За победу коммунизма. 1959 г. (г. Задонск Липецкой обл.)

9 августа 1959 г. Ж 94 (3678) ЗА ПОВЕДУ КОММУНИЗМА Сводк а о н ад о е м о л ок а в к о лх оз ах рай он а за п ери од с 1 января по 1 ав густа 1959 г од а (в килограммах на ка ж д ую фуражную корову) Наименование колхозов Надоено с 1. 1. по 1. VIII 1959 г. Надоено с 1. I. по 1. VIII 1958 г. За июль 1959 г. За июль 1958 г «Родина» 1855 1516 408 313 «Вперед» 1831 1729 384 430 «Красное знамя» 1787 1727 265 374 «Красный Октябрь» 1786 1603 430 446 «Восток» 1704 1653 379 3 *6 «Россия» 1668 1585 394 403 .«Советская Армия» 1657 1593 334 346 им . Орджоникидзе 1646 1519 377 383 им ) Ленина (Ксизово) 1624 1407 318 340 «Победа» 1608 1743 375 464 «Аврора» 1604 1640 .383 403 «Путь к коммунизму» 1580 1623 463 ' 394 «Ленинская искра» 1579 1713 301 422 им. 16 партсъезда 1515 1440 336 271 «Рассвет» 1505 1426 297 230 им. С т а л и н а / 1416 1372 201 297 «Путь Ильича» 1402 1357 303 289 «За победу коммунизма» 1397 1854 “ 281 472 «Красный путь» Ш 7 1304 267 288 им; Ульянова 1320 1541 250 381 им. Ленина (Хмелинец) 1308 1540 330 397 «За коммунизм» 1288 1459 240 298 «Заветы Ленина» 1260 1453 248 343 им. Кирова 996 . 1438 2Ъ5 361 т . ★ & Показатели по надоям молока за 7 прошедших месяцев теку- щего года в десяти колхозах ниже прошлогодних. Особенно заметно 1 Скучно под вековыми липами 1 отставание сельхозартели „За победу коммунизма". От каждой ко­ ровы по сравнению с 1958 годом здесь недополучено по 450 кило­ граммов молока. В 434 килограммах выражается- разница в колхозе имени Киро­ ва, в 232—в хмелинецкой сельхозартели имени Ленина. Основная причина отставания вышеназванных хозяйств кроет­ ся в том; что здесь не сумели обеспечить хорошее содержание дойного стада в летний период. Так, в колхозе „За победу комму­ низма" продуктивность скота за июнь и июль нынешнего года снизилась на 302 килограмма по сравнению с этим же периодом 1958 года. . ' .. ' Сейчас, во .всех сельхозартелях есть все возможности к .тому, чтобы подкармливать . коров зелеными кормами и зернофуражом. ’ Руководители колхозов, секретари партийных организаций, зоотехники обязаны обеспечить получение высоких надоев. Надо добиться, чтобы каждая доярка успешно выполняла принятые обязательства. “ Только при этом условии колхозы района сумеют рассчитать­ ся с государством по продаже молока. ‘ Десятый час вечера. В городском саду, не умол­ ка я , гремит радиола. На танцплощадке за высокой изгородью кр уж а тс я пары. В стороне, за вековыми деревьями, в тире несколь­ ко человек упраж няю тся в меткости стрельбы. Напро­ тив, в темноте, видна от­ кры тая эстрада со множе­ ством скамеек для зрите­ лей. Но здесь ни ко го нет. Закрыт и рядом располо­ женны й кр а сны й уго ло к. Вся масса посетителей со­ средоточена в центре пар­ ка , освещенного тусклым светом восьми электриче­ с ки х лампочек. Одни моло­ дые люди гул яю т по алле­ ям, другие сидят на с к а ­ мейках и оживленно бесе­ дую т. -—До чего же надоело однообразие. Всегда одно и то ж е ,— возмущаясь, гово ­ рит молодой механизатор ДСР № 6 Владимир Пер­ цев своему собеседнику Николаю Белокопытову, не­ давно окончившему Елец­ кую ш колу трактористов. — Ты пойми,— продолжал он,— после работы придешь отдохнуть, а тут с к у к а . Пошел бы в красный у г о ­ лок, но он часто бывает за кры т. Остается только танцевать, блуждать по ал­ лейкам и л и сидеть на с кам ей ке . — Нет, в елецком саду заботятся о молодежи.Там, кроме танцев, проводятся концерты, выступают кл о у ­ ны , мастера художествен ­ ного слова,— рассказывает Белокопытов. . — А у нас в поселке Молочное Вологодской об­ ласти еще лучше,— в клю ­ чаясь в беседу, заговорила студентка технологического техникум а Надя Пендюрина. — К усл угам молодежи предоставлены качели, к а ­ русели, силомеры, бил­ лиард,организована худож е ­ ственная самодеятельность. Т а кие развлечения вполне можно устроить и в задон ­ ском п а р к е ... Рейд газеты „ З а по беду к о м м у н и з м а ‘ Подобным разговорам среди молодежи нет конца. Но к ним нисколько не прислушиваются работники Дома кул ьтуры вместе с директором тов. Вострико­ вым И. В., в ведении ко то ­ рых находится городской п а р к. 1 Культурно-массовая ра­ бота с молодежью ограни­ чивается лишь только та н ­ цами. Иногда через радиолу несколько раз подряд про­ игрываются одни и те ж е пластин ки. Среди них про­ скальзывают иностранные квинтеты . Радиола ни ко гда не чередуется с другой музы кой; духовым оркест­ ром, баяном, аккордеоном. Руководитель танцеваль­ ного к р у ж к а Степанова Раиса ни разу не п о ка за ­ ла молодым людям пра­ вильных приемов исполне­ ния, танцев. При Доме культуры о р га ­ низован большой коллектив художественной самодея­ тельности. Однако его не видно на летней сцене с а ­ да. Не случайно в сад предпочитают ходить по­ кл он н и ки мод в у з к и х брю­ к а х и ю б ка х. Но они ос­ таются вне кр и т и ки . С мо­ лодежью не проводятся массовые занимательные игры , не привлекаются к этому делу учащиеся ку л ь т­ просветшколы . Несколько лет назад в городском парке вдоль ал­ лей можно было видеть га зоны . Для развлечения посетителей был установ­ лен силомер— бык с рога ­ ми. Теперь этого п е т.Ц в е т ­ н и ки уничтожены , приспо­ собление для измерения силы стоимостью свыше десяти тысяч рублей ва ­ ляется во дворе Дома ку л ь ­ туры . Никто не следит за под­ держанием общественного порядка в са д у. Почти каж ды й вечер сюда захо­ дят пьяные лица, до по зд ­ ней поры разгуливаю т де­ ти. Все это видит директор тов. Востриков. Редко по­ являются в саду работники милиции, а бригадмильцев совсем не видно. Вопрос воспитания моло­ дежи,ее отдыха очень серь­ езный. К тому же город­ ской парк является местом отдыха не только молоде­ ж и . Необходимо поэтому к а к можно скорее у с тра ­ нить недостатки в парке, привести его в культурный- вид, наладить разнообраз­ ную культурно-массовую работу. ‘ Г. Тишенко, заведующая учебной частью ' средней шкОлы № 2 : ■ ,Р, Воронина, инструктор РК ВЛКСМ. А. Числов, секретарь РК ВЛКСМ. И. Бобылев, директор Дома пионеров. I Н а Выставке достижений народного х озяйства ССС Р Д енеж на я оплата труда в колхозах (Из лекции секретаря Тапаского райкома партии Эстонии тов. В.П. Хижнякова, прочитанной на ВДНХ) (Окончание. Нач. в № 93) Постепенно денежные дохо­ ды в передовых ко л хо за х рай­ она достигли т а к и х размеров, которые значительно, подняли роль денег в общественном производстве, в том числе и при расчетах с колхозниками. И тогда они начали вводить прямую гарантированную де­ неж ную оплату труда ко л хо з­ ников без трудодней. Сейчас т а к и х артелей у нас уж е две­ надцать. При переходе к денежной оплате труда колхо зников и механизаторов за основу при­ няли нормы выработки и и х денежные расценки, действу­ ющие в 'с о в х о за х . Но ко гд а возникает необходимость, правления артелей в соответ­ ствии с поручением общих соб­ раний колхо зников нормы вы ­ работки изменяют. На те ра­ боты, которые трудно норми­ ровать, установлена почасовая оплата. Денежная оплата позволяет осуществлять хозяйственный расчет во всех звеньях мно­ гоотраслевого колхозного про­ изводства, наиболее полно соответствует современному уровню его развития, роли денег во взаимоотношениях м ежду государством и ко л хо ­ зами. Она полностью отвеча­ ет интересам - колхозников: возрастает и х трудовая а ктив­ ность и личная материальная заинтересованность в разви­ тии общественного хозяйства. Заработная п л а та— 70 про­ центов— выплачивается кол ­ хо зникам раз в месяц, с 15-го по 20 е число. Остальные 30 процентов и премиальные вы ­ даются в конце года. На них колхо зни ки -могут ку п и ть в артели зерно по установлен­ ным розничным ценам, а мо­ локо, мясо, овощи— по го с у ­ дарственным закупочным це­ нам. В конце года распреде­ ляется и та часть чистого дохода, которую колхозы п о ­ лучают за счет перевыполне­ ния плана урожайности и производства продуктов ж и ­ вотноводства; 35 процентов— всем членам колхо за, прямо пропорционально и х основно­ му заработку, а остальные 65 процентов идут на расши­ рение общественного хозяйст­ ва, на культурные и бытовые потребности колхозников. Анализ результатов хо зяй­ ственной деятельности сель­ хозартелей района по ка зы ва ­ ет, что в нашем районе нет теперь та ки х хозяйств, ко то ­ рые уж е в этом го д у ,, перей­ дя на денежную оплату, не могли бы обеспечить такой же заработок колхо зникам , ка кой ' выплачивают рабочим совхозов за равный труд. При этом не менее 15 процентов денежных доходов они см огут выделить на пополнение не ­ делимых фондов. . Порядок оплаты труда ру­ ководящих работников ко л хо ­ зов сходен в принципе с оп­ латой труда ^ п о в о д ящ е го персонала совхозов. Зарабо­ то к председателя колхоза з а ­ висит от уровня производства различных видов сельскохо­ зяйственной продукции. А гро ­ номы и зоотехники с высшим образованием получают 90 процентов, бригадиры, заве­ дующие фермами и б ухгал те ­ ры— 80 проц ен тов ,сче товоды - 50 процентов от заработка председателя. На р у ки они ежемесячно получают 80 про­ центов зацлаштрЬванной опла­ ты, а остальную ч а с т ь— в конце года, в зависимости от выполнения плана. Денежная оплата труда колхозников содействует с ти ­ р а н и ю различия между ко л ­ хозно-кооперативной и го с у ­ дарственной собственностью— в форме и уровне заработной платы . Если трудодень з а ­ трудняет нашей экономической н а уке сравнивать результаты хозяйственной деятельности отдельных колхозов, прово­ дить необходимые обобщения и делать выводы, то денеж ­ ная оплата труда устраняет эти трудности. Новая система оплаты труда будет способст­ вовать? закреплению молодежи, оканчивающей ш кол у, на ра­ боте в колхозном производст­ ве. Опыт нашего района н а ­ глядно подтверждает прогрес­ сивность денежной оплаты труда. В двенадцати колхо ­ зах района, перешедших на новую систему оплаты труда, общественное хозяйство стало развиваться значительно бы­ стрее. Очень важное значение при денежной оплате имеет учет труда.В наш их колхозах заве­ ден табель начисления зара­ ботка членам артели, где учитываются их выход на ра­ боту, продолжительность тру­ да в часах. Затраты к а к ж и ­ вого, т а к и овеществленного труда (семена, удобрения, хим ика ты , амортизация ма­ шин, построек и т, д.) учиты ­ ваются по каж дой культуре, каж д о й отрасли, по видам и группам ско та. Делают это бригадиры по специальной форме. Без та ко го учета не­ возможно точно вычислить се­ бестоимость единицы различ­ ных видов сельскохозяйствен­ ной продукции. Дальнейшее совершенство­ вание форм денежной оплаты труда в колхо зах требует ре­ шения ряда очень важ ны х вопросов. Н ужно установить технически обоснованные нор­ мы выработки и правильные и х расценки, отсутствие к о ­ торых сейчас сдерживает рост производительности труда. В трех наших колхозах с этой целью уж е начали хрономет­ рирование всех видов работ. Требуется ввести вместо квар­ тального8 ежемесячное плани­ рование всех доходов: и рас­ ходов и применять его не только в тех колхозах, где введена денежная оплата труда, но и в тех, где пока существует ежемесячное аван­ сирование на основе' трудо­ дня. Первый опыт Тапаско го рай­ она позволяет видеть большие перспективы развития колхоз­ ного производства.