За чугун. 1979 г. (г. Липецк)

ЗА ЧУГУН 17 января 1979 г., № 5 (2469) В РЕЙДЕ-«ПРОЖЕКТОРИСТЫ» Важный средством воспитания у молодежи активной жизненной позиции, привлечения юношей и девушек к борьбе за коммуни­ стическое отношение к труду яв­ ляется участие комсомольцев в работе «Комсомольского прожек­ тора». На заводе создано 69 штабов и постов «КП», объединяющих в своих рядах 176 комсомольцев. Руководит деятельностью «про- жектористов» заводской штаб, состоящий из 11 человек. Штаб делится на 5 секторов: — сектор оргработы и глас­ ности; — сектор качества труда и про- дукции; — сектор экономии и береж­ ливости, контроля за внедрением новой техники; — сектор контроля за соблю- дением условий труда, учебы и отдыха работающей молодежи; — сектор контроля за соблю- дением трудовой и производст­ венной дисциплины. Планы работы секторов ло­ жатся в основу текущих и пер- спективных планов работы за­ водского штаба. Одним из основных направле- ний в работе заводских «про- жектористов» является борьба за повышение качества выпуска­ емой продукции и привлечение к этой работе комсомольских акти- вистов, специалистов, всех мо- лодых рабочих. Вот уже два года на заводе действует комплексная система управления качеством продукции. Руководит этой работой специ- альная лаборатория управления качеством. Эта лаборатория ра- ботает над выработкой стандар- тов предприятия ' и их внедрени­ ем. В настоящее время 73,7 про­ цента всей продукции заводом выпускается с государственный . Знаком качества. В рамках этой системы рабо- тают 20 комсомольских постов качества, созданных практически на всех основных участках про­ изводства. Прнмером хорошей работы комсомольских постов качества может служить деятельность комсомольских контролеров чу- гунолитейного, ремонтно-механи- ческого, модельно-инструмен- тального цехов, трубцеха № 2, цеха ковкого чугуна. Например, в заводской штаб «КП» поступило сообщение от «прожектористов» чугунолитей- ного цеха о том, что при меха­ нической обработке пробок в ли- тейном цехе ковкого чугуна не выдерживается ГОСТ, вследст- вие чего радиаторщики не мо- гут собирать отопительные печи. Рейдовая бригада заводского штаба «КП» и комитета народ- ного контроля завода выявила, ■ что в цехе ковкого чугуна дей- ствительно около 60 процентрв пробок, поступающих в чугуно­ литейный цех, не соответствуют ГОСТу, Были выявлены и при­ чины, приводящие к выпуску бракованных пробок. Штаб «КП» и КНК завода направили сигнал администрации цеха. Были разработаны конкретные мероприятия по сокрашению вы­ пуска бракованной продукции. В цехе был проведен техминимум в целях повышения квалифика- ции слесарей-наладчиков и ста- ночников. При проведении конт- рольного рейда выяснилось, что процент выпуска брака резко_ сократился и не стал превышать допустимых норм. Другим, не менее важный нап- равленнем в работе заводского штаба «КП» является привлече­ ние молодежи к участию в борь­ бе за усиление режима эконо­ мии. Особое внимание «прожек­ тористы» уделяют использованию металла. Регулярно проводятся рейды, проверки хранения чер- ных металлов в цехах завода, использования жидкого чугуна, металлошихты. В чугунолитейном цехе по ини- циативе «прожектористов» была смонтирована линия с мульдами для охлаждения металла. Эко­ номический эффект этого пред- ложения составил около 2000 рублей в год. В труболитейном цехе № 1 штаб «КП» и группа народного контроля выявили, что при отливке труб на 7 и 8 центробежных машинах пере­ расходуется от 4 до 6 кг. чу­ гуна. Результаты рейда были направлены администрации цеха. На виновных было наложено взыскание по КСУКП, была вы­ пущена также «молния». Кроме того, материалы рейда были об­ суждены на комсомольском соб- рании смены. Формы участия штабов и по­ стов «Комсомольского прожек­ тора» в борьбе за усиление ре­ жима экономии разнообразны. Одной из таких форм является соревнование по комплексный лицевым счетам экономии. Сейчас на лицевой счету толь­ ко 6 комсомольско-молодежных бригад заливщиков-труболитей- щиков свыше 270 тонн чугуна, 42 тысячи рублей. Большое внимание уделяют заводские «прожектористы» борь­ бе за соблюдение трудовой и производственной дисциплины, рациональному использованию трудовых ресурсов, рабочего вре­ мени. При проведении рейда по ис­ пользованию рабочего времени в ремонтно-механическом цехе бы­ ло выявлено, что за первый квартал 1978 года количество потерь рабочего времени из-за прогулов составили 7 человеко- дней, в то время, как потери за счет отпусков с разрешения ад­ министрации и по болезни — 870 человеко-дней. Было также выяв­ лено, что основной причиной не- производительных потерь являет­ ся отсутствие в цехе мероприя- тий по сокрашению потерь рабо­ чего времени, недостаточный конт­ роль за соблюдением условий труда работающих, вследствие чего в весенний период резко воз- растает число больничных листов. Комитет народного контроля завода и штаб «КП» на своем заседании предложили админист­ рации цеха разработать конкрет­ ные мероприятия по сокрашению потерь рабочего времени. Усилить контроль за соблюдением усло­ вий труда работающих. Контрольный рейд показал, что в цехе значительно снизились потери рабочего времени, сокра­ тилось количество отпусков с разрешения администрации, во вТором квартале в цехе не было совершено ни одного прогула. «Прожектористы» завода не только выявляют недостатки, но и борются за их предупреждение и устранение. В 1977—1978гг. заводской штаб «КП» провел 28 целевых рейдов, проверок, на 22 заседаниях шта­ ба рассматривались вопросы практически по всем направле- ниям деятельности «Комсомоль­ ского прожектора». «Комсомольские прожекторис­ ты» работают в тесном контакте с народными контролерами. В ходе отчетов и выборов в комсомольских организац и я х улучшился качественный состав актива «Комсомольского прожек­ тора», значительно возросло чис­ ло молодых коммунистов. Прак­ тически каждый 4 «прожекто- рист» кандидат в члены или член КПСС. 14 человек с выс- шим или неполным высшим обра- зованием. К проведению рейдов шире стали привлекаться моло­ дые специалисты. Для членов штабов и постов «КП» регулярно проводятся се­ минары по программе школы комсомольского актива, утверж­ денной ЦК ВЛКСМ. Кроме этого, «прожектористы» приглашаются и в школу народных контролеров. Такая целенаправленная учеба «прожектористов» способствует повышению эффективности всей работы членов «Комсомольского прожектора». В. козлов, начальник штаба «КП» завода. Международный год ребенка Счастливое детство С первых дней становле- ния Советской власти в на­ шей стране был провозгла- шен лозунг «Все лучшее — детям!». Забота о детях была и остается первосте­ пенной задачей партии и правительства, всего наше- г о народа. Дети должны быть счаст­ ливы, а для этого им преж­ де всего надо быть здоро­ выми. И мы твердо убеж- даемся, что забота о здо­ ровье детей стоит на пер- вом месте. Сады и ясли, детские санатории, пансио- наты, детские поликлиники. Дворцы спорта, пионерские лагеря — все на службе у детей. Возьмем, для примера, хотя бы наш жилой район. На поселке функционирует современная детская полик­ линика, рассчитанная на 300 посещений в день. Она оснащена современным ме- дицинским оборудованием. В поликлинике трудятся 10 педиатров, 25 человек сред- него медперсонала. К услугам детей соколь- ских металлургов 7 дет- ских яслей-садиков. В кон- це декабря 1978 года госу­ дарственная комиссия при­ няла еще один детский ком- бинат на 140 мест. Скоро он гостеприимно распах- нет свои двери перед малы­ шами, а всего на нашем по­ селке 11 детских учрежде- ний. 1979 год объявлен Орга- низацией Объединенных Наций Международным го- дом ребенка. И это особен­ но отрадно, ведь дети — наша радость, наша надеж­ да. Каким будет будущее поколение человечества, оп- равдает ли оно наши чая- ния, наши желания, и преж­ де всего, стремление к сох- ранению мира на земле, се­ годня зависит от нас, взрослых. Чем больше мы сделаем по укреплению мира, чем больше создадим предпо- сылок на будущее, чем бо­ гаче и краше будет наша страна, тем зримее и ощу- тимее мы подготовим устой­ чивую стартовую площад­ ку подрастающему поколе- нию для дальнейщей борь­ бы за мир и демократию. Н. РАСТОЛЬНАЯ, зав. детской поликлиникой завода. ДВЕ ПЯТИЛЕТКИ ТКАЧИХИ ГОЛУБЕВОЙ Большую трудовую победу одержала ткачиха Ивановс;'' ^ дена Ленина камвольного комбината. Герой Социалисти’ Труда, лауреат премии Ленинского комсомола Валентина Гол^^ (на снимке). За три года она первой в отрасли выполнила д р "' личных пятилетних плана. Выработано более 600 тысяч метос добротной костюмной ткани. Сейчас на календаре ткачихиЧ^- 1986 год. Фото и. Дынина. (Фотохроника ТАСС). Происшествиям—заслоні в прошлом году на территории Правобережного района г. Ли­ пецка было совершено 72 до- рожно-транспортных происшест- вия, при которых погибло 13, ра­ нено — 71 человек. По сравне- нию с прошлый годом, количест­ во происшествий уменьшилось на 18 случаев. Анализ показывает, что сниже- ние произошло не за счет укреп- ления дисциплины учас т н и- ков движения, а в резуль- тате улучшения условий для движения и усиления надзора за транспортом и пешеходами. 06 этом говорят следующие циф­ ры. По сравнению с прошлым годом за управление в нетрёзвом состоянии лишено водителей на 130 больше, а индивидуальных владельцев на 45 больше. Кроме того, задержано и подвергнуто штрафу в сумме 50 рублей каж­ дый 44 лица, не имевших прав и управлявших автомототранспор- том в нетрезвой состоянии. Все это говорит о низкой до­ рожно-транспортной дисциплине водителей в Правобережной рай- оне. Конечно, по вине пьяных было бы больше происшествий, если бы они вовремя не были задержаны работниками ГАИ и общественностью. Продолжает оставаться на низком уровне и «пешеходная» дисциплина, так как большинст­ во происшествий со смертель­ ный исходом падает на пьяных пешеходов. С января текущего года вво­ дятся в действие новые измене- ния и дополнения в Правила дорожного движения. Особенно обращается внимание на соблю­ дение пункта 13, который изло- жен в следующей редакции: «Водитель транспортного средст­ ва, имеющего специальную ок­ раску и оборудованного спецн- альным звуковым сигналом и проблесковым маячком синего или краевого цвета, при выпол- нении неотложного служебного задания может отступать от предписаний глав , (4, 5), исклю­ чая сигналы регулировщиков (6, 7 и 8) настоящих правил при условии обеспечения безопасно- а сти движения. Этим же пра^о- пользуются водители транспорт ных средств, сопровождаемы. патрульными автомобилями е . ні мотоциклами Госавтоинспекции-~*. включенными специальными з^ новыми или световыми сигналами. Другие водители обязаны усту­ пить дорогу и в случае необхо­ димости остановиться для обе­ спечения беспрепятственного про- езда транспортных средств, по- дающих специальные звуковые или световые сигналы, либо соп- ровождаемых патрульными авто­ мобилями или мотоциклами Гос автоинспекций. При приближении автомоби­ лей, сопровождаемых транспорт­ ными средствами с включенными двумя или более проблесковыми сигналами, из которых по край­ ней мере один красного цвета, на дорогах, имеющих не более двух полое для движения в дан- ном направлении, водители дру- гих транспортных средств обяза­ ны остановиться у тротуара или на обочине, а при их отсутствии — у края проезжей части. Во- возобновлять движение разреша- ется лишь после проезда замы- кающего колонну автомобиля с включенными двумя или боле^ проблесковыми сигналами, из которых по крайней мере одид- зеленый. Водители дорожных машин и механизмов, оборудованных про­ блесковым маячком оранжевого цвета, в процессе выполнения работ могут отступать от требо- ваний пунктов 43—45, 78, 79, 81, 82, 89 и 128 настоящих Правил при условии обеспечения безо­ пасности движения. Проблеско­ вый сигнал оранжевого цвета служит средством предупрежде-.. ния об опасности. Другие води­ тели не должны создавать помех дорожным машинам и механиз- мам с включенный проблеско­ вым сигналом оранжевого цвета». За нарушение этого пункта во­ дитель несет административную ответственность вплоть до лише- ния прав. С. ЛАРИЧЕВ, ст. госавтоинспЁктор. Комиссия по назначению по- собий на детей малообеспе- ченным семьям при завкоме профсоюза завода пересматри- вает документы на получение пособий на детей до восьми- летнего возраста семьям, сред- ний совокупный доход которых за 1978 год не превышая 50 * Спортивно-технический клуб комитета ДОСААФ завода «Свободный сокол» объявляет прием на платные курсы шо- феров-любителей и мотоцик- листов. рублей в месяц на одного члена семьи. По вопросам оформления документов обращаться в расчетное бюро заводоуп- равления к ответственному работнику Симаковой Г. В., комната № 16, первый этаж. Бухгалтерия завода. и* Срок обучения два месяца. Начало занятий 25 января 1979 года. Обращаться: стадион завода; «Свободный сокол», учебный пункт, телефон 01—02. Липецк, типография в-да «Свободный сокол», тел. 7-2-40. АДРЕС РЕДАКЦИИ: Липецк-7, здание парткома АЭ 91040. з-да «Свободный сокол». Телефоны: 73-43, 73-44. Редактор П. ПОЛЯНСКИХ. Зак. № 90