За чугун. 1966 г. (г. Липецк)
Сокольские металлурги! Шире р>азмах соревнования в честь X X I I I съезда КПСС. Дадим Родине больше сверхпла новой продукции! Пралетарии всех етраи, сйе^нияйтееь1 Год иаддтя 14-А ГАЗЕТА ПАРТКОМА, ЗАВКОМА И ДИРЕКЦИИ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ЗАВОДА «СВОБОДНЫЙ СОКОЛ« № 6 (1067) С Р Е Д А 19 ЯНВАРЯ 1966 года ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ СОВЕЩАНИЕ И ЕГО РОЛЬ В УПРАВЛЕНИИ ЗАВОДОМ Одним вз основных форм нривяечениа трудящихся к управлению производством яв ляется постоянно-действующее производственное совещание. Оно развивает инициативу ра бочих и служащих, позволяет сочетать принципы единона чалия с осуществлением кон троля снизу. Многолетняя практика ра боты производственных сове щаний показала их огромное значение в воспитании у тру дящихся чувства ответствен ности за работу своего пред приятия. Коллектив нашего завода, соревнующийся за звание предприятия коммунистическо го труда, на три месяца рань ше срока выполнил семилет ний план и выдал сверх за дания тысячи тонн чугуна, тр^б, десятки тысяч эквива лентных метров отопительных радиаторов и много другой продукции. В этом есть опре деленная заслуга и постоян но действующего производст венного совещания, которое всей своей работой оказывало I оказывает существенное влияние на улучшение дея тельности завода. В центре внимания нашего производст венного совещания —•вопросы ра.звития производства, выяв ление неисиользоваеных ре- знрвон повышения производи- тръности труда, улучшение качества продукции и сниже ние ее себестоимости, внедре н и е новой техникн я передо вой" тёхнологни. В составе производственно го совещания нашего завода— 174 человека, из них 70 ра бочих. Для осуществления те кущей работы по подготовке я проведению производственно го совещания (ПД11С) избран президиум из 15 человек. План шились условия труда обслу- работы производственного со вещания утверждается на за седании завкома. Все обсуж даемые вопросы готовятся ко миссиями при широком учас тии рабочих и инженерно-тех нических работников завода. Производственное совещание на своих заседаниях обсуж дало такие вопросы, ка к о качество труб и подготовке к замене конвейерных устано вок на водоохлаждаемые цен тробежные машины; эстетика и культура производства в цехах и отделах завода; ис жпвающего персонала, увели чилась производительность труда на .ЯЗ процента, улуч шилось качество стержней. Внедрение этого мероприятия П03В0.ПЯет ЭК(Л10М11ТЬ 6.600 рублей в год. При выполнеиии мероприя тия по замене конвейерпых установок водоохлаждаемыми центробежными машинами воз никли трудности с поставкой оборудования. По наряду «Рос- главстанкоипструментсб ы т а » Новосибирский завод «Спблит- маш» должен был изготовить пользование энергоресурсов и другие. Вот несколько приме ров выполнения рекомендаций и решений постоянно-дейст вующего производственного со вещания. В чугунолитейном цехе изготовление стержней для отливки секций радиато ров производилось вручную. Теперь изготовление стержней переведено па полуавтоматы АС-ЗС. Это позволило улуч шить качество выпускаемых радиаторов, улучшить усло вия труда и повысить его производительность, высвобо дить 18 стерженщиц. Эконо мия от внедрения этого меро приятия составила 10.600 руб лей. В труболитейном цехе Л» 2 стержни раструбов труб диаметром 100-150 мм изго тавливались на формовочных машинах. По решению произ водственного совещания была смонтирована автоматическая поточная линия. С пуском этой линии значительно улуч- и поставить еще в нервом квартале 1965 года две ма шины ЛН-104. Но завод толь ко в июне приступил к сбор ке одной машины. Создава лась явная угроза срыва за мены литейных машин в ус тановленный срок. Но инициа тиве президиума постоянно- действующего производствен ного совещания сокольские металлурги обратились с от крытым письмом к коллекти ву Новосибирского завода «Сиблитмаш». Они призвали новосибирских машиностроите лей мобилизовать все внут ренние резервы и возможности для ускорения изготовления машин и поточных линий к ним с тем, чтобы ваш завод своевременно установил их и наращивал выпуск чугунных водопроводных труб, крайне необходимых народному хо зяйству. Вскоре был получен ответ. Новосибирцы встали на ударную трудовую вахту и В Р Е Д А К и И Ю О Б Р А Т И Л С Я . . . ВНИМАНИЕ: ТРЕВОЖНЫЙ СИГНАЛ — У нас в доме — холод-[всего наладить нельзя, в-треть- ио,— сказал, обратившись к 'и х . . . Вибщем, с.юв бьио ска пай в редакцию, работник чу гунолитейного цеха В. И. Ва сильев. — Придите проверьте... Л побывал в доме 33-а пб’ у.т'ццё 40 лет Октября, по сетил наугад несколько квар тир, побеседовал с жильцами. Мне показывали горящие га зовые плиты («А что делать, холодно...») и просили: — Вы уж похлопочите за нас... Сразу же после этого я яа- нравился к начальнику ЖКО т . ‘Швыкову. Но, к сожале нию, его не застал, погово рить пришлось с заместителем, т. Улановым, однако ясности этот разговор не принес. Мне сказали, что, во-первых,—это не единственная жалоба на холод в квартирах, во-вто рых,— волшебной па.чочкн у работников ЖКО нет и срагу зано много, И не в первый раз. Мне уже приходилось беседовать и с самим т. Швыковым по этому же вопросу несколько ранее... Итак, почему же все-таки в отдельных домах по улице 40 лет Октября (да и на не которых других улицах) жиль цы жалуются па плохой обо грев квартир? В чем причины? И что мешает их немедленно устранить? Какие меры при нимаются и будут приняты? Наконец, возможно, нужна помощь каких-либо организа ций? Па эти вопросы мы про- сп.м ответить читателям пашей газеты руководство ЖКО. ... Заметка уже была почти закончена, когда у нас в ре дакции зазвонил телефон: — Это опять Васильев. Вчера у нас в квартире е у т ра было тринадцать градусов. Пришлось зажечь плиту... Комментарии, как говорит ся, излишни. Во всяком слу чае, наши, редакционпые. А вот комментарий из ЖКО мы ждем. Прислушайтесь, това рищи, к нашему тревожному сигналу... И. Розекфельд. ускорили выполнение важного заказа. На одном из заседаний по стоянно-действующего произ водственного совещаппя было принято много ценных меро приятий ттт)- виедреишо техпи- ческой эстетики и культуры производства. Эти мероприя тия утверлсдены приказом по заводу и выполняются. Последнее заседание произ водственного совещания сос тоялось в канун нового, 1966 года. На пем обсуждались мероприятия по экоаомпн энергетических ресурсов (элек троэнергии, пара,' топлива, сжатого воздуха и воды). Ре шено ежедневно подводить итоги эпергоиспользованпя и включать их в показатели со циалистического соревнования; разработать схему учета энер- горосурсов, определить необ ходимое количество замеров; разработать и утвердить ин струкцию по разнесепЕю зат рат электроэнергии на основ ную продукцию. Всего в план включено около тридцати ме роприятий, Их успешное прет ворение в жизнь позволит бо лее разумно и экономно ис пользовать электричество, теп- лоэнергию, топливо, воздух, воду. Мероприятия, принятые про изводственным совещацием по экономии энергетических ре сурсов, дополняются новыми обязательствами коллектива по экономии металла и мате риалов. Металлурги нашего завода горячо одобряют и под держивают инициативу кол лективов промышленных пред приятий Москвы и .Ленингра да, взявших социалистичес кие обязательства по эконо мии металлов и материалов. Постояипо-действующее про изводственное совещание бу дет и впредь подчинять свою работу задачам выполнения и перевыполнения государст венных планов, наиболее пол ного пспользования внутрен них резервов производства, создания рабочим условий для высокопроизводительного тру да, совершенствования мето дов управления предприятием. С. Чикуреев, Председатель постоянно действующего производствен ного совещания завода. ШКОЛЬНАЯ СТОЛОВАЯ Па днях учащиеся сорок первой школы, расположенной в заводском жилом микрорайоне, получили столовую. Она имеет 240 посадочных мест и оборудована самой совершен ной мебелью, технологическим оборудованием. В просторном и светлом обеденном зале сооружена эстрада. Ребята понимают и ценят повседневную заботу о них. .Об этом сказала ученица 9 класса Клава Попова: — Мы постоянно чувствуем заботу нашей родной Ком мунистической партии. Педавно получили новую просторную школу, а сейчас — большую столовую. На эту заботу мы должны ответить отличной учебой, примервы.м поведением. Уже пятый год трудится в трубдехе № 2 машинистом электромостового крана Иван Федорович Борзунов. На про тяжении этих лет он работает высокопроизводительно, с пол ной отдачей сил. Он активно участвует в общественной жиз ни цеха, в охране порядка в жилом микрорайоне. На снимке: машинист крана И. Ф. Борзунов. Фото нашего нештатного . фотокорреспондента И. Иноземцева. В ЧЕСТЬ XII СЪЕЗДА К П С С ВТОРОЕ МЕСТО - СОКОЛЬЦАМ Липецкий горком КПСС и исполком горсовета подвели итоги социалистического со ревнования среди промышлен ных предприятий, строитель ных и транспортных организа ций города за декабрь 1965 года и присудили классные места с занесением на город скую Доску почета; ПО ПРЕДПРИЯТИЯМ ТЯЖЕЛОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ Первое место — коллекти ву станкостроительного заво да, выполнившему план по выпуску валовой продукции на 117 процентов, по произ водительности труда — на 114 процентов. Второе место — коллекти ву нашего завода, выполнив* тему план по выпуску вало вой продукции на 108, по производительности труда — на 107 процентов. Третье место — коллективу механического завода, выпол нившему план по выпуску ва ловой продукции на 109, по производительности труда —* на 109 процентов. Хочется поздравить Соколь ских металлургов с присуж* денпем второго места и по* желать новых успехов в пер вом году пятилетки. Так дер жать, дорогие товарищи!
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz