Вперед. 1989 г. (с. Волово)

АРЕНДНЫЙ ПОДРЯД: ПРАКТИКА ВНЕДРЕНИЯ Корнеевы живут и тру­ дятся в совхозе «Волов- ский». Сейчас их знают мно гпе в районе, ведь они од­ ни из первых инициаторов внедрения арендного подря да. Мы уже рассказывали о семейно.м коллективе в начале этого года, когда арендный договор с сов­ хозом Корнеевы только за ­ ключили. Конечно, все тру­ дности и пробле.мы, радости п успехи были впереди. Вне рсди были и результаты. Прошлз почти полгода. Что изменилось у арендато ров, как и.\1 работается? И вот .мы вновь у них в го­ стях. Первый разговор —• с главны.м экономистом сов хоза «Воловский» Анной Алексеевной Мильцевой, ведь для анализа экономи- 'ЧЛ!.. руем отдельно каждый по­ казатель и попытаемся вскрыть причины, рассмот­ реть т е , условия, которые .мешали или напротив спо­ собствовали их достижению. И расскажут нам о них сами Корнеевы. Среднесуточные надои у коров дойного стада, за­ крепленного за семейны.м коллективо.м ниже, че.м в целом по совхозу. Почему? —Да, тут причин не.чало, —поясняет глава семьи Ни колай Иванович Корнеев. Взять, к примеру, то, что в летнем лагере очень грязно Дожди проливные. Другое, одной ванны для поения животных недостаточно, а если еще к этому приплю­ совать перебои с водой? Она ухаживает за 72 коровами. Этэ целое стадо. Каж­ дую надо вычистить, подо­ ить. В летнее время коров выгоняют на пастбище. Да, что говорить, работают с раннего утра — встают вместе с солнышком и до позднего вечера —уже ког- .да стемнеет. При нынешней механизации труда живот­ новодов —■это тяжелый физический труд. Но Кор­ неевы ^— люди трудЬлюбн- вые п настойчивые. —Мы знали, что легко не , будет, — продолжает Ни­ колай Иванович, —я всю жи.шь в животноводстве проработал, жена — дояр­ ка, детей сызмальства при­ учили к труду. Себестоимость продукци заметно снизилась. Этз уже ческой деятельности арен­ даторов нужны показа­ тели их работы за прошел шие полгода. ' А рез5’льтаты семейного арендного коллектива тако­ вы: среднесуточные надои сейчас составляют И кило­ граммов молока, по сов­ хозу —14; от каждой ко­ ровы за пять месяцев надо ено по 1516 килограммов молока, по отделению — —1409; себестон.мбсть про­ дукции —20 рублей 50 ко­ пеек, по совхэзу —28 руб­ лей. В договоре производ­ ство молока на конец года в арендном коллективе дол жно составить 2250 тонн, пока получено лишь 780 тонн. Давайте проанализи- поступает из башни. А ванну мы просили сделать еще одну, но пока безре­ зультатно. Все, в конечно.'.; счете, сказывается на ре­ зультатах... Проблем у арендаторов хватает, впрочем, как у лю бого хозяина. Спросите ко­ гда угодно сельского жи­ теля, н.чеющего крепкое крестьянское подворье, все­ гда нужно т 1 одно, то другое: там гвоздь прибить, сарай почистить, сена на зиму заготовить. И так постоянно. Не просто слова, а действительно каждоднев­ ное самое пристальное вни­ мание и упорный труд. Тем более у арендаторов. Вдумайтесь, одна семья шаг вперед. И, надо ска зать, это то. на что и нацелен арендный подряд. Почему производство .мо лока пока недостаточно .—У меня в группе в этс вре.мя надон тоже были где то на то.м же уровне—11- 12 килограммов, — вступа ет в разговор Людмила Васильевна Корнеева. —К нечно. чтобы добиться бОЛ! шего, нужно немало време ни и сил. —Наше молоко знает где зсталось? —нетерпе­ ливо и горячо говорит Ни­ колай Иванович. — Сейчас я вам расскажу. В начале мая надо было выгонять коров из помещений, пере­ водить скот на летнее со­ держание. В совхозе так и поступили. А мы не смогли, потому как мехдойка в летнем лагере не была го­ това. И выгнали скэт лишь 20 мая. Молоко за это вре- ■мя (жара, духота) упало с 380 килограммов до 80 в сутки! Вот где молочко потеряно, И еще один главный бо­ льной вопрос 'затрагивает арендный подряд — учет и- контроль затрат. Разве можно считать достиженне.м рэст производства продук­ ции при увеличении затрат на ее получение? Но не­ пременное условие снижения затрат — учет и контроль. Корнеевы пока лишь уча­ тся этому. —Я не успеваю везде, некогда сходить в конто­ ру, соизмерить доход и ра- с.чод. Если говорить о пол­ ном учете затрат, то надо и вести его. А у нас нет жиромерзв, хотя главное в работе — качество. Трудно на первых порах приходится арендаторам. И это понятно. Надо учиться не только самостоятельно­ сти и инициативности, но н постигать азы экономичес- ских расчетов, вести стро­ гий учет п контроль. Как организовать эти работу? Думается, ст >ит собраться п подумать об этом спе­ циалистам н арендаторам вместе. Может в чем-то по­ мочь коллективу. В арендном договоре, за­ ключенном се.мьей Корнее­ вых с совхозо.м, сказано, что арендаторам необ.ходи- мую помощь должны ока­ зывать зоотехники и вет­ врачи. —Не частые гости они у нас, — сетует Николай Ива нович. — Порой просишь и никак нс дозовешься, по­ рой прн.чодят поздно. У нас сейчас, не сказать, что­ бы большой падеж телят, по он есть. Наверное, ска­ зывается теснота в загоне, где они содержатся. Да и все в.месте, нет отдельных клеток: —один заболел,— другим передалось. Нужен нам дельный совет специа­ листов, может еще что яв­ ляется причиной. В целом за год мы обязались по­ лучить 86 телят, сейчас— 48. Наверное, вы заметили, что этот рассказ о семей­ ном арендном коллективе —это рассказ о его пробле­ мах. Так и было задумано.' Важно преодолеть первые трудности и, .может быть, раскрытие тех или других причин, послужит уроком для других. Может быть, кто-то захочет поделиться своим опытом, или дать со­ вет арендаторам. Ведь, во- С В Е К Л О В О Д Ы Н а п л о щ а д и 2 1 0 г е к ­ т а р о в в ы р а щ и в а ю т в э т о м г о д у с а х а р ­ н у ю с в е к л у с в е к л о в о д ы т р е т ь е й б р и г а д ы к о л х о ­ з а « С в о б о д а » С . В . Н о ­ в и к о в , Н . Ф . К о р о т к о в , И . Ф . К у з н е ц о в , С , Р . Х о л о п к и н . В з я в в ы с о к и е с о ц и а л и с т и ч е е к п е о б я з а т е л ь с т в а , о н и н а м е р е н ы п о л у ч и т ь с к а ж д о г о г е к т а р а н е м е н е е 3 0 0 ц е н т н е р о в с л а д ­ к и х к о р н е й . В т о м , ч т о н а м е ч е н н ы е п л а н ы б у д у т в ы п о л н е н ы , у с в е к л о в о ­ д о в н е т н и к а к и х со .м н е - н и й . И п о д т в е р ж д е н и е м т о м у н ы н е ш н е е с о с т о я ­ н и е п л о щ а д е й э т о й к у ­ л ь т у р ы . Н А С Н И М К Е : С . В. Н о в и к о в , Н . Ф . К о р о т ­ к о в , И . Ф . К у з н е ц о в , С . Р . Х о л о п к и н . ♦ зможно, у кого-то эти трудности позади. и еще одно. Самое ос­ новное. Трудно возрождать ■у людей чувство хозяина. И надо быть осторожными, чтобы не затушить этот ого­ нек. Арендаторы —полно­ правные хозяева того, что им отдано. Но если возни­ кнет в хозяйстве острая необходимость что-либо из­ менить, если потребуется что-то срочно, они пойдут навстречу, ведь интересы у них общие и цели од­ ни. —Выделил нам совхоз 10 гектаров трав под сеноко­ шение — на зиму телятам. Заплатили мы 1800 рублен. Только начал косить. А те­ перь, посмотрите, здесь ко­ сят и для совхозных нужд. Можно так? Деньги заплачены, а выходит ни за что? Как нам быть? Чек назад не возьмешь... Вполне разделяю мнение арендаторов, а как бы вы поступили? Любой хозяин бы возмутился. Как тут быть? Почти 2000 рублей. .Можно было заранее все рассчитать и обдумать. И обязательно сейчас принять соответствующие меры, чтобы не наносить ущерба арендному коллективу. Еще раз повторю: «Аренда- дело новое, а значит хо­ зяйствовать по-новому, мы­ слить и рассчитывать учат­ ся не только арендаторы, но и все остальные, вклю­ чая и специалистов. И тут уже с прежними мерками к работе подходить нельзя. Вот так рубить сплеча. Арендаторы — равные то­ варищи по труду. У сосед­ него хозяйства сено на полях ни с того ни с сего не начнешь заготавливать? А вот надо будет, в край­ нем случае никогда не оставят в беде». 'Семейная ферма решает многие пробле.мы села. Пер вое — воспитание детей. Второе — кадровый вопрос. Третье сплоченность' тру довых коллективов. Выгод­ ных сторон можно найти немало. И важно поддер­ жать начинание. А устой­ чивость и перспективность принесут хорошие конечные результаты, НА С Н И М К Е ; а р е н д а т о ­ р ы с о в х о з а « В о л о в с к и й » . У К о р н е е в ы х б о л ь ш а я д р у ж н а я с е м ь я . И д е т и с о х о т о й п о м о г а ю т в з р о с л ы м п о м е р е с и л . В е д ь к т р у д у с е л ь с к о г о ж и т е л я им н е п р и в ы к а т ь . И п о к а с т а р ш и е К о р н е е в ы Н и к о л а й И в а н о в и ч и Л ю д м и ­ л а В а с и л ь е в н а в е д у т з а г о ­ т о в к у с е н а н а з и м у , и х сы н С е р е ж а п а с е т н е п о д а л е к у с т а д о . М . Л О Г У Н О В А . (Наш спец. корр.). На стр ани ц е : * У С П Е Х И И П Р О Б Л Е ­ М Ы А Р Е Н Д А Т О Р О В . • В Е С О М Ы Й В К Л А Д . * К В А Р Т И Р Ы Д Л Я С Е ­ Л Ь Ч А Н . К И Р Г И З С К А Я С С Р . П е р в о й л а с т о ч к о й а р е н д ы в с о в х о з е « Д р у ж б а » С у з а к - с к о г о р а й о н а О ш с к о й о б л а ­ с т и с т а л а ш к о л ь н а я у ч е б ­ н о - п р о и з в о д с т в е н н а я б р и г а ­ д а . О н а з а к л ю ч и л а с х о з я й с т в о м д о г о в о р н а 10 л е т , п о к о т о р о м у в е е р а с п о р я ­ ж е н и е п р е д о с т а в л я е т с я 9 7 г е к т а р о в з е м е л ь . Т р а к т о р а ж е и н а б о р с е л ь х о з о р у д н й к н и м у ж е и м е л и с ь у ш к о л ь н и к о в , к у п л е н н ы е н а з а р а ­ б о т а н н ы е д е н ь г и . Т р и д ц а т ь л е т с у щ е с т в у е т э т а б р и г а д а в ш к о л е и м е н и М и ч у р и н а . Р е б я т а в е л и с в о е х о з я й с т в о н а п р и н ц и п а х х о з р а с ч е т а . П р и б ы л ь б р и г а д ы в п р о ш ­ л о м г о д у д о с т и г л а 1 5 0 т ы ­ с я ч р у б л е й . О н а б ы л а р а с п р е д е л е н а н а с о д е р ж а н и е г а р а ж а , т е п л и ц ы , п о к у п к у т е х н и к и . Ч а с т ь д е н е г п е р е ­ д а н а н а р е м о н т ш к о л ы , э к ­ с к у р с и и , п и о н е р л а г е р ь . В н ы н еш н е м г о д у н а п о ­ л я б р и г а д ы у ж е в ы ш л о 4 0 а р е н д а т о р с к и х з в е н ь е в — у ч е н и к и 7— 8 к л а с с о в , п о ­ с т о я н н о е я д р о б р и г а д ы . Вы п у с к н и к и ш к о л ы , п р о ш е д ш и е о б у ч е н и е в у ч е б н о й б р и г а д е , у с п е ш н о т р у д я т с я в с о в х о з е м е х а н и з а т о р а м и , п о л е в о д а ­ м и . Н А С Н И М К Е : р у к о в о д и т е л ь л у ч ш е г о з в е н а с в е к л о в о д о в у ч е н и ч е с к о - п р о и з в о д с т в е н ­ н о й б р и г а д ы С в е т л а н а Ш и - ч а н и н а . Е е з в е н о в п р о ш ­ л о м г о д у п о л у ч и л о п о 7 0 0 ц е н т н е р о в с в е к л ы с г е к т а р а в м е с т о п л а н о в ы х 4 0 0 ц е н т ­ н е р о в . В э т о м г о д у р е б я т а н а м е т и л и п о л у ч и т ь п о 7 5 0 — 8 0 0 ц е н т н е р о в с г е к т а р а . Ф о т о Л1. А ш и р б а е в а . ( Ф о т о х р о н и к а Т А С С ) . П О Т Е Н Ц И А Л Л И Ч Н Ы Х х о з я й с т в " С л ич ны х под в орий Почти на месяц раньше срока выполнил пэлугодо- вон план продажи молока государству совхоз «Волов­ ский», Дополнительно госу дарство получило его более ста тонн. Немалый вклад в это вне ели личные подсобные хо­ зяйства, развитию которых совхоз уделяет большое вни .мание. Каждая десятая тон­ на молока поступила от них. Это результат последова­ тельной настойчивой работы руководства совхоза по вы­ полнению комплексной про- гра.м.мы «Подворье». А . М И Л Ь Ц Е В А , гл. эконо.мист совхоза «Волэвекий». С О Ц И А Л Ь Н А Я П Р О Г Р Л М М А - В Д Е Й С Т В И И Справили новоселье 26 сечен в районе в пер- ЧО.М полугодии справили но­ воселье. Семь квартир воз­ ведено индивидуальными за­ стройщиками. Сделать все необходимое для улучшения условий ЖИЗНИ людей — эта задача поставлена в районе во гла- ву угла. Многие сельские тру женики живут в таких же благоустр:)енных квартнра.х со всеми удобствами, как и горожане. И и.чеют все условия для ведения лично­ го подсобного хозяйства. Л \. М И Х А Й Л О В А . 4 и ю л я 1989 г . № 8 0 ( 5 6 5 1 ) « В П Е Р Е Д » 3 с т р .