Заря. 1974 г. (с. Красное)

новое Любой груз под силу Большие трудности, приходи, лось испытывать раньше водите­ лям на хлебоприемном пункте при разгрузке большегрузных автомобилей. Ведь все подъемни. ки здесь были маломощными, В следующую уберку, да и, при случае, в осенне-зимний период этой проблемы больше не будет. Недавно рабочие предприятия И. И. Звягинцев, В, И. Сальников и Н. Т. Лутовинов смонтировали новый авторазгрузчик. Ему под силу любой вес, доставленный имеющимися в районе транспорт­ ными средствами И. БУЛАТНИКОВ, экономист хлебоприемного пункта. Отдохнули с пользой Интересно провели осенние ка­ никулы учащиеся Краснинской средней школы. Неделя для от. дыха — срок небольшой, но и за это время ребята успели принять участие в праздничном концерте, который состоялся в районном Доме культуры, интенсивно за­ нимались в спортивных секциях, в танцевальном кружке , органи. зеванных в школе. 5 ноября пионеры соревнова- ш :ь в стрельбе из пневматичес­ кой винтовки на первенство дру­ жины. Но, пожалуй, всем запомнится туристическая поездка в город Липецк. В ней приняли участие школьники 8— 10 классов. Они посетили памятные места нашего областного центра, познакомились с новостройками, увидели откры­ тый недавно Дворец спорта. В. ЧЕГНОПЛЕКОВА, организатор по внеклассной работе Краснинской средней школы Совет да любовь Накануне праздника в районном Доме культуры была проведена торжественная регистрация моло­ деженов, 6 супружеских пар под звуки торжественного марша дали клятву верности друг другу и. об­ менялись кольцами. Среди них — А. Перикалина и В. Кукушкин, В. Поваров и Н Кобзева и другие. М . ХАБАРОВА, заведующая ЗАГСом 111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111 Ф о т о и н ф о р м а ц и я Следить нужно за каждым, каждую минуту. Тигр, отвер­ нувшись, зевает, — а через мгновение готов к прыжку. Дрессировщику Степану Де­ нисову 32 года. Школа, кружок любителей цирка при Дворце пионеров, цирковое училище и, наконец, свои номера на арене. Недавно в «труппу» Денисо­ ва пришло пополнение. Уссу­ рийская тигрица Шайтанка ро­ дила трех малышей. Трехме­ сячные зверята быстро растут и уже показывают клыки и когти. «Артисты» рижского дресси. ровщика с большим успехом выступили в Москве. В ближай­ шее время их увидят в Горьком, Киеве, Казани, а в 1975 году— в США. На снимке: Степан Денисов с Идет цирковое выступление малышами на прогулке, рижского дрессировщика Степа- на Денисова: три тигра сидят Фото В. Черединцева. за его спиной, два по бокам. Фотохроника ТАСС) в 20 школах Пскова. 500 пионеров шестых-седьмых классов под руководством работников ГАИ областного управления внутренних дел изучают правила уличного движения и поведе­ ния пешеходов, дорожные знаки, вместе с сотрудниками участ­ вуют в рейдах. На снимке: старший инструктор областного управления внут­ ренних дел старший лейтенант милиции С. Бойко проводит заня­ тие с юными инспекторами движения в средней школе № 15. Фото А. Овчинникова. (Фотохроника ТАСС) В компании с тиграми Человек и закон Перевод на дру гую работу I. Прошлой зимой на одном из предприятий Тульской обла­ сти лопнули водопроводные трубы. Администрация Срочно натравила несколько бригад слесарей - инструментальщиков для устранения аварии. Отло­ жив напильники и надфили, рабочие взялись за лопаты и ло­ мы. Через несколько дней они вновь вернулись в цеха. Описанный пример перевода на другую работу вполне оправ­ дай. Но всегда ли так бывает? К сожалению, нет. Между ад­ министрацией и рабочими не­ редко возникают споры по пово­ ду перевода на другую работу. В таких случаях и тем и дру­ гим не лишне заглянуть в Ко­ декс законов о труде. После этого многое спорное станет ясным. По общему правилу перевод на другую работу на том же предприятии, в учреждении, ор­ ганизации допускается только с согласия рабочего или служа­ щего. Такое же согласие требу­ ется и при переводе работника на другое предприятие, либо в другую местность. Под другой понимается работа, непредусмо­ тренная трудовым договором, например, по другой специаль­ ности или должности. Равно­ значно переводу и направление человека на другое рабочее ме­ сто внутри предприятия с изме­ нением условий труда. Расскажем об одном случае. Директор Усть-Магаданского рыбкомбината перевел Сарамуд — кочегара котельной бондар­ ного цеха кочегаром общежи­ тия этого предприятия без ее согласия. Сарамуд обратилась в суд с иском о восстановлении её на прежней работе и о взы­ скании с рыбкомбината зарпла­ ты за время вынужденного прогула. Прогуливала она из-за того, что администрация не до­ пускала ее к работе кочегаром котельной бондарного цеха. Ма­ гаданский областной суд удов­ летворил иск. Судебная колле­ гия по гражданским делам Вер­ ховного Суда РСФСР также признала требования Сарамуд обоснованными. Согласно Статье 25 КЗоТ Рос­ сийской Федерации, не -считает­ ся переводом на другую рабо­ ту перемещение рабочего или служащего на том же пред­ приятии без изменения специ­ альности, квалификации, долж­ ности. размера зарплаты, льгот, преимуществ и иных сущест­ венных условий труда. Харак­ тер же работы в котельных бондарного цеха и общежития был различным. Кроме того, ко­ чегары общежития пользова­ лись и меньшим дополнитель­ ным отпуском за вредность. Та­ кие обстоятельства говорили за то, что направление Сарамуд в котельную общежития является переводом на другую работу. Следовательно, требовалось ее согласие, чего директор не сде­ лал, поэтому его решение ока­ залось незаконным и было от­ менено. А вот для временного пере­ вода на другую работу слеса­ рей, о которых рассказано в на­ чале консультации, их согласия не требовалось. В случае произ­ водственной необходимости для ■предприятия администрация вправе переводить работников на не обусловленную трудовым договором работу, без учета квалификации и специальности. При этом диапазон работ может выйти за рамки того предприя­ тия, где работает переведенный. Оплата его труда производится по качеству и количеству вы­ полняемой работы. Однако она не должна быть ниже прежнего -среднего заработка. Продолжи­ тельность такой работы не дол­ жна превышать одного месяца. Замещение отсутствующего работника возможно только -один раз в год и только на срок до одного месяца. Это может быть сделано при непредвиден­ ном отсутствии работника на рабочем месте, что грозит на­ рушить общую деятельность предприятия или его подразде­ ления. Замещать работников при недокомплекте штата или плановой численности рабочих недопустимо. Когда же возникает производ­ ственная необходимость? Ответ на этот вопрос можно найти в статье 14 основ законодательст­ ва Союза ССР и союзных рес­ публик о труде. Эта статья вос­ произведена и республикански­ ми кодексами о труде. Такие переводы допускаются для пре- довращения или ликвидации стихийного бедствия, производ­ ственной аварии, предовраще- ния несчастных случаев, порчи социалистического имущества и в некоторых других исключи­ тельных ситуациях. Могут быть и другие случаи перевода. Об этом мы расска­ жем в следующей консульта­ ции. И. ГРАНКИН, юрист. (ТАСС) Снимаетсяфильм о разведчице ГРУЗИНСКАЯ ССР, Свердловская телестудия снимает в Сухуми двухсерийный фильм «Восемь сантиметров». Сценарий его написан известным кинодраматургом Григорием Колтуновым по одноимен­ ному произведению Евдокии Мухиной, депутата Верховного Сове­ та Абхазской АССР, которая в годы Великой Отечественной войны была радистксй-разведчицей в тылу врага, Режисер — заслужен­ ный деятель искусств РСФСР Ярополк Лапшин, главный оператор — Игорь Лукшин, Евдокию Мухину (в фильме — Дусю Мельникову) играет Ирина Гришина, заканчивающая Свердловское театральное училище. На снимке: слева направо — артистка Ирина Гришина, Евдокия Мухина и режисер Ярополк Лапшин, Ф о то И. Чохонелидзе (Ф о тохрони ка ТАСС) От морского дна до космоса - - З А М Е Т К И К О М М Е Н Т А Т О Р А — ---------- --- Всего каки х -нибудь пятнадцать э : назад американские газеты г о "указке монополий всерьез убеждали читателей в том, будто бы -даже экспор т швейных м а ­ шинок в СССР «будет содейство ­ вать усилению советской воен­ ной мощи», а деловые встречи советских ,и американских врачей мо гут поставить под у гр о з у б е з о ­ пасность США» , , Прикрываясь подобными нелепицами, сторон ­ ники «холодной войны» фактичес­ ки заморозили тор гово - э коно ­ мические и научно -технические связи м еж ду СССР и США . Зао ­ кеанские антисоветчики и анти­ комм унисты еще надеялись тогда помешать успешному строитель­ ству социализма в нашей стране. Но о гром ны е достижения совет­ с ко го народа во всех областях опрокинули эти расчеты, заста­ вили отказаться от прежней по ­ литики. Последние годы убедительно показали, что равноправное сот­ рудничество м еж д у СССР и США приносит большие выгоды обеим странам, всем народам . Вот, например , американская компания «Дикси фарм энд роуд сапплай» занялась недавно п р о ­ дажей в США советских тра кто ­ ров «Беларусь» «Американские ф ермеры , которые приобрели советские машины, не нарадую т­ ся по куп ко й и д р уж н о заявляют, что «Беларусь» — неприхотливый, надежный и экономичный тра к ­ тор», — сказал на пресс -конф е - ге н ц и и президент фирмы У. Джон сон , которы й отметил, кста­ ти. что продажа этих машин в СШ А— дело весьма прибыльное Таким образом , довольны ф е рм е ­ ры -покупатели , довольна ком па ­ ния - импортер , не в убытке, ра­ зумеется (и советские внешнетор ­ говые организации , А что еще, скажите , требуется от м еж д ун а ­ родной торговли? Требуется лишь взаимная выгода 'и такая выгода налицо! Постепенно налаживается и расширяется взаимовы годное советско - американское со тр уд ­ ничество и во 1 многих других о б ­ ластях — от дна м ирово го о ке а ­ на, где проводят совместные ис­ следования ученые двух стран, до глубин космоса , где в следу ­ ющем году состоится первый в истории совместный м еж д ун а ро д ­ ный эксперимент — полет и сты ­ ковка советско го ^корабля «Союз» с а -/ери кан ским «Аполлоном» Не так давно в Вашингтоне за­ кончилась сессия сове тс ко -ам е ­ ри канской комиссии по сотрудни ­ честву в области энергетики , уча ­ стники ко торой обменялись важ ­ ной информацией о способах ис­ пользования топлива и ра зрабо т ­ ке новых видов энергии М ож но вспомнить и о том, что одна из ведущих американских строитель­ ных кампаний «Бечтел» уже нача­ ла проектировать М еж д ун а р о д ­ ный торговый центр в М оскве , а с д р у гой стороны , специалисты этой кампании при строительстве метро в С ан -Ф ранциско активно использовали опыт советских ме ­ тростроевцев. Регулярно, по действующей по ­ стоянно специальной телетайпной линии обмениваются срочней ин- формацией и советуются д р у г с д р у гом американские и совет­ ские врачи. И разве не способст ­ вует такое сотрудничество б о р ь ­ бе человечества с самыми опас­ ными болезнями? Конечно , да! Э. БАСКАКОВ, (ТАСС). Редактор Н. ШАТОХИН. _ 1 АДРЕС РЕДАКЦИИ: 399670 с. Красное, ул. Октябрьская, 115. Газета «Заря» выходит три раза в неделю: ТЕЛЕФОНЫ: редактора— 3—97. заместителя редактора — 4 — 16 , отдела экономики по вторникам, четвергам, субботам. ! сельского хозяйства 4—72, отдела писем и бухгалтерии— 4 16. Заказ № 754 Краснинская типография о<5дуправления издательств, полиграфии и книжной торговли с. Красное, ул. Октябрьская. 115. Тираж 4065