За чугун. 1975 г. (г. Липецк)

ВЫСШІЯ ФО и Идег завершающий год ваются отчеты профгрупор- девятой пятилетки, год слав- гов о ходе выполнения кол- ного юбилея нашего пред- лективных и индивидуаль- приятия. И поэтому каждый ных обязательств. Достиже- рабочий, инженерно-техни- ния передовиков широко по- ческий работник, служащий пуляризируются, а все но должен направить все силы, вое, что рождается в прак- умение, сноровку на досроч- тике работы, цехком стре- нре выполнение планов и мится быстрее распростра- социалмстических о б я з а- нить на другие рабочие тельств.. Еще шире развер- места. нуть борьбу за коммунистн- Хорошо организовано дви- ческое отношение к труду, в жение за коммунистическое основе которого лежи т отношение' к труду и во вто- стремление совершенство- ром трубцехе. В патриотн- вать организацию труда, по- ческом движенйи активное вышать качество и культу- участие принимают . свыше ру производства. Именно так работают „бригады ком- ыунистического труда: до- менного цеха В. Н. Савель­ ева и А. П. Вальвы, брига­ ды центробежных машин второго трубцеха М. И. Зу- 60 процентов работающих Партбюро и цехком проф­ союза повседневной вос­ питательной работой сумелі развить творческую актив­ ность людей. Только в про­ шедшей году цеховые ра- бахина и Б. Я. Ипатова, ционализаторы помогли сэ ударники коммунист и ч е- кономнть более 800 тысяч ского труда ремонтно-меха- рублей. В цехе трудятся 33 нического цеха В. С. Чуба- бригады коммунистического ров, А. А. Лаврентьева, А. И. труда, это высокое зваиие IФилиппова, машинист ТЭЦ носят пять участков и од- П. А. Шарапов, электро- на смена. В прошедшем го- мрнтер Т. Т. Федерякина и ду 35 рабочим было при- многне другие. своено звание ударников Как. известно, наиболь- коммунистического труда, ший эффект в движении за К сожалению, так обстоят коммунистическое отноше- дела не везде. Вот, к приме- ние к труду дает там, где ру, цех тепловодоснабжёния. профсоюзные и партийные Он посит почетноё звание о б л а ^■;Уртл<тарии всех стран, соединяйтесь! организации по-настоящему руководят им, направляют его участников на достиже^ ние определенной целй. Долг профсоюзных акти-. Бйстов, жоммунистов за- цеха коммунистическо г о труда. Но, как констатиру- ют факты, в этом кокЛекти- ве- наблюдаются всевоэмтк- ные нарушения, что непоз­ волительно допускать - ни- к-лючается в том, чтобы соз- кому, тем более коллективу. дать в коллективах творче­ скую атмосферу, заинтере­ совать рабочих, ИТР и слу- жащих перспективой Даль- нейшего развития предприя- І^ия, указать резервы повы- гения качества выпускае­ мой продукции. косящему такое высокое звание. Значит, в этом коллёкти- ве ослабла воспитательная работа с кадрами, и долг партийной, профсоюзной и комсомольской организаций в самое кратчайшее время Успех дела зависит и от наладить работу с людьми, того, как администрация и чтобы делом доказать, что профсоюзные, партий н ы е коллектив незря носит зва- органы поощряют инициа- ние цеха коммунистическо- тиву работников, поддержи- го труда, вают ценные начинания, по- Развивать, совершенст- пуляризируют опыт передо- вовать соревнование за ком- виков, помогают внедрять его на других рабочих мес- тах. В этом отношении поучи- мунистическое отношение к труду, делать все для того чтобы каждый рабочий, каждый цех мог повседнев- телен опыт работы цехового ным ударный трудом и ак- комитета профсоюза труб- тивным участием в общест- цеха № 1. Здесь на заседа- ниях цехкома и профсоюз­ ных собраниях регулярно обсуждаются вопросы, свя­ занные с развитием движе- иия за коммунистическое от- нрщение к труду, заслуши- веннои жизни оправдывать звание коллектива или ударника коммунистическо­ го труда — первейшая за­ дача цеховых комитетов профсоюза, партбюро и ад- министрации цехов. \ллллллллллллллллллллллл/\лллллллллллллллллллл/ѵѵ\лллллллллллллллллл ВЫСОКОПРОИЗВОДИТЕЛЬНО Изготовить сверх плана решаю- щего года пятилетки 200Э0 экви- валентных ивадратных метров ра- диаторов сверх заГдания — такз- во социалистическое обязательст­ во рабочих и ИТР чугунолитейно- го цеха, и его они выполняют кеплохо. За январь и текущие дни февраля выдано дополни­ тельно к плану свыше 2900 экм радиаторов добротного качест­ ва. Этих успехов коллектив до­ бился за счет высокой произво­ дительности, хорошей работы в заводском соревновании. Он- сформовала сверх задания с на­ чала Алесяца около 150 вьісоко- качественных секций в результа те правильной эксЛлуатации фор мовочной машины. Немного мень ше секций выдал коллектив бригады т. Москалева. У сборщиков впереди соревну­ ющихся идут бригады, руководи­ мые А. К. Антюшиным и П. А. Мещеряковым. Ловкость и сно­ ровка в работе, хорошее знание технологии и установка станков ссбирающих отопительные радиа- оборудования. Большой вклад в выпуск сверх- торы, позволили этим коллек- плановой продукции вносят бри- тивам собрать сверх нормы бо- гады формовщиков Н. А. Федеря- лее 200 печей. С них берут при- кина и Н. И. Москалева Пятого мер в работе остальные коллек (Ьевраля бригада т. Федерякина тивы. была признана победительиицей И. ГОНЧАРОВ, ГАЗЕТА ПАРТКОМА, ЗАВКОМА И ДИРЕКЦИИ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ЗАВОДА «СВОБОДНЫЙ СОКОЛ» Год изяаііия 23-й Суббота, 8 февраля 1975 г. № 12 (1979) Цена 1 коп. Вот уже двенадцать лет беждала а соревновании те- честно и безупречно работа- кущего года. В минувшем го- ет в чугунолитейном цехе ма- ду Б^р^^^у Михайловичу, как стер Борис Михаилович Шо- опытному и передов о м у пин. Он умело организует командиру производства, при- ГРУД рабочих механо-сбороч- суждалось звание «Лучший ного отделения, социалистичз- ^астер завода», ское соревнование, благодаря чему его смена не раз по- Фото Н. Уткина. ПОКАЗАТЕЛИ РАБОТЫ СОРЕВНУЮЩИХСЯ 3 А В О Д О В за 28 дней января 1975 года в (проецнатх) Завод «Свободный сокол» Труболитейный цех №1 — 102,7 Труболитейный цех №2 — 100,9 Доменный цех — 101,5 По заводу — . 100,6. План реализации продукции по заводу — 97,1 Простой вагонов МПС План — 5,3 Фактически г - 6 6 вМакеевский труболитейный завод Труболитейный цех № 1 — 106,7 Труболитейный цех № 2 —• 103,4 Труболитейный цех № 3 — 104 0 По заводу — 105,2 План реализации продукции по заводу — 110,4 Простой вагонов МПС План — 4 6 Фактически — 5,5 Из приведенных показателей работы соревнующихся коллективов видно, что коллектив нашего завода допу- стил отставание от коллектива Макеевского завода по выпуску валовой продукции в целом и ее реализации, и, в особенности, по производству труб. На нашем заводе выше нормы и простои вагонов МПС на 0,4 процента, чем у труболитейщиков Макеевского. И в этом месяце завод по-прежнему не выполняет план реализации про­ дукции. За пять дней февраля долг по реализации со- ставил 280 тысяч рублей. Выполнить и перевыполнить план по всем технико- экономическим показателям и завоевать первенство в со­ ревновании с макеевцами — вот какую цель должен дер­ жать сейчас коллектив металлургов нашего предприятия. Г О Д О В О Й ДОСРОЧНО! ВЫСОКОЕ КАЧЕСТВО Систематически выпол- чяет план и социалистиче- ише обязательства в фев- >але бригада центробежной машины ЛН-104, возглавля­ емая опытный литейщиком А. Е. Леоыенком. Четкость н слаженность в паботе, собл.юдение всех технологический процессов, энтузиазм, .рожденный со- цналистическим сор.ёвнова- иием за досрочное выполне- пие грдовых заданин, поз,- волпли этрГі бригаде иа пол­ тора процента снизить брак и отлить дополнительно ’к плану, более ста труб высо- коро качёства,- Сегодня.по ней равняются в труде дру.^ гие коллективы бригад. В особенности высокопро* изводнтёлыіо работают маг шинист-оператор А. С. Ко- маревцев, машинисты М. И: Коломенцев,. Н, А. Татари- іюв.и В.; М. Гусев. Их девиз: «Больше труб высокого качества, с мень­ шими затратами!». Т. ЛАВРЕНТЬЕВА, учетчик производства второго трубцеха. Внедряя опыт передовиков За счет лучшей организа­ ции труда и внедрения его передовых методов копро­ вый цех решил выполнить годовой план досрочно, к 20 декабря, и выдать дополни­ тельно 2000 тонн сверхпла- новых металлодобавок. Он держит слово. С начала февраля копровики уже имеют на сверхплановом счету около 300 тонн пере- оаботанного металлолома. Его.они отгружают не толь­ ко цехам своего завода, но и другим металлургический предприятиям. С большйм трудовым подъемом, вызванным 06- ращением ЦК КПСС к пар- тии, к советскому народу, "рудятся бригады, возглав­ ляемые В. С. Ведернико- вым, А. Д. Лобовым и дру­ гими бригадирами. Внед­ ряя опыт передовых пред- приятий, они выдали десят­ ки тонн качественных ме­ таллодобавок. Досрочно выполнить пя- тилетний план — такую за­ дачу поставили перед собой эти передовые бп^шалы. Ф. БЕЛИНСКИЙ, зам. начальника копрового цеха.