За коммунизм. 1959 г. (г. Елец)
ЗА КОММУНИЗМ 25 февраля 1959 г. 24 (2015) В каждом колхозе хорошо составить производственно-финансовый план Производственно - финансовый план в колхозе является основ ным документом, по которому правление должно вести хозяйст во в течение! всего года. Прав ление обязано рассматривать, как выполняется намеченная в плане работа. Производственно - финансовый план составляется сейчас колхо зами в обстановке приобретения техники у государства. Это по вышает ответственность при его составлении. Для того, чтобы про вести в сжатые сроки весенний сев, надо обдуманно подойти к со ставлению производственно-фи нансового плана как прав.лению колхоза, так и активу, а также специалистам сельского хозяйст ва. Колхозы нашего района имеют большие финансовые затруднения. Поэтому нелегко придется обес печивать технику горючим и сма зочными материалами. Отсюда следует, что при составлении при ходно-расходной сметы надо точно учесть, сколько поступит в пер вом и втором кварталах своих де нежных средств, которые доллсны использоваться только по смете. Недостающую потребность денеж^- ных средств следует планировать за счет ссуд госбанка. Колхозы имеют дебиторскую задолженность, и некоторые прав- .теяия не уделяют внимания воп росам ее .ликвидации. Колхоз име ни Ленина Лавского сельсовета в марте прошлого года перечислил облбазе 20 тысяч рублей авансом за автомашину, которые целый год не обращаются в обороте хо зяйства. В результате вместо сво их 20 тысяч рублей колхоз берет кредит у государства. Это очень неэкономное дело. Ряд колхозов имеет дебиторов, а живет за счет кредита. В 1958 году правления колхо зов мало уделяли внимания от числению средств в неделимый фонд. Колхоз «Путь Ильича» от числил в неделимый фонд 11 про. центов от дохода. Соседний кол хоз «Великая победа» отчислил больше— 30 процентов. Это гово рит за то, что правление' сель хозартели «Великая победа» счи тает необходимым широко вести строительство животноводческих помещений, имея на это средства. Руководители же колхоза «Путь Ильича» этого недооценивают. В текущем году всем колхозам необходимо сделать отчисление в неделимый фонд не менее 25 проц. от денежных доходов, а бухгалтерам строго следить за своевременным отчпс.тением.Пред. седателям колхозов стараться не идти против законного требования бухгалтеров о необходимости от числения средств в неделимые фонды. В ряде колхозов по вине прав лений допущена большая бесхо зяйственность в отношении пере жога горючего и списания запас ных частей. В колхозе «Родина» бухгалтер И. А. Иванов строго ве дет учет по списанию горючего на автотранспорт, относит пережог горючего на ответств!енных лиц. Однако председатель колхоза М. А. Морозов добивается решения правления списать пережог бен зина на производственные расхо ды. И выходит, что труд бухгал тера остается безрезультатным, между тем как в колхозном ба лансе по активу 13 6 затраты, не покрытые доходами, растут из го да в год. В 1959 году следует строго придерживаться норм расходова ния горючего и запасньгх частей и списывать их только согласно суммам сметы. Смета должна про веряться ежеквартально. Нельзя обойти молчанием и то, как колхозы относятся к со ставлению производственно-фи нансового плана. Агрономы, зоо техники и бухгалтеры, понадеясь друг на друга, производственно финансовый план оставили на 60 проц. чистым. В артели «Иск ра», например, смету был вы,- нужден составлять один бухгал тер, ориентировочно пользуясь цифрами сметы 1957 года. Такие сметы никакой пользы не дают. Сейчас подобных пробелов нужно избежать. Для этого районная инспекция по сельскому хо зяйству проведет с агрономами, зоотехниками и бухгалтерами кол хоза трехдневный семинар. После чего закрепит за специалистами инспекции определенные ^млxозы. Помочь колхозам вести бухгалтер, скис дела — наш прямой долг, 3. Майоров, старший бухгалтер-экономист районной инспекции по сельскому хозяйству. Новые книги Второй год без трудодня «Колхоз без трудодня... Дав!НО ли нам казалось, что трудодень неотделим от колхоза, что без тру додня колхоз не может существо вать? Но жизнь, практика, опыт ломают привычные и, казалось бы, такие незыблемые понятия и представления». — так начинает свою книгу «Второй год без тру додня» Герой Социалистического Труда К. Е. Дыбенко, председа тель колхоза «Большевик» Сум ской области. Книга выпущена в этом году Сельхозгизом и представляет большой интерес. В прошлом колхоз «Большевик» был отстающим, а сейчас— один из передовых на Украине.До 1951 года, как пишет автор, хозяйство производило мало продукции, име ло низки© доходы, колхозники больше работали на приусадебных участках, а молодежь, как пра вило, уходила в города. Многие уж думали, что не поднять обще ственное хозяйство. И так было до тех пор, пока не ста.лп соблюдать в колхозе принцип материальной заинтересованности. В 1951 году здесь впервые применили ежемесячное денежное авансирование колхозников по трудодням. Поначалу оно было совсем небольшим, всего по 1 руб лю— 1 рублю 70 копеек на тру додень. Но как сразу поднялась трудовая дисциплина, как оживи лась производственная актив, ность колхозников! Все поняли: вот он, нужный и правильный путь! Прав.ление ар тели при поддержке колхозников взялось прежде всего за развитие ведущих отраслей хозяйства — коноплеводства и животноводст ва. С тех пор колхоз «Большевик» стал набирать силы, расширять производство, увеличивать свои доходы. В 1950 году денежные поступления здесь составляли 384 тысячи рублей, а в 1956 году они достигли шести миллионов руб лей. Ежемесячное денежное аванси. рование колхозников по трудо дням, быстрый рост общественно го хозяйства позволили вначале упорядочить дополнительную оп лату труда, а затем вообще отка. заться от нее. В 1956 году еже месячный аванс на трудодень рав нялся 6 рублям, а в целом за год —^10 рублям 66 копейкам. Пере ходящий фонд авансирования со. ставлял тогда 1.223 тысячи рублей. В 1957 году колхоз пере шел только на денежную оплату труда. Что это дало? Анализируя экономику колхо за за 1957 и 1958 годы, К. Е. Цыбенко говорит, что гарантиро ванная денежная оплата серьез но содействовала росту трудовой активности людей и повышению производительности труда во всех отраслях хозяйства. Значи тельно сократились сроки многих сельскохозяйственных работ, уве личился объем производства вало вой и товарной продукции. Были изменены и методы учета труда людей и их заработков, а также расхода средств на оплату труда. Поднялась ответственность брига, диров и бухгалтерских работни ков. Благодаря всему этому затраты на оплату труда колхозников уменьшились с 4,2 до 3,8 мил лиона рублей, хотя объем выпол ненных работ и произведенной продукции был намного больше Общие поступления в колхозе воз. росли с 6 до 9 миллионов рублей. Денежная оплата труда, как гово рит автор, поощряет добросовест ных тружеников и не дает воз можности пользоваться матери альяыми благами нечестным лю дям.Каждый колхозник теперь на глядно видит, что чем больше и производительнее он трудится,тем больше получает. Вот почему но вую систему оплаты труда одоб ряют все труженики колхоза «Большевик». В книге «Второй год без тру додня» приводятся интересные данные о том, как складывается бюджет рядовой семьи колхозни,- ка. Автор подчеркивает, что ре шающим источником доходов одно сельчан являются теперь зара ботки в общественном хозяйстве В семье колхозника Е. Ф. Моисе енко пять человек, из них трое трудоспособных (двое работают в бригадах и Отправляйтесь,девчата, впоход — целина патриотокждте! < Тринадцатый съезд Ленинского комсомола призвал девушек на шей страны поехать на постоянную работу в районы освоения целинных и залежных земель. Этот призыв нашел горячий отклик в сердцах юных дочерей Родины, а Центральный Комитет ВЛКСМ одобрил их патриотическое движение специальным по. становлением. Решено отобрать и направить на работу в Казах стан 25 тысяч девушек. Сто пятьдесят молодых энтузиасток по шлет туда Липецкая область^ в том числе пять — Елецкий район. Девушки, желающие поехать на постоянную работу в Казах стан, обращаются с заявлениями в комитеты ВЛКСМ по месту своей работы, а неработающие — по месту жительства. Вопрос о направлении их «а целину рассматривается в первичных органи. зациях, которые затем рекомендуют девушек отборочной комиссии при райкоме комсомола. Комитеты ВЛКСМ должны отбирать на целину наиболее достойных девушек, не моложе 18 лет. Направ ляемым на постоянную работу в Казахстан выдаются комсомоль ские путевки установленного образца. Девушкам, получившим такие путевки, оплачиваются расходы по переезду на новые места, выдаются другие компенсации, пре дусмотренные статьей 82.й Кодекса законов о труде. Кроме то го, отъезжающим выдается единовременное пособие в размере двухмесячного оклада (тарифной ставки) по месту прежней рабо ты, «о не менее 500 рублей в месяц.Из такого же расчета выплачи вается двухмесячное пособие и тем девущкам, которые до отъезда в Казахстан не работали. Перед отправкой на целину выдается аванс в размере стоимости проезда и единовременного пособия а окончательный расчет производится по прибытии на новое место работы. На призыв XIII съезда ВЛКСМ откликнулись и девущки наше го района. Еще 14 февраля, например, в райком ВЛКСМ посту, пили заявления от работниц мелькомбината Майи Гладыщевой и Елены Сидоровой с просьбой направить их на целинные земли. С 25 февраля при райкоме ВЛКСМ начнет работать комиссия по отбору девущек для посылки их на работу в Казахстан. От правка юных патриоток на новые места будет осуществляться в апреле—мае этого года. Ю. КАВЕРИН, секретарь РК ВЛКСМ. Письма В редакцию Почтальон ИЛИ завмаг? Работа почтальона скромна, но от нее зависит многое. Сотни людей ждут писем от родных, следят по газетам за событиями международ ной жизни и в родной стране. Неужели этого не понимают в нашем Голиковском сельсовете? А если понимают, тогда почему же не назначат в д. Задонье настоящего работоспособного почтальона? Сей час же здесь почтой занимается Золотухина Наталья Павловна, ра ботающая одновременно завмагом. 15.636 рублей плюс 20 процентов от этих средств, отчис.тенных в колхоз на приобретени© хлеба (купили 2,3 тоины) и грубых кормов для своего скота. Доход с личного хозяйства (корова, 15 кур, 2 поросенка, огород в 0,33 гектара) составил около одной трети того, что получили ояи в колхозе. Как израсходовала семья Е. Ф. Моисеенко этот свой бюджет? 1,3 процента (243 рубля) пошло на уплату государственных налогов; 36,2 процента (6.700 рублей) — на покупку одежды, обуви, вело сипеда, швейной машины и мебе- .ти; 21,6 процента (4 тысячи рублей)— ^на покупку продуктов питания промышленного произ водства; 3,8 процента (около 700 рублей)— на оплату за пользова ние электроэнергией, радио, кино, транспортными и другими услу гами; 100 рублей—на выписку газет; 160 рублей—на прочие мелкие расходы. Остальные день ги пошли в сбережение. Автор подробно рассказывает о преимуществах денежной оплаты _ ^ _ __ одна — свинарка). | труда в колхозе, ее большой ро.ти За прошлый год они заработали ! в улучшении хозяйственного ру- И естествеино, она не успевает ни обслуживать покупателей в мага зине, ни разносить почту. Поэтому мы читаем газеты недельной давности, а телеграммы вруча ют на 3—4 день после получения. На магазине часами висит замок. Жители д. Задонье возмущают ся таким «обслуживанием». Не по ра ли работникам сельсовета за интересоваться этим? И. Корнуков, житель деревни Задонье. ководства отдельными участками, общественного производства, во^ внедрении внутрихозяйственного расчета. В книг© рассматривают ся также порядок определения де нежных расценок, перспективы развития общественного хозяйст ва. Опыт денежной оплаты труда в колхозе «Большевик» привлека ет внимание многих работников сельского хозяйства. Сюда приез жают за добрым советом делега ции из колхозов, районов п обла стей ие только Украины, но и других республик страны. Посе щают колхоз и зарубежные гости. С 1951 по 1955 год в «Больше вике» побывало око.то 5,5 тысячи человек, а за последние три го да— почти 8 тысяч. I Выход в свет книги Е. Е. Цы бенко «Второй год без трудодня» поможет труженикам сельского хозяйства более широко ознако миться с поучительным опытом этого украинского колхоза и ис пользовать его применительно в своим условиям. с. Ветлугин. Кдак7ор в Г а ! А КУЛ ЕН К 0~ АДРЕС РЕДАКЦИИ: г. Елец, площадь им. Ленина, корпус № 1. Телефоны: редактора — 1—06, общий — 2 18 АЭ 24635 Гор. Влец, типография Областного управлешия культуры, площадь Левина, корпус МЫ. Тираж 2186 »кэ. Ваказ Мк 1935
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz