Заря. 1976 г. (с. Красное)

Заря. 1976 г. (с. Красное)

ПОД КОНТРОЛЬ МАСС ■ " - г т р н н м п н ННРОДНОГО КОНТРОЛЯ М 11 (42) " '^ =Ш Ж А Л О Б А И Ч Е ЛОВ Е К Районному комитету народ­ ного контроля уже не раз при­ ходилось возвращаться к воп­ росам соблюдения установлен­ ных правил рассмотрения жа­ лоб, заявлений и предложений граждан. В апреле нынешнего года за нарушение установлен­ ного порядка работы с заявле­ ниями трудящихся, за волоки­ ту и бюрократические отноше­ ния к ним начальнику комби­ ната коммунальных предприя­ тий и благоустройства В. Д. Коротневу был объявлен стро­ гий выговор. А недавно под зоркий глаз дозорных попала другая орга­ низация — комбинат бытово­ го обслуживания населения. При проверке выполнения по­ становления ЦК КПСС «О дальнейшем совершенствова­ нии работы с письмами^ трудя­ щихся в свете решений XXV съезда КПСС» в этой организа­ ции вскрыты существенные не­ достатки. Правда, книга реги­ страции жалоб и предложе­ ний здесь есть. Жалобы для рассмотрения адресуются ком­ петентным лицам, за что они здесь же расписываются. За этим порядком неплохо смот­ рит кассио А. И. Шманова. Организованы единые дни приема граждан и определены )ЛЖ)Ностные лица, ответствен­ ные за прием. К сожалению, на этом вся работа с письмами и жалоба­ ми трудящихся заканчивается. В журнале не найдешь ни од­ ной отметки о том, как и ка­ ким образом удовлетворена та или иная жалоба, какой ответ дан в результате ее рассмот­ рения. Как выяснилось, почти все четырнадцать поступив­ ших в нынешнем году жалоб и предложений рассматрива­ лись с большими нарушения­ ми сроков, определенных поло­ жением. Примечательно, что жалобы и заявления подаются в основ­ ном на плохое качество ремон­ та холодильников, мотоциклов и других бытовых машин. Это —тревожный сигнал. Значит, администрации предприятия следовало бы уделить особое внимание этому виду услуг населению. Однако жалобы продолжают поступать, с дру­ гой стороны многие клиенты комбината бытовых услуг ужз давно разуверились в том. что их бытовые машины будут отремонтированы качественно и в соок, поэтому стали обра­ щаться не в это авторитетное предприятие, а к частным ма­ стерам. Хочется верить, что админи­ страция комбината бытового обслуживания во главе с ее директором 3. П. Акиньшиной учтет и проанализирует вскры тые недостатки в ремонте бы­ товой техники и оказании других бытовых услуг, а так­ же обеспечит безусловное вы­ полнение постановления ЦК КПСС «О дальнейшем совер­ шенствовании работы с пись­ мами трудящихся в свете ре­ шений XXV съезда КПСС». Н. ФИЛИППОВ. = = = В КОМИТЕТЕ НАРОДНОГО КОНТРОЛЯ П О Т Е Р Я Л И . . . заинтересованность Внештатные инспекторы рай­ онното комитета народного контроля, плановый отдел уп­ равления сельского хозяйства вскрыли серьезные недостатки во внедрении передовых мето­ дов опганизации оплаты труда в колхозе» Россия». Установле­ но, что как председатель колхо­ за Б. Ф. Юров, так и главный зоотехник В. П. Шопин знают содержание приказа Министер­ ства сельского хозяйства СССР от 2 августа 1968 года, где реко­ мендовано во всех хозяйствах разработать положение о по­ рядке присвоения звания мас­ тера животноводства 1 и 2 клас­ сов с доплатой к основному заработку в зависимости от знаний работника и его произ­ водственных показателей. Справедливости ради следует сказать, что в хозяйстве была создана специальная комиссия, которая присваивала животно­ водам звания мастеров 1—2 клас сов. Но, начиная с 1975 года, по вине председателя колхоза, главного зоотехника и эконо­ миста этот показатель при оп­ лате труда не стал учитывать­ ся без всякого на то решения правления колхоза. Таким образом работники животноводства были лишены права бороться за повышение классности, потеряли заинтере­ сованность в повышении своих знаний и производственных по­ казателей. Несмотря на неод­ нократные указания со сторо­ ны управления сельского хо­ зяйства, этот вопрос до сих пор не решен. Районный комитет народного контроля, обсудив изложенные факты, указал председателю колхоза Б. Ф. Юрову, главно­ му зоотехнику В. П. Шотину и главному экономисту В.Н. Уси­ ковой на несерьезное отношение к внедрению передовых методов организации и оплаты труда работников животноводства. Приняты к сведению заверения председателя колхоза Б. Ф. Юрова о том, что недостатки, отмеченные в постановлении комитета, будут устранены. Контроль за выполнением во­ зложен на заведующего отде­ лом сельского хозяйства рай­ онного комитета народного кон­ троля, главветврача района И. Ф Шишкина. Металлолом- мартенам Проверкой, организованной народными контролерами, уста­ новлено, что колхоз имени Ка­ линина неудовлетворительно выполняет в нынешнем году план сбора и сдачи лома чер­ ных металлов. К 17 ноября хозяйство отправило на погру­ зочную площадку лишь 60 тонн ненужных в хозяйстве уз­ лов и агрегатов от сельхозма­ шин, что составляет только 66 процентов годового плана. В колхозе сложилась пороч­ ная практика беззаботного отно шения к выполнению месяч­ ных, квартальных и полугодо­ вых планов, в результате чего создалась большая задолжен­ ность по металлическому сырью. А ведь зайди на любой машинный двор— всюду горы ненужного хозяйству металли­ ческого хлама, но крайне необ­ ходимого для производства ста­ ли. Повинны в этом прежде все­ го председатель колхоза И. И. Решетняк и главный инженер хозяйства А. В. Пеньков, кото рые стали на неправильный путь сдерживания выполнения государственного плана загото­ вок металлолома и не придают этому важному делу большого значения. Рассмотрев на очередном за­ седании результаты проверки, районный комитет народного контроля принял к сведению заверения этих ответственных товарищей о том, что годовой план сбора и сдачи лома чер­ ных металлов колхозом имени Калинина будет выполнен к 10 декабря 1976 года. Н. МАНАЕНКОВ, уполномоченный «Втор- чермета». Колхоз «Россия» — экономически крепкое хозяйство. Здесь ежегодно получают высокие урожаи всех культур, успешно выполняют государственные планы заготовок продукции. Од­ ним из главных факторов производственных успехов является добросовестная работа руководителей среднего звена—бригади­ ров и заведующих фермами. Одним из таких руководителей является бригадир Талиц- кой комплексной бригады Николай Иванович Дорохин. За ко­ роткое время он от рядового колхозника вырос до бригадира, стал членом КПСС. Его бригада всегда на хорошем счету в хозяйстве. В улучшении организации и укреплении дисциплины труда большую роль играют народные контролеры, одним из кото­ рых является сам бригадир. НА СНИМКЕ: бригадир Талицкой бригады колхоза «Россия» Н. И. ДОРОХИН. Фото М. Манаенкова. 1Е /' Ы П /’ // я Иг ы „ПРОБКИ НА БАРДОПРОВОДЕ- В номере 141 районной газеты «Заря» под таким заголовком был опубликован острый сигнал, в котором рассказывалось о больших беспорядках с отпуском барды для колхозных и сов хозных животноводческих ферм. Механизаторы вынуждены ждать в очереди по 12—18 часов. Совершенно не работает но­ вый бардопровод от спиртзавода на одну из ферм колхоза имени Калинина. Как сообщили в редакцию из районного управления сель­ ского хозяйства, отмеченные в корреспонденции недостатки соответствуют действительности. Приняты меры по наведению порядка. Составлен и выполняется почасовой график отпуска спиртовой барды в хозяйства. Этот график доведен до полу­ чателей. На спиртзаводе организовано дежурство ответственных лиц из числа главных специалистов районного управления сель­ ского хозяйства, колхозных и совхозных зоотехников и секре­ тарей первичных парторганизаций. Дежурство — круглосу­ точное. Так что по любым вопросам представители хозяйств должны обращаться к дежурным. Принимаются также меры по введению в строй бардопрово- да от спиртзавода до четвертой бригады колхоза имени Кали­ нина. Будет отремонтирован и подъездной путь к заводскому бардопроводу. П О С Т Ы С О О Б Щ А Ю Т Чего не хватает Высокие обязательства на Первый год десятой пятилетки принял коллектив Дрезгалов- ского межхозяйственного пред­ приятия по откорму свиней. К сожалению, для того, чтобы выполнить намеченное, в хо­ зяйстве не принято пока необ­ ходимых мер. С начала года на комплексе получено лишь 3342 поросенка, то есть обяза­ тельства пока не выполнены и наполовину. А по производст­ ву свинины, намеченные рубе­ жи выполнены лишь на одну треть. Еще хуже обстоит дело с за­ готовками мяса. Из плана 4500 центнеров государству отправ­ лено пока 1269 центнеров сви­ нины. От каждой основной сви­ номатки получено только 7 по­ росят вместо 16 по плану. Пла­ нировалось довести выходное поголовье свиней до 10000 го­ лов, а у нас их пока немногим более 7000. Казалось бы на комплексе есть все необходимое для того, чтобы выполнить взятые обя­ зательства. Он построен, как говорится, по последнему слову техники: в основном все рабо­ ты на комплексе механизиро­ ваны. Есть у нас в достатке разнообразные корма, пред­ приятие укреплено кадрами специалистов. Но вложенные в основные фонды средства пока не дают необходимой отдачи. Одной из главных бед, я счи­ таю, является слабая трудовая дисциплина некоторых работ­ ников, пьянство в рабочее вре­ мя, опоздание или невыход на работу, недобросовестное отно­ шение к своим обязанностям. Местком профсоюза комплекса ведет необходимую борьбу в этом направлении. Мы вызы­ ваем таких людей на заседание комитета, беседуем с ними, бы­ вает и наказываем. Хотелось бы, чтобы и группа народного контроля нащего предприятия активизировала свою работу по укреплению трудовой дисциплины, строго спрашивала с пьяниц и нару­ шителей технологии, жестко наказывала их рублем. 3. ПЕНЬКОВА, председатель месткома Дрез- галовского межхозяйственно- го предприятия. К о н т р о л е р ы д е й с т в у ю т Активно действует группа народного контроля совхоза «Половневский». Практически ни один вопрос жизни хозяй­ ства не остается без их внима­ ния. Кроме головной группы созданы 2 отделенческие по 15 человек в каждой. Посты на­ родного контроля имеются также на всех молочнотовар­ ных фермах, тракторных бри­ гадах. Большую работу проделали народные контролеры во время уборочной страды. Они следи­ ли за тем, чтобы не допуска­ лись потери зерна во время перевозки, за качеством обмо­ лота. Здесь отличался комбай­ нер К. С. Куликов. Народный контролер сам добился непло­ хих результатов — выдал из бункера своего комбайна 6000 центнеров зерна. Сейчас он пересел на трактор Т-40 и уже выработал более 800 эталон­ ных гектаров. Первоначально свеклу в хо­ зяйстве убирали комбайном КС, причем некачественно, до­ пускались большие потери корней. После вмешательства группы народного контроля, все площади были заново пере­ паханы и оставшаяся свекла выбрана вручную. Основные задачи, стоящие сейчас перед членами группы народного контроля, это поста­ новка техники на зимнее хра­ нение и организация зимовки скота. При непосредственном участии народных контролеров К. С. Куликова и В. А. Федя- нина механизаторы полностью собрали с полей всю сельско­ хозяйственную технику. Ровны­ ми рядами выстроены у тракторной бригады культива­ торы, сеялки, бороны. . Широко известно в совхозе имя доярки Т. В. Мешковой. Она сейчас занимает первое место по надоям на корову с начала года. А как народный контролер она следит за ра­ ционом кормления коров, за расходованием кормов. Н. БУТОВ, директор совхоза «Половневский».

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz