За чугун. 1983 г. (г. Липецк)

^I»! ВАчут в января 1983 г., N 9 2 (2281) ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ КАК ПОВЫСИТЬ ДИСЦИПЛИНУ 28 декабря 1982 года в «Ком­ сомольской правде» напечатана статья «Деловитость, конкрет­ ность, взыскательность». Она произвела на меня большое впечатление, и мне хочется под нять на страницах нашей много­ тиражки вопрос о том, как мы бо­ ремся за укрепление дисциплины н что порой нам мешает повысить ее. На заводе и в частности, нашем цехе делается много по укрепле­ нию дисциплины, но, к сожале­ нию, пока она у нас не на долж­ ной высоте. Принимаемые меры конечно приносят положительные результаты, но... Помню, устроился один това­ рищ к нам в цех, а через некото­ рое время приходит на него изве­ щение из вытрезвителя, Разобра ли проступок новичка в бригаде, на совете профилактики. Здорово парню досталось, но пошло оно на пользу. Заговорила в нем ра­ бочая совесть, понял, что суд сво­ их же товарищей по труду, хотя к строгий, доброжелательный. Он быстро освоил профессию, полу­ чил высокий разряд, поступил в институт. Но есть и другой при­ мер. После нахождения в лечебно трудовом профилактории к нам устроился работать электрик. До этого он с м е н и л не­ сколько мест работы и ото всюду увольнялся по «собственному же ланию». И мы надеялись, что пос ле курса лечения, в общем-то хо­ роший специалист, осознал свое поведение. И теперь не повторит старую ошибку. И действительно, в первые месяцы его работы мы не могли худого слова сказать о нем Но потом, видимо, заметив, что к нему ослаблено внимание, что перестали к о н т р о л и р о в а т ь его, он принялся за старое. Начал появляться на работе под хмель­ ком. Суд товарищей вроде бы пошел на пользу, и он несколько меся­ цев крепился, а потом снова не выдержал и, чтобы вновь не крас­ неть перед товарищами, подал заявление на расчет. Ушел ои, а у нас до сих пор ос­ талась горечь поражения. Не смог­ ли мы его перевоспитать. Значит не весь арсенал средств мы ис­ пользовали, что-то не так сдела­ ли. Так и будет «летать» этот че­ ловек, делая все новые и новые записи в трудовой книжке. Види­ мо, пришло то время, когда надо принимать какие-то более строгие меры, чтобы таким «летунам» об­ рубить крылья. На одном из совещаний мне пришлось услышать такой разго вор: мол, создай руководители для своих рабочих бытовые условия, механизируй трудоемкие процес­ сы, и тогда дисциплина у вас бу­ дет на высоте. По-моему, это толь­ ко одна сторона вопроса. Мы зна­ ем немало примеров, когда в це­ хах созданы все условия, но одна­ ко же и там совершаются прогу­ лы, опоздания, рабочие, а то и ИТР попадают в медвытрезвитель. Думаю, что главное кроется в другом — в постоянной целена­ правленной работе с людьми, вос­ питании у них чувства долга, 'ра ­ бочей совести, ответственности за порученное дело перед всем коллективом. В этом должны сыграть свою роль советы бригад, участков, смен. Но у нас пока они не везде созданы, да и рабо­ тают не в полную меру своих возможностей. В советы необхо- ди.мо избирать наиболее уважае­ мых рабочих, трудовой и жиз­ ненный опыт которых будет по­ ложительно влиять на воспита­ ние .молодых рабочих, которые, к нашему огорчению, чаще всего Нарушают трудовую и производ­ ственную дисциплину п правопо­ рядок. В постановлении ноябрьского (1982 г.) Пленума ЦК КПСС за­ остряется Внимание на том, что­ бы на каждом участке производ­ ства, во всех сферах управления повысить организованность и де­ ловитость в работе. Безусловно, ответственность у руководителей за порученное дело нужно повы­ шать. Но чтобы воплотить в жизнь требования ЦК, на мой взгляд, нам прежде всего необхо­ димо избавиться от лишних сове­ щаний, заседаний. В результате воспитательной работе, организа­ ции социалистического соревно­ вания почти не остается времени. А эти важные факторы в укреп­ лении трудовой и производствен­ ной дисциплины требуют посто­ янного, углубленного внимания. Важным фактором в укрепле­ нии дисциплины можно считать действующую на заводе комплек­ сную систему управления качест­ вом продукции. Однако наряду с положительными сторонами эта система, на мой взгляд, имеет и существенный недостаток. Мастера за каждое нарушение провинившемуся должны записы­ вать в карточку отклонений его вину, по которой он и лишается месячной премии частично или полностью. Хорошая мера воспи­ тания, хотя и крайняя. Но здесь возникает другой вопрос. Мастер, который больше заполнил карто­ чек отклонений по КСУКП, счита­ ется чуть ли не плохим воспита­ телем, создается мнение, что он не может работать с людьми, а только наказывает. В результате по итогам года такой мастер не попадает в число лучших На мой взгляд, надо брать во вни­ мание, как повлияло это на укреп­ ление дисциплины, сравнить с прошлым годом и на этом участ­ ке, и на других, где стараются не заводить карточек, а обходятся лишь устными разговорами Возможно, мои рассуждения спорны. Предлагаю, чтобы на страницах нашей заводской газе­ ты завязался разговор, который бы помог нам общими усилиями найти наилучшие пути укрепле­ ния трудовой, общественной и ис полнительской дисциплины. В. ПЛЕСЕИНОВ, мастер энергетического цеха, секретарь партийного бюро. Тесную связь поддерживают со­ трудники библиотеки профкома с металлургами завода, жителями микрорайона. Они частые гости в цехах и отделах,предприятия, где выступают перед коллективами с обзорами литературы, знакомят читате.тей с лучшими произведени­ ями современны.х советских и за­ рубежных писателей, проводят чи­ тательские конференции, выставки книг. Одна из встреч сотрудников библиотеки с коллективом меха­ ноэлектрогруппы трубце.ха .\с 1 проходила совсем недавно. В назначенное время в мас­ терских трубцеха № 1 появились сотрудники библиотеки Ольга Николаевна Бортникова, Раиса Алексеевна Халтурина .Наталья Александровна Цветкова. Они при­ несли с собой целую стопу книг, которые разложили на столе для общего обозрения. Между рабочи­ ми и сотрудниками библиотеки за­ вязалась оживленная беседа. Сразу было замечено, что при­ шедшие здесь - - желанные го­ сти. Но вот слово предоставляет­ ся старшему библиотекарю Ольге Алексеевне Халтуриной. Тема ее выступления — рассказ о бе­ лорусских писателях, их произве­ дениях. Первы.м был назван писатель В ПРОФСОЮЗНОЙ БИБЛИОТЕКЕ Суровая правда войны Василь Быков. Советские читате­ ли хорошо знают книги этого ав­ тора, большинство из которых посвящены Великой Отечествен­ ной войне. ^Все присутствующие '— и ветераны, и молодежь — с одинаковым интересом и внима­ нием слушали рассказ о повести «Альпийская баллада» и других произведениях Быкова. Тема войны является ведущей и в творчестве народного писате ля Белоруссии Ивана Шемякш1а. Последний роман писателя «Возь­ му твою боль» вышел в 1981 го­ ду. Эта книга о нынешней счаст­ ливой жизни и о страшных днях войны. Она заставляет нас еще и еще раз задуматься над урока- шг войны, над острейшими проб­ лемами современной жизни. Очень трудно жить, неся в се­ бе затаившийся ужас памяти. И очень трудно понять, как же те, убивающие, жгущие детей, жен­ щин, стариков, как они могли? Люди же все-таки, и что-то ду­ мали в часы своих «операций». Может быть находили себе оп­ равдание? На это отвечает своим произ­ ведением «Каратели» бывший бе­ лорусский партизан Алесь Ада­ мович. Он убедительно показыва­ ет, как разнообразие лиц обора- новинки КИНОТЕАТР «КОСМОС» приглашает вас посмотреть новый цветной широкоформатный фильм « ЯРОСЛАВ МУДРЫЙ» Фильм посвящен одному из на­ иболее ярких периодов в истории древней Руси, связанному с име нем Ярослава Мудрого. Время его княжения было отмечено наи­ высшим расцветом культуры Ру­ си, сплочением древнерусского го­ сударства, укреплением междуна­ родного авторитета. 1014 :од. Ярослав, один из сы­ новей великого князя киевского Владимира Святославовича, кня­ жит в Новгороде. Не по годам дальновидный и мудрый (такое прозвище и получил он в народе), Ярослав понимает, что залог мо- ЭКРАНА щи и независимости Руси в ее объединении, в укреплении меж­ дународных связей. Преследуя политические цели, Ярослав же­ нится на шведской принцессе Ин- гигерде. ... Тяжелые испытания достают­ ся Ярославу на поприще главы киевского княжества. Печенеги разоряют Русь, -грабят и убивают русичей. Ярослав разрабатывает хитрый план уничтожения пече­ нежского воинства С помощью воеводы Твердислава, приносяще­ го себя в жертву, он заманивает печенегов в ловушку. Происходит жестокая и кровавая сеча. Враги разбиты. В ознаменование этой победы был заложен храм святой Софии. чивается в единообразие убийц. В их душах не осталось ничего человеческого, кроме страха за собственную жизнь. Чтобы дозво­ лено было ей продлиться, они готовы на все. Рассказ О. А. Халтуриной о повести А. Адамовича «Карате­ ли» также был выслушан с боль­ шим вниманием. Задумчиво слушали рабочие страстный рассказ о «Блокадной книге», которую написали А. Ада­ мович и Д. Гранин. Убедитель­ ные, красноречивые высказыва­ ния приводила О. А. Халтурина разных людей о книге. Писатель В. Боризаговский, прочитав книгу, писал автора.м: «Не знаю более сильного, более действенного средства разбудить в человеке Человека... и бороть­ ся, чтобы такое больше никогда не повторилось». Интересный обзор ряда произ­ ведений белорусских писателей закончился, но еще долго про­ должался разговор. Многие из рабочих решили перечитать на­ званные произведения, а те, кто еще не успел их прочитать, здесь же записались в библиотеку и получили интересующие книги. НА СНИМКЕ: с обзором ли­ тературы белорусских писателей, выступает старший ' библиоте­ карь О. А. Халтурина. Текст и фото П. МЫСИНА. СПОРТ П О Б Е Д А С О К О Л Ь С К И Х Б О Р Ц О В Во Дворце спорта «Звездный» прошли соревнования по класси­ ческой борьбе среди юношей на первенство областного совета ДСО «Труд», посвященные 60—ле- тию образования СССР. В этих увлекательных состяза­ ниях приняли участие и спортсме. ны нашего завода. Настоящий бойцовский характер показали юные спортсмены Владимир Дву- реченский,- Сергей Костеев, Алек­ сандр Колесников, Владимир По­ пов. Они стали чемпионами в сво­ их весовых категориях. «Серебро» завоевали Иван Рязанов, Алек­ сандр Заев, Владимир Востриков и Андрей Фролов. «Бронзовыми» призерами стали Александр и Геннадий Москалевы и Владимир Филатов. Из сильнейших борцов создана сборная команда ' облсовета «Труд» для участия в первенстве Российского совета ДСО «Труд», которое проходит в г. Липецке с 7 по 9 января 1983 года. В сборной команде есть и борцы нашего завода. • А. ПИСЕУКОВ, ’■ Ю. ХАРУК, тренеры команды. ■К НА ЮРИДИЧЕСКИЕ ТЕМЫ За ущерб —к ответу Бережное отношение к народ­ ному добру составляет одну из основных трудовых обязанностей рабочих и служащих. их вине предприятию, где они ра­ ботают. Законодательство о материаль­ ной ответственности не только Рабочие и служащие обязаны обеспечивает всемерную охрану укреплять социалистическую соб- социалистической собственности, ственность, эффективно использо- но и играет серьезную воспита- вать машины, станки, инструмен­ ты, бережно относиться к материа­ лам, спецодежде. Если же рабочие и служащие нарушают эти нормы закона, они привлекаются к материальной от­ ветственности, которая состоит тельную роль в формировании бе­ режного отношения к народному добру. Наш совхоз «Сокол» — моло­ дое хозяйство. В нем работают как опытные люди, так и начина­ ющие производственники. Но у всех у них должно быть созна- обязанности возместить имущест- тельное отношение к порученному венный ущерб, причиненный по делу. Чтобы каждый работник лично сам понимал, что от егс труда зависит наше благосостоя­ ние. На работу в совхоз поступил молодой шофер Виктор Двуречеп- ский. Ему доверили новую маши­ ну. Однако, вместо того, чтобы оправдать доверие, быть приме­ ром для других, Виктор безответ­ ственно отнесся к присмотру за автомашиной. Поставив ее на ре­ монт, он не слил полностью воду из двигателя. В результате такого отношения к технике двигатель оказался размороженным. По вине В. Н. Двуреченского машина стала непригодной к экс­ плуатации. Заводу причинен \тцерб, т. к. возникла необходи­ мость в ремонтно-востановитель- ных работах. Шоферу Двуреченскому было предложено добровольно возмес­ тить сумму причиненного ущерба что составило не более трети егс месячной тарифной ставки. Дву- реченский сумму причиненного ущерба не возместил. Администрацией завода для ча стичного погашения причиненного ущерба был предъявлен иск в )1а родный суд. Грязинский народный суд рас­ смотрел данное дело, установив виновность В. Н. Двуреченского и взыскал с него сумму причинен­ ного ущерба. М. ГУЛЫНСКАЯ, начальник юридического отдела завода. В КИНОТЕАТРЕ €МЕТАЛЛУРГ» 10—11 января. Художественные фильмы. «Золушка». Начало — 1500. «Спортлото-82». Начало — 9, И, 13, 17, 19 (удл.), 21.30. 12—16 января. Художественный фильм. «Спортлото-82». Начало — 9, 11, 13, 15, 17, 19 (удл.),' 21.30. 17—20 января. Художественный фильм. «Избавление» две серии. Начало — 9, 11.30, 14, 16.30, 17, 21.30. 21—23 января. Художественный фильм. «Душа». Начало — 9, 11, 13. 15, 17, 19 (удл.), 21.30. АДРЕС РЕДАКЦИИ: Липецк-7, здание парткома з-да сСвободный сокол». Телефоны: 73-43, 73-44. Редактор 3. БЕССОНОВА. АЭ 33004 Лноацк, типография з-да сСвободный сокол», 12-40. Тир. 1600, Зак. № 39.