За чугун. 1976 г. (г. Липецк)

8 А «ПТУИ Тсентября 1976 г.. М 67 '( 2132 ^ П А Р Т І Й Н А Я Ж И З Н Ь Идейно-воспитательной работе комплексный подход Динаміізм развитая советского общества, растущие масштабы проводимых В стране работ, как подчеркивалось на XXV съезде КПСС, требуют непрерывного по- вышения уровня партийного ру­ ководства, развитіія экономики и культуры, приведения в действие всех ры'тагов, способствующих росту эффективности обществеп- ного производства. Коллектив нашего цеха по спе- цифике своей работы, образова- нию, давно сложившимся тра- дициям — раэнообразен. Поэто­ му В идейно-воспитательной рабо­ те с ннм иужен комплексный под­ ход В постановке всего дела вос- питания, то есть обеспечение тес- ного единства идейно-политиче- ского, трудового и нравственного воспитания. Партинная органнзация и адмн- иистрация цеха особое внимапне уделяют работе с гінженерно-тех- ническимн работниками, потому, что от того, как ведет себя инже­ нерно-технический работннк на производства и дома, как отно­ сится к работе и общественному поручению, насколько чуток и от- зывчнв к людям, зависит пра­ вильность формирования миро- воззрения членов коллектива. Выполняя постановление ЦК КПСС «06 участии руководя- щих и инженерно-техпических ра- ботников Череповецкого метал- лургнческого завода в идейно-по- лнтическом воспитании членов коллектива», партбюро цеха на- метило ряд мероприятий, кото­ рые претврряет в жизнь. Регулярно .один раз в месяц на заседании бюро заслушивается тот или иной руководитель служ­ бы цеха, где рассматривается его производственная деятельнос т ь, работа по воспитанию коллектива, отнечаются положительные мо­ менты, указываются недостатки. Немало руководителей умело сочетают административно-хозяй­ ственную деятельность с воспита- нием людей, заботятся о создании здоровой, творческой обстановки в коллектива. Например, комму­ нисты Ф. Л. Берковнч, П. Д. Ко- рольков, А. А. Колесниченко, В. М. Лобов, Б. А. Столповский не один год являются пропагандис­ тами. Это квалифицированные ру­ ководители, требовательные к себе и подчиненный. Они посто­ янно опираются на коллектив. передают ему свой богатый тео­ ретический и практический опыт. У каждого инжеперно-тсхііиче- ского работника имеются свои творческие планы. Во всей идеологической работе огромную роль в воспитании кол­ лектива игрзет социалистическое соревпование. Распространен и е достнжепий передовых бригад, поддержка и претворепие в жизнь починов позволяют партийной ор- ганизации направлять в нужное русло идеологическую работу. Поддержку и одобрение партбю­ ро нашли ценные почины брига­ ды центробежной машины А. Я. Ипатова «Выпускаемой п|>одук- цип — комсомольскую гарантпю», бригады центробежной машины И. С. Шматченко «Личная ответ- ствепность, высокое качество ра­ боты, максимальная производи­ тельность труда — каждому тру­ довому часу пятилетки», бригады центробежной машины И. Т. Лыт­ кина «Иаивысшую производи­ тельность труда прошедшего года сделать нормой каждого рабочего дня в ІЯТб году». Весь коллектив цеха работает под девнзом: «Произвести 90 про- центов труб со Зпаком качества», и его он оправдывает делом. Полу­ годовой план перевыполнеи. Стра­ на дополнительно получила 1442 тонны труб высшей категории. Производительность труда, по сравненню с соответствующим пе- риодом прошлого года, возросла на 20 процентов. За этими циф­ рами кроется повседневный само­ отверженный труд каждого чле­ на коллектива цеха, поиск неис- пользовапиых резервов повышения качества продукнии и эффектив­ ности труда. Одним из рычагов повышения идеологической работы в кол- лективе является политическое и экономическое образование ком- мунистов и беспартпйных, В при- пятом ЦК КПСС постановлении «О задачах партийной учебы в свете решений XXV съезда КПСС» отмечалось, что партийные орга- низации проводят значительную работу в области марксистско-ле- нинского образовапия членов пар- тии и беспартийного актива, В нашей партийной организа- цни учебе коммунистов и беспар- тийных уделялось в прошедшей учебном году большое вннмание. Семьдесят коммунистов обуча­ лось в школе основ марксизма- ленинизма по курсу «Основы эко- номических знаний» первого года обучения, двадцать ИТР — в школе «Инженерный труд при со- циализме», двепадцать комсо- мольцев — в школе «Молодежи о партии», пятьдесят восемь человек беспартийного актива — в школе «Социализм и труд» и шестьде- сят человек — в школе коммуни- стического труда. Вся организаторская работа партбюро и партийной организа- ции была направлена на успешное окончаиие учебного года. В ходе учебы коммунисты и беспартий- ные вооружились дополнитель­ ными знаниями теории марксизма- ленинизма, исторического опыта КПСС, ясным понимапием эконо­ мической политики партии, умени- ем отстаивать принципы комму­ нистической идеологии, советского патриотнзма и пролетарского ин- тернацнонализма, с научных по- знций оценивать новые явления общественной жизни и делать пра­ вильные выводы для практической работы. , В настоящее время партийное бюро цеха провело подготовку к началу учебного года. Определены школы, формы обучения, состав­ лены списки слушателей, утверж­ дены пропагандисты. Партийное бюро осуществляет практические меры по дальнейшему развитию марксистско-леиинского образо- вания коммунистов и беспартий пых. Конечно, в пдейно-воспитатель ной работе имеются и недостатки. В коллективе не изжиты паруше- шія производственной дисципли ны и общественного порядка, хо­ тя по сравнеиию с минувшим го- дом они значительно снижены, потому что партийная оргаинза цпя и все общественные органи- зацпи ведут с нарушителями ре шителыіую борьбу. Совершенствовать формы и ме тоды идейно-воспитательной ра боты с массами, добиваться того, чтобы оии в значительной мере способствовали повышению эф­ фективности и качества работы — боевая задача парторганиза- ции нашего цеха. В. ЮРОВ, секретарь партбюро трубцеха № I іча газа йроіііводитрііщь і гшіышена на нрщвнтсіі ЕРВОГО сентября в ' ' школе рабочей молоде­ жи № 4, расположенной в жилом районе металлургов, школьный звонок возвестил о начало сорок первого учеб­ ного года. Именно сорок один год назад при метал- лургическом заводе откры­ лась школа рабочей моло­ дежи. Малограмотные рабо- чие сели за ученические парты. Многие из них впос- ледствии продолжали уче­ бу в высших и средиих учеб- ных заведениях и сейчас трудятся на различных ра- Для более полного усвое- ния темы на уроках исполь­ зуются всевозможные диа- граммы, плакаты, таблицы, эпидиаскопы и фильмоско­ пы. В каждом классе много наглядных пособий по изу­ чаемому предмету. Препода- вание ведут высококвали­ фицированные учителя, от- давшие любимому предмету не один год. Среди них пре­ подаватели: русского языка и литературы А. И. Соколо­ ва, географии М X. Копи- нос, физики Г. А. Беляева, химии Н. -М. Сафонова. ^ЛЛЛЛАЛ/\Л/V^ЛЛЛЛ/^А/^ЛЛЛЛЛЛЛ/V^/\АЛАЛ/^АЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛ/\Л/V^/V^/^ЛЛЛЛЛ✓ \Л/VVVV\Л• 41-й звонок в ШРМ 'АА Л Л /Ѵ \Л Л ЛЛА Л / \ЛА ЛЛЛЛЛЛЛЛЛ / \ЛЛЛЛЛЛЛЛЛЛ . '\ЛЛЛЛ /Ѵ \ЛУѴ \А ''» 'Ѵ \А ЛЛЛЛЛ /Ѵ ѴѴ \ЛЛЛЛЛЛА / высок и е ботах, занимая должности. Бывшие выпускники «ве­ черки» Е. Н. Чумакова рабо­ тает главным бухгалтером завода, И. Ф. Марченко — начальником ОЫОТ, В. Д. Чукапов — зам. начальника трубцеха № 2, А. С. Дьяко- нов — начальником Главка. Этот сппсок можно продол­ жить. Ежегодно десятки передо- виков производства садятся за ученические парты, чтобы повысить свой общеобразо­ вательный уровень. Школа обеспечена всеми необходимыми учебными по- собиями. Для практическпх занятий оборудованы физп- ческие и химические каби­ неты. Сегодня в школе рабочей .молодежи приступили к за- пятиям 400 человек, из них около 100 — рабочие завода. Так, комсомольцы; дежур- •- ный слесарь ТЭЦ Вячеслав Москалев продолжит учебу в одиннадцатом классе, га­ зоспасатель газоспасатель­ ной станции Александр Фе- дулов и токарь литейного цеха ковкого чугуна Надеі^|^ да Бессонова — в 10 классе, укомплектовщица радиато- ров чугунолитейного цеха Надежда Быстрова — в 9 классе. Все они передовики производства, активные об­ щественники. п. м ы с и н . УЧИТЫВАЯ ЗАПРОСЫ В библиотеке завкома профсою­ за насчитывается 11,5 тысячи чи­ тателей. Это рабочие, ИТР и слу- жащие завода, школьники, студен­ ты, жители поселка. К их услугам 134-тысячный книжный фонд и межбиблиотечный абонемент. Учитывая запросы читателей, ра­ ботники библиотекп наряду с ху­ дожественной литературой приоб- ретают общественно-политическую и специальные нздания. Только в зтом году иа книж- ных полках появилось около трех тысяч новинок. До конца года бу- дет приобретено книг еще на сі ^ му около двух тысяч рублей. А. АБРАМО ^^ Фотохроника ТАСС. КАМАЗ ПРИГЛАШАЕТ Камский завод по производству грузовых автомобилей в городе Набережные Челны Татарской АССР приглашает на работу пере- водом из завода квалнфицировап- ных рабочих не ниже 3 разряда следующих профессий: наладчики станков и линнй, станочники всех наименований, электромонтеры. газоэлектросварщики, термисты, штамповщики, литейщики, стер­ женщики, футеровщики, огнеупор- щики, слесари всех наименований и многие другие. Предоставляются льготы по проезду, эарплатс, жилью, учебе. Обращаться в от.дел кадров за­ вода. В ТУРИСТСКИЕ ПОЕЗДКИ Туристская поездка в социали- стические страны — интересный и увлекательный отдых. Во время поездки вам предоставится воз­ можность познакоми т ь с я с жизнью, культурой и достиження- ми пародов этих стран в строн- тельстве социализма, исторически­ ми архитектурными памятниками, музеями и театрами. Тем, у кого отпуск осенью. Ли­ пецкий областной совет нрофсою- зов предлагает заграничные поезд- кп: ГДР— Польша — иа 16 дней с 15 сентября, ЧССР — ВНР — па 14 дней с 17 ноября, Чехосло- вакия — на 10 дней с Удекабря этого года. Кто пожелает поехать по маршруту ЧССР—ВНР, озна­ комятся с достопримечательностя­ ми Праги и Будапешта, Братисла­ вы и Дунауйвароша, Готвальдова и Эстергова, посетят националь- ные картинные галереи, побывают в театрах, встретятся с трудящи­ мися. Если у вас появилось желание поехать по одному из перечислеп- ных маршрутов, обратитесь в . профсоюзную организацию по месту работы или в облсовпроф. П. МИЛЬЧАКОВ, инструктор облсовпрофа. Редактор П,. ПОЛЯНСКИХ. Липецк, типография з-да «Свободный сокол», телефон: 2—40. АДРЕС РЕДАКЦИИ: Липецк-7, здание парткома завода АЭ 62771. «Свободный сокол». Телефоны; 6—13, 6—49. Зак. № 1176.