За чугун. 1983 г. (г. Липецк)

За чугун. 1983 г. (г. Липецк)

<р*а-- - "П ^ ^ л е т ^ н м вс^х 0т^хй , сеехиняйтесь! I Сверхплановый счет ГАЗЕТА ПАРТКОМА, ПРОФКОМА И ДИРЕКЦИИ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗН АМЕНИ ЗАВОДА сСВОБОДНЫИ СОКОЛ» Год издания 31-й СУ ББОТА , 8 я н в а р я , 1983 г. № 2 (2281 ) Цена 1 ноп. 4 ♦ ♦ ♦ ♦ ♦ 4 4 4 4 4 4 4 4 4 открыт в третьем году одиннадца­ той пятилетки коллектив пер­ вого труболитейного цеха обя­ зался выдать сверх плана 1150 тонн труб с государст­ венным Знаком качества. С первых дней нового года тру­ болитейщики открыли сверх­ плановый счет. Они уже за счет высокой производитель­ ности труда, наиболее полного освоения проектной мощности центробежных машин отлили сверх задания 16 тонн труб, выполнив план на 100,9 про­ цента. Наибольший вклад в выпол­ нение плана и социалистиче­ ских обязательств вносит сме­ СОЦИАЛИСТИЧЕСКИЕ О Б Я ЗА Т Е Л Ь С Т В А •К О Л Л Е К Т И В А ЗАВОДА «С В О БО Д Н Ы Й с о к о л » НА 1983 г о д на, руководимая С. Ф. Орло­ вым. Она отлила дополнитель­ но к плану несколько тонн труб. В соревновании за досроч­ ное выполнение годового пла на особо отличаются бригады заливщиков - труболптейщикор А. Я- Ипатова, В. П. Волоки­ тина и М. В. Елфнмова. Сни­ зив брак труб против плапо вого ,они выдали сверх зала ния около 300 труб, помечен­ ных государственным Знаком качества. Отливку труб они ведут на минусовых допусках. Н. БЕССОНОВА, учетчик производства. ПО л и ч н ы м Претворял в жизнь историче­ ские решения XXVI съезда КПСС ,11 приняв к неуклонному руководству постановления но­ ябрьского (1982 года) Пленума ЦК КПСС и седьмой сессии Вер- .ховного Совета СССР десятого созыва, коллектив Липецкого ор­ дена Трудового Красного Знаме­ ни металлургического завода «Свободный сокол», стремясь ус­ пешно выполнить плановые за­ дания 1983 года — третьего года одиннадцатой пятилетки, берет на себя следующие социалисти­ ческие обязательства. Поддерживая инициативу мос­ ковских предприятий, развернуть активную борьбу за утверждение высокой трудовой и производст- нещюй дисциплины. Повсеместно создать- обстановку требователь­ ности II высокой органнзопаино- стн. Работая под девизом: «Честь и слава — по труду», на основе использования всех резервов, по­ вышения взаимной требователь- нортп, ритмичной и слаженной работы, ускорения технического прогресса, экономии металла, энергии добиться наилучших про­ изводственных показателей и за­ вершить выполнение годового плана 1983 года по всем видам производства досрочно — 29 де­ кабря 1983 года. Произвести сверх плана: 2100 За счет улучшения использова- Построить в совхозе «Сокол»: тонн чугуна, 2650 тонн чугунных ния топливно-энергетических ре- 10 квартир для работников сов- водопроводных труб, 1000 экм сурсов сэкономить: 500 тыс. квт - хоза; свинарник на 450 гоолв; га- отопительных радиаторов. За счет высокопроизводитель­ ного труда и отличного качества работы, укрепления трудовой и производственной дисциплины и снижения текучести кадров обес­ печить выполнение плана по про­ изводительности труда. Реализовать сверх плана про­ дукции на сумму 500 тыс. руб. Добиться ритмичной работы коллективов каждой бригады, аг­ регата, смены, цеха, четкого вы­ полнения установленных заданий и принятых обязательств, своев­ ременной и 100-процентной пос­ тавки продукции по заказам пот­ ребителей. Получить сверхплановой прибы­ ли на сумму 100 тыс. рублей час электроэнергии; 2500 Гкал раж для ремонта сельхозтехники; теплоэнергии, 1000 тонн условного склады для материалов и семей топлива, ного фонда; летний лагерь для Следуя почину «Потерям метал- крупного рогатого скота на 300 ла — рабочий заслон», добиться голов; линию электропередачи экономии 1000 тонн металлоших- протяженностью 10,8 км; дорогу к ты. ферме 2,6 км. От внедрения рацпредложений Выполнить комплекс мероприя- получить экономический эффект в тий по благоустройству жилого сумме 860 тыс. рублей. района, объектов соцкультбыта, а Внедрить 7 мероприятий по но- также работы по культуре и эс- вой технике, направленных на со- тетике производства в цехах за- вершенствование технического вода. уровня производства и улучшение Выполнить мероприятия по ока качества выпускаемой продукции занию шефской помощи колхозам экотомическим эффектом в сум ^ совхозам Задонского района. ме 202 тыс. рублей. Обучить и повысить квалифи­ кацию рабочих—1000 человек; ох­ ватить обучением в школах ком­ Получнть экономию от снижения мунистического труда—1300 чело- труда Совершенствовать движение за коммунистическое отношение к труду, заимствовать и распростра­ нять передовые почины н методы себестоимости выпускаемой про­ дукции в сумме 75 тыс. рублей. Продолжить работу по перево­ ду трудящи.хся на бригадную фор­ му организации и стимулирования труда — до 78процентов век. В 1983 году Сокольские метал­ лурги продолжат соревнование за достижение наилучших произвол ственных показателей с коллекти­ вами Руставского металлургичес­ кого завода. Синарского трубногс Построить и ввести в эксплуа­ тацию 50-квартирный жилой дом (I квартал). С целью быстрейшей реализа­ ции Продовольственной програм­ ма счет дальнейшего развития мы в жизнь отработать каждому завода и Макеевского труболи- соревнования за наивысшую эф- работнику завода в совхозе «Со- тейного завода им. В В. Куйбы фективность производства и каче- кол» по 35 часов в нерабочее вре- шева. ство работы произвести не менее мя. Добиться повышения средне- Обязательства обсуждены и при- 67 процентов продукции со Зна- суточного привеса на откорме няты на собрании партийно-хозяй- объему крупного рогатого скота до 450 ственного актива 27 декабря 1982 грамм. года. ком качества к общему товарной продукции. Отлично поработала в ми. нувшем году бригада залив- щиков-труболитейщиков труб - цеха № 1, руководимая Вик- юром Васильевичем Дорофее­ вым, за что она награждена Почетной грамотой дирекции, профкома 1 парткома завода. В этом немалая заслуга опыт­ нейшего литейщика и органи­ затора производства В. В. До­ рофеева, умелого наставника молодежи. НА СНИМКЕ; бригадир за­ ливщиков - труболитейщиков В. В. Дорофеев. Фото Н. УТКИНА. В ПРОФКОМЕ ЗАВОДА Н А Р У Ш А Ю Т С Я П Р А В И Л А Т О Р Г О В Л И На одном из заседаний профко­ ма завода рассматривался вопрос 1«Об улучшении работы продово­ льственных магазинов по торго- —Было отмечено опоздание руко- В овощном магазине № 6 на водства к открытию магазина, это день проверки на складе находи лось 794 кг свежих груш, а в про дажу они не поступали. Президиум профкома в поста­ новлении указал на то, что руко- приводит к неготовности отдель­ ных торговых мест к началу ра- вому обслуживанию трудящихся», бочего дня Например, в магази- По решению вышестоящих ор- не № 94 в одной из проверок к ганнзаций, профкому завода дане открытию магазина отсутствовали водству продовольственных мага право контроля за соблюдением заведующий, его заместители и зинов надо принять все меры по правил советской торговли в про- отделами. Не все продавцы устранению недостатков в органи довольственных магазинах о, , , 33, 37, 73, 74 94 103 Цель это- вв-'^одились на рабочих местах. зации обслуживания трудящихся В некоторых магазинах нашего Особенно это относится к заведу- поселка нарушаются правила тор- ющим магазинами № 5 и № 73 говли спиртными напитками. Комиссии профкома по контро- В магазине № 73 в продаже на- за работой предприятий тор- ходилась вяленая мойва, срок говли (И. И. Оболонский, В. Г реализации которой истек. На при- Цучнин) до 25 января 1983 года лавках лежали яйца тоже с прос- предложено закрепить за каждым роченным сроком реализации. магазином цеховые группы. На- В магазине № 5 спиртные на- мечено организовать в .ходе обсу го контроля — добиваться соблю­ дения правил торговли, повыше­ ния культуры обслуживания, чис­ тоты рабочих мест в торговых за­ лах и подсобных помещениях, правильного хранения товаров. Как показал анализ недавних плановых и рейдовых проверок, эти магазины в 1982 году повы­ сили культуру и качество обслу- - ... .. ----- коллоговопов на 1983 гоя живания покупателей. Рабочими питки складируются в подсобном контролерами не было отмечено помещении, где к ним имеется в ^ х ах отчеты руководителей фактов обвеса, обсчета. Улу- свободный доступ. А по правилам предприятии и организации тор- чшились санитарный вид торговых торговли спиртные напитр долж- говли и общественного питания, залов и подсобных помещений, пы храниться в отдельной подсоб- Обязать руководителей торго- работа холодильных установок. и это помещние должно отк- вых предприятий вывесить на ви- I Но в ходе проверки рабочие Р“ ваться в точно установленное д„ых местах в магазинах объяв- 'контролеры пришли к выводу что Табачные изделия склади- ления о том, что право обществен > ряде магазинов имеются недос- РУ»тся во влажном помещении, „ого контроля предоставлено ,татки. Они зависят от руководи- приводит к порче изделий. профкому завода «Свободный со- телей торговых точек, которые ..Около 300 пачек концентра- кол». слабо контролируют выкладку то- тов с просроченным сроком год- Контроль за выполнениФ.1 нос варов, установку ценников, опрят- ности были обнаружены в.прода- тановления возложить на комис- ность продавцов на рабочем мес- же. Отсутствовали ценники на не- сию по контролю за работой пред- те, сроки хранения товаров. Так, которых товарах. Такая картина приятий торговли и общественно- в хлебном магазине .N9 94 не бы- предстала перед взором рабочих го питания (И. И. Оболонский, ло ценников на хлеб и булочки, контролеров в магазине № 103. В. Г. ГТучннн). ТВОРЧЕСКИМ ВЕРНЫЙ КОМПАС в начале второго года пятилег­ ки все ИТР нашего литейного не ха ковкого чугуна приняли лич­ ные творческие планы, направлен­ ные на совершенствование техни­ ки и технологии, улучшение ка­ чества продукции, выполнение го­ дового плана и социалистических обязательств. Прошел год со дня принятия личных планов, и теперь можно подвести итоги нх выполнения. Почти все планы претворены, и жизнь. Инженеры и техники во многом способствовали досрочно­ му выполнению плана цехом по всем технико - экономическим по­ казателям, вели постоянную борь­ бу за улучшение качества выпус­ каемой продукции, добиваясь сни­ жения брака против допустимого по нор.ме. В третьем квартале в цехе бы­ ла под их руководством освоена технология изготовления форм для отливки опок ЛАичуринскому за­ воду имени В. И. Ленина. ИТР приняли активное участие в освоении работы пибропитате- . лей по завалке шихты в вагранки и технологии отливки ниппелей под проточку. Они активно участ­ вовали в производстве заготовок горизонтальным полунепрерывным способом литья, оказывали и ока­ зывают помощь производственни­ кам в разработке и внедрении ра­ ционализаторских предложений Все это результаты творческого труда технологической группы ИТР в составе А. С. Бородина, Э, С. Владимирова, В. А. Попова. М. В. Зиновьева и других. -А вот какой вклад в производ­ ство внесли ИТР механоэлектро­ группы В. А. Васильев, Н. В. Сит­ ников, С. В. Плесеинов и другие. Своевременно и качественно обес­ печивая ремонт оборудования, они во многом содействовали вместе со своим коллективом досрочному выполнению цехом всех технико­ экономических показателей, час­ тично механизировали завалку шихты в плавильном отделении, реконструировали ленточный кон­ вейер—43, заменили магнитно­ грейферный кран в шихтовом от­ делении. Как и технологи, они постоянно изучают научно-техни­ ческую информацию, читают лек­ ции на различные темы, принима­ ют активное участие в обществен­ ной работе, помогают рабочим внедрять в производство рациона­ лизаторские предложения. Сейчас инженеры и техники цеха разра­ батывают новые личные творчес­ кие планы на 1983 год. Личный творческий план — это верный компас, по которому ин­ женерно-технические работники сверяют свой вклад в производст­ во. Чем точнее составлен этот план, чем больше приложит каж­ дый ИТР усилий для его выпол­ нения, тем весомее его вклад в повышение эффективности произ­ водства и качество работы. Ш. ОСТАПЕНКО, зам. начальника ЛЦКЧ. ВНИМАНИЮ ВЕТЕРАНОВ Совет ветеранов войны и труда будет проводить заседания в I и III пятницу в доме по ул. Кутузова (опорный пункт охраны общест­ венного порядка).

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz