Вперед. 2008 г. (с. Волово)
с АДМИНИСТРАТИВНЫЙ СОВЕТ 3 БОЛЬШОГО ДИАЛОГА НЕ ПОЛУЧИЛОСЬ... (Окончание. Начало на 1 стр.) Из года в год обостряет ся демографическая ситуа ция. Средний возраст насе ления 40 лет. Продолжи тельность жизни (67,4 года) снизилась среди мужского и женского населения. Смерт ность превышает рож дае мость в 2,4 раза. За /0 0 7 год рождаемость сократилась на 2,3 процента и на протяже нии последних пяти лет удерживается на относитель но низких показателях: 120- 130 рождений в год. Причин тому много: незанятость мо лодежи (а это, в свою оче редь, влияет на ее крими нальную активность), проб лема приобретения и стухзи- тельства жилья для молодых семей , доход ниже прожи точного минимума (таких се мей в 2007 году выявлено 132, а 18 из них признаны крайне бедными) и другие. А потому стоит серьезно про думать социально-экономи ческую политику района, иначе остановить происходя щий процесс депопуляции будет трудно. В 2007 году в районе вве д ен о 3116 квадратных мет ров жилья, что к уровню 2006 года составило 148 про центов. Тем не менее волов- чане занимают последнее место в области в расчете на душу населения. Это объяс няется двумя причинами: на сыщенность рынка относи тельно дешевым и качест венным вторичным жильем; недостаточная денежная обеспеченность населения, желающего построить свой дом. В текущем году области жилищной политики отдан приоритет: происходит при влечение средств организа ций агропромышленного комплекса для поддержки строительства жилья моло дым специалистам и семьям, ведутся работы по разъясне нию порядка обеспечения жильем этих категорий граждан, доработка норма тивно-правовых документов, направленных на реализа цию мерюприятий по обеспе чению доступным жильем граждан... Сельское хозяйство — тема особая . Среднемесяч ная заработная плата здесь — 5333 рубля, самая низкая в области и ниже среднего районного показателя на 13 процентов. По производству продук ции на 100 гектаров пашни наш район занимает: по зер ну — 14 .место в области, с каждым годом отодвигаясь все ниже, сахарной свекле — 11, животноводству — 10. Н е последним остается вопрос ввода земель в сево оборот в ООО «Сельхозин- вест», бывшем хозяйстве «Свобода», а также повыше ния эффективности их ис пользования в бывших сель- хозпредгшиятиях «Октябрь ский», «Рассвет», «Восход», «Ломигорюкий» и некоторых фермерских хозяйствах. В животноводстве дела в 2007 году складывались не очень удачно: по годовым результатам и по суточным надоям район в числе отста ющих в области. Одна из причин этого , по мнению вышестоящих, в том, что район оказался изгоем в ре гионе по внедрению новых технологий в животновод стве. Предстоит большая ра бота по выправлению ситуа ции. Волнует жителей приход инвесторов в район. После прихода одних ситуация ухудшилась в разы (напри мер, в ООО «Нива-Центр- Плюс»), с приходом других люди начали получать зара ботную плату, земля пере стала простаивать, возрож дается животноводческая от расль (ООО «Сельхозин- вест», ООО «Племенное»). По полученным мною дан ным, не полностью использу ет свои возможности ООО «Александровское», а могло бы добиться более высоких результатов в своей деятель ности. Помнится, летом на встрече глав муниципальных образований и руководите лей всех служб двух районов — Воловского и Тербунско- го начальник управления экономики администрации Липецкой области Зинаида Грюбенщикова ясно и четко сказала, что к числу проб лем, сдерживающих инвести ции в район, можно отнести отсутствие нормативно-пра вовой базы, стимулирующей инвестиционную деятель ность. Действия инвесторов и районных властей должны быть прозрачными, должны проговариваться все условия до мелочей. Видимо, с неко торыми инвесторами эти ус ловия не были обговорены с самого начала, что сказалось на людях... В рамках национального проекта «Образование» ве дется работа по внедрению лучших образовательных технологий, компьютериза ции, распрюстранению пере дового педагогического опы та, приобретению школьных автобусов и так далее. Одна ко к началу 2008 года сеть образовательных учрежде нии претерпела заметные из менения: с 36 до 32 сократи лось их количество, в том числе школ — с 27 до 21, а число обучающихся в них — почти на четверть. Справед ливым был вопрюс директо ра одной из школ к президи уму административного со вета о судьбе малокомплект ных школ, который так и не получил конкретного ответа. Более того, выступающий с трибуны позватил себе усом ниться в том, что дети из ма локомплектных школ могут получать качественные зна ния и поступать в вузы... Бы ло горько это слышать, еще обиднее то, что ему позволи ли ЭТО сказать... У меня та кое чувство, что наших педа гогов и учащихся унизили. Очень хотелось услы шать мнение о развитие рай она депутата областного Со вета депутатов Олега Кули кова. Совсем недавно про сматривала тезисы его пред выборной прюграммы, в ко торой он говорил, что «нам всем необходимо чувство уверенности в завтрашнем дне. Дать его могут только четкие, правильные зако ны...». Но Олег Анатольевич не выступил, поэтому лично я, как его избиратель, и дру гие так ничего и не услыша ли о результатах его депутат ской деятельности за полто ра года. Вообщ е, большого диа лога на адми) 1 истративном совете не получилось. Ни главы сельских поселений , ни руководители организа ций, учреждений, предпри ятий, ни представители дру гих служб и сфер не выска зали своего мнения. Кроме нескольких человек. Может, остальных мало что волнова ло?.. Ведь в чьем-нибудь мнении было решение ка кой-нибудь проблемы... Району есть над чем ра ботать. В решении социаль но-трудовых вопрюсов волов- чане относятся к территории с малообеспеченным населе нием. При среднеобластном показателе 3,1 процента по купательная способность граждан и заработная плата — 1,8 прюцента. Такая вели чина не обеспечивает д о стойную жизнь, увеличива ется число бедного населе ния. По уровню заработной платы район занимает по следнее место в области. Ос тается большая доля незаня того населения трудоспособ ного возраста, она значи тельно выше среднеобласт ного показателя. Доля нера ботающей молодежи возрос ла с 17 до 32 процентов. Эти и другие вопросы предстоит ркгшить в 2008 году. К сожалению, при подве дении итогов социально-эко номического развития райо на на административном со вете не была затрюнута еще одна немаловажная тема: на сколько наше общество со знательно, можно ли его на звать гражданским, не оста ется ли оно в сторюне от р>е- шения вопросов районного масштаба, насколько мы раз виты духовно и как это вли яет на нашу жизнь. Ведь ду ховные факторы сегодня то же актуальны, они не менее важны, чем материальные... Е.БОЛОТСКИХ. Фото ЕЛукьянчиковой. Среднемесячная заработная плата по городам и (руб ) районам за январь-ноябрь 2007 года ш По обПАсти - 10633 руб.. |*мп ростр - 130% С оц 1 № л ьм ы А состав бедного населения (в % о т численности бедного населения) Не роботаюшие. не учащиеся, не иикущив роботу 5% Учвщиеся ч е а 8% Занятые роботом по аоиу . ухоАом а детьми 54 Детм х к 15 лот 29*^ Безработные, ищущие работу 24 Неработающие пенсионеры 14% Ииаепиды 2% ■среднемеся^ай заработная гагата -темп роста.% Имеющие оплачиваемую работу 35% в соответствии с постановлением главы администрации района от 22.01.2008 года №15 «Об установлении Положения о муни ципальном социальном гранте Воловского района» комиссия, созданная при админис трации Воловского района, проводит кон курс на получение муниципального соци ального гранта. Адрес кон 1 ^рсной комиссии; с.Волово, ул.Ленина,10. Телефон 2-13-70. Председатель комиссии — заместитель главы администрации района Беляев Вик тор Александрович. Муниципальный социальный грант предоставляется в поддержку общественно полезной деятельности в области здравоох ранения, просвещения, культуры, науки, массовой физической культуры, социаль ной поддержки больных, инвалидов, вете ранов, престарелых, малоимущих граждан, защиты детства и материнства, отцовства, охраны окружающей среды, решения прюб- лем преступности, наркомании и алкого лизма, беспризорности, правовой культуры, защиты нрав человека, реализации моло дежной политики, развития детского и мо лодежного творчества, общественного сек тора, решения проблем занятости населе ния, развития местного самоуправления, благоустройства поселений, дворюв, улиц и района в целом, содействия охране обще ственного порядка и в других областях об щественно полезной деятельности. Дата начала приема заявок для участия в конкурсе — со дня опубликования. Дата окончания приема заявок — 30 дней спустя после опубликования. Критерии оценки проекта: - социальная значимость проекта; - актуальность и реальность выполнения проекта; - охват целевой группы; - степень активного участия в проекте общественности, населения; - экономическая эффективность, плани руемое соотношение собственных и при влеченных ресурчюв; - долговременность воздействия на проблему и достижимость ожидаемых ре зультатов; - привлечение дополнительных внебюд жетных источников финансирования. Требования к участникам конкурса: - наличие опыта работы по направле нию конкурсного вида деятельности; - уровень прюектной прюработки мерю приятий, связанных с выполнением муни ципального социального гранта; - ориентированность на продолжение данной деятельности после завершения фи нансирования прюекта на основе собствен ных ресурсов. Время и место проведения консульта ций по вопрюсам составления и оформле ния документов — в рабочие дни с 9.(Юдо 17.00 часов, отдел правовой и кадрювой ра боты администрации района. Дата опубликования итогов конкурса — в течение месяца после прюведения конкур са. В течение 30 календарных дней с мо мента официального опубликования ре зультатов конкурса победители заключают договор с администрацией района о пред оставлении муниципального социального гранта. “ВП ЕР ЁД ” 1 марта 2008 г. № 27 (7980) ---------------^ ИА «ЛИПЕЦК-ИНФОЦЕНТР'- ) --------------- НА МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОМ ЗАНОДЕ «СООБОДНЫЙ СОКОЛ» ПУЩЕНА НОВАЯ ЛИНИЯ Технологический комплекс труб большого диаметра пущен в экегшуа- тацию 27 февраля в ОАО «Липецкий металлургический завод «Свободный сокол». Как сообщили агентству «Липецк-Инфоцентр» в пресс-службе предприятия, новый комплекс по прюизводству труб диаметрюм от 350 до 1000 мм был возведен всего за год, на полгода ранее намеченных сроков. Инвестиции составили 1 млрд, рублей. «Сегодня на новом комплексе отлита первая рюссийская труба из вы сокопрочного чугуна с шаровидным графитом (ВЧШГ) диаметром 600 мм. Ни одно предприятие в Европе не имеет такого широкого спектра труб ной прюдукции (диаметр от 100 до 1000 мм)», - рассказал собеседник агент ства. Производительность новой линии будет составлять 100 тыс. тонн труб в год, выход на проектную мощность планируется к июлю 2008 года. На производстве труб большого диаметра будет занято около 400 человек. Глава администрации Липецкой области Олег Королев поздравил кол лектив сокольцев с символическим вторым рождением старейшего метал лургического предприятия региона. «Это знаменательное событие - при мер новой промышленной политики государства, проводимой президентом Путиным», - подчеркнул О. Королев. На церюмонии пуска нового комплекса присутствовали потенциальные покупатели его продукции — представители фирм Китая, Швейцарии, Сербии, Польши, ряда арабских стран и многих российских регионов. «Портфель заказов на 2СЮ8 год практически уже сформирован», - отметил генеральный директор завода «Свободный сокол» Сергей Фещенко . Эксплуатация нового комплекса полностью исключает дополнительные выбрюсы вредных веществ в атмосферу. 2 стр .
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz