За чугун. 1975 г. (г. Липецк)

ЗА ЧУГУН I марта 1975 г., Л'Ь 18 (1985; Комсомольская страница УЛУЧШИМ ОРАГНІЗІГАОСРКІОУ РАОВУТ а НВАРСКИЙ Пленум ЦК КПСС ^ выразил уверенность, что все комсомольские срганизэ ц ии широко развернут социалистиче- ское ссревнование за досрочное выполнение задакий завершаю- щего года пятилетки, достигнут новьіх успехов, В решении ответ- ственкых задач большая роль принадлежи! молодому поколе- нию, Ленинскому комсомолу. Комигет ВЛКСМ завода об- судил 25 февраля на собра- нии комсимилвского актива воп- рос: «О задачах комсомольской организации по мобилизеции ком- сомольцев и молодежи на усг.еш- ное выполнение плана пятого, за- зершающего года пятилетки». В своем докладе секретарь комитета комсомола Н. Соколь- ских сказала; — Мы уверены, что на собра- нии будут глубоко и самокритич­ но проанализированы имеющиеся достижения и недостатки, выра­ ботаны конкретные пути повы- шения роли комссмольцев, мо­ лодежи завода в бсрьбе за ус- пешное завершение девятой пя­ тилетки. Комсомольцы и молодежь ре- монтно-механического цеха бо­ рются за выполнение пятидневно­ го задания за четыре дня. Об­ разцы трудовой доблести пока- зывают воспитанники коллекти­ ва этого цеха. Успешно завершір/^ ли пятилетку и работеют ' в счеі- 1976 года 12 членов ВЛКСМ. 12 комсомольско-молодежных бригад на 10 дней раньше срока рапортовали о завершении пла- нов 1974 года. В ответ на призыв пЕртии комсомольско-молодеж­ ные бригады, комсомольские ор­ ганизации завода развернули движение молодежи за высокое качество работы, за честь завод­ ской марки. Действуют около 20 постов качества, Самоотверженная борьба за выполнение заданий и обяза- тельств девятой пятилетки, пла- нов 1974 года выдвичула новыя героев труда. К. Лобова, Н. Про- скурин, Р. Иванова, С. Голссов, В. Скоробога^ов, Р. Балашова работаю! в счет десятой пяти­ летки, являются примером для всех молодыя тружеников завода В ответ на решения декебрьско- го (1974 г.) Пленума ЦК КПСС, Обращение ЦК КПСС к партии, к советскому народу молодой гвардеец пятилетки Р. Иванова обязалась план первого полуго- дия зевершеющего года пяти­ летки выполнить к 9 Мая — Дню Победы. Однако работа комитета ком­ сомола, комсомольских бюро еще не всегда соответствует тре- бования ЦК ВЛКСМ, требованиям жизни. Мы не можем мириться с тем, что в коллективах имеют место нерушения трудовой и об­ щественной дисциплины, Комсо мольские бюро еще не изжили формализм в организации со- циалистического соревнован и я молодежи, не дооценивеют его воспитательную роль. Считают нс обязательным ежеквартальн о а подведение итогов /олодеж- ного социалистического соревно вания комсорги Л. Кузнецова (заводоуправление), В. Важин- ский (ТВС), Н. Мещеряков (КИП и автоматики), Г. Попова (ре монтно-строительный). А комсо­ мольское бюро труболитейного цеха № 2; которое аозглевляот М, Белолипецкий, совсем забыло о роли и значении комсомоль­ ско-молодежной бригады В. Лав­ рентьева, вся работа с этой бригадой сводится только к сбо­ ру членских взносов. Нам необходимо улучшить ра­ боту комсомольских бкро по ор ганизации социалистического со ревнования молодежи, сбеспе- чить широкую гласность сорев- нования, организовывать опера гивное подведение итогов сорев- нования, обобщать и распростра­ нять опыт передовиков. Возмож­ ности для этого есть в каждой цеховой комсомольской сргани зации. Комитет ВЛКСМ завода считает необходимым включиться во Все­ союзное соревнсвание комсо­ мольско-молодежных коллекти- вов, молодыя тружеников за пра­ во подписать рапорт Ленинско- го комсомола Центральному Ко­ митету КПСС о трудовыя свер- шениях советсксй молодежи в девятой пятилетке. Это прево бу- дет Предоставлено победителяѵ соревнования в каждой первич­ ной комсомольской организации, в каждой комсомольской группе. Делее Н. Сокольских отметила, что в работе комсомольскс й орга­ низации по воспитанию молодежи в духе коммунистического отно- шения к труду необходимо осо­ бенно выделить вопросы укреп- лекия трудовой дисциплины, пэ- Бышения ответственности за пору­ ченное дело. Неорганизованность, иерушение трудовсй дисциплины, даже небольшие потери рабочего времени становятся серьезнсй по- мехой успешному выполнению плана. 45 процентов нарушений в 1974 году совершено комсомоль­ цами чугунолитейного цеха. На зѳседаниях бюро ВЛКСМ и ком­ сомольских собраниях только по­ ловина нарушителей была разоб­ рана. В январе 1975 года совершено 10 нарушений молодыми рабочи­ ми завода, из них члены ВЛКСМ 3. Федоров — ученик слесаря модельно-инструментального це­ ха, Н. Кирьянов — ученик слеса­ ря железнодорожного цеха по бывали в медвытрезвителе. Есть факты, котсрые беспокоят комитет ВЛКСМ, озадачивают его. Так, в 1974 году члены комсо­ мольских бюро ремонтно-меха нического цеха и заводоуправле- ния Н. Варварин и В. Варфоло- меев побывали в медвьітрезви- теле. Комсомольские бюро цехов проявили благодушие, нетребо­ вательность к этим нарушителям. В заводоуправлении лишь только побеседовали с Варфоломеевым, а бюро ВЛКСМ ремонтно-механи ческого цеха все это оставило не- замеченным. А М, Бабичевой и Л. Кузнецовой следовало бы пом нить, что ни один случай нару- шения трудовой дисциплины не должен быть безнаказанным, что каждый член ВЛКСМ должен не сти ответ за свои поступки. Важнейшая роль в совершенст- вовании коммунистического вос- питания молодежи, — говориі докладчик, — принадлежи! Ле­ нинскому зачету «Решения XXIV сгезда КПСС — в жизнь!». Одна­ ко некоторые комсомольские ор ганизации, бюро ВЛКСМ недосце нивеют роль Ленинского' зачета, ослабили внимание к его прове- дению. Можно ли говорить об эффективности зачета в комсо­ мольских организаииях тепло- водоснабжения, железнодорожнс- го и фасоннолитейного цехов, ес­ ли у них нет личныя комплексныя планов «Учиться коммунизму» на 1975 год, не проходила аттеста- ция комсомольцев по VI этапу зачета. Ленинский зачет «Решения ѴХІѴ съезда КПСС — в жизньI» вступил в решеющую стадию. Комсомольские бюро в течение ближгйи'их дней должны глубоко провнализирова-ь ход зачета; вы­ полнение принятыя социалистичэ- ских обязательств, помочь ко-и- сом.ольцам четко определить но вые рубежи. Важную роль в мобилизеции комсомольцев и молодежи на ус- пешное выполнение планов за- вершающего года девятой пяти­ летки призвана сыграть систе­ ма комсомольского политпросве- щения. В кружквх политического образования занимается 250 мо­ лодыя рабочих. Но и тут у нас н; все гладко. В заводоуп.севлгниуі, ТВС кружки практически не ра­ ботаю!. 30 процентов молэде-жи обучающейся 8 школе рабочей молодежи, пропускает занятия Мы сегодня говорим о качестве работы, о качестве продукции Надо со всей откровенностью ска зать, что Бопрос о качестве об щеобразовательной, полити ч е ской учебы стоит еще более ост­ ро. Однако, комсомольские орга­ низации мирятся с серьезными недостатками, крайне медленно перестраиваю! свою работу. Они принизили персональную ответ ственность комсомольскогб акти ва за этот вежнейший участок нашей работы. Тек сёкрэтарь ком­ сомольской организации мо­ дельно-инструментального цеха Владимир Крачун, тяжело взды­ хая, говорит: «А что я могу сде- лать?». Забывает комсорг о том, что успех всей идеологической работы зависит, в первую оче­ редь, от его личного участия в этом важнейшем деле. Комсомольским срганизаци-м, секретарям бюро ВЛКСМ необхо димо помогать пропагандистам обеспечивать дальнейшее повы шение идейного и методическэго уровня занятий в кружках. Сле- дует уделить особое внимание повышению успеваемости, к е ч э с т - ву занятий в школах рабочей мо­ лодежи. Грактикова'ь отчеты чле­ нов ВЛКСМ об учебе на коѵсо- мольском собрании, заседании бюро ВЛКСМ. Примером того, как надо строить индивидуальную работу с каждым, может служить ком­ сомольская организация трубо литейного цеха № 1 (секретарь бюро ВЛКСМ А. Логунов). У комсомольского актива трубо литейного цеха № 1 есть свей метод ведения индивидуальной работы с юношами и девушка- ми. Это первое: внимательно изучи человека, знай его особгн ности, интересы, увлечения, не­ достатки. Второе: подбери делэ, ДЕЙ поручение. Третье: коллек тив товгрищей должен помо­ гать, быть тей силой, которая год держивает, а если надо и подтал- кивает. В труболитейном цехе № 1 90 процентов членов ВЛКСМ имеют комсомольские поручения, 80 процентов охвачены разными формами обучения, к еж ды й тре­ тий — удгрник коммунистическо го труда. В практику работы ком­ сомольской организации прочно вошли такие формы индивиду­ альной работы, как Ленинский за­ чет, общественно-политическ а я аттестация, отчеты комсомольцев на собрании. Ценность этих форм состоит в том, что они предусмат­ риваю! обязательную работу с каждым комсомольцем. Есть у нас комсомольские ерга- иизации цехов, работа которыя зеслуживает серьезнсй критики. Это комсомольские организа ции евтотранспортного, теплово доснабжения и модельно-инст­ рументального цехов, заводоуп- равления. В этих организациях слабо решаются вопросы идейно политического воспитания моло­ дежи, плохо организовано со- циалистическое соревнован и е. Более половины членов ВЛКСМ не имеют постоянныя поручений нерегулярно проводятся комсо­ мольские собрания. Комсомольским организациям необходимо решительно улуч­ шить организационную работу усилить контроль и проверну ис- полнения решений, повысить лчч ную ответственность каждогэ комсомольского активиста за по­ рученный участок. НАПРЯЖЕННЫЙ ПЛАН V Минувший год для нашей брига­ ды поистине стал годом удерно- го труда. Годовой план мы вы­ полнили еще в ноябре. Сверх плана страна получила более 500 тонн труб со Знаком качества. Основным напревлением в своей работе мы считали и считаем ;окращение брака. За прошлый од средний показатель брака со тевил 2,7 процента, допустимый пять процентов. Показатели еысокие, но ведь и звание у нас высокое — комсо­ мольско-молодежная бри-ада. ■Іначе мы не можем и нэ должны работать. С апреля прошлого го- ча наш коллектив удерживает іервое место в социалистичё- ском соревновании среди комсо­ мольско-молодежных коллекти- зсв завода и Правобережного ,района. По итогам работы за год наша ■фигада признана победитеге.м I :оциалистического соресноеания I реди бригад основныя цехов за­ вода. Нам вручена Почетная гра­ мота и денежная премия. Мы прекрасно понимаем, что I /спех прежде всего заложен в упорной бсрьбе за качество вы­ пускаемой продукции, эчономию рабочего времени и чугуна. Взяв за основу слова из Обраш.ения ЦК КПСС к партии, к советскому нгроду; «Завершеюший год девя­ той пятилетки по накалу социали­ стического соревносания, по нап­ ряженности обязатель с т а и встречных планов не будет иметь себе равныя.,.», мы самым, тща> тельным сбразом рассч;-)та.ги свои перспективы и при-іяли действи- тельно напряженный план. Годо­ вое задание обязуемся выполнить к 25 декабря и до конца го^а от- ^ лить сверх плана 63 тонн высеко- качественныя труб, брак снизить на 0,3 процента от допустимой нормы. По итогам социалистического соревнования за январь наша бригада признана лучшей среди- бригед основныя цехов. На сверх- плановом счету мы имеем уже более 300 водопроводныя труб, Встав на ударную вахту в честь 30-летия Победы советского наро­ да в Великой Отечественной вой- не 1941— 1945 годов, наша брига­ да обязуется; «Ежесменно отли­ вать по 7 труб сверх плана «За того парня», план четырех меся- цев выполнить 28 апреля, снизить брак на 0,3 процента (допусти­ мая норма — 4,49 процента), ^ В. БЕЛЯЕБ, член комсомольско-молодежі.ой ' бригады Н. ЦІматченко из трубцеха № 1 . ПЯТИЛЕТНЕ у д а р н ы й ТРУД Партийная, профсоюзная и ком­ сомольская организации ремонт- нс-механического цеха успешно ВЫПОЛНЯЮ! решения XX V съез­ да КПСС и задачи, поставленные партией и правительством на зз- вершеющий ГОД девятой пяти­ летки. Цех выполнил годовое за­ дание досрочно, выдал сверхпла­ новой продукции на 26 тысяч рублей, экономия по себестси- мости составила 17 тысяч рублей, производительность труда до­ стигла 104,3 прсцента. В этом достижении немалая за ­ слуга и цеховой молодежи. Ведь 3 основном все комсомольцы -эжемесячно выполняю! норму выработки на 110— 115 прсцен- тов. Молодьіе рабочие активно участвую! в социалистическом со ревновании «1"ятилетке — удар­ ный труд, мастерство и пзиск мэ- лодых». В авенгарде соревнующихся чдут токарь Р. Иванова, фрезз- ровщица К. Лобоса, электро- сверщик Н, Гроскурин. Они за кончили свою личную пя-илетку и грудятся в счет 1976 года. За до6росовестнь:й труд Раиса Ива­ нова награждена Золотым знаком ЦК ВЛКСМ «Молодой гвардееи пятилетки» и удостоена высокой чести быть сфотографированной у святыни нашего народа — Зна­ мени Победы. Двадцать комсомольцев цеха носяг высокое звание ударников коммунистического труда, три чз- лоеека награждены знаком «По- бедитель социалистического со- ревневания 1974 года». Выступая на декабрьс к о м (1974 г.) Пленуме ЦК КПСС, Ге­ неральный секретарь ЦК КПСС П. И. Ережнев подчеркнул, что в 1975 году партии и народу пред- стоит очень большая работа. Она связана с тем, что приближается время практической подготовки к XXV съезду КПСС. Наш цех обязуется выполни план девятой пятилетки к 15 кебря, а плановое задание 1‘ года к 26 дексбря. И я увере 'а, V что комсомольская организация, вся молодежь цеха лримет самэе активное участие в выполнении государственного плана и обяза­ тельств 1975 года. М БАБМЧЕВА, секретарь бюро ВЛКСМ ремонтно-механического цеха. 1^^ У\/'-4^УЧЛА/ѴА/Ѵ‘Л/^У^/ѵ/\ЛЛ.ЛЛА/^ЛЛЛ/V^Л/^Л/'/^/V\ЛЛЛ/^ЛЛЛЛ/\/V^ЛЛ/VVVV^АЛЛ/^АЛЛЛЛЛЛЛ. ОВЯЗАТЕЛЬСТВА ВЬШОЛНЛЕІ^ Можно с уверенностью ска­ зать, что в выполнение цехом зе- дания 1974 года весомую лепту внесли наши комсомольцы. Их в цехе трудится 30 человек. Все комсомольцы брали повь шенные социалистические обязатегьетва и мх выполнили. Десять комсомольцев нашего цехе награждены зкачком «Удар- ник —- 74». Это передовики про­ изводства, активные участни' и в общественной жизни цеха и заво­ да, застрельщики новых начина- ний слесарь по ремонту обору- дования В. Внуков, контролер ОТК Н. Круглова, станочница по збработке пробок Т. Ситникова, контролер ОТК Т. Титова и другиэ. Новый год неша , молодежь встретила удеркым трудом и сей чЕС реботает под девизом: «Пяти- петке — ударный финиш, все для трудовой псбедыі». В текущем году мы наметили создать комсомольские посты по .. нсблюдению за качеством выпу­ скаемой продукции (в ниппель- ном отделении такой пост уже создай). Проводить как можно больше рейдов «Комсомольского прожектора» по проверке чисто­ ты рабочих мест, испог.ьзования рабочего времени, К праздни:су 30-летия П бе- ды советского народа в Великэй Огечественней вейне подготовить коицерт художественной само- деятельности. Ссйчас идут репе- тиции, и комсомольцы цеха при­ нимаю! деятельное участие в них. В честь 30-летия Победы и приближаюшсйся даты 75-летия со дня ос^нования завода моло­ дежь цеха взяла повышенные социалистические ебязатегьетва и с успехом их выполняет. М. ГУСАКОВА, станочница, гругномсорг литейного цеха ковкого чугуна. Редактор П. ПОЛЯ ИСКИX АДРЕС РЕДАКЦИИ: Липвцк-7. здание парткома завода «Свободный сокол». Телефоны: 6—13, 6 —49. АЭ 51244 ІІипецк. тигтографив э-да "С во 6 эде №« сои 9 л «. таліефен: 2—4(3 Зак. № 278