Вперед. 2017 г. (с. Волово)

2 стр. «ВПЁРЕД» 29 апреля 2017 г. № 48 (9422) НОВОСТИ РЕГИОНА С ЗАСЕДАНИЯ ОБЛАСТНОГО АДМИНИСТРАТИВНОГО СОВЕТА Одной из важных тем заседания административ- ного совета, которое состо- ялось в Усмани под предсе- дательством главы региона Олега Королева, стало раз- витие сельского хозяйства. Отмечалось, что по итогам первого квартала 2017 года здесь сохраняется устойчивый рост – 104%, в растениеводстве – в 1,5 раза, в животноводстве – 102%. Производство мяса увели- чилось на 8%, яиц – на 25%. Производство тепличных овощей возросло на 30% и составило 10 тыс. тонн. Об- ласть входит в ТОП-10 ре- гионов – лидеров по произ- водству овощей закрытого грунта. Активно развивается кооперативное движение и розничная торговля. В области зарегистрировано 873 сельскохозяйственных потребительских коопе- ратива, в том числе 552 – снабженческо-сбытовых и перерабатывающих, и 321 – кредитный. Членами кре- дитных кооперативов стали 43,9 тыс. ЛПХ (доля вовле- ченных возросла до 25%, в снабженческо-сбытовые и перерабатывающие коопе- ративы вовлечено почти 50 тыс. ЛПХ (доля вовлечен- ных возросла до 28%). Оборот розничной торговли за первый квар- тал 2017 года составил 52,7 млрд. руб., общественно- го питания – 1,6 млрд. руб. (102,5%). Инфляция на по- требительском рынке обла- сти сложилась ниже средне- российского уровня – 0,8% (в России – 1,0%). Это самый низкий уровень за послед- ние 10 лет. Сохраняется положи- тельная динамика и в стро- ительстве. Введено в экс- плуатацию 219,7 тыс. кв. м жилья, ввод жилья на душу населения по области соста- вил 0,19 кв.м. Всего в пер- вом квартале текущего года улучшили свои жилищные условия свыше 2 тыс. семей (в 1,5 раза к I кварталу 2016 года), в том числе с исполь- зованием господдержки 232 семьи на сумму 122,1 млн. руб. На социальную под- держку направлено 1,3 млрд. руб. бюджетных средств с ростом 102,8 %, в том числе более 0,7 млрд. руб.– сред- ства областного бюджета. Олег Королев: «Для дальнейшего сохранения позитивной динамики раз- вития необходим детальный анализ ситуации в каждом муниципалитете и постоян- ный поиск точек роста» На заседании админи- стративного совета в Усма- ни были детально проана- лизированы итоги развития региона в первом квартале 2017 года. С докладами выступили заместители главы региона Андрей Козодеров и Люд- мила Летникова. Отмечена положительная динамика по основным макроэкономиче- ским показателям, а также позитивные тенденции в сфере здравоохранения. Тем не менее, глава ре- гиона Олег Королев при- звал участников совета к тому, чтобы не останавли- ваться на достигнутом, а активизировать всю работу по развитию региона, что- бы продолжать соответ- ствовать вызовам времени. «Безусловно, те результаты, которые достигнуты в раз- витии Липецкой области, заслуживают высокой оцен- ки. Но останавливаться нельзя, – отметил Олег Ко- ролев.– Нужно идти только вперед, достигая все лучших результатов, а также помня, что вся наша работа, прежде всего, направлена на повы- шение качества жизни лю- дей. Так мы поддерживаем курс Президента страны на сбережение людей и умно- жение человеческого капи- тала как главного богатства России». Кроме того, руководи- тель исполнительной вла- сти области отметил, что необходим постоянный тщательный анализ ситу- ации в каждом муниципа- литете, особенно там, где есть проседание по какой- либо сфере развития. «Для дальнейшего сохранения позитивной динамики раз- вития региона необходим детальный анализ ситуации в каждом муниципалитете и постоянный поиск точек роста», – подчеркнул Олег Королев. Он добавил, что по результатам анализа, если это будет необходимо, будут приняты и кадровые реше- ния. Пресс-служба администрации Липецкой области. ЭКОНОМИКА И ФИНАНСЫ НЕ ЗАБУДЬТЕ ЗАПЛАТИТЬ НАЛОГИ Администрация района обращается к налогоплательщикам как через газету, так и на координационных советах с требованием ликвидировать долги Основным налогом, фор- мирующим доходную часть бюджета Воловского района, является налог на доходы фи- зических лиц. Представителями админи- страции, отдела финансов со- вместно сналоговойинспекци- ей проводится адресная работа по выявлению организаций, индивидуальных предпри- нимателей, перечисляющих НДФЛ в бюджет с нарушением установленного срока и имею- щих скрытую задолженность по налогу, которая на 1 апреля 2017 года составила 602,0 тыс. руб., в том числе ООО ЖКХ «Воловское» – 90,0 тыс. руб. В рамках работы по ле- гализации заработной платы заслушаны 45 руководителей и индивидуальных предпри- нимателей. Всем было реко- мендовано своевременно и в полном объеме перечислять налоги. 24 апреля прошло оче- редное заседание Комиссии по пресечению «зарплатных схем» и ухода от налогообло- жения. Продолжаются случаи несвоевременного перечисле- ния НДФЛ (ИП Циценко С.В., Иванин Н.Н.) Администрация района обращается к налогоплатель- щикам как через газету, так и на координационных советах с требованием ликвидировать долги. Н.СОЛДАТОВА, главный специалист-эксперт отдела финансов. ОХРАНА ТРУДА ОТ «СПИСКА» К КАЖДОМУ КОНКРЕТНО Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» всту- пил в силу с 1 января 2014 года. В документе указано, что специальная оценка ус- ловий труда (СОУТ) – это комплекс мероприятий по выявлению потенциально вредных (опасных) факто- ров производственной сре- ды и трудового процесса. Она призвана заменить прежние процедуры – атте- стацию рабочих мест и го- сударственную экспертизу условий труда, предполага- ет переход от «списочного» подхода к предоставлению гарантий и компенсаций работникам вредных и опас- ных производств к учету фактического воздействия на организм сотрудника вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса. СОУТ предусматривает од- нократное исследование ра- ботодателем рабочего места. Результаты проведения специальной оценки усло- вий труда будут применять- ся для: 1. разработки и реализа- ции мероприятий, направ- ленных на улучшение условий труда работников; 2. информирования ра- ботников об условиях труда на рабочих местах, о гаран- тиях и компенсациях, заня- тых на работах с вредными и опасными условиями труда; 3. обеспечения работ- ников средствами индиви- дуальной защиты, а также оснащения рабочих мест средствами коллективной защиты; 4. осуществления кон- троля за состоянием условий труда на рабочих местах; 5. определения контин- гента для предварительных и периодических медицинских осмотров; 6. установления работ- никам предусмотренных Тру- довым кодексом Российской Федерации гарантий и ком- пенсаций; 7. установления дополни- тельного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации с уче- том класса условий труда на рабочем месте; 8. расчета скидок (над- бавок) к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболева- ний; 9. обоснования финан- сирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, в том числе за счет средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболева- ний. СОУТ проводится не реже одного раза в пять лет на рабочих местах работода- теля в соответствии с мето- дикой проведения специаль- ной оценки условий труда, утверждаемой Минтрудом России, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отно- шений. Условия труда по степе- ни вредности и опасности подразделены на 4 класса: оптимальные, допустимые, вредные и опасные. Вред- ные, к тому же, подразде- лены на 4 подкласса. Пре- дусмотрена возможность снизить класс (подкласс) условий труда в случае при- менения работниками эф- фективных средств индиви- дуальной защиты, а также в отношении рабочих мест в соответствии с отраслевыми особенностями. Закон определяет этапы проведения специальной оценки условий труда, права и обязанности работодате- ля, работника и осуществля- ющей оценку организации, требования к последней. В частности, работник вправе: 1. присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте; 2. обращаться к работо- дателю, его представителю, организации, проводящей специальную оценку условий труда, за получением разъ- яснений; 3. обжаловать результа- ты проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте. Также работник обязан ознакомиться с результа- тами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий труда. Идентификация потен- циально вредных и (или) опасных производственных факторов не осуществля- ется в отношении рабочих мест работников, профес- сии, должности, специаль- ности которых включены в списки соответствующих работ, производств, профес- сий, должностей, специаль- ностей и учреждений (орга- низаций), с учетом которых осуществляется досрочное назначение трудовой пенсии по старости. В отношении рабочих мест, на которых не выявле- ны потенциально вредные и (или) опасные факторы, предусмотрено деклариро- вание соответствия усло- вий труда государственным нормативным требованиям. Условия труда на таких ра- бочих местах признаются допустимыми. Декларация действительна в течение 5 лет и автоматически прод- левается еще на столько же, при отсутствии несчастных случаев на производстве и профессиональных заболе- ваний. Ю.СУЛОХИНА, старший специалист 1 разряда администрации Воловского муниципального района. ПЕНСИИ В НОГУ СО ВРЕМЕНЕМ Липецким журналистам на видеоконференции презентовали новое мобильное приложение Пенсионного фонда России Заместитель управляю- щего Отделением ПФР Елена Швецова рассказала пред- ставителям региональных и районных средств массовой информации о мобильном приложении, с помощью ко- торого услуги Пенсионного фонда стали доступны каждо- му обладателю электронного гаджета. Бесплатное приложе- ние ПФР предназначено для мобильных устройств, рабо- тающих на платформах IOS и Android, дает возможность их владельцам воспользовать- ся ключевыми функциями, представленными в Личном кабинете на сайте Пенсионно- го фонда. Для входа необхо- димо ввести четырехзначный пинкод, авторизироваться с помощью подтвержденной учетной записи на портале госуслуг. Подтвердить ее мож- но в офисах Почты России, Ростелекома или клиентских службах Пенсионного фонда. – С помощью этого при- ложения можно получить сведения о состоянии своего учета в ПФР, – уточнила Елена Васильевна. – С использовани- ем геолокации оно найдет бли- жайшую клиентскую службу Пенсионного фонда илиМФЦ, предоставит возможность за- писаться на прием. Заместитель управляю- щего Отделением ПФР по Липецкой области ответила на вопросы участников видео- конференции. Г.ЕСАУЛОВ. Раиса Моисеева, начальник Управления ПФР в Воловском районе. Фото Г. Есаулова.