, не установлены дыхательные клапаны. А на 25-кубовой емкости, расположенной за 30 метров от нефте­ базы, вообще отсутствует запорное устройство. На нефтебазе в отдель­ ной будке установлена топливораздаточная колон­ ка. Но она не закрывает­ ся, вся залита дизтопли­ вом, шланг на ней подте­ кает, пистолет тоже. Око­ ло будки образовался своеобразный пруд из го­ рючего. По существу доступ к горючему открыт каждому прохожему, что, конечно, ни к чему хорошему при­ вести не может. Тем бо­ лее, что именно из-за приниженного чувства от­ ветственности некоторых товарищей в с в о е время тут произошел не­ счастный случай. Не отвечает требовани ям и состояние бригадных пунктов в Каменке, Рож­ дестве и Хрущеве. Уста­ новленные там емкости подтекают, в них также нет дыхательных клапа­ нов, герметичных крышек, из-за чего в топливо по­ падают атмосферные осад­ ки. Нет тут и помещений для хранения порожней тары. В Хрущеве дизтопливо бьет из емкости аж стру­ ей. Образуется ручей, ко­ торый постоянно пропиты­ вает снег на расстоянии нескольких метров. К цис­ терне каждый в любое время может беспрепятст­ венно подъехать и запра­ виться. Следовательно, ни о каком учете не может быть н речи. Механизатор имеет возможность заправ­ лять трактор, не считая литры, а отчитаться перед бухгалтерией так, как сочтет нужным, как ему выгодно. Не случайно из- за плохого учета! горюче­ го в колхозе не применя­ ется положение о преми­ ровании за экономию неф­ тепродуктов, не удержива­ ются деньги за перерасход. В Каменке на емкости с соляркой нет даже вен­ тиля. Вместо него приспо­ собили резиновый шланг. Но и он подтекает. Да и надеть его на трубу не так-то просто. Мы, напри­ мер, не смогли, пока на помощь не пришел брига­ дир А. П. Шалимов. Еще мрачнее картина была в Рождестве. Пер­ вое, что мы увидели — это большое озеро из го­ рючего. Остановились в недоумении. Мимо прохо­ дил пожилой мужчина. — Что смотрите, — упрекнул ветеран, — су­ дить за это дело надо. И здесь не было поряд­ ка. Между тем заведующий нефтехозяйством колхоза М. Е. Копыльский не зна­ ет даже своих обязанно­ стей. Или знает, но не хочет выполнять их. Он считает, что отвечает только за нефтебазу цент­ ральной усадьбы. Поэто­ му обязанность руково­ дить бригадными учетчи­ ками сам овольно снял с себя, хранение и тран­ спортировку горюче сма. зочных материалов не контролирует, потому и нет нормального учета их расходования. Много недорабатыва­ ет здесь инженерная служба. В хозяйстве до­ пускается перерасход диз­ топлива из-за холостых пробегов тракторов. Не­ которые механизаторы держат технику у своих домов, используют ее по своему усмотрению. Все это несет большие убытки хозяйству, приводит к пе­ рерасходу горючего. Вот некоторые показатели за минувший год. На один условный гек­ тар в колхозе израсходо­ вано 9 килограммов диз­ топлива вместо 8,7 по норме, на каждый тонно- километр затрачено 799 граммов горючего вместо 644, на один тонно-кило­ метр пробега автомобиля израсходовано 250 грам­ мов бензина— на 67 грам­ мов больше нормы, А все­ го перерасходовано свыше 112 тонн топлива. Это не­ малые деньги. Особенно, если учесть, что цены на горючее в последнее вре­ мя поднялись. Все это тем более пе­ чально, что в колхозе неплохая экономическая служба, возглавляет кото­ рую человек со специаль­ ным образованием. М. СКВОРЦОВ, начальник райинспек- ции госсельтехнадзора, В. ЛЕВАШКО, старший инженер-энер­ гетик управления сель­ ского хозяйства, н. по д ко л з ин , старший юрисконсульт управления сельского хозяйства. У ИНИЦИАТОРОВ СОРЕВНОВАНИЯ Д ЕР Ж А Т СЛОВО Хлеборобы колхоза «За веты Ленина», обсуждая материалы декабрьского (1983 г.) Пленума ЦК КПСС и девятой сессии Верховного Совета СССР, наметили собрать с каж­ дого гектара не менее 22 центнеров зерна. Уместно отметить, что в третьем году пятилет­ ки урожайность зерновых в хозяйстве составила 18,5 центнера. Гудалов- ць1 успешно провели жа'г- ву. В числе первых в рай­ оне они выполнили план продажи зерна государ­ ству. В закрома Родины с гудаловских полей за­ сыпано 17340 центнеров хлеба, что на 2140 цент­ неров больше намечен­ ного. Весомый вклад в успех внесли механизаторы. Они заблаговременно о'Н- ремонтировали зерноубо­ рочные комбайны и жат­ ки. Работала техника бес­ перебойно. С таким же настроением трудятся ремонтники кол­ хоза и накануне пред­ стоящих весенних поле­ вых работ. Выступив ини­ циаторами районного со­ ревнования по подготовке техники к весне, они до­ срочно восстановили поч­ вообрабатывающие и по­ севные машины. Прежде, чем поставить их на ли­ нейку готовности, каждую сеялку, культиватор, бо­ рону и каток тщательно осмотрела комиссия, в состав которой вощли главные специалисты хо­ зяйства. Качество ремон­ та получило высокую оценку. На подготовке сельхоз- инвентаря специалисты колхоза внесли некоторые коррективы в организацию труда. Они отказались от звеньевой системы. Каж­ дый механизатор делал только те машины, кото­ рые закреплены за ним. Например, звеньевые ме­ ханизированных звеньев по выращиванию сахар­ ной свеклы восстанавли­ вали технику только для возделывания этой куль­ туры, Работали они. не жалея сил. Выделить среди них отличившихся специ­ алисты колхоза затрудня­ ются, так как каждый механизатор успешно справлялся с графиком постановки техники на ли­ нейку готовности. Восстанавливая сельхоз инвентарь, труженики кол­ хоза не упустили из вида и зерноуборочную техни­ ку. Еще при постановке ее на хранение механиза­ торы совместно со специ­ алистами провели дефек- товку комбайнов и жаток. Определили в каждой ма­ шине износившиеся узлы и механизмы, потребность в ■запасных частях. На основе полученных данных правление колхоза разра­ ботало график ремонта комбайнов. В первую оче­ редь ремонтом были охва­ чены те машины, кото­ рые в большей степени пришли в негодность. Для ремонта комбайнов в колхозе создана специ­ альная бригада. В ее сос­ таве такие опытные меха­ низаторы, как Д. К. Алы. мов, В. И. Алисов. Воз­ главляет коллектив ком­ байнеров С. Н. Клепов, Ремонт зерноуборочных машин механизаторы ве­ дут в комбайновом цехе районного объединения «Сельхозтехника». За ни­ ми закреплена постоянная машина. На ней они при­ езжают на работу, а ве­ чером отправляются по домам. Обычно комбайне­ ры заканчивали работу в четыре часа дня, но теперь по настоятельной просьбе звеньевого машина из кол­ хоза к ремонтному цеху подходит не раньше 17 часов. Механизаторы са мн увеличили на час про­ должительность рабочего времени. Это позволит им в намеченный срок пол. ностью завершить ремонт зерноуборочных машин. А сейчас из 16 комбай. нов на линейке готовнос­ ти находятся 9. Еще 3 на днях выйдут из цеха ре­ монтной мастерской. В. МАСЛОВ. Уверенный старт в новом году взяли животноводы совхоза «Восток». Они до ­ срочно выполнили квар ­ тальный план продажи мяса государству. На приемные пункты с комплекса по откорму крупного рогато ­ го скота поступило 1680 центнеров говядины, что на 180 центнеров больше трехмесячного задания. Немалая доля труда в этом успехе Н. Г. Ченцова. Николай Григорьевич тру­ дится на комплексе. На тракторе с кормораздат­ чиком КТУ-10 он раскладьн вает по кормушкам жом и силос. На снимке: Н. Г. ЧЕНЦОВ. Фото В. Говорова. ------- ПРОДОВОЛЬСТВЕННАЯ ПРОГРАММА: КОЛЛЕКТИВНЫЙ ПОДРЯД ______ Бр и г а д ы р а бо т аю т по -н ов ом у Дверь бухгалтерии ре­ монтной мастерской рас­ пахнулась, и в комнату вошли слесари бригады С. Д. Краюшкина. — Вот, все в сборе,— обратился бригадир к за­ ведующему мастерской Н. Г. Гамееву. — А наше решение следующее; Саль, ннкова премии не лишать. Мы отработаем всей бри­ гадой за его прогул в суб. ботний день. Признаться, такая оцен­ ка проступка Сальникова бригадой несколько уди. вила заведующего мастер­ ской. Казалось, она шла вопреки логике. Ведь по сути дела та премия, ко. торой лишался А. Д. Саль­ ников, остается внутри коллектива и была бы разделена по итогам ме­ сяца между слесарями. Однако бригада решила не бить по карману своего товарища, а выбрала ему не менее жесткую меру наказания — моральное порицание. Сальников работал в субботу вместе с товари щами, наверстывал упу­ щенное. Рядом с ним тру­ дился и слесарь В. С. Беляков, который на днях умудрился появиться на работе под хмельком. Его то бригада не взяла под защиту, а, наоборот, по­ требовала лишить матери, ального вознаграждения. Но ни у Белякова, ни у администрации даже мыс­ ли не возникло вмешаться в ход событий. Все это — соблюдение трудовой дис­ циплины, распорядка дня, раскладка работы по чле­ нам бригады и многое другое отдано на усмот. рение совета бригады. Он хозяин в коллектииве и ему виднее, как поступить, какое решение принять в том или ином случае. Воспитательная сила коллектива велика. Но яр­ че всего она проявляется тогда, когда люди сознги тельно работают на конеч­ ный результат. Тут уж нет сторонних наблюдите, лей. Все устремлены на одну цель. Об этом на­ глядно говорит работа еле. сарей мастерской. Брига­ ды С. Д. Краюшкина и А. И. Коротнева заняты ремонтом ботвоуборочных .машин БМ-6. В каждой по 6 человек. Все — на­ чиная . от слесаря и до бригадира— владеют смеж, ными специальностями, в любой мо.мент могут заме­ нить заболевшего или не вышедшего по другой при­ чине товарища. Кстати, примечателен и такой факт. Слесарь Б. А. Оку- нев в начале января обра тился к администрации с просьбой рассчитывать коэффициент его трудо­ вого участия, исходя из четвертого разряда, как у его товарищей, хотя сам он имеет пятый раз­ ряд. И ему не смогли от­ казать. Все правильно, если сам человек считает, что он выполняет едина ковый со всеми объем работы. Такого «казуса» никог­ да бы не случилось, если бы ремонтники мастерской ра ботали по сдельно-преми. альной системе. Наверня­ ка бы никому и в голову не пришло просить о сни­ жении себе классности. Но в случае с Окуневым не надо усматривать стремление к обезличке. Прежде всего здесь сыгра­ ло роль чувство товари­ щеской солидарности, стремление идти, как гово. рится, в одной упряжке с коллегами. На новую форму орга­ низации труда и оплаты две , бригады слесарей специализированной мас­ терской перешли в ноябре прошлого года. Люди уже были готовы к этому как в производственном, так и в психологическом ас­ пектах. Долгих разгоьо. ров не было. Бригады оформились быстро. Ко­ нечно, не обошлось и без некоторых издержек. Ког. да в состав бригад были рекомендованы слесари Б. Толстых и Б. Гнусов, то не замедлил последо­ вать отвод их кандидатур со стороны остальных ра. ботников. Оказалось, что оба они любители «прока­ титься» за счет товари. щей. А такие работники для бригад на коллектив­ ном подряде, согласитесь, приобретение малоценное. Неполный квартал ра­ ботают на коллективном подряде две ведущие бри­ гады мастерской. Но но­ вая метода позволила уже сейчас поднять производи­ тельность труда почти вдвое! Если в декабре 1982 года из ворот мас­ терской вышло 15 агре­ гатов, то в декабре 1983 года — 24 машины. А всего за текущий сезон будет восстановлено 240 ботвоуборочных машин да плюс к ним 10 комбайнов РКС и КС.6 для хозяйств нашего района. Упорядо­ чилась и оплата труда. Ранее заработок по раз­ ным звеньям ремонтников колебался от 80 до 200 рублей в месяц. Теперь же, например, в декабре сле­ сари бригады Краюшкина получили каждый по 233 рубля зарплаты. Более действенным ста. ло и социалистическое соревнованине между бри­ гадами ремонтников. А. ПОЧАПАЕВ, корр. «Зари.