За чугун. 1978 г. (г. Липецк)

ЗА ЧУГУН 14 июня 1978 г„ № 4Г. (2310) Партийная жизнь Руководство социалистичѳским сорввнованием Могучим средством повышснпя активности іі ішііцііатіівы трудя­ щихся, улучіііеиіія всей хо.эяй- ствепііой деятельпости является социалистііческое соревноваііне. ІІІирокпй размах оно получило в десятой пятилетке под лозунгом: «ІІовыніаті. эффективность ііро- н,зводства и качество работы во имя дальпейшего роста экономи­ ки II народного благосостоя- ння!». В коллсктііве железнодорожіш- і;ов с первых дней пятплетки развернулось соревновапие под деішзом: «Пятилетке эффектив­ ности II качества рабочую гаран- тіію!». Ориентиром в соревнова- нии послужили решеиня XXV съезда партип и последующпх Иленумов ЦК КПСС. Руководст­ вуясь этими важнейшнми доку­ ментами, партийная оргапизация и ее бюро строят свою организа­ торскую и политическую работу так, чтобы постоянно обеспечи- вать повышенно эффективности производства и качества работы. Задачи, поставленные перед коммунистами и всем коллекти- вом цеха в ходс обсуждения этих іісторнческих документов, прет­ воряются в жизнь. Пенлохнх ре- зультатов коллектнв добился п іобнлейпом 1977 году. План по перевозкам грузов выііолнен на 102.1 процента, экономпя от сіш- жения себестоимости перевозок составила 18.3 тысячи рублей, производительности труда — 102.8 процента. Сннжен простой ваго- нов МПС против 1970 года на 0,7 вагоно-часа. Немалую роль в поиске резер- вов повышення эффективности производства сыграли наши ра- цпонализаторы. Экономический эффект от рацпредложеннй сос- тавил 1.6,5 тысячи рублей вместо О тысяч по плану. С внедрением Львовской системы КСУКП брак I) работе снижен па 40 п^оцен- тов. Значительно уменьТпилось количество нарушителей трудо­ вой дисциплины и обществепно- го порядка (на ,50 процентов про- тпв 1970 года). .За снпженпе простоя'вагонов МПС в IV квар­ тала 1977 года, и за 1 квартал 1978 года коллективу цеха выде- лепа денежная премпя. В авангардс соревнующихся, і.ак правило, идут у нас комму­ нисты. такие как машинисты тепловозов В. Т. Москалев, Д. П. Лнтнпов. Д. П. Певежин. И. П. Вурлаков. В. Я. Жужлов, помощ­ ники мапшнпстов В. П. Лверья- нов, В. П. Хромых. С. П. Пеуго- дов и „многне другпе. Победите- лями соцпалпстпческого сорев- нования признаны смена Л. Л. Рослякова (партгрупорг Д. И. Певежин), смена мастера грузо­ вой службы П. И. Вишневского (партгрупорг П. С. Сай). Новый прплив сил, трудовой и политической активности в кол- лектпве цеха вызвало Письмо ЦК КПСС, Совета Минпстров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «О развертываипп социалистическо- го соревпованпя за выполненне и перевыполненне плана 1978 го­ да и усиленип борьбы за повы- шепііе эффективности производ­ ства и качества работы». Этот До- кумент оказался в цептре внн- мания нартййиой. профсоюзной и комсомольской оргаинзацпй. Пос- ле его обсуждения па партпйном, рабочпх собраниях у- коллекти­ ва возникло ощущеппе, что ад- ресовап оп п.менно нашему кол­ лективу, так как в пем отмочены требоваиіія серьезпого улучше- нпя работы железнодорожного транспорта в перевозках, сокра- щенни простоя подвижного сос­ тава под грузовыми операциямн. Обсуждая Письмо, партпйное собрапие наметнло комплекс мер по улучшеппю оргапизацпи со- ревнования. повышеиию его дей- ственностн, обеспеченпю аван­ гардной роли коммуннстов. пол­ ному пспользованпю права конт­ роля деятельности адмипистра- цнн. прпмепепию различных форм массово-политической рабо­ ты среди соревнующихся. Боль­ шое внимапие уделено организа- ции и сокращению ручного труда на погрузочно-разгрузочиых рабо- тах с внедрением виброрыхлите­ ля для разгрузки смерзающихся грузов. Важной составной частью мероприятпй явилось укреплепне трудовой дисциплины, а также успление режима экономии го- рюче-смазочных н другнх матери- алов. Организацией соревно в а н и я повседневно занимается цеховой комнтет профсоюза (его произ­ водственно - массовая комнсспя), а также руководители смен, уча- стков. среди которых есть н ком­ мунисты. Как добиться повышення дей- ственностп соревнования? Рас- сказывать можно очень много. Скажу кратко, что действенность соревнования определяется тем, как выполняют коммунисты свою авангардную роль на производ- стве II в общественной жизни цеха. Для обеспечення авангард­ ной роли коммуннстов в труде большое вннманііе уделяется рас- становке их па важнейших, ре- шающих участках. 90 процентов работающих в цехе коммуннстов находятся • непосредственно на пронзводстве. Каждый из нііх ежемесячно перевыполняет про­ изводственные задания на 110— 115 процентов. Обеспечение аван­ гардной роли коммуннстов в тру­ де является эффективным сред­ ством ііартийпого руководства соревнованием. В своей повседневной деятель­ ности партийная организацня іі ее бюро оказываіот постоянное влііянііе па весь ход полнтиче- ского II хозяйствеиного руковод­ ства соревнованием. К’оммунпсты нридают этому первостепенное значенію. .За последпііе два года вопросы соцсоревнования неоднократно обсуждались на партсобраппях. В 1977—78 гг. рассмотрены вопро­ сы об эффектнвном использоваппи II качественном ремопте подвиж­ ного состава; ответственности коммуннстов за судьбу планов и обязательств; о мерах по росту производительности труда, вы- полненпю плана іі соцпалистиче- екпх обязательств; об организа- цпи социалистического соревно- вапия; о работе цехкома в орга- низацин соревнования по даль- нейшему повышению эффектив­ ности и качества работы в 1978 году; о дальнейшем развитии и совершенствованіи! движення на­ ставничества. Четкая йолйтііПеская направ­ ленность соревнования проявля­ ется особенно наглядно в движе- иии за коммунистическое отпо- шепііе к труду. Сейчас в этом движенііп у нас участвуют все работающне коммунисты. Из иих 45 процентов — ударники ком- мупистнческого труда. Ііартпйная организацня пос­ тоянно пспользует проверенпые практикой ленинскне принципы соревнования — гласность, срав­ нимость результатов, возмож­ ность повторенпя опыта. Для обе- спечеппя гласности соревнования широко используются средства наглядной агптацпи. беседы агп- таторов, политинформаторов, про- пагаидистов, партнйные н рабо- чне собрапия. Во всех службах на видных местах ход соревпова­ нпя отражается на досках пока­ зателей. На территории цеха обо- рудован II красочно оформлеп «Экрап социалпстпческого сорев- нования». Ежедневно на сменных оперативках оглашаются итоги работы. Па ежемесячных смен- пых собраниях и заседаниях цех­ кома профсоюза опроделяются победителіі соревнования. На соб- рания и заседания приглашают­ ся члены партбюро и партгру­ порги. Победителям вручаются переходящие Красные вымпелы, денежная нремня. Оніі заносятся на доску «Кто сегодня впереди». Практикуются и такие мораль­ ные ноощренпя, как выдача бес- платных путсвок в дома отдыха, билетов в кинотеатры, цениых подарков. занесенію на Доску по­ чета. Партпйное бюро одобрило п ре­ комендовало к распространепию передовой метод труда локомоти- во - составптельной бригады чле­ на КПСС машиниста тепловоза В. Т. Москалева. Была организо­ вана школа по изучению опыта, и сейчас около 70 процентов ло- комотііво - сост а в н т е л ь с к и X бригад работают по ее методу. Большое вниманію уделяется индивидуальной работе с комму­ нистами — заслушиванію их па партсобраниях. заседаниях парт­ бюро с сообщенпями об участии в соцпалнстическом соревнованііи и выполнении обязательств. Были, папример. заслушаны ч л е н ы КПСС В. И. Рубахин. И. Л. Голо- сов, В. П. Хромых. П. Г. Казю- лин. В. Т. Москалев. И. С. Нау­ мов и дрѵгііе, кандидаты в члены КПСС В. П. Аверьянов, Т. Т. .Пипькова, В. И. Токарев. .Заслу­ шивались партгрупорги В. Е. Богданов. В. П. Сычиков. Д. И. Певежин, В. К. Бартепев. О ходс выполненпя плана и соцпалпстических обязательств на партсобраппях заслушивались начальники участков, смен, мас­ тера. В ходе заслушивания ком- мупнетам давались поручения. связанные с развитием социалис­ тического соревнования. Так. па­ пример, члену КПСС В. П. Хро­ мых поручено заполнять доску показателей, кандидату в члены КПСС Аверьянову — вести учет выполненпя обязательств в сме- не и т. д. Вопросы руководства соцпали- стііческіім соревнованием нахо- дят широкое отражение в перс- пектпвных и текущих планах. Иамечено ежеквартально на партсобранип обсуждать вопрос о выполнении плана и социалисти- ческих обязательств коллектпвом цеха. На партсобраниях мы говоріім нс только об уснехах в работе. но II о недостатках. об оказанни по­ мощи отстающим. Проверка вы іюлненіія плана и обязательсі. включаются в планы группы на родного контроля. Особое мссто в органнзацпн со- цііалистического соревнования коллектнвов запимают партгруп пы. О работе партгрупп партбюро регулярно заслушивает па свопх заседаниях партгрупоргов. Толь ко в текущем году заслушива­ лись отчеты о работе партгру­ поргов смен №№ 1 и 3. гру.зовой службы. Горячо откликнувшись на ре- нюния декабрьского (1977 г.) Пленума ЦК КПСС и Письмо ЦК КПСС. Совета Мнннстров СССР. ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, коллектив цеха с первых дней этого года обеспечпвает четкип рнтм работы. Еще не было так, чтобы коллектив не выполнил та­ кой важный показатель. как простой вагонов МПС. При об- сужденііи вопроса па партсобра- ііии о выполнении плана и соци- алистичеекпх обязательств за первый квартал 1978 года видно, что показатели все выполнены. Простой вагонов МПС при норме 5.3 вагоно-часа составил 5 ваго- но-часов, производительность тру­ да — 106,9 процента. Экономпя от сниження себестоимости пере- возок грузов составила 97.50 руб­ лей. План грузооборота выполнеи на 10.5,6 процента, отгрузка гото­ вой продукцин — на 108,1 про­ цента. Впереди соревнующих­ ся снова идет смена .А. Л. Росля­ кова (партгрупорг Д. И. Неве^ жин). Бригаде Д. И. Невежина присуждено высокое з в а н и е бригада коммунистического тру­ да. Но в органпзации социалнети- ческого соревнования есть недо­ статки. Педостаточен размах со- ревнованпя со смежниками. С коллектпвом станции «Чугун-І» ЮВЖД нерегулярно подводятся итоги. Станция часто запрещает отгрузку готовой продукцин. ЛІало уделяется внііманпя отс- тающпм коллектпвам смен. уча­ стков. Следовательно. необходи­ мо заслушивать отстающих о причинах отставанпя. Недоста­ точно организована разработка и прпнятие социалистических обя­ зательств по качествепным пока- зателям. Слаба роль в организа- ции соревнования непосредствен- ных оргапизаторов производства; пачальников смен, мастер о в. служб. Есть и друпю недостатки, сппжающие действенность сорев- нованпя, его воспитательную роль. Порой нашп старапия идут насмарку из-за перепростоя ваго- нов МПС по цехам. Правда, сей­ час с простоями дело заметно улучшилось. Простой вагонов ІѴІПС стал учитываться во всех цехах. Шире развернуть соцпалисти- ческое соревнованію за повыше- ние эффективности производства и качества работы, повседневно и заботливо руководить пм — в этом впдят свой долг партийная II профсоюзная организации це­ ха. С. ТЮРИН, секретарь партбюро железнодорожного цеха. С П О Р» т в зачет летней спартакиады Закончились соревнования на первенство завода в зачет летней спартакиады по многоборью ГТО. В программу соревнований входи­ ли такие видымногоборья: стрель- ба из малокалиберной винтовки, метание гранаты на дальность, подтягивание-отжимание. В личном зачете первое место завоевал Н. Татаринов из трубце- ха № 1. Он набрал 106 очков. Среди физкультурников пятой ступени первое место занял зам. начальника элсктрического цеха И. А. Панов. Хорошие результаты в пятой возрастной группе пока­ зали С. М. Ожигов — заводоуп- равление, П. Е. Рябушкин — .электрический цех, С. П. Жуков, мастер труболнтейного цеха .V” 1. Командные места среди цехов первой группы распределились следующим образом. Первое мес­ то коллективу трубцеха № 1 с результатом 880 очков. Второе место чугунолитейному цеху — 878 очков, третье — ремонтно­ механическому цеху 867 очков. Среди цехов второй группы. Первое место — газовый цех — 619 очков, второе — железнодо- рожный — 601 очко, третье — заводоуправление — 553 очка. Самой представительной коман­ дой была команда заводоуправле- ния, где в соревнованиях приня­ ло участію 28 человек. Почти все они уложились в нормы комплек­ са ГТО. К сожалению, в этих интерес- нейших соревнованиях не высту­ пали цехи МИЦ, доменный, ТЭЦ, литейный цех ковкого чугуна. Не полностью выставили команды цеха: фасоннолитейный и энерге тический. В . Б Е К Е Т О В , главны й судья соревнований . По стопам истории ^ В ышли в свет II опубликова­ ны книги - воспомиііания Геиерального ссмірст а р я ЦК КПСС, Цредседателя Црези- тиума Вс'рховного Совета СССВ ’ пда Ильича Брежнева «Ма­ лая "ыля» II «Возрожденію». Онн ІИ большое оживленію н общестні ' - политическую и духовную /іѵ. ’і. нашей страны. В НІІХ — зала ельное отраже­ нію огненных и ^а.'оных вех в судьбе Отечества. іТ-чисанием этих книг Леонид Ильич внес ценный вклад в героическую ле­ топись Великой Отечественной войны II восстановления разру- шенного ею народного хозяйст­ ва. Каждый советский человек. каждый читатель убедплся, что это не просто книги — это вол- нующію документы, свндетельст- вующпе о беспредельном муже- стве II патриотизме нашего наро­ да — народа-вопна. народа-тру- женика. Вчитываясь в страницы нроизведеннй, снова встречаешь- ся с ярким II типичным приме- ролі всепобеждающей силы на­ родной, с подвіігом в бою и тру­ де. Испепеляющая ненависть к врагу II героическая способность быть готовый на самопожертво- вание ради процветания Родины — предмет вос.хнщеніія и гордо­ сти автора велпкплі советским народом. Книги «Малая земля» и « В о з ^ ^ рождение» невелики по обьем.л^^Р но емки но содержанию и значи­ мости. Эти произведения учат нас верности ленинский заветам, ііризывают воспитывать в себе бойцовские качества для всспобе- ждающего торжества идеалов и принцішов Коммунпстнче с к о ■ партии. В этих книгах — рассказ оче­ видца II активного участника боевых сражений и послевоеняо- го восстановления народного хо- зяйства страны, глубоки?! анализ событпй, ценные обобщепия и зоркий взгляд в будущее. Здесь запечатлены многне герои вой­ ны и возрождеііия из руин на­ шего народного хозяйства. Мне. как участнику войны, до­ велось служить в составе Северо- Кавказского фронта н Черномор­ ской группы войск, участвовав- ших в обороне Малой земли под Новороссийском. Война в услови- ях гор п приморья, особенно ^ мой — нелегкое дело. Но в ^ ^ вать одно, а победить — другот^ Наши сердца п головы повино­ вались не только боевому прика­ зу победить врага, но и приказу совести, долга перед Родиной. Боевой дух, беспримерная храб­ рость II отвага владеліі каждым солдатом, независимо от звания. Понять, прочувствовать острее необходимость и важность побе- ды над фашпзмом помогала вос­ питательная работа, проводимая тогда политорганами армпп во главе с комиссаром Брежневым. В грозные дни июня 1941 года работники нашего завода тоже ответили на прпзыв матери-Ро- дины высокой готовностью сра­ жаться за -нее до последнего ды- хапия. Уже в первые дни войны 1500 рабочих и служащііх завода были мобилизованы на фропт. Половина из них не вернулась... Вечная им память. Они погибли сліертью храбрых в боях за на­ шу счастливую жизнь, ту жизнь, за которую воевали и которую строили герои книг Л. И. Бреж­ нева «Малая земля» и «Возрож- дение»..Эти книги должны стать настольными для. каждого чело- века. потому что они вооружают ценным опытолі организаторской и партийно - политической рабо­ ты, заключают в себе Целый свод истинно ленпнскпх реколіендаціій по успешному ведению коммупи- стического строительства, призы- вают нас быть пламенным пат- риотом нашей Советской Роди­ ны, каким является сам автор нроизведеннй — Леонид Ильнч Брежпев. И. ГОНЧАРОВ, начальник отдела кадров. Липецк, типографіія з-да «Свободный сокол», телефон: 7—2—40. АДРЕС РЕДАКЦИИ: .ТІііпецк-7, зданііе парткома завода Р е да ню р П . П О Л Я Н С К И Х . АЭ 84508 «Свободный сокол». Телефоны: 73—43, 73—44. Зак. 819.