Заря. 1979 г. (с. Красное)

Заря. 1979 г. (с. Красное)

I«ЗАРЯ» 1 1 марта 1979 года 3 стр. НЕТ ДЕЛА ВАЖ НЕЕ ПРОФСОЮЗНАЯ ЖИЗНЬ За последние два года объем сельскохозяйствен­ ного производства в нашем районе превысил соот- ьстстоую^нни уровень девятой пятилетки на 26 про­ центов. На каждою работающего в 1978 году про- нзведеко различной продукции более чем на 3600 руолси. Ьсе материальные ценности созданы са­ моотверженным трудом колхозников и рабочих сов­ хозов, явлающихея членами профсоюза. О том, какую роль играют профсоюзные коми­ теты колхозов и рабочкомы совхозов в борьбе за увеличение произьодетоа и повышение качества про- мУнции, рассказывается в публикуемой статье. % Лучше других органи­ зуют социалистическое со­ ревнование животноводов 1 .рофсоюзные комитеты колхозов имени Ленина. «Заря коммунизма», «За­ веты Ленина», совхозов >Краснинский» и «Вос­ ток», которые добились : начительного роста про- взводства и заготовок про­ дукции. Они проявляют чак/ке большую заботу об >лучшенми условий тру­ да и быта на производст­ ве, добиваются неуклон- |.ого выполнения коллек­ тивных Договоров и трудо- 1 . 1 ЛХ соглашений. Пет ) 1 а селе сейчас де- 1 а важнее, чем успешное проведение зимовки ско- 1 .Л 1 ЫТ показал, что отого можно добиться ,т, 1 шь в том случае, если .'.'|рошо будет организо­ ван труд животноводов, ;,ругих ))аботшшов. Ира- 1 .;:лъно поступает проф­ ком колхоза «Заря ком- .аунизма». Главное вни­ мание он сосредоточивает на работе ферм. Его чле­ ны настояли на том, что­ бы все доильные, холо­ дильные н вентиляцион­ ные установки, а также к 1 рл 1 окух 11 н и другие ма- ншны н механизмы обслу- k. ивала специальная Ори- Iада мастеров - наладчи■ l. 1В. Теперь, когда это нов- 1 ,:ество внедрено, все убе- ;,ились в его выгоде. ..!истера-наладчики регу- (р|рно делают профилак- г 1 ^ 1 ескип уход за оОорудо- 1 ,анисы, оперативно устра­ няют технические непо­ ладки. В результате на (фермах повысилась куль­ тура производства, улуч­ шилось качество продук- 1 Ц 1 И. Почти все молоко шхчхоз сдает государству Первым сортом. Деловой, творчески!! подход обеспечивает ус 1 КХ дела. Изыскать ре- ;лрвы, привести их в ден- с'гвие, организовать рабо­ ту таким образом, чтобы каждое хозяйство успеш­ но справлялось с планами ►обязательствами по про- Гьчводству и продаже про­ дукции животноводства.— одна из главных задач !,омнтетов профсоюза. К сожалению, некото­ рые из них пока не вы­ полняют отведенной им роли. В совхозе «Полов- неьский» надаивают сей­ час лишь по два кило­ грамма молока от каждой коровы в день. Одной из причин является слабая орханизаторская работа в коллективах животново­ дов, что приводит к нару­ шениям распорядка дня и режима кормления жи­ вотных. Грубые корма здесь не измельчаются, не запариваются и не сдаб­ риваются. Дорогостоящий кормобактерин расходует­ ся иеокономно. много кон­ центратов теряется. Ии такое положение не беспокоит рабочий коми­ тет. Беспорядки на фер­ мах редко обсуждаются на заседаниях комитета, 1 !а профсоюзных собрани­ ях. Итоги работы среди доярок подводятся нере- 1 лярно. Плохо идет зимовка скота и в колхозе имени Крупской, где не позабо­ тились обеспечить скот в достатке грубыми и концентрированными кор­ мами, не организовали их приготовление. В итоге— продуктивность животных о-.ень низкая. Долг профсоюзных ко­ митетов — создать на ка/ 1 сдой ферме надлежа- ш,не условия для работы животноводов, построить бытовые комплексы с ду­ шевыми и комнатами от­ дыха. Если каждый тру­ женик будет чувствовать, что его работу уважают и ценят, что от его мастер­ ства зависит успех всего трудового коллектива, то ои будет работать еще лучше. К сожалению, у нас еще много примеров без­ душного отношения руко­ водителей хозяйств, проф­ комов. рабочкомов к соз­ данию необходимых про­ изводственных условий для работников животно­ водства. -А. поэтому высо­ ка заболеваемость среди них. Важной формой моби­ лизации тружеников ферм на претворение в жизнь намеченных планов явля­ ется наглядная агитация. Она должна стать пред .метол! особой заботы профсоюзных организа­ ций. Хорошо оборудованы красные уголки на фер мах в колхозах «Заветы Ленина», имени Ленина, на _ комплексе совхоза «Восток». В ряде хо­ зяйств широко использу­ ют и такие формы и сред­ ства наглядной агитации, 11 ак Доски почета, лозун- 1 и и плакаты, стенды по­ казателей труда, боевые листки, «молнии» и эстафе­ ты социалистического со­ ревнования. Профсоюзным комите­ там следует также глуб- ;ке вникать в зоотехничес­ кую работу, которая кое- где запущена. Если в среднем по району от каждых ста коров за год получено по 81 теленку, то в колхозе имени Кали­ нина, в совхозах «Крас­ нинский» и «Половнев- скии» лишь по 52—78. В основном из-за несоблю­ дения правил зоотехнии в совхозах «Красное поле», «Половневский», в колхо­ зе «Родина» годовые на­ дои от каждой коровы не достигают и 2000 кило­ граммов. Однако эти воп­ росы не находят- обсужде­ ния на заседаниях комите­ тов и на профсоюзных со- ораниях. В четвертом году пяти­ летки для выполнения обязательств по заготов­ кам необходимо надоить от каждой коровы не ме­ нее 2500 килограммов мо­ лока. Упорно потрудиться придется всем животново­ дам. А для этого в каж­ дом коллективе необходи­ мо поднять трудовую дис­ циплину. Профсоюзным комитетам следует повы­ сить требовательность к каждому рабочему, пресе­ кать факты пьянки и про­ гулов, строго наказывать за это. Важно, говорил тов. Л. И. Брежнев на XVI съезде профсоюзов, соз­ дать такую атмосферу, такое общественное мне­ ние. чтобы в каждом кол­ лективе хорошо знали, кто и как работает. Все дол­ жны быть уверены, что хороший труд и достой­ ное поведение всегда по­ лучат признание и оцен­ ку трудящихся. Улучшая внутрисоюзную работу, •МЫ непременно добьемся новых трудовых успехов в каждом коллективе жи­ вотноводов. В. ХАРИН , председатель райкома профсоюза работников сельского хозяйства. Зем ледельцы колхоза имени Калинина близки к за ­ вершению ремонта сельскохозяйственной техники . В эти дни они еще раз проверяю т сельхозинвентарь , проводят его ре гулировку . Хорошо готовятся к весне и механизаторы бригады , которой руководит С . Ф . Петров . Бригадир не только Организует ремонт, но и сам участвует в подготовке тракторов , инвентаря . Более сорока лет тр уди тся С е ­ мен Ф едо тович на зем ле . Его богатые знания и опыт определяю т успешную работу бригады . На снимке : С . Ф . ПЕТРОВ. Ф о то А . Андреева ГЛАВНОЕ НАПРАВЛЕНИЕ Нынешняя пятилетка является пятилеткой ка­ чества. Борьба за даль­ нейший рост этого важ­ нейшего показателя про­ изводства является глав­ ным направлением рабо­ ты коллектива молзавода. Все цехи, производствен­ ные участки предприятия с начала года включились в соревнование за повы­ шение качества продук­ ции. В январе при плане «10 процентов мы отпра­ вили горожанам первым сортом 78 процентов тво­ рога и 81 процент смета­ ны при плане 68 процен­ тов. Борьба за качество ве­ дется не только на пред­ приятии. Работники заво­ да выезжают на ферлу >1 колхозов и совхозов рай­ она, где помогают живот­ новодам добиваться про­ изводства только перво­ сортного сырья. У себя на заводе еженедельно про­ водим дни санитарной культуры. Среди активис­ тов соревнования хочется отметить молодых по­ мощников мастеров Ли­ дию Войко, Наташу Ку­ зину, Елену Пузанову, ра­ бочую творожного цеха А. Е. Коротееву. И. ХАБАРОВ . ЛЮДИ т р у д о в о й СЛАВЫ ДОБРОЕ НАЧАЛО Несколько месяцев на­ зад неожиданно для всех животноводов колхоза «Заря коммунизма» не стала работать дояркой Нина Ивановна Сидорова. Перед руководителями и специалистами встал во­ прос, кем заменить? И БОТ приходит в правление Нина Васильевна Маль- кова. которая предложила свои услуги. Ее спросили, сможет ли она справиться с незнакомым делом. — Постараюсь, — отве­ тила она. Ей доверили группу ко­ ров одной из передовых доярок колхоза. В кол­ лективе встретили Нину Васильевну дружелюбно. Любовь Никитична Ва­ сильева сразу приободри­ ла ее: — Что будет непонят­ но— спрашивай. Всегда подскажу. Тут же показа­ ла, как надо пользовать­ ся доильным аппаратом, чистить его, промывать. В первое время не по­ лучалось. Доярка теря­ лась, порой не знала, что делать. Часто приходила на помощь и Нина Степа­ новна Осипова. —Я тоже думала, что не смогу быть дояркой. А вот сейчас не уступаю и передовым... Смелее берись за дело. Малькова начала дейст­ вовать уверенно. Пульса­ ция оыла выше норматив­ ной. Доярка забеспокои­ лась. Осипова стала ре­ гулировать аппарат вмес­ те со своей ученицей. Н вот все в порядке! Маль­ кова улыбается. Радуется и Нина Степановна. Она подмигнула своей подруж­ ке: — А ты горевала... Че­ рез недельку сама бу­ дешь учить молодых. Да, новое дело Маль­ кова освоила быстро. Главный зоотехник М. Ф. Л1ешалкин как-то похва­ лил ее. Бодрости стало еще больше. Михаил Фе­ дорович говорил ей: — Группа коров доста­ лась тебе хорошая. За ней ухаживала лучшая доярка района. Постарай­ ся и ты быть в числе пер­ вых. Нина Васильевна не из тех. кто обольщается сла­ вой. Да ее, по сути дела, еще и не было. Однако доярка старалась закон­ чить третий год пятилетки успешно. Она сделала все возможное, чтобы полу­ чить от каждой коровы огюло 3800 килограммов молока. За достигнутый успех ее отметили на об­ щеколхозном совещании животноводов. Успешно начала и нынешний год. Недавно в колхозе был проведен районный се­ минар по распростране­ нию передового опыта. Делегации прибыли на Центральную ферму со всех хозяйств. Побывали они и в корпусе, где тру­ дится Н. В. Малькова. Ее коровы стояли чистыми. Участники семинара ос­ матривали их с интере­ сом, Пояснения давал главный зоотехник колхо­ за М. Ф. Мешалкин. Он ничуть не преувели­ чивал заслуги молодой доярки. Специалист отме­ чал ее успехи с той це­ лью, чтобы у нее было еще больше старания. Н Малькова после этого стала работать гораздо прилежнее. Ей захотелось быть в авангарде социа­ листического соревнова­ ния. Она улучшила уход за коровами. Надои повы­ сились. Сейчас получает от каждого животного в сутки около 10 килограм­ мов молока. А. КОСЫГИН. Известно , что еж егодно мировые потери урож ая от в р е д и т е л е й и болезней оцениваются в 75 миллиардов долларов . Поэ­ том у для успешного выпол­ нения задач деся той пяти­ летки по увеличению про­ изводства продукции необ­ ходимо вести настойчивую борьбу с потерями уро ­ жая от вреди телей , бо л е з ­ ней и сорняков путем ком- .^^ексного применения ядо ­ хи м и к а то в . При этом необ­ ходимо соблюдать правила предосторож ности , чтобы н с создать опасности для здоровья людей и для за- |р язнени я окружающей среды . Работами по химической защите должны руководить лица, прошедшие специаль­ ную подготовку , а рабо­ тать с ядохимикатами мо ­ гут только практически здо ­ ровые лю ди , прошедшие О с т о р о ж н о : я д о медицинской осмо тр , по­ лучившие инструктаж и сдавшие сантехминимум , что должно подтверждать ­ ся отметками в книжке за подписью агронома и м е ­ дицинского работника . М ед ­ осмотр эти работники дол ­ жны проходить не реж е , чем один раз в год , а ли­ ца, занятые на сезонных работах по протравлива­ нию семян , — до начала и после работы . Продолжительность ра­ бочего дня должна состав­ лять в пределах 4— 6 ча­ сов, остальное время эти рабочие мо гу т быть заня­ ты на дру ги х работах . Сейчас в колхозах и сов­ хозах района идет м ассо ­ вое протравливание зерна . Какие меры предо сторож ­ ности необходимо соблю ­ дать? Работу сле д уе т про­ водить с помощью специ­ альных протравочных м а­ шин в откры тых складах . Категорически запрещ ается ручное протравливание се ­ мян путем перелопачива­ ния. Нельзя также протрав­ ливать семена в бочках или в бункерах сеялок . Протравленное зерно не­ обходимо упаковать в м еш ­ ки с надписью «Яд» или «Протравлено» . Э то зерно необходимо хранить от­ дельно от ф ураж но го . Лица, работающие с ядо ­ химикатами , должны быть обеспечены спецодеждой , обувью , противогазами , респираторами , очками . В дни работы им выдается спецпитание. Индивидуаль­ ные средства защиты сле ­ д уе т снимать после работы в таком порядке . Сначала 3— 5 - процентным раство­ ром соды или известковым молоком мою тся находя­ щиеся на руках перчатки. Затем сле д уе т снять очки, респиратор , сапоги и комби­ незон . Потом перчатки сно­ ва промываются и снима­ ются с рук . О деж да затем должны быть очищена и проветрена . Во время работы с ядохимикатами запрещ ается курить , при­ нимать пищу. Ни в коем случае нельзя уносить спецодеж д у домой . Если уж случилось , что часть ядохимикатов попала на кож у , верхние ды хатель ­ ные пути или в ж елудок , то необходимо срочно выз­ вать медработника , вывес­ ти пострадавшего из поме­ щения , где ведутся рабо­ ты . О свободить его от стесняющей одеж ды , снять респиратор , комбинезон , удалить остатки ядохимика­ тов с кожи, дать чистой во­ ды для полоскания рта. При этом ни в коем с л у ­ чае нельзя глотать воду. Если ядохимикаты попа­ ли в ж е лудо к , то необхо­ димо промыть его слабым раствором марганцовки . При наличии затрудненного дыхания сделать искусст­ венное, при остановке сердца провести наружный массаж его . На местах ра­ бот должны быть аптечки первой медицинской помо­ щи. Ядохимикаты сейчас ши­ роко применяются и в бы ­ ту . Особенно осторожно следуе т обращаться с хло ­ рофосом , карбофосом и дихлофосом . Покупку их в магазине нельзя доверять де тям . Хранить их тщ атель ­ но закрытыми в полиэтиле­ новых пакетах , отдельно от продуктов , в прохлад­ ном и защищенном от све­ та месте и подальше от детских глаз . Применять эти ядохимикаты можно лишь то гда , когда со сто ­ лов убраны все продукты и в помещениях нет детей и пожилых людей . После работы с ядохимикатами руки тщательно промыва­ ются. При малейших признаках отравления (головокр уж е ­ ние, тошнота, рвота, с ер д ­ цебиение, судоро ги , за ­ трудненное дыхание , обиль­ ное слюноотделение или сухость во р ту) необходимо обратиться в врачу. Л. КИРИЛЛОВА , главный государственный санитарный врач района.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz