Вперед. 2006 г. (с. Волово)
■( П О СЛ Е ЗВО Н К А С У РО К О В У вотониКА НИКУЛЫ, ВЕСЕЛЫЕКАНИКУЛЫ! Во время осенних кани кул в Воловской начальной школе работал детский ла герь «Солнышко». Каждый день учителя старались ув лечь ребят чем-то новым, по знавательным. В форме игры детей знакомили и с очень серьезными вещами. Ска жем, в лагере состоялись вы боры... президента! Им, как и положено, предшествовали встречи с кандидатами, где они излагали свои програм мы и завоевывали симпатии избирателей. И голосовали ребята по-взрослому (на снимках вверху). Кстати, в выборах, показывая пример, участвовали педагоги и тех персонал школы. С переве сом в один голос победила Аня Моисеева. В честь ново испеченного президента со стоялся праздничный кон церт. Пять дней в лагере «Сол нышко» были тематически ми. В «День книги» мальчи ки и девочки ходили на экс курсию в детскую библиоте ку, где ее заведующая Ирина Лучина познакомила их с «книжным царством». Пер воклашки тут же решили все записаться в читатели. В «День памяти» дети побыва ли в историческом музее Во ловской средней школы, где педагог Алла Селищева рас сказала о его экспонатах, о тех событиях, которые с ни ми связаны. «День детства» был пре вращен усилиями учителей и учеников в веселый празд ник с дискотекой и конкурса ми. «День здоровья» сочетал в себе спортивные состяза ния и усиленное питание. Ребята постарше побывали на экскурсии на маслозаводе, младшие школьники — на хлебозаводе, а затем обменя лись восторженными мнени ями. И надо сказать, было чем восторгаться. По цехам маслозавода детей провела Галина Михайлова. Они уви дели процесс производства молочных продуктов. Удиви лись, узнав, что сливочное масло бывает... горячим. А перед уходом их угостили маслом и сыром. Малышей на хлебозаводе встретила Валентина Бачу рина. Несмотря на столь юный возраст, дети задавали серьезные вопросы. Им по нравилось в гостях у хлебо пеков (на снимке). В школу ребята тоже вернулись с гос тинцами — булками и суха рями. «День экологии» прохо дил в лагере «Солнышко» под девизом: «Дайте планете шанс». Это мероприятие ор ганизовали работники дет ской библиотеки. В последний день ребята ходили на экскурсию в бас сейн. Что ж, программа работы лагеря «Солнышко» Волов ской начальной школы была очень насыщенной. Но она выполнена. В этом заслуга и поваров, которые старались активность детей поддер жать вкусной, здоровой пи щей. В результате счастли вые и довольные, отдохнув шие мальчишки и девчонки пошли в понедельник в род ную школу за знаниями. М.МИХАЙЛОВА. Фото Е_1укьяичиковой. КОНВЕРТАЦИЯТРУДОВОГОСТРАЖА с 2001 года в стране началась пенсионная рефор.ма. Но и сегодня как работающие, так и неработающие граждане, сами работодатели обращаются в Пенсионный фонд с вопросами: «Что же такое конвертация трудового стажа?», «Почему возникла необхо димость проведения этой процедуры.'» Одной из важнейших за дач реформы является сохра нение пенсионных прав, зара ботанных гражданами до 1 января 2002-го. Поэтому с введением в действие Закона 0 трудовых пенсиях началось преобразование пенсионных прав граждан в пенсионный капитал (конвертация). Кон вертация будет продолжаться до 2013 года Конвертация — преобра зование пенсионных прав в расчетный пенсионный ка питал. Иначе говоря, каж дому гражданину, имеюще му трудовой стаж до полу чения страхового свиде тельства, необходимо пре образовать его в денежный эк вивалент (начальный пенси онный капитал). Начальный пенсионный капитал определяется исходя из размера пенсии, которая могла бы быть назначена за страхованному лицу на 1 ян варя 2002 года. Его величина — эквивалент суммы упла ченных до 1 января 2002 года страховых взносов в ПФР. Сумма расчетного капитала, помимо различных парамет ров, указанных в статье 30 За кона о трудовых пенсиях, за висит от продолжительности общего трудового стажа за страхованного лица и стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии. Лицам, подлежащим обя зательному пенсионному страхованию до 1 января 2002 года, производится оценка их пенсионных прав путем кон вертации (преобразования) в расчетный пенсионный капи тал по состоянию на 1 января 2002-го. Расчетный пенсионный капитал по состоянию на 1 ян варя 2002-го — это пенсион ные права, приобретенные до 1 января 2002 года, преобра зованные в денежное выраже ние. Поэтому для определения расчетного пенсионного капи тала необходимо на лицевой счет застрахованного лица, от крытый в системе персонифи цированного учета, поместить сведения о периодах работы до его регистрации в качестве застрахованного лица (то есть до момента открытия индиви дуального лицевого счета). Для того чтобы застрахо ванному лицу учесть весь его трудовой стаж, выработанный до 1 января 2002 года, работо датели в течение 2003 года представляли на каждого ра ботника (за исключением пен сионеров) сведения обо всех периодах его работы и иных периодах (служба в армии, время получения пособия по безработице и т.д.). От организаций, предпри ятий, предпринимателей на шего района в Управление Пенсионного фонда поступи ли сведения о стаже на 4260 застрахованных лиц. Предста вили их работодатели, у кото рых они работали на момент подачи сведений, по специ альной форме на основании трудовой книжки и других до- ку.ментов о периодах стажа. Самостоятельно предъявили такие сведения в Пенсионный К О Н СУЛ ЬТ АЦ И И СП ЕЦ И АЛ И СТ А О фонд на основании трудовой книжки, уточняющих справок 26 человек. Те лица, на кого сведения о трудовом стаже не подавались, могут и сейчас представить в наш Пенсион ный фонд таковые — трудо вую книжку, справки о стра ховом стаже. Также для опре деления расчетного пенсион ного капитала до 1 января 2002 года им и гражданам, на кого сведения о стаже уже предоставлены в Пенсионный фонд, необходимо подать све дения о заработке за 60 меся цев подряд, но за период до 1 января 2002-го. Между сведениями о ста же, содержащимися в трудо вых книжках и индивидуаль ном лицевом счете, в боль шинстве случаев могут быть расхождения. Для их устране ния проводятся проверки до стоверности специалистами Пенсионного фонда. Сами граждане тоже собирают уточ няющие справки или выписки из приказов (ксерокопии). В связи с расхождениями оста ются не подготовленными для расчета пенсионного капитала сведения о стаже на 1692 че ловек. Расчетный размер трудо вой пенсии определяется по правилам, действовавшим до 1 января 2002 года для начис ления пенсии с применением индивидуального коэффици ента пенсионера. Для этого выводятся: пер вое — стажевый коэффици ент, который для застрахован ных лиц (за исключением ин валидов, имеющих ограниче ние способности к трудовой деятельности первой степени) составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной в настоящем пунк те продолжительности, но не более чем на 0,20. Для указан ных инвалидов стажевый ко эффициент составляет 0,30. 1 ^ и по прежним правилам, этот коэффициент зависит от продолжительности трудовой деятельности и имеет для пен сии по старости при полном стаже диапазон от 0,55 до 0,75 (под полным требуемым ста жем для целей конвертации принимается 25 (20) лет об-м щего трудового стажа соответ-" ственно для мужчин и жен щин, приобретенного на 1 ян варя 2002 года). Второе — отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднему зара ботку по стране. Заработок застрахованного лица уста навливается по его выбору либо по сведениям индивиду ального (персонифицирован ного) учета за 2000-2001 го ды, либо за 60 месяцев под ряд. Для второго варианта можно предоставить справки, выданные в установленном порядке работодателями. Соотношение среднеме сячных заработков принима ется не свыше 1,2 для всех, кроме лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местно стях (мужчин по достижении возраста 55 лет и женщин по достижении возраста 50 лет, если они проработали нс ме нее 15 лет в районах Крайне го Севера, либо не менее 20 лет в приравненных к ним местностях и имеют страхо вой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет). Повышен ное отношение заработков в предусмотренных законом случаях может составлять 1,4; 1,7 или 1,9. За период трудовой дея тельности после 1 января 2002 года в качестве капита ла учитываются суммы фак тически уплаченных страхо вых взносов в ПФР. Конвертация пенсионных нрав застрахованных лиц. приобретенных до 1 января 2002-го, в расчетный пенси онный капитал должна будет осуществлена соответственно не позднее I января 2002 го да. Всем гражданам, буду щим пенсионерам, придется в следующем году выбрать и предоставить в Пенсионный фонд наиболее выгодную зар плату для расчета пенсии. Срок сбора сведений о стаже и зарплате ограниче)! и будет продолжен в 2007 году. Это необходимо для расчета пенсионного капитала каждо го застрахованного лица ин дивидуально, так как с 2013 года этот капитал уже нельзя будет ни изменить, ни допол нить. Т.АНОСОВА, ведущий специалист Управления Пснсиоииого фон,да в Волцвеком раивне. ■С СЛ УЖ У О Т ЕЧЕСТ ВУ У Н А Ш Е Й А Р М И И О П Л О Т Трудно представить со временную армию без про фессиональных военных, ко торые составляют костяк во оруженных сил. Их боеспо собность во многом опреде ляет служба на контрактной основе. Районным военным ко миссариатом в текущем году призваны и направлены для прохождения службы по кон тракту трое граждан. Стар шина Геннадий Ершов из се ла Ожога дважды таким об разом призывался в Северо- Кавказский регион на терри торию Чеченской Республи ки. Был награжден знаком «За службу на Кавказе», не однократно поощрялся ко мандованием части грамота ми и благодарственным письмом на родину. В насто ящее время он продолжает служить в Первом мото стрелковом полку в поселке Калининец Московской об ласти. Рядовой Константин Чи- чин из села Спасское служит на контрактной основе в 15- м мотострелковом полку, дислоцирующемся в Мос ковской области. В этом же полку находится и рядовой Максим Сырых из Волово, который ранее тоже пребы вал в запасе. Так что служба по конт ракту не только почетна, но и востребована. Ведь воен нослужащий на контрактной основе, образцово выполня ющий свой долг, — нашей армии оплот. Н.ШУМСКИЙ, начальник пункта предварительного отбора граждан на военную службу по контракту Ведовского райвоенкомата. 2 стр . ‘ВПЕРЁД” 16 ноября 2006 г. № 139 (7780)
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz