За руду. 1957 г. (г. Липецк)

Л - ЗА РУДУ 15 февраля 1957 г., К: 8 (71) У горняков Водопьяновского рудника в ЧЕСТЬ СОРОКАЛЕТИЯ ВЕЛИКОГО ОКТЯБРЯ (.'разу же после •обсуждения решений декабрьского Пленума ЦК КПСС на шахтах и в цехах Водопьяновского |)удника широ- к<| развернулось социалистиче­ ское соревнование за достойную встречу 40-й годовщины Вели­ кой Октябрьской социалистиче­ ской революции, за досрочное выполнение производственного плана 1957 года — второго го­ да шестой пятилетки. Социали- стнческие обязательства приняли 1'орняки, строители, транспортни­ ки, работники коммунального от­ дела и ОРС’а. Профсоюзная о|1ганизацня (председатель шахткома т. Алек­ сеев) н|)оделала большую разъ­ яснительную и организационную работу но развертыванию социа­ листического соревнования. Коллектив шахты Л" 3-бнс (начальник шахты т. Коиейко В.' Ф.) обязался выполнить го;р)- вой план к К) декабря и добыт1> до конца года сверх плана 2500 тонн руды: закончить план го])- ноироходческих 1)абот к 1 нояб­ ря и до конца года пройти сверх •плана 300 погонных метров про- .ходки штреков. Принято такя;е обязательство но повышению производительности труда но за­ бойным II проходческим группам |)абочих на 5 процентов и но снижению себестоимости одной тонны руды на 20 копеек про­ тив- плана. Коллектив шахты 3-бис вызвал на соревнование своих со­ седей — горняков шахты Л'г 3. И слова горняков не расходят­ ся с делом. Принятые обязатель­ ства уже сейчас значительно пе|)е.вынолняются. Шахта >Г» 3- бис в январе добыла сверх пла­ на 1050 тонн руды; пройдено сверх плана 34 погонных мет­ ра проходки штреков. За пер­ вую декаду февраля шахта выда­ ла на-гора 330 тонн руды сверх плана, выполнив производствен­ ное задание на 121,6 процента. ПЕРЕДОВИКИ ПРОИЗВОДСТВА Смена горного мастера т. Аги­ балова В. П. является передовой но шахте. За январь она добыла сверх плана 453 тонны руды II прошла 28 погонных метров проходки. Хорошая подготовка рабочих мест, отсутствие просто­ ев в смене, слаженная работа всего коллектива, высокая тру­ довая дисциплина— все ято дает возмоасность значительно пере­ выполнять план но производи-: тельности труда, который за ян-1 карь перевыполнен на одного ра-1 оочего по смене на 8,3 процента, | а по забойной группе — на 14,1 процента. За первую дека.ду фев- ])аля смена т. Агибалова план добычи руды выполнила на 135 процентов. Выражаясь образно, вожаком рабочих на шахте № З-бис яв­ ляется молодой забойщик Андрей Ходыкин. Его бригада в составе 4 человек выполнила производ­ ственную норму в январе на 162 процента. Однако от Ходыкина не отстает и забойная бригада т. Корнукова И. С. Скоро он ухо­ дит на пенсию, но это нисколь- На снимках ''слева направо); А. Д. Ходыкин, И. С. Корнуков передовые забойщики шахты № и И. Н. Иончнков. 3-бис Водопьяновского рудника ко не помешало ему выполнить свою янва1)скую производствен­ ную норму также на 162 про­ цента. .Много и других главных гор­ ных тружеников имеется на шахте .1М5 3-бис — забойщики тт. Пончиков, Ненахов, Мелешин, Кравец, Белобородов, Некрасов своими замечательными делами, высокой производительностью труда известны всему Водоиья- новскому руднику. Дать полторы сменных нормы— это они счи­ тают своим рабочим долгом. ОТ СВОИХ СОСЕДЕЙ НЕ ОТСТАЮТ Горняки шахты № 3 едино­ душно приняли вы;шв на социа­ листическое соревнование своих соседей — горняков шахты Зм» 3-Оис и приняли обязательст­ во до конца года выдать на-гора сверх плана 1500 тонн руды и пройти 300 погонных метров проходки. На обеих шахтах за­ ключены дО'Говоры соревнования между сменами и бригадами. И горняки шахты Х: 3 не отстают от своих соседей. За январь эта сравнительно небольшая шахта, где начальником работает моло­ дой горный инженер т. Бирюков И. Н., дала сверх плана 620 тонн руды и 176 погонных мет­ ров проходки штреков. Месячный план по производительности тру­ да на одного рабочего по шахте перевыполнен на 26,7 процента. На этой шахте тоже много за­ мечательных людей, передовиков ироизво,детва. В первую очередь нельзя обойти молчанием про­ ходчика Чеботникова Ивана Са­ вельевича. За 1956 год его бригада выполнила норму на 145 процентов. Бригада работает на проходке откаточных штреков и состоит из двух звеньев. Еже­ месячно она проходит 52— 55 погонных метров откаточных штреков. В январе бригада Че­ ботникова прошла 53 погонных метра, выполнив норму на 153 процента. Высокой производительности бригада Чеботникова достигает потому, что, во-первых, погруз­ ку горной массы она прои;зводит только погрузочной машиной ПМЛ-5. Все члены бригады хоро­ шо управляются с этой машиной и знают все ее «капризы». Для обмена вагонеток т. Чеботннков использует передвижную разми- новку на 10 однотонных вагоне- 1 ток. Во-вторых, Чеботников, где это только возможно, всегда ис­ пользует буровзрывные работы. Чеботников полностью ста­ рается загрузить рабочий день свой и своего помощника. С на­ чала смены он занимается по­ грузкой оторванной горной мас­ сы. В это время его помощник т. Медведев, стоя на породе, обу- ривает верхний ряд шпуров. После обуривания верхнего ряда шпуров Чеботников вместе с по­ мощником грузят породу, затем оба крепят забой, а после двумя перфораторами обуривают осталь­ ные ряды шпуров. ГОТОВЫ к ПЕРЕХОДУ НА СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ — Наши шахты уже сейчас готовы к переходу на сокращен­ ный рабочий день,— уверенно го­ ворит начальник Водоньяновеко- го рудника т. Кныш. С этим заявлением нельзя не согласиться. Шахты уже сейчас в предвыходные дни при 6-чаео- вой сменной работе не только выполняют, но и перевыполняют суточные производственные за­ дания, рассчитанные на 8 -ча(Го- вую рабочую смену. Возьмем, на­ пример, работу шахты Л» З-бис по субботам в январе месяце: 5 января шахта дала сверх пла­ на 9 тонн руды, 12 февраля — 52 тонны, 19 февраля — 20 тонн и 26 января— 18 тонн ру­ ды сверх плана. Мы обратились к начальнику шахты № З-бис т. Еопейко с вопросом, как коллектив шахты добился перевыполнения произ­ водственных заданий в предвы­ ходные дни. — Мы создаем широкий фронт работы в этот день,— отвечает т. Еопейко.— В субботу мы стре­ мимся использовать каждую ми­ нуту рабочего времени, не задер­ живаемся на наряде, быстро спу­ скаемся в шахту и работаем на­ пряженнее. Вот это и обеспечи­ вает нам перевыполнение произ­ водственного задания, несмотря на то, что в этот день мы рабо­ таем на два часа меньше. ГЛАСНОСТЬ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОГО СОРЕВНОВАНИЯ Социалистическое соревнова­ ние на Водопьяновеком руднике стало могучим рычагом в борьбе за перевыполнение государствен­ ного плана. Следует 'О-тметить, что на шахтах уделяется большое внимание гласности социалисти­ ческого соревнования. Шахт­ ный комитет регулярно на ра­ бочих собраниях подводит итоги соревнования за истекший ме­ сяц. Регулярно заполняются на шахтах доски производственных показателей, на шахтах рудника каждый рабочий знает, какая смена или бригада работает хоро­ шо, а какая отстает. Принятые социалистические обязательства на 1957 год марк­ шейдерские работники красивым, крупным шрифтом переписали на плотной бумаге, и они вывеше­ ны в клубе и в конторе руд­ ника. О ЧЕМ ЗАБЫЛИ НА РУДНИКЕ На руднике недооценивают роль производственных совеща­ ний, как форму участия рабочих в улучшении организации произ­ водства. Последнее производст­ венное совещание, по словам щщдседателя шахткома т. Алек­ сеева, на Водопьяновеком рудни­ ке состоялось в прошлом году в августе месяце. А ведь какую большую пользу могли бы при­ нести производственные совеща­ ния, ес.ти бы их проводить регу­ лярно. Начальнику Водопьяновского рудника т. Енышу, начальникам шахт т. Еопейко и Бирюкову, председателю шахткома т. Алек­ сееву необходимо восполнить этот пробел и наладить регулярный созыв производственных совеща­ ний по шахтам, сменам, а если^ потребуется, и по отдельным про­ фессиям рабочих. ИЗУЧАТЬ ЭКОНОМИКУ На Водопьяновеком руднике организован семинар по изуче­ нию конкретной экономики. В программе семинара— вопросы планирования, нормирования, производительности труда и т. д С этими вопросами должен быть знаком каждый низовой командир производства. Семинаром руково­ дит горный инженер т. Бирюков. Е занятиям он хорошо готовит­ ся. С начала учебного года про­ ведено 9 занятий семинара. В семинаре занимается 12 человек. Но из инженерно-технических работников в нем состоят лишь 3 человека. Но на руднике еще есть 4 горных мастера, 3 меха­ ника, начальник шахты, плано­ вик, заведующий расчетной кон­ торой, технорук шахты № 3. Все они почему-то не включены в семинар. А им тоже необходимо повышать свои экономические знания. Партийной организации ж ад­ министрации рудника надо бы заняться этим вопросом и вклю­ чить всех этих товарищей в со­ став слушателей семинара. Это принесет большую пользу. БОЛЬШЕ ВНИМАНИЯ КУЛЬТУРНОЙ РАБОТЕ Рабочая молодежь жалуется на то, что на Водопьяновеком руднике скучно. Правда, есть клуб. При клубе организованы два кружка самодеятельности: хоровой и драматический. Оба кружка. готовят выступления к Международному женскому дню 8 марта. Но ведь не каждый может петь, не каждый имеет сиосабность играть на сцене. Многие л^елают заняться спор­ том; походить на лыжах, побе­ гать на коньках. Но при клубе нет спортивных кружков, нет спортивного инвентаря. Очень много жалоб на плохую демонстрацию кинокартин. Елуб Водопьяновского рудника обслу­ живает райкинопрокат. Кино­ аппаратура в клубе старая, раз­ битая, звук очень плохой. Недавно, например, в клубе демонстрировался фильм «Ленин в Октябре». Фильм часто рвал­ ся. Звук до того был плохой, что ничего нельзя было разобрать. Зрителей собралось много, но все они с сеанса ушли разочарован­ ными. Плохо организованы лекции. Тема лекций обычно заранее не объявляется. Перед демонстра­ цией кинокартины лектору дают 20 — 30 минут времени. Лекто­ ра все время подгоняют: кончай скорее, надо картину пускать. Такую лекцию наспех никому не интересно слушать. Очень мало бывает бесед в об­ щежитии. Чтобы как-нибудь сократить время, жильцы обще­ жития подчас занимаются вече­ рами игрой в карты. Слабая организация культур­ ного обслуживания горняков и членов их семей — это большой недостаток. Надо приложить мно­ го усилий не только Водопьянов- скому шахткому, но и руднично­ му комитету про^фсоюза для того, чтобы сделать быт водопьянов- ских горняков более интересным и соде1)жательным. Рейдовая бригада газеты «За руду»: Я. ТЕРАУДС, Л. КОРОВИН, П. НЕКЛЮДОВ. ------О — Инитная полна В книжном магазине М 4 имеются в продаже книги: Постановления декабрьского Пленума ЦК КПСС. Цена 20 коп. Иван Козлов. В крымском под­ полье. В городе русской славы. Цена 9 рублей. М. Горький. Жизнь Елима Сангина. 1-я книга— цена 9 руб­ лей. 2-я книга— 10 ру1 10 коп., 3-я книга — 6 руб. 65 коп., 4-я книга — 8 руб. 65 коп. Редактор С. А. ФЕДОРОВ. Адрес редакции: Центральный поселок рудника, помещение парткома. По телефону звонить редакции «За руду» АЭ 05138 Липецк, типография облэ'-'^ного управления культуры Тир. 1100 экз. Зак. № 1282