За чугун. 1987 г. (г. Липецк)

■ Г-' •> Пролетарии всех стран, соединяйтесь! ЧУГУИ^ ОРГАН ПАРТКОМА, ПРОФКОМА И ДИРЕКЦИИ ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ЗАВОДА сСВОБОДНЫЙ СОКОЛ» № 90 (2782) Суббота, 14 ноября 1987 г. Год издания 36-й ЦЕНА 1 коп. Завтра —ДенЬ работников селЬского хозяйства и перерабатывающей промышленности агропромЫш-ленного комплекса Дела И планы ^ земледельцев Неотъемлемой частью нашего завода стало подсоб­ ное хозяйство, которое развивается на индустриальной . основе. В канун праздника сельских труж ени ков наш корреспондент встретился с д ире ктором совхоза «Со- кол»В. Н. Рыжих и попросил е го рассказать о делах и людях а грарно го цеха. Механизатором широкого профиля на­ зывают И. А. Двуреченских в заводском- подсобном хозяйстве. И это не случай­ но. Иван Андреевич, действительно, за­ служивает такого звания. Какое бы_ де­ ло ему не поручили: будь то вспашка зяби или культивация, боронование или задержка влаги, посевная илм внесение г удобрений, везде он трудится со зна­ нием дела. Для него нет второстепенной.- работы. У земледельца любая работа главная, утверждает знатный хлебороб. В этом году Ивану Андреевичу пору­ чили возделывать кукурузу и не ошиб­ лись в выборе. Механизатор сделал все для того, чтобы эта ценная техническая культура уродилась. Соблюдая агротех­ нические приемы, он добился на своей плантации рекордных для этого совхо­ за результатов. 292 центнера с гектара — таков урожай кукурузы, а планиро­ вали получить 190 ц. За свой высоко­ производительный труд он не раз поощ­ рялся ценными подарками. Почетными грамотами, его фотография помещена на Доске почета. НА СНИМКЕ: механизатор совхоза . «Сокол» И. А. Двуреченских. Фото А. ТРУФАНОВА. — Подводя итоги этого сельскохозяйственного года, хочу отметить, что для тру ­ ж ени ков аграрно го цеха он был не из легких. И все же, несмотря на все трудности, мы стремимся выполнять ос­ новную нашу задачу— сна­ бжение С О К О Л Ь С К И Х метал­ лургов продуктами живот ­ новодства И прежде всего мясом . Д умаю , что соколь - цы уж е ощутили прибавку к обеденному столу, все проводим известкование. Ощ утимое повышение урожайности сельскохозяй ­ ственных культур могла бы принести нам мелиорация земель. Мы имеем ра зре ­ шение на забор воды из р е к и В о р о н е ж для орошения н а площади в 400 га. Однако у нас по­ ка нет проектно - сметной документации ^^ля этой це­ ли. Немало проблем сущест чаще стали приобретать м я - вует у нас и в животновод - со в столовых, заводском магазине. При годовом за­ дании по производству мя­ са в убойном весе 1375 це­ нтнеров мы е го уж е прои з ­ вели 1300 ц е н т н е р о в и до к о н ц а года будет сдано еще не менее 150 центнеров. О днако обольщаться ус­ пехами у нас, совхозных специалистов, да и всех ра­ бочих аграрно го цеха нет оснований, ведь себестои­ мость растениеводства и животноводства выше пла­ новой, за что нас справед­ ливо крити кую т . Но мы при ­ нимаем энергичные м еры , чтобы значительно улуч­ шить отдачу полей и на ос­ нове повышения урож ай но ­ сти зерновых, корнеплодов , сеяных трав, к у кур у зы под ­ нять продуктивность ж ивот ­ новодства. Например, в этом году мы уж е добились урожайности к у кур у зы 292 центнера при плане 190 центнеров. О днако у р о ­ жайность других сельхоз­ культур еще низкая. При­ чина здесь . кроется пр еж ­ де всего в плодородии поч- стве. Кормов мы вроде бы заготавливаем в достаточ­ ном количестве, а приве­ сов ре кордны х или выше плановых добиться пока не м ож ем . Почему? Корм а по калорийности еще не в пол­ ной мере соответствуют зо ­ отехническим требованиям. Д о сего времени у нас нет кормоцеха . В этом году мы сами начали его строитель­ ство, и в первом полуго ­ дии 1988 года планируем его пустить в эксплуатацию. В буд ущ ем году намечаем построить корне клубнехра - нилище, два сенных склада, яму для хранения жома . Перед зоотехнической и зооветеринарной службой стоит сейчас задача больше заниматься селекционной работой, отбором м олодня ­ ка от вы сокопроизводите ­ льного. скота для дальней­ шего воспроизводства ста­ да кр уп н о го ро гато го с ко ­ та и свиней. Сейчас в животноводчес ­ ких подразделениях р е ко н ­ струируются бытовые поме ­ щения. На фермах кр уп н о ­ го ро гато го скота в скором ЗА МИР_ НА ПЛАНЕТЕ^ Прмеию— Фондмира Коллектив бригады *й я - чеслава. Петровича Росля- газоспасательной станции с йнтересОм и от­ ветственностью ' след^тУ 'за движением бб|эцо§ за м ир и ра зоружени е на планете, стараясь быть не пассивны­ ми .наблюдателями , а ак­ тивными сторонниками бо ­ рьбы за Чистое небо над планетой. Своей ударной работой они цели ком . и полностью одобряю т со­ ветские м ирные инйциати- вы, направленные на о б у з ­ дание гон ки вооружений , на со кращ ение ядернб го вооружения и ракетоноси ­ телей. По итогам соревнования в третьем квартале-юбилей- ного года коллектив бри га ­ ды был признан : одним из ■победителей . и: награжден премией в ра змере 4? р у б ­ л я . Н а собрании 'А 1 ены бригады Борис Ф едорович Сокольских , Александр Александррвич Пьянников, Николай Михайлович Нико ­ лаев, Александр Дм и трие ­ вич Ф едулов единодушно решили присуж денн ую пре­ м ию перечислить в советс­ кий Ф о нд мира. — Пусть наш, скромный вклад способствует у кр е п ­ лению дела мира на земле, — решили газоспасатели.— Ведь только в условиях кр е ­ п ко го мира во зм ожны на­ ши трудовые успехи. Г азоспасатели намерены и впредь работать с пол- (^ой отдачей сил, вы со копро ­ изводительно, своими, ус­ пехами в труде крепить Де­ ло мира - ^ священную обя­ занность Каждого жителя планеты. А. ЛАПШОВ, гаэоспаеатель, зам. секретаря партийной организации; газоспасательной станции. Твоя позиция в перестройке вы. Мы еще мало вносим времени будут сданы бы - оргаиических удобрений , а минеральные вносились до последнего времени зачас­ тую не в лучшие агротехни­ ческие сроки . Это происхо ­ дило прежде всего из-за того, что мы не имели кры ­ то го склада для хранения удобрений . Теперь мы по­ товые помещения с душем , красным у гол ком . Интен­ сивно идет и строительство жилых домов для тр уж ен и ­ ков совхоза. Пять семей в этом году справили ново­ селье. В нашем хозяйстве нема­ ло добросовестных, душой строили добротный склад болеющих за производство для удобрений , появилась возможность использовать удобрения стро го по сро ­ кам. Кр 'оме этого ведется строительство ^ площадки компостирования , где б у ­ дут приготовляться торфо ­ фекальные компосты . Важным фактором в по­ вышении урожайности яв­ ляется известкование поч­ вы, однако оно ведется у нас медленными темпами, изводиться за счет госбюд - Известкование д олж но про - жета, но и до се го време ­ ни наше хозяйство не в клю ­ чено в Госплан, и мы по- п реж н ем у своими силами людей . Всех их не перечи­ слишь, но некоторых назо­ ву, это механизаторы И. А. Д вуреченских , В. А. Колы - халов, В. П. Купри ков , те­ лятница Е. А. Крутских , ско ­ тник Л. М. Шарапов, работ­ ники евино - товарной фер­ мы Е. И, Редькина, М. В. Богомолова, В. П. Дерябин , труд которы х служит при ­ м ером для всего колле к ­ тива. Коллектив совхоза стремится принять все ме­ ры, чтобы продукции аг­ рарно го цеха поступало к столам металлургов с каж ­ дым годом все больше и лучшего качества. НЕ ЖДАТЬ, А ...Раиьше заготовки для поставил свою подпись в металлофо-рм из более стой- протоколе собран1И.я по об- кой лепированной стали нам суждению вопроса увеличе- поставлял Челябинский тру- пня норм выработки на 15 бопрокатный завод. Теперь процентов. За ним после- же их импортируем из - за ., довали Сергей Фарафонов, рубежа из менее прочной Геннадий^Сигарев, опытные стали. Это привело к уве­ личению расхода металло- форм. Следовательно, план стал более Н 1 апряженлым. Рабочие участка металло- форм осознали свою ответ­ ственность за судьбу род­ ного завода, трубце.ха № 1, куда поставляются наши металлоформы, и решили пврео.мотреть нормы выра­ ботки в сторону их увели- чеиия. Одним слово.ч, при­ шли к выводу, что взять иа себя повышенную ялгруэку просто необходимо, это в рабочие Василий Сергеевич Ва ЛИХОВ, Владимир Павло­ вич Бобылкнн. Сторонннком пересмотра норм выработ­ ки в первую очередь стал и мастер участка металло- форм' коммунист Виктор Викторович' Голощапов. Ему пришлось среди рабо­ чих проводтлть большую разъяснительную работу, чтобы убедить их в прави­ льности и необходимости этого решения. В итоге так или иначе весь коллектив участка согласился рабо- таж ниппелей, то теперь своих товарищей. И глдв- звено-.из семи чело'век лишь ное,'к этим■людям есть- до- за один месяц •выполияс!! верие' остальных члейон эту работу. Бригады. Вйредь будем ш»- Так что интенсивность рё практиковать вьтборЫ' работы, налицо. В звене из бригадиров, руководителей меньшего числа работаю- среднего звейа, щих повысился контроль за В центре перестройки, каждым модельщиком, воз- люди. Это :понятно. Поэто- рос спрос с человека за’'его му'надо не забь»вать об а«- отношение к труду. Одним тнвизации человеческого словом, теперь все члены фактора. А это эначит—за- звена.находятся как бы на ботиться об улучшении их виду друг у друга. И это повыбило ответственность людей, невольно заставило их выполнять порученные задания только на совесть, не халтурить. Шире стала проявляться и демократия. Раньше ру- услоьий труда и быта. В это.м направлении у нас де­ лается многое. Созданы пре­ красные бЫТОВИИ, фу|ИКЦНО- вшрует сауна. На участке ко.орди 1 иатных станков, ,. с целью облегчения ,, условий труда установлены манину- интересах общего дела. К-о- тать с пересмотренными нечно, все понимали, что нормдмн выработки,- за что трудностей, хло-пот при рабочие получают •материа- э-том прибавится. На.ходнь льное вознаграждение. Но лись такие рабочие, кото- дело не в этом. А в том, ры.м учеличеине норм вы- наверное, что современная работки было далеко не по психология в духе требова- душе, и они отказывались вин сегодняшнего дня взя- от этого полезного и необ­ ходимого дела. Открыто вы­ сказывали свое недовольст­ во, желвя работать по ста­ ринке. В коллективе участка ме- таллоформ шла как бы не­ зримая борьба между лю­ дьми двух позиций — пере­ довой и отсталой. Если бо­ ла верх над мещанской пси­ хологией теэс, кто п.ривык жить спокойно и не обреме­ нять себя лишней нагруз­ кой. ...В нашем модельно-инст­ рументальном цехе пере­ стройка вошла в русло мно­ гих сторон жизни коллек­ тива. Например, на модёль- ководйтелей бригад у нас ляторы. Улучшается п эсте- назначаяа адм-инистрация тика цеха. Стал радовать цеха. Безусловно, при этом глаз интерьер цеха. У нас она могла ошибиться В;че- установлены нрекраоные ви- ловеке. Ведь нашему руко- тражи на тему охраны при- водств'у импонировали толь- роды.' Идет замена стекол, ко одни какие-либо его ка- чтобы помещение цеха луч чес-тва, и адмииистрация не ше освещалось... могла знать другил черт ха- Перестройка еще боль- рактера рабочего, метивше- ший темп набрала в ювн- го в бригадиры. Да к тому ленном году; Это не случай- же у самих рабочих могло но. Она — продолжение создаться несколько другое Великого Октября. И мы мнение о своем товарище по труду. И согласитесь, это мнение- вряд ли когда бывает ошибочным. Учитывая это, мы приш­ ли к выводу, что долж­ ность бригадира у нас дол- еще больше убеждаемся, что нельзя решать новые задачи по-старстму, йдтй вперед, не меняя стиля ра­ боты. Да и жизнь подтвер­ ждает: работа по-новому вдет лишь там, где к ней лее сознательные рабочие ном участке перестроили считали, что один из деви­ зов перестройки «Начать с себя» надо претворять в жюнь, то другие считали, что перестройка «х. не ка­ сается, и вполне можно от­ сидеться в стороне. Моло работу бригады, выдели® в ней отдельное звено, кото­ рое возглавил Сергей Ни­ колаевич Голосов. Это улу- чш^ишо организацию работы, повысило прсиэводитель- ность труда. Если раньше дой бригадир комплженой вся бригада из 25-ти чело- бригады ло выпуску метал- век в течение только двух- .тоформ Владимир Кузьмин трех месяцев производила сразу же, не раздумывая, всего лишь один мои- жна быть выборной. И вот основательно готовятся,-кре- коллектив участка метал- пко опираются на нницна- лоформ сам избирает' не тиву й энергию коммуяие- только бригадира — Вла- тов, всех трудящихся. Внй- Лкимира Кузьмина, но н со- иательный учет й-к мкенйя, нет фигады в составеАледг постоянный' сонет с трудо- сандра Мордвинова и Алек- выми коллективами — вер- самдра Буркова. Люди они пая гарантия против косно- пршщяпиалшые, трудблю- сти й застоя;.' : " бнвые. При выставленйи ' В. Т-РЕБЕНЩИКОВ, КТУ могут сгараведЖвйГ“ секретаре партийной- об-ьективно оценить- тфУа- организвЦ 1 т МИЦ,