Заря. 1983 г. (с. Красное)

Заря. 1983 г. (с. Красное)

Й стр. 9 20 января 1983 года • « З А Р Я » ф ИДЕОЛОГИЧЕСКОЙ РАБОТЕ — ВЫСОКУЮ ЭФФЕКТИВНОСТЬ В ПОИСКАХ НОВЫХ ФОРМ Переступишь порог крас­ ного уголка Сорочинской молочнотоварной фермы колхоза «Россия» й сра­ зу видишь, что здесь про­ являют повседневную за­ боту об организации досу­ га животноводов. В н$.м чисто и ую{но, имеются свежтте газеты, журналы «Агитатор», «Политичес­ кая агитация», «Животно­ водство», «Сельские зо­ ри», «Сельское хозяйство России». Офор.млена не­ большая библиотечка «В по.мощь животноводу», здесь .можно послушать радиоприе.мник, п окр у ­ тить пластинки. На видном месте выве- ыц^ы социалистические обязательства "доярок н фер.мык условия социа- ^шстического соревнова­ ния. .меры морального и .материального поощрения на зи.мне^стойлов.ый пери­ од и 1983 год. Рубежи на- .мечены высокие надо­ ить не менее 3350 кило- гра.м.мов .молока от каждой фураншон тЛзровы. Но, как видно из эстафеты со­ циалистического соревно­ вания, они вполне дости- плтмые. За .минувший год но ферме получено по 3300 килограм.мов про­ дукции от каждого живот­ ного. Учитывая то, что с первых дней января сред­ несуточные надои на . 0,5 килогра.м.ма выше прошло­ годних, есть реальная воз- .можностъ превзойти эти показатели. Широко применяются здесь, меры морального и .материального поощрения соревнующихся. Листок «Наши передовики» посто­ янно рассказывает о луч­ ших операторах .машинно­ го*"доения. Сейчас на нем фотографии передовых до­ ярок Т. Муравьевой и Л. М. Хариной, которые обязательства • мипунТнего года выполнили на 115— 120 процентов. О ежедневных итогах работы операторы машин­ ного доения у.знают’ из эс­ тафеты социалистического соревнования, которую регулярно заполняет заве­ дующий фер.мой ком.му- нист Н.^ И. Дорохин. О •чучших доярках, добив­ шихся наивысших суточ­ ных результатов, можно узнать из листка <Жто се­ годня впереди». В ■ эти дни здесь славят Р. П. Ха­ рину, которая получает в день от каждой коровы по 10.5 килограмма молока. Переходящий красный вымпел за декабрь вручен доярке Т. М. Муравьевой, надоившей от каждого животного по 228 кило­ граммов _ продукции, ей вручена денежная пре.мия 15 рублей. Раз в декаду в красном уголке проходят совеща­ ния животноводов, на ко­ торых присутствуют спе­ циалисты и руководители хозяйстваг; робедителям трудового соперничества вручают переходящие красные вымпелы, крас­ ные флански, ценные по­ дарки, денежные пре.мии. Так, 13 января прошло очередное подведегше итогов социа.’.истического соревнования среди работ­ ников фер.мы. На совеща­ нии подвели итога работы за .минувший год и пер­ вую декаду сердцевинно­ го года пятилетки. Дояр­ ки говорили, как сложи­ лась прошедшая трудовая десятн-дневка, так нее их волновало и то, как в дальнейшем будет прохо­ дить зимовка скота,- ,чт^о они должны предпринять для повышения продук­ тавностх дойного стада. В прошедшем году опе­ раторы машинного дЬення потрудились на ' славу, все ' они перевыполнн.тп социалистачёские обяза­ тельства.. 7 доярок фермы надонлн более 3000 кило- гра.м.мов.молока от каж­ дой фуражной коровы, а лучшие из них — Лю­ бовь Максилпэвна, Раиса Петровна и Лидия Ива­ новна Харины поручили от 3445 до 3785 кило­ граммов. Всем им вруче­ ны денежные премии по 100 рублей. В социалн- стическо.ч соревновании молочнотоварных ферм Сорочинские доярки заня­ ли первое .место в колхо­ зе. На этом совещании по­ ли тиифор.матор В. Н. Уси- кова познакомила живот­ новодов с решенпями но­ ябрьского (1982 г.) Пле­ нума ЦК КПСС, рассказа­ ла о тех задачах, *которые вытекают из его требова­ ний по успешному прове­ дению знмовкр скота, о более полном’ использова­ нии возможностей для .роста -^продукции жи- вотново,дства, укрепления трудовой и производствен­ ной дисциплины. В партийном комитете хорошо отзываются о бой­ цах идеологического фрон­ та В. Н. Усиковой, Л. Д. Лужных, секретаре ком­ сомольской -организации Нине Королевой, заведую­ щей Домом культу'ры Та­ тьяне .Хомутовой. У ни.х стало правило.м регулярно подводить итоги работы животноводов. добрым словом отметить лучших, призвать равняться на них тех, кто находится в середине или отстает, что­ бы они добивались луч­ ших рез.ультатов в труде. — Свою работу я не мыслю без широкого об­ щения с людь.мц. Знать их нунщы н интересы, способствовать повыше­ нию трудовой и полити­ ческой активности — в этом я вюКу долг. агита­ тора, — сказала в беседе заведующая красны.м уголком ко.мсо.молка Та­ тьяна Хомутова. — В своих разговорах с животноводами наши агитаторы не поднимают г.'нэбальных Проблем, их речь всегда идет ■ о кон­ кретных вопросах и делах дальнейшего -увеличения производства и заготовок продуктов животноводст­ ва, — заметил секретарь парткома В. А. Мураш­ кин. — И цель конкрет­ ная: пропаганда передово­ го опыта, 'прогрессивных фор.м, организации труда, а также борьба с наруши- теля.ми трудовой и произ­ водственной дисциплины, с недостатками. Бывая в красном угол­ ке Сорочинской фер.мы,' убеждаешься, к а к оперативно работают здесь идеологические кадры. Только что за успехи в со­ циалистическом соревно­ вании в честь 60-летия образования СССР, до­ ярка Л. М. Харина бы­ ла награждена Почетной гра.мот-ой райко.ма и рай­ исполкома, агитаторь! сра­ зу же выпустили «мол­ нию», в которой сообща­ лось о ее трудовых дости­ жениях. В другой «■молнии» рас­ сказывается о том, что оператор .машинного дое­ ния Л. И. Харина ежед­ невно получает по 10 ки­ лограммов молока от каж­ дой фуражной коровы. Боевой листок посвящен Т. М. Муравьевой, добив­ шейся лучших ' показате­ лей среди доярок за про­ шедший месяц. Подведением итогов со­ ревнования не ограничива­ ется массово-политическая работа в красном уголке. Его заведующая комсомол ка Татьяна Хомутова зна­ комит с планом на первый квартал. В нем и лекции на сельскохозяйственные тег.ш, и беседы по мате­ риалам майско(;о и нояб­ рьского (1982 г.) Плену­ мов ЦК КПСС, и полити­ ческие информации о международно.м положе­ нии. Совет красного уголка свою главную задачу .^ви­ дит в развитии социалис­ тического . соревнования,‘ подъеме трудовой актив-' ности животноводов, рас- : прсстранении передового' опыта', иовышенни уровня .м.астерства доярок, на­ ставничестве. I Например, в 1981 году [ .около группы коров Н. П . ! Лесиной часто висел зеле - ' ный флажог:, показываю­ щий, что она находится в числе отстающих. С по- .■мощью передовых оп^ра- торов-наставников, кото­ рые передавали комсо.мол- ке передовой опыт, учили, как раздаивать первоте­ лок, готовить коров к за­ пуску, й-рого соблюдать' рацион кормления живот­ ных, она в прошлом году выполнила принятые соц­ обязательства, получив от каждой фуражной коровы що 2728 килограммов .мо­ лока и была награждена денежной пре.чией. Два раза в месяц в красно.м уголке проводят: ся занятия в зооветери­ нарном кружке. С квалн- фицированньши лекция- •ми перед /кивотновода.мн выступают зоовегспециа- листы, руководители хо­ зяйства. Учеба в немалой степени способствует то­ му, что всем дояркам и скотннка.м происвоено звание «Мастер ншвотно- водства» 1— 2 классов. В нынешнем году фе.рма в достаточном количестве обеспечена кор.мами. Од­ нако вопросы экономного расходования кормов не сходит с повестки дня.. В январе здесь проведена беседа зоотехника Л. Д. Лулшых на те.му «Эконо- .мия и бережливость кор­ мов на каждом рабоче.м .мес'Щ». Совет красного уголка Сорочинской молочното­ варной фермыДзсегда в по­ иске. и это предопределя­ ет его успех. Н. АЛЕКСАНДРОВ. П Р И М Е Р Л А У Р Е А Т А Экскаватор под номе­ ром «13 » оказался счаст- .'!!1ВЫМ для бригады ,Н. Фролова. Этот коллектив добился нчивысшей выра­ ботки среди экипаншй Павловского угольного разреза ЛГо 1 , добыв за год свыше .ми.т.ткона трех- соТ\ тысяч тонн топлива. Сам бригадир за выдаю­ щиеся достижения в тру­ де удостоен Государствен­ ной премии СССР 1982 года. ■ Ннко,тай Маркович еще молод, но на разрезе по праву считается ветера­ ном. Когда 15 лет назад он пришел сюда помощнн- -ко.м машиниста экскавато­ ра, на это.м 'месте было ровное поле. Начинать пришлось со вскрыши уго.'шных. пластов. Под-ру­ ководством опытных на­ ставников молодой экска­ ваторщик быстро освоил машину н вскоре стал ра­ ботать самостоятельно, а потом в числе наиболее квалифицированных ма­ шинистов был переведен' на добычу угля. • Знаки Ударника девятой и деся­ той пятилеток — нагляд­ ные подтверждения его самоотверн^енной рабо.'кы. На ЭКГ-4,6 под тринад­ цатым номеро.м Фролов возглавил новую бригаду, научил ее трудиться по- ударному и сейчас ставит рекорд за рекордом. Клю­ чом к этим успехам для члена парткома разреза, руководителя группы до­ зорных стал девиз: «Р а ­ бочей минуте — рабочий контроль». В 1982 году, в 2,5 раза сократив вре.мя на профилактический ре­ монт экскаватора, экипаж 11. Ф.ролова смог дополни- телуто добьп'ь 28 тысяч тонн угля. Примеру лауреата пос­ ледовали на ремонте тех­ ники другие экипажи, сэ­ кономив десятки машнио- дней. А. ГУЛЯНСКИИ, корр. ТАСС ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ; СТИЛЬ И МЕТОДЫ РАБОТЫ «Добро» дает партгруппа Устав КПСС не обязы­ вает нас предварительно расч'матривать дела по приему на собраниях пар-- т'ийных груттп п цеховых пар.тийиы'х организаций. Тё.м нс менее мы практи- т;ус.м ’ участие низовых партийных звеньев в под­ готовке к приему н воспн- таиии .молодых ком.мунис- тов. Такая практика, счи­ таю, себя оправдывает. Мнение тех, кто постоян­ но бок о бок трудится с встуиающн.м, знают его досконально, — одна из гарантий избежания оши­ бок. Так. при приеме кать дндатамн в-члены партии Е. Гриднева и С. Короба,- ва их заявления предва­ рительно рассматривались на собрании партгруппы автопарка. Старшие това- •оииц! сделали 'НМ немало серьезных за.мечаннн, по­ советовали улучшить тру левую дисциплину. Вступающие твердо за­ верили, что учтут все за­ мечания, пересмотрят, свое отношение к делу. Партгруппа дала «добро» на прпе.м Коробова и Гриднева в члены КПСС. Ребята успешно прошли кандидатский стаж, доби- .' 1 ись высоких производст­ венных показателей, нема- .'10 Поработали над повы- шение.м идейно-политичес­ кого уровня. Сейчас на учете в пер­ вичной партийной органи- зацпн колхоза стоят 4 кан­ дидата в члены КПСС. Все они— .молодые дояр- 'ки. По установившейся традиции их заявления также обсуждались на со­ браниях. партгрупп. Колт- .мунисты проголосовали за прие.м кандидатами в ч.'юны КПСС А. и ,Л. Су- хбверховых, В. Фединой. Г. Журютиной. Мнение партгрупп оказалось ре- шающи.м при рассмотре­ нии кандидатур животно­ водов на открытом пар­ тийном собрании. Я не случайно подчеркиваю, что собрание было откры­ тым. Свою оценку кандн- дата.м давали н беспартий­ ные товарищи, которые знают нх не только по сов.местной работе, но и то, как они ведут себя в быту, в повседневной жизни.- Как правило, характе­ ризуя человека мы на первый план выноси.м его производственные пока- . затели. С этой стороны, у наших кандидатов в чле­ ны КПСС все в порядке. .А. Суховерхова надоила в .минувше.м году 3137 кн- .'•огра.м.мов молока от каж­ дой коровы, 2938 записа­ ла на свой счет Г, Журю- тина. Благотворное влия-. нне партгрупп здесь оче­ видно: производственные дела обсуждаются нА всех собраниях. Особенно мно­ го внн.манпя уделяет это-' < ,му партгрупорг В. В. Гриднева. Однако о точки зрения нравственной не вг'е обстоит благополучно. Анна Су.ховерхова, на­ пример, может неправиль­ но повести себя в коллек­ тиве, не всегда принципи­ альна в вопросах атеизма. Ей надо очень много ра­ ботать над собой, чтобы ко.м.муннсты оказали ей доверие, приняв в свои ряды. Х.\\'1 съезд КПСС ори­ ентирует парторгаиизацин на дальнейшее улучшение работы по приему в члены партии. Новые задачп, пре- тв:тренне в жизнь Продо- Еольственной програ.ммы требуют от- нас более вы­ сокого урювня партийного руководства, более совер­ шенных методов организа­ торской н полншческой работы в массах. Серьез­ ные требования предъяв­ ляются к кадрам сельско­ хозяйственного производ­ ства. к тем. кто готовится встЧтшть в ряды КПСС. В. И. Ленин не раз указы­ вал на необходимость строго применять правила, которые делали бы канди- .датскин стаж «серьезней- Ш1:м испытанием, а не пустой формальностью». Кандидатский стаж — это строгая, всесторонняя про­ верки политических и де- , лоЕых качеств будущего коммуниста, твердости его марксистсКо - ленинского мировоззрения. В нынешнем году мы решили ввести в практику работы нашей партийной ортанизации отчеты кан­ дидатов в члены КПСС о прохождении • нмн канди­ датского стажа. Без сом­ нения, это будет их дис­ циплинировать, застав­ лять больше работать над повышением своего ндей- но-по.;итического уровня. Большую роль в воспи- татчш .молодых коммуннс тов мы отводим также •партийным поручениям. Они являются действен­ ным средство.м приобще­ ния кандидатов в члены КПСС к общественной ра­ боте. Причем, мы стре- ми.мся давать такие пору­ чения, которые и.м по си­ лам, которые они могут выполнить. Партийные по- ртчения — это одна из существенных граней в работе партийных групп нашего колхоза по подбо- ' V в партию и воспитанию мо.Юдых ко.ммунистов. 3. АНДРЕЕВА, секрега|Л. партко.ма колхоза имени Крупской, Два десятка лет тому назад, после службы в рядах Советской Арм ии возвратился в свой родной колхоз «Россия» Виктор Соловьев. И с тех пор, ка к говорится, «баранку не бросал шофер». Каждый год он перевы ­ полняет задания и обязательства по перевозкам гр у ­ зов. А особенно хорошо потрудился он в минувшем году на убо р ке зерновых культур и сахарной свеклы. На автомашине ГАЗ-53 Виктор Ф едорович перевез с поля на то к 10 тысяч центнеров зерна и завоевал во внутриколхозном соревновании водителей первое м ес ­ то. При обязательстве 50 тысяч тонно -километров пе­ редовой во |. <тель сделал за год 62 тысячи тонно -ки ­ лометров. На снимке : один из лучших шоферов колхоза «Рос­ сия» В. Ф . СОЛОВЬЕВ. Фото М. Манаенкова, '(

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz