Заря. 1981 г. (с. Красное)

ПЛЕМЕННОЕ ДЕЛО И ПРОДУКТИВНОСТЬ 1 «ЗА РЯ »ф 5 ноября 1981 года • 3 стр. НА ТРИБУНУ ПЛЕНУМА РК КПСС Заканчивался 1968 год. Животноводы Краснинско- го района первь^ми в об­ ласти досрочно выполняли годовой план заготовок мо­ лока. Несколько лет подряд район держ ал первенство в области по производству и продаж е молока государ­ ству, В 1968 году средний надой молока от каждой коровы составил 2580 кило­ граммов, а в колхозе «Заря коммунизма» — 3165, в кол­ хозе имени Калинина — око­ ло трех тысяч кило'граммов. Чтобы получать такие на­ дои, надо было еж едневно вести большую работу по созданию хорошего молоч­ ного стада. И эта работа ве- .^ ась. Вместе с ростом по­ головья коров специалисты заботились об улучшении породного состава скота, о повышении его продуктив­ ности, постоянно улучшали маточное стадо, заменяя ма­ лопродуктивных коров бо­ лее продуктивными перво­ телками. В колхозе «Заря комму­ низма» под руководством главного зоотехника М. Ф. Мешалкина и сейчас выбра­ ковывают коров с удоем ни­ ж е 2500 килограммов. Для формирования маточного стада выращиваются телки от лучших коров, им созда­ ют нормальные условия кормления и содерж ания, после случки ставят на ин­ тенсивные рационы с тем расчетом, чтобы к отелу они весили по 400 килограм­ мов и больше. Все это позволяет ж ивот­ новодам раздаивать перво­ телок до 13— 14-килограм­ мовых удоев. Так, напри­ мер, трудятся супруги Юрий Васильевич и Клав­ дия Павловна Бачурины в родильном отделении Ка­ менской фермы. Рни мате­ риально заинтересованы не только в повышении приве­ сов и сохранности молод­ няка, но и получают допол­ нительную оплату за хоро­ ший раздой молодых ко­ ров. Здесь ведется отбор те ­ лочек на племя и по проис­ хож дению. Учитывается не только продуктивность ма­ тери, но и родословная бы­ ка - производителя. Хорошо налажен зоотехнический учет. В нынешнем году кол­ хоз «Заря коммунизма» вновь возглавляет районное соревнование за высокие надои. В среднем от каждой фураж ной коровы с начала года надоено уж е по 2750 килограммов молока. Суточ­ ные надои превышают про­ шлогодний уровень. Специалисты ж ивотновод­ ства утверж дают, что в борь­ бе за повышение надоев три главных коня — корма, племенное дело и отноше­ ние людей к работе. К со­ ж алению, отставание кор­ мовой базы в ряде наших хозяйств сдерж ивает реали­ зацию наследственного бо­ гатства выращиваемого пле­ менного скота. Тем не ме­ нее мож но с уверенностью сказать, что в результате целеустремленной племен­ ной работы, ведущейся в ряде колхозов и совхозов, теперь у нас почти нет ко­ ров, не способных давать до трех тысяч килограммов мо­ лока в год. Необходимо дальнейшее улучшение наследственных качеств животных. Самая актуальная задача племен­ ной работы — выведение животных, способных опла­ чивать потребляемые ими корма наибольшим количе­ ством продукции. В полную силу необходимо использо­ вать в племенной работе такой мощный рычаг улуч­ шения наследственности жи- вотнь^x, как отбор, то есть систематическое удаление из стада худших животных и использование для вос­ производства только лучшей части. Вторым фактором пле­ менного улучшения ж ивот­ ных является подбор их для получения приплода лучше­ го качества. Достигнуть это­ го позволяет внедрение на всех фермах искусственно­ го осеменения животных. Однако в целом по району в этой работе пока много недостатков. Еж егодно пла­ ны искусственного осемене­ ния выполняются лишь на 50—55 процентов, им охва­ тывается лишь третья часть маточного поголовья. Почему ж е в нашем рай­ оне до сих пор игнорирует­ ся такой важный фактор по­ вышения продуктивности скота? Об этом шел боль­ шой разговор на заседании исполкома районного Сове­ та народных депутатов в на­ чале июля нынешнего года. Выступавшая на заседании директор М ХО по племен­ ной работе и искусственно­ му осеменению животных Н. А. Белякова заявила тог­ да, что годовой план искус­ ственного осеменения был выполнен лишь на 42 про­ цента. Что ж е изменилось с той поры? Да фактически ниче­ го: и до сих пор план не вы­ полнен даж е наполовину. В колхозах имени Калинина, «Красное поле» и «Май­ ский» к этой работе вовсе не приступали. Совершенно не выполняется план искус­ ственного осеменения тело- чек. По-преж нему для случки во многих хозяйствах ис­ пользуют быков-производи- телей с низкой продуктив­ ностью их матерей, что при­ вело к резкому сниж ению продуктивности дойного стада в хозяйствах района за минувшую пятилетку. Де­ ло в том, что молодняк от таких производителей оста­ ется малопродуктивным, да и выращивается в одинако­ вых условиях с товарным молодняком. К чему привело такое от­ ношение ряда руководите­ лей и специалистов ж ивот­ новодства — не трудно по­ нять. В начале статьи мы на­ звали цифру среднегодово­ го надоя молока от каждой коровы тринадцатилетней давности. Тогда было полу­ чено по 2580 килограммов, а вот в 1980 году средний надой по району сниж ен уж е до 2226 килограммов. Толь­ ко за последние пять лет каждая корова в районе уменьшила продуктивность на 258 иилограммов. Еще больший спад про­ дуктивности за последние 5 лет допущен в колхозах имени Калинина и «Светлый путь». Если в 1975 году в Дрезгалове в среднем от каждой коровы получили по 2665 килограммов молока, то в минувиГем году — лишь по 1997. В Щербакове годо­ вой удой буренок с 2617 килограммов уменьшен до 2353. За последние годы резко возросла и яловость коров. В прошлом году в колхозе имени Калинина 261 корова не принесла потомства. В совхозе «Красное поле» и в колхозе имени Вавилова по 120— 140 коров не дали при­ плода. Главная причина в неправильном использова­ нии быков-производителей. которых содерж ат в стадах при одинаковом с коровами рационе кормления, к тому ж е практикуется вольная случка животных. Искусственное осемене­ ние — единственный метод борьбы с бесплодием. К со­ ж алению, в течение пяти лет руководители и специалис­ ты наших хозяйств не гото­ вят техников-осеменаторов, мало строят пунктов искус­ ственного осеменения, сла­ бо улучшают кормовую ба­ зу, без которой нельзя пра­ «Светлый путь», в совхозах вильно вести ж ивотноводст­ во. .Сейчас, например, в рай­ оне не хватает 6 техников- осеменаторов. В конце августа нынешне­ го года на базе Липецкого госплемобъединения были подготовлены лишь четыре таких работника, но только В. А. Малыгина после про­ хождения практики и аттес­ тации приступила сразу ж е к работе на моревском пункте осеменения. Руково­ дители совхоза «Майский» после окончания областных курсов техника-осеменатора Н. Ф. Алдобаевой сразу ж е послали ее работать... в сто­ ловую. А Н. Ф. Иноземце­ вой вовсе не предоставили никакой работы. Колхозы имени Калинина и «Светлый путь» даж е и не думали посылать своих лю­ дей для прохож дения прак ­ тики. До сих пор не работа ет пункт искусственного осе­ менения в совхозе «Красное поле», хотя техник-осемена­ тор прошел соответствую­ щую подготовку. Не готовы к работе в зимних условиях пункты искусственного осе­ менения в колхозах «Заве­ ты Ленина», имени Крупской, а в совхозе «Краснинский» их вообще нет. Таким образом, несмотря на строгие предписания, ру­ ководители и специалисты ряда хозяйств продолж ают грубо игнорировать искусст­ венное осеменение, не вь:- полнять решение райиспол­ кома, которое обязывало их довести охват маточного поголовья искусственным осеменением до 80 процен­ тов и во чтобы то ни стало выполнить годовой план. Сейчас в большинстве хо­ зяйств нашего района сло­ жилось тяж елое полож ение с выполнением годового плана заготовок молока, снизилось производство его по сравнению с прош­ лым годом. А главная при­ чина в забвении племенной работы. Только настойчивое и энергичное решение это­ го вопроса позволит вывес­ ти молочное ж ивотновод­ ство из кризиса. Только пле­ менная работа и искусствен­ ное осеменение вместе с улучшением кормовой ба- зь 1 помогут заложить проч­ ный фундамент дальнейше­ го прогресса на молочно: товарных фермах. Т. ПОПОВА, главный зоотехник МХО по племенной работе и искусствен­ ному осеменению жи­ вотных. Н. МАТВЕЕВ, корр. «Зари». Центральная ферма колхоза «Заря коммунизма» счи­ тается одной из лучших в хозяйстве. Еж егодно доярки и скотники леревыпорняют задания по производству и продаж е молока и мяса. Вот и сейчас коллектив ж и­ вотноводов прилагает все силы к тому, чтобы хороши­ ми показателями встретить праздник. В авангарде со­ ревнования идет опытная телятница М. Ф. Руднева. При­ весы в ее группе выше плановых. На снимке: М. Ф. РУДНЕВА. Фото А. Андреева. В КОМСОМОЛЬСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ Р а б о т а л и с о г о н ь к о м С огоньком работала мо­ лодеж ь района на прошед­ шем субботнике, посвящен­ ном 63-й годовщине со дня рож дения Ленинского ком­ сомола. Большинство юно­ шей и девушек трудились непосредственно на своих рабочих местах. По-ударчо- му поработали молодые горняки, которые все без исключения перевыполни­ ли сменные задания. Води­ тели райсельхозтехники в этот день доставили по на­ значению сотни тонн гру­ зов. Более ста молодых крас- нинцев пришли на ударную комсомольскую стройку — новый Дом культуры. Уж е давно комсомолия района взяла шефство над этим объектом. Юноши и девуш­ ки помогали возводить сте­ ны, подавали раствор, кир­ пич. А сейчас друж но при­ ступили к очистке помеще­ ния от мусора, отделке зда­ ния. В. ИЛЬИН. С о б р а н и е в ш к о л е в Мвлотроицкой школе недавно прошло комсомоль­ ское собрание с повесткой дня «Спорт, учеба и труд рядом идут». Комсомольцы обсудили недавнее постано­ вление ЦК КПСС о дальней­ шем развитии физкультуры и спорта. Член комитета ком­ сомола А. Кирюхин расска­ зал о том, каких успехов добились спортсмены шко­ лы. Оформлен уголок физ­ культурника, где хранится немало грамот, кубков, за­ воеванных на районных л об­ ластных соревнованиях. В постановлении собрания запланированы соревнова­ ния по легкой атлетике, лы­ жам, волейболу. Продолж ат работу спортивные секции. В нынешнем году малотро­ ицкие ребята решили залкц'ь хоккейную коробку на ста­ дионе возле школы. Сде­ лать ее им помогут шефы— горняки Рож дественского карьера. И. ПАНИНА, организатор внеклас­ сной работы. Колхоз имени Круп­ ской, пожалуй, одно из самых молодых хозяйств в районе. Только комсо­ мольцев здесь насчитыва­ ется более 50 человек, а всего в колхозе около 100 .молодых рабочих. Среди них немало выпускников нашей Ищеинской школы. Профориентационная ра­ бота теперь у нас начина­ ется пря.мо с первого клас­ са. Мы использовали опыт йередовых школ страны. Учителя завели на каж­ дого ученика так называе­ мые профориентацион­ ные карточки, вопросы которые мы придумали сами, сообразуясь с наши­ ми условиями. По сути дела это своеобразные анкеты. Здесь, например, есть вопросы о том, кем хочет стать школьник, когда вырастет, с кого он берет пример, кто его ро­ дители, каковы интересы ребенка и т. д. Эти кар­ И Д У Т В Ы П У С К Н И К И в к о л х о з . . . ---------- ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ ВСЕОБУЧ: ОПЫТ, ПРОБЛЕМЫ, СУЖДЕНИЯ -------- точки заполняют обычно классные руководители. По ним можно проследить, как идет развитие ребен­ ка на протяжении всего периода обучения, как ме­ няются его жизненные планы. Карточки помога­ ют полнее понять внут­ ренний мир школьника, воспитать у него любовь к своему селу, к родной земле. Вся работа по закреп­ лению молодых кадров на селе ведется в комплексе, последовательно и плано­ мерно. На видном месте висит у нас стенд «Луч­ шие люди колхоза». Часто приходится наблюдать, с какой гордостью смотрят дети, узнав на фотогра­ фии своего отца, мать. брата или сестру. В угол­ ке профориентации офор­ млен красочный стенд «Сто дорог —одна твоя», вывешено обращение Ге­ нерального секретаря ЦК КПСС, Председателя Пре­ зидиума Вер.ховного Сове­ та СССР Л. И. Брежнева к вьшускникам школ. Мы внимательно изучаем пот­ ребности в кадрах нашего хозяйства и отражаем это под рубрикой «Эти про­ фессии нужны родному колхозу». В школе создан каби­ нет машиноведения, кото­ рый ребята оформили с помощью шефов-колхоз- ников. Ежегодно мы вно­ сим туда что-то новое. В этом году в школе пост­ роили просторный гараж для хранения техники. А ее у нас немало. Авто.ма- шина, трактор Т—40. а ныне добавилась еще п новая тракторная тележ­ ка. Технику вождения юноши 9—10 классов от­ рабатывают под руковод­ ством инструктора В. А. Коротеева, кстати, тоже выпускника нашей шкрлы. Колхоз всячески помогает нам строительными мате-, риалами запчастями, а также регулярно выделя­ ет горючее для трактора. Стало хорошей тради­ цией проводить в школе праздники урожая, вече­ ра встреч с передовиками сельскохозяйстве и н о г о производства, ветеранами колхоза. Наши ребята хо­ рошо знают кавалеров ор­ дена Ленина Н. В. Коро­ теева и Л. С. Сальникову, передового комбайнера, нашего бывшего ученика. В. Т. Демина. Частый гость у ребят бывший вы­ пускник В. Н. Петров, ставший ныне одним из лучших колхозных шофе­ ров. Как и везде, за нашей школой закреплен учас­ ток земли в колхозе. Ре­ бята сами его обрабатыва­ ют и убирают. Особенно весом вклад школьников в уборку картофеля. С ре­ бятами постоянно работа­ ет бригадир В. Н. Морко­ вин, который проявляет много отеческого тепла и заботы, следит за тем, чтобы вовремя был до­ ставлен обед, подан тран­ спорт. С большим тактом и вниманием руководители хозяйства принимают на­ ших выпускников. Вои­ нам. отслужившим в ря­ дах Советской Армии, безвозмездно выделяют 500 рублей, им в первую очередь предоставляется новая техника. В этом на практике убедились С. Гриднев, С. Волков, В. Баранов, Е. Гриднев. На днях уволился в запас и приехал в родное село И. Волков. Каждый из них не раз беседовал со школьниками, рассказы­ вал. почему он остался в родных местах. Надо ду­ мать. их примеру последу­ ют будущие выпускники. В. КОРОТЕЕВА, директор Ищеинской средней школы.