За чугун. 1985 г. (г. Липецк)

ЗА ЧУГУН ручной ТРУД-НА плечи МАШИН! МЕХАНИЗИРУЯ ТРУДОЕМНИЕ ПРОДЕССЫ Коллективом ЦЛАМ в этой пя­ тилетке разработана и внедрена передвижная машина для разг­ рузки смерзшихся грузов на эс­ такаде доменного цеха. В лет­ нее ' время для доочистки полу­ вагонов используется накладная виброплнта «Урал-ЦНИИ». Внед­ рение машин позволило механи­ зировать выгрузку грузов, сокра­ тить простои вагонов, не отзле: кать на разгрузку полувагонов десятки рабочих из других цехов. Раньше в чугунолитейном цехе секции радиаторов транспортиро­ вались на сборку пластинчатым конвейером, с которого комплек­ товщицы брали секции руками, ориентировали их, клали на стол, где производилось наживление ниппелей и установка прокладок. С установкой более производите­ льных станков СМ-102-М и пе­ редаточных устройств от станков СМ-102-М к сборочным такие ручные операции отпали. Цехам завода: автотранспортному, коп­ ровому, доменному, ЖДЦ и дру­ гим требуются стропы из троса диаметром 21,5—57 мм. В усло­ виях завода такие стропы не из­ готавливались 1гз-за отсутствия соответствующего оборудования. Коллективом мастерских ЦЛАМ смонтирован станок для изготов­ ления таких строп. Дистанционное управление кра­ ном литейного двора значитель­ но облегчит условия работы кра­ новщиц в летнее время. Перевод работы коксовых во­ ронок в доменном цехе на тен­ зодатчики улучшит работу ве­ сов и повысит их надежность. В 1985 году будет закончена работа по дистанционному уп­ равлению весовой тележкой в. плавильном отделении трубцсха № 2. Рабочее место машиниста весовой тележки из зоны вред­ ных условий труда будет пере­ несено на пульт, в специальное помещение. Коллектив ЦЛАМ разработал и изготовил аппарат контактной сварки для сборки топочной двер­ цы бытовых плит в ФЛЦ. В настоящее время конструк­ торское бюро ЦЛАМ занимается разработкой устройства для па­ кетирования труб, что позволит облегчить труд рабочих. В мастерских ЦЛАМ изготав­ ливали нестандартное оборудо­ вание для производства конвек­ тора «Комфорт», заканчивается сборка одной профилегибочной установки, линии трубной заго­ товки. В этом году планируется из­ готовление многодисковых нож-, ниц и одной профилегибочной ус­ тановки. Больщой вклад в разра­ ботки внесли инженеры ЦЛАМ О. П. Коробчанский, А. Ф. Ива­ нов, Э. И. Трофимова, токари Г. Ф. Потанина, И. К. Сидельни­ ков, слесари В. Е. Пашпнин, В. К. Беспалов, В. А. Иванов, В. Т. Резов. Коллектив Центральной лабо­ ратории автоматизации и меха­ низации направляет свои усилия на то, чтобы как можно больше облегчить труд рабочих, перело­ жить трудоемкие процессы на плечи машин. В. РОГОВА, инженер - конструктор ЦЛАМ. НА СНИМКЕ: установка для разгрузки смерзшихся грузов в доменном цехе. Фото А. САЛЬНИКОВА. О ходе смотра Для перевода ручного труда на плечи машин, автоматизации и ме­ ханизации производства дирекция, партийный и профсоюзный коми­ теты, заводские общества НТО и ВОИР ежегодно проводят смотр- соревнование. В минувшем году в ходе смотра было внедрено 41 мероприятие с экономическим эф­ фектом свыше 22 тысяч рублей. В результате высвобождено 22 человека, 434 рабочим облегчен труд. Внедренные новшества спо­ собствовали повышению уровня механизации в чугунолитейном, фасоннолитейном, копровом и других цехах. Слабо проводилась работа по механизации производственных процессов в железнодорожном и литейном цехе ковкого чугуна. В них допущено снижение уров­ ня механизации по сравнению с началом пятилетки. Ниже средне­ заводского составил уровень ме­ ханизации в доменном, ремонтно­ механическом, ремонтно-строите­ льном и других цехах. Почти 28 процентов р«бочих завода еще заняты ручным трудом. Партийным, профсоюзным ор­ ганизациям цехов и отделов,осо­ бенно членам НТО и ВОИР, не­ обходимо усилить, работу по сок­ ращению ручного 'труда, полнее внедрять в производство средст­ ва механизации и автоматизации. В этом вопросе должна сыграть большую роль аттестация рабо­ чих мест, которая проходит на заводе. Подведя итоги работы по сок­ ращению ручного труда в 1984 году, комиссия признала победи­ телями: по первой группе цехов— коллектив первого труболитейно­ го цеха, по второй — коллектив ТЭЦ—ПВС, по третьей—коллек тив копрового цеха, по четвертой —коллектив электрического цеха Г. СТЕЖКИН, секретарь смотровой комиссии. К СВЕДЕНИЮ САДОВОДОВ 23 марта 1985 года в 11 часов во Дворце культуры завода «Сво­ бодный сокол» состоится собра­ ние садоводов. Правление садоводческого товарищества «Сокол-2». 25 марта 1985 года в 16 часов во Дворце культуры завода «Сво­ бодный сокол» состоится собра­ ние садоводов. Правление садоводческого товарищества «Сокол-3». бюро технического обучения за­ вода совместно с ведущими спе­ циалистами завода организовало и провело обучение группы командиров низшего звена. В течение двух недель слушателям Повысили квалификацию Недавно с целью повышения Хозрасчет и материальное стиму- профессиональной квалификации лирование», «Психологические и педагогические аспекты в работе бригадира» и другие. Старательно, грамотно, в дохо­ дчивой форме вели занятия зам начальника ОНОТ Н. Н. Свирю- ков, ст. инженер ОНОТ 3. И. — бригадирам читались лекции и Римарева, зам. начальника ЦЗЛ велись практические занятия гла- Л^В . Цыкин, начальник юрбюро вным образом о повышении эф- М. А. Гулынская, инженер лабо- фективности бригадных форм ор- ратории НОТ В. И. Курочкина, ганизации и стимулирования тру- ст. инженер ОТБ Л. В. Затонс- да. Занятия проводились по вось- ких, начальник лаборатории уп- мидесятидвухчасовой программе, равления качеством И. В. Мыс Их темы — «Экономика страны, лнвцев, инженер БРИНТИ Т. Г ее развитие в XI пятилетке и за- Кунова, инструктор ГСС А. В дачи на XII пятилетку. Основ- Хромых, инженер цеха КИП и А ные направления технического Т. Н. Поздеева. Их кропот- прогресса в черной металлургии, ливый преподавательский труд Управление социалистическим дал отрадные результаты, производством. Технический про- Особенно хорошие теоретичес [гресс и эффективное использова- кие знания показали на зачетах ние техники», «Социалистическое и экзаменах бригадир электро- производственное предприятие, монтеров энергетического цеха объединение и трудовой коллек- В. П. Шацкий, бригадир обруб- тив», «Социалистический труд, щиков литья литейного цеха ков Научная организация труда на кого чугуна Т. Г. Юшкова, брига предприятии, в цехе, на рабочем дир слесарей РМЦ А. В. Вост- месте», «Производительность тру- риков, бригадир слесарей ЧЛЦ да и пути ее повышения», «Ра- Л. Е. Бирюков, цнонализация и изобретательство В ходе технического обучения на производстве», «Себестоимость некоторые слушатели внесли цен продукции. Цена продукции, ные предложения, направленные Прибыль и рентабельность пред- на повышение эффективности про приятия. Режим экономии», изводства. Так, например, еле «Бригадная форма организации сарь ремонтно - механического труда и пути ее совершенствова- цеха Ю. В. Дежкин предложил ния. Советы бригад и бригади- изменить график ^ремонта прибо ров», «Организация социалистиче- ров, сделав его более равномер- ского соревнования в цехах и ным. Слесарь того же цеха А. В бригадах», «Качество продукции Востриков внес предложение по и выполненных работ. Роль изменению режима работы котла бригадиров в решении этих воп- с целью улучшения условий тру росов», «Бригадный подряд — да. форма хозяйственного расчета. Н. ПОЗДНЯКОВА. ПО ПУТИ МЕХАНИЗАЦИИ РУЧНОГО ТРУДА Особенностью работы эксплуа­ тационного персонала ТЭЦ — ПВС является повышенное вни­ мание к выдерживанию рабочих параметров: давления и темпера­ туры пара, воды, газа, напряже­ ния и частоты электрической эне­ ргии. Для обслуживания сложно­ го энергетического оборудования требуется высокая квалификация персонала и прочные знания. Ес­ ли у сменного персонала физи­ ческая нагрузка минимальная, то внутреннее напряжение все же оказывает влияние, и рабочий к концу смены все-таки устает. По­ этому постоянной заботой адми­ нистрации и общественных орга­ низаций является облегчение ус­ ловий труда персонала за счет механизации и автоматизации производственных процессов. Эти работы включаются как на теку­ щий год, так и на перспективное планирование. В 1984 году все запланированные работы по ме­ ханизации выполнены. Так, введена и освоена систе­ ма по автоматическому выдержи­ ванию давления воды на пита­ тельных насосах для паровых котлов. Раньше давление воды регулировалось машинистами вру­ чную и при больших колебаниях паровой нагрузки на котлах вы­ держивать нужное давление во­ ды было непростым делом. При автоматическом режиме объем работ у машинистов сократился, а это дало возможность провести совмещение профессий для маши­ нистов питательных насосов и машинистов - обходчиков и выс­ вободить четыре человека. Освоен гидравлический метод удаления шлака из шламоотстой- ника химводоочистки шлаковым насосом; смонтирован электро­ привод для дистанционного уп­ равления при регулировании тем­ пературы сетевой воды на бой­ лерной установке; смонтирована и настроена система автоматиче­ ского регулирования возбужде­ ния на турбогенераторах №№ 1, 2, 3. Это дало возможность ка­ чественно и без резких колеба­ ний выдерживать напряжение на электрических генераторах. При этом повысилась устойчивость па­ раллельно работающих генерато­ ров. Внедрена защита для авто­ матического отключения подачи мазута на котлы. Изготовлены новые и объединены тепловые щиты для автоматического управ­ ления котлами типа БКЗ-50-МД. Приобретен грузовой мотороллер для перевозки мелких грузов. Все мероприятия по механиза­ ции и автоматизации находятся в поле зрения партийного бюро и цехового комитета профсоюза, которые на своих заседаниях за- слушйвают ответственных испол­ нителей о ходе их выполнения. При внедрении разработок лич­ ную инициативу и творческий подход проявили рабочие и ИТР. Это мастера А. Ф. Шпаков, В. Д. Костромин, А. П. Хатунцев, сле­ сари В. В. Сокольский, В. С. Ва­ гин, П. А: Осадчий, В. Седых, A. Е. Андрюшин, И. С. Бешенко, B. В. Попов и другие. Большую помощь в проектиро­ вании, монтаже и освоении ав­ томатических регуляторов нам оказали коллективы ЦЛАМ и це­ ха КИП и автоматики. За это мы выражаем им большую бла­ годарность. Несмотря на высокое обеспече­ ние цеха средствами механиза­ ции и автоматизации, мы не на­ мерены успокаиваться на достиг­ нутом. Будем стремиться к тому, чтобы как можно лучше облег­ чить труд рабочих. А. БУТАКОВ, начальник цеха ТЭЦ—ПВС. УЧЛ^^/V^ЛЛ/^ЛЛЛЛЛЛАЛЛАЛЛЛЛ/^ЛЛЛЛЛ/^VV^/^ЛЛ/V^/V^ЛА/^Л/VV^✓ VV^ЛЛЛУ^^VV^/V^ЛЛЛ/V^Л/VЧЛ НАЧАЛСЯ КОРЕННОЙ ПЕ Р Е ЛОМ Коренной перелом в подходе к за увеличился выпуск печного решению по ликвидации ручного литья. труда в фасоннолитейном цехе В процессе — ручной труд на можно смело говорить начался в плечи машин — участвует весь одиннадцатой пятилетке. Адми- коллектив: от руководителей до нистрация, партийная, профсоюз- рядового рабочего. Так, по рац- ная организации вплотную заня- предложению начальника цеха лись улучшением условий труда, С. М. Двуреченского и его намес- механизацией трудоемких процес- тителя В. И. Гончарова при ве­ сов. Так для улучшения условий посредственном участии работни- труда вагранщиков механизиро- ков ЦЛАМ внедрена в производ- ван процесс уборки провала из- под вагранок. Использование по- луавтоматизированного кокиля для отливки подставок под горя­ чие предметы не только облегчи- ство установка электроконтакт- ной клепки печного литья. Вто­ рое рационализаторское предло­ жение С. М. Двуреченского поз­ волило отливать ролики для раз- чие стали использовать пневмо­ зубила. Механизирован труд и маля­ ров, занятых покраской деревян­ ных моделей нитрокрасками. До недавнего времени при фор­ мовке печного литья для това- И.о. редактора П. ПОЛЯНСКИХ -V: ло труд рабочих, но и дало воз- ливочных машин доменного це- можность высвободить одного за- ха кокильным способом. Это нов- ливщика металла. шество не только облегчило труд На участке формовки литья фасоннолитейщиков, но и улуч- смонтирован второй электротель- шило качество отливок, фер, что значительно облегчило Слесарь Г. П. Черемухин усо- труд земледелов и формовщиков, вершенствовал систему удаления При выбивке, обрубке и очистке скрапа из формовочной смеси, крупного ремонтного литья рабо- По предложению обрубщика литья А. Ф. Федорова изготовле­ на тележка для транспортировки печного литья со съемными под­ донами. В результате условия труда рабочих улучшились. Если взять для сравнения на­ чало одиннадцатой пятилетки и ров народного потребления испо- минувший год, то доля механи- льзовался ручной труд формов- зированного труда увеличилась щиков. Он был не только утоми- больше чем на 19 процентов. И тельным, но и малопроизводите- все же, несмотря на резкий ска­ льным. Администрация цеха, пар- чок, в цехе еще немало рабочих тийная организация приложили заняты ручным трудом. Но, судя немало усилий, но все же доби- по росту механизированного тру­ дись желаемых результатов. Те- да в минувшем году, заинтересо- перь этот формовочный процесс ванности всех работников цеха, переведен на машинную основу, ручной труд здесь с каждым го- В результате не только облегчил- дом будет сокращаться, ся труд рабочих, но и в три ра- П. ЛАВРЕНТЬЕВ. -< АДРЕС РЕДАКЦИИ: Липецк-7, здание парткома з-да «Свободный сокол». Телефоны: 43-43, 43-44. АЭ 52335 Липецк, типография з-да «Свободный сокол», 42-40. Тир. 1500 Зак. № 302