Вперед. 2017 г. (с. Волово)

31 октября 2017 г. № 131 (9505) «ВПЁРЕД» 3 стр. ИНФОРМАЦИЯ ДОСТАВКА ПЕНСИЙ В ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ В связи с предстоящим Днем народного единства, который отмечается в нашей стране 4 ноября, в график выплаты пенсий и других со- циальных выплат, осуществля- емых органами Пенсионного фонда России по Липецкой области, будут внесены из- менения. Доставка выплат ПФР жителям Липецкой области, получающим их через отделе- ния Почты России, будет про- ходить следующим образом: 2 ноября — за 4 ноября; 3 ноября— за 3 и 5 число; 6 ноября — по графику работы почтовых отделений. Далее пенсии в ноябре будут выплачиваться согласно графику работы отделения почтовой связи. Н. МИТРОФАНОВА, руководитель группы по вза- имодействию со средствами массовой информации. МЫ ЗА ЗДОРОВЫЙ ОБРАЗ ЖИЗНИ! ТАКИМ ПОЛУЧИЛСЯ ДЕБЮТ Завершился областной чемпионат по футболу в первом дивизионе Перед воловской «Искрой» ставилась задача набраться опыта, поучиться у лучших игроков региона и постараться не попасть в аутсайдеры. Здесь класс соперников выше. Если во втором-третьем дивизионах, владея преимуществом, мы «до- жимали» соперника, то в первом даже при хорошей организации действий теряли много очков, упускали победы и ничьи. Лишь в заключительных матчах, зкспериментируя с составом, «Искре» удалось найти оптимальный вариант. В результате — девять очков из девяти возможных! В трех последних турах чемпионата дважды был повергнут «Метал- лург-2000» (5:1 и 3:2), липецкий «Колос» ( 2:1). В итоговой турнирной та- блице «Искра» с 12 очками опе- редила соперников. Выше нее расположились неоднократный победитель чемпионата «Род- ник» из Паршиновки Добрин- ского района, «Динамо-УВД», «Меркурий-Малина», «Лемаз», «Данков», «Силикатчик». Лучшим бомбардиром среди воловских футболи- стов стал Алексей Пикалов. Надежно сыграли в обороне братья Владимир и Николай Серовы, в линии полузащиты отметим Александра Востри- кова, Ярослава Образцова, Дениса Кузнецова. В сезоне-2018 «Искра» останется в первом дивизио- не. Полученный опыт команде, безусловно, пригодится. В.СЕМКИН, главный специалист-эксперт по физкультуре и спорту администрации района. ДОСУГ АПЛОДИСМЕНТЫ ПОБЕДИТЕЛЯМ! В КСК «Луч» прошел «Осенний КВН» В нем приняли участие команды «Осенний поцелуй» из Набережного и «Осенний бум» из Ожоги. Сколько фантазии, юмора, эмоций проявили игроки! Зал взрывался аплодисментами! Жюри оценивало выступление самыми высшими баллами. В промежутках между заданиями показали интересные номера участники художественной самодеятельности. Хочется сказать большое спасибо тем, кто подготовил команды для КВНа: художественным руководителям КСК «Луч» Ларисе Коростелевой и Ожогинского ЦКД Светлане Кирсановой. После всех конкурсов жюри объявило результат. Ко- манда «Осенний поцелуй» заняла первое место. «Осенний бум» — второе. Е. АВИЛОВА, жительница с. Набережное. ВНИМАНИЮОХОТНИКОВ БОЛЬШЕ НОРМЫ – НЕЛЬЗЯ С 1 ноября 2017 года открывается осенне-зимний сезон Он продлится до 31 января 2018 года. В этот период уста- новлены следующие нормы: заяц-русак, бобр, куница — одна особь за день охоты на одного охотника, две особи в течение охотничьего сезона; лисица, енотовидная собака, ондатра, хорь лесной, норка американская — без ограничения. При добыче зайца-русака необходимо сделать отметку в разрешении на добычу пушных зверей. Во избежание адми- нистративного штрафа разрешение нужно сдать в течение 20 дней после окончания срока охоты. Г. БЕРЕЗИН, охотовед ОБУ «Охотничьи и водные биоресурсы». Фото предоставлено автором. Фото из архива редакции. ЭКОНОМИКА И ФИНАНСЫ ЛЕГАЛЬНЫЙ ТРУД — СТАБИЛЬНОЕ БУДУЩЕЕ! «Теневая» заработная плата не гарантирует правовой защищенности В настоящее время лега- лизация теневой занятости и скрытых форм оплаты труда, повышение уровня заработной платы и создание условий для своевременной ее выплаты остается одной из основных задач в сфере социально-тру- довых отношений. В основном «серая зара- ботная плата» распространена в коммерческих организациях, у индивидуальных предприни- мателей. Трудность выявления нарушений заключается в том, что они совершаются с молчаливого согласия работ- ника. Заработная плата — это источник для начисления налога на доходы физических лиц, страховых взносов на обязательное социальное и пенсионное страхование, а ее размер в первую очередь — это величина социальных выплат, как при временной нетрудоспособности, так и по уходу за ребенком. Зачастую работники не задумываются о том, какие налоги, взносы и в каком размере перечисляются в бюджет и внебюджетные фонды. Выплата «теневой» заработной платы не гаран- тирует правовой защищен- ности как работника, так и работодателя. Пока человек здоров, трудоспособен, он не задумывается о том, какая у него зарплата — «белая» или «серая». Главное, чтобы работодатель оплачивал труд вовремя и сполна, но на самом деле все гораздо сложнее. Осознание наступает, когда люди идут в отпуск по бере- менности и родам, выходят на пенсию по старости или по состоянию здоровья, оформ- ляют инвалидность. И тогда они не понимают, почему им начислены такие мизерные суммы. Если вы получаете зар- плату «в конверте», надо быть готовым к тому, что работода- тель, в лучшем случае, оплатит дни нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам по минимуму. То же самое ждет работника и при получении производствен- ной травмы, поскольку это страховой случай, расходы по которому возлагаются на Фонд социального страхования. Компенсация на лечение и пособие по временной нетру- доспособности, страховые вы- платы осуществляются за счет средств этого фонда. Нередко, чтобы уклониться от соци- альных выплат, работодатель под видом трудового договора заключает договор граждан- ско-правового характера, на который не распространяются нормы трудового законода- тельства. И тогда работник лишен всех выплат, которые идут из Фонда социального страхования — за периоды временной нетрудоспособ- ности и уходу за ребенком. В вопросах легализации заработной платы должны быть заинтересованы в первую очередь сами работники. А работодатели должны нако- нец-то осознать, что несут ответственность не просто за трудовой ресурс, а за челове- ческие судьбы. О. НАЗАРОВА, главный специалист-эксперт отдела экономики и инвести- ций администрации Воловско- го района.