Вперед. 1987 г. (с. Волово)

С ПЛЕНУМА РАЙКОМА КПСС Крепить авторитет и (Окончан ие. Нач. на 1 стр.). Важной стороной нашей деятель­ ности является отбор и прием в пар­ тийные ряды молодежи. членов ВЛКСМ. Наша районная комсомоль­ ская организация сейчас насчитывает в своих рядах 2327 человек, и у нее за плечами немало хороших дел. Это наш хороший резерв, из которого мы должны более активно черпать новые молодые силы для партийных организаций. Но, заботясь об увеличении прие­ ма в партию через комсомол, нельзя забывать об одновременном улучшении качества молодого пополнения. Са­ мым решительным образом следует предостеречь от поспешности и фор­ мализма, что, к сожалению, нередко имеет место в деятельности комите­ тов комсомола, да и партийных орга­ низаций, когда дело касается подго­ товки комсомольцев к вступлению кан дидатами в члены КПСС. Крайне сла­ бо ведут работу по отбору в партию комсомольцев партийные организации колхозов «Великий Октябрь», имени Куйбышева, имени Владимира Ильи- ича и ряд других. На практике при­ ходиться еще встречаться с фактами облегченного, поверхностного отноше ния первичных комсомольских органи заций, да и райкома комсомола к тем, кого они рекомендуют в партий­ ные ряды. П ОСТАНОВЛЕНИЕ Центрального Комитета КПСС по Ташкетской об ластной партийной организации, —про должает докладчик, — с предельной ясностью подчеркнул исключительно большое значение в этом деле кан­ дидатского стажа. С первых дней пре­ бывания в рядах КПСС кандидат должен проходить настоящую школу партийной закалки. Партийные орга­ низации призваны активно вовлекать кандидатов в повседневную партийную и общественную работу, проверять их на практических делах, на выполне­ нии конкретных заданий и поручений, заботиться, чтобы каждый из них глубже изучил и осознал марксистско- ленинские идеи, политику партии. Ва­ жную роль в деле воспитания нового пополнения партии играют школы молодых коммунистов. В рай­ оне их создано и работает 18 с коли­ чеством слушателей 166 человек. Однако, во многих партийных ор­ ганизациях, и, прежде всего, совхоза «Воловский», колхозах имени Круп­ ской, имени XX партсъезда, ремонт­ но-технического предприятия «Волов- ское» (секретари т. т. Коротов, Ко­ ролев, Сорокин, Федоров), созданные школы не работают и числятся лишь на бумаге. Не все партийные организации уде­ ляют необходимое внимание орга- ганизации марксистско-ленинского об разования молодых коммунистов, глу­ бокому усвоению ими норм партий­ ной жизни, воспитанию идейной убеж­ денности, развитию политической ак­ тивности. В ряде школ, особенно при партийных организациях колхозов «Свобода», «Заветы Ильича», ремонт­ но-технического предприятия, авто­ транспортного предприятия, учеба ведется в отрыве от жизни, занятия проводят формально, часты необоснованные переносы занятий. Более пристального внимания как со стороны партийных организаций,. так и райкома ВЛКСМ, заслуживает ор­ ганизация комсомольского просвеще­ ния. Основной ячейкой, звеном, где формируется коммунист как сознате­ льный боец, является первичная пар тийная организация. Ничто не может заменить школу воспитания, которую коммунист проходит в партийном кол лективе. Молодые коммунисты дол­ жны участвовать в подготовке и про­ ведении заседаний парткомов и парт­ бюро, цеховых и общих партийных собраний, работать с массами трудя­ щихся. В деле воспитания молодых коммунистов невозможно переоценить роль партийных поручений. В насто­ ящее время 93 процента коммунис­ тов района охвачено постоянными и выполняют разовые поручения. Толь­ ко в партбюро, парткомы секретаря­ ми и членами бюро цеховых орга­ низаций избрано почти 20 процентов от общей численности коммунистов. В составе местных комитетов проф­ союза их насчитывается 43 процента, а среди председателей комитетов 80 процентов. В числе депутатов район­ ного и сельских Советов 40 процен­ тов члены и кандидаты в члены КПСС. Важное партийное поручение для молодых коммунистов—работа в ком сомоле. В настоящее время партий­ ное ядро в районной комсомольской организации состоит из 126 человек. Партийная прослойка среди секрета­ рей первичных комсомольских орга­ низаций составляет 42 процента. Однако, за общими, казалось бы и неплохими цифрами скрываются и большие изъяны в этой работе. В не­ которых партийных организациях ча­ сто бывает так: приняли человека кандидатом в члены КПСС и забыли о нем. Никаких ему партийных пору чений, никаких обязанностей, кроме уплаты членских партийных взносов. А когда приходит срок приема в чле­ ны КПСС секретарем партийной ор­ ганизации в срочном порядке приду­ мываются ему несущественные наг­ рузки, поручения. От такого форма­ лизма надо уходить, и чем быстрее, тем лучше. и ЕРУШИМЫМ законом жизни и 11 деятельности нашей партии, всех ее организаций, каждого комму­ ниста, — продолжает М. Д. Перцев, —является строгое соблюдение пар­ тийной дисциплины. В ходе перестрой , ки, во многих партийных организаци­ ях складывается определенная систе­ ма, которая включает новые направле ния в работе. Одними из наиболее эф­ фективных форм такой работы —яв­ ляются комплексные отчеты комму­ нистов с утверждением характерис­ тик и собеседования. Надо прямо в глаза сказать человеку, в чем он не­ дорабатывает, что в его характере, по­ ведении не соответствует Уставу пар­ тии, нормам нашей морали. Предло жить, в каких направлениях он дол­ жен над собой работать, что в себе ис­ править, перестроить. Польза от тако­ го разговора большая и самому коммунисту, и всей организации. Та­ кая цель и у собеседования, аттеста­ ции. За 1986 год и девять месяцев те­ кущего года в партийных организа­ циях заслушано 270 отчетов комму­ нистов, на 173 утверждены характе­ ристики, проведено 315 собеседова­ ний. Неплохо поставлена эта работа в партийных организациях колхоза «Свобода», совхоза «Васильевский», районном объединении «Агропромхи- мия». В то же время, партийные органи­ зации маслозавода, ДПМК, КГСО, колхоза имени Кирова, автотранспорт­ ного предприятия, железнодорожной станции и ряд других медлят внед­ рять эту форму в практику своей ра­ боты. Отдельным партийным органи­ зациям не достает смелости заслу­ шать отчет руководителя, хотя в этом имеется необходимость. В ре­ зультате такой беспринципности в отдельных коллективах создается об­ становка вседозволенности и круговой поруки, которая никогда к хорошему не приводила и не приведет. Р АССМАТРИВАЯ многостороннюю ' деятельность районной партий­ ной организации в свете задач, пос­ тавленных январским и июньским (1987 г.) Пленумами ЦК КПСС, мы должны на первый план поставить вопросы повышения эффективности и качества всей партийной работы. При этом выдвигается требование воспи­ тывать у работников непримиримость к недостаткам, умение и готовность критически оценивать свою деятель­ ность, остерегаться зазнайства и само­ успокоенности. Это положение ко многому обязывает райком КПСС, первичные партийные организации, советские, профсоюзные и хозяйст­ венные органы. Послесъездовский период для рай­ онной партийной организации был временем поиска новых подходов к решению назревших проблем, мобили­ зации внутренних резервов и возмож­ ностей. Главные усилия в экономиче­ ской сфере сосредоточиваются на ук­ реплении дисциплины и организован­ ности на основе научно-технического прогресса, более полного использова­ ния созданного потенциала, повыше­ ния качества продукции, экономного расходования ресурсов и энергии. Целенаправленная деятельность партийных организаций колхозов, сов­ хозов, всех тружеников района позво­ лила получить высокий урожай зерно­ вых, сахарной свеклы, технических и кормовых культур, повысить продук­ тивность дойного стада. Выполнены принятые на 1987 год планы и обя­ зательства по всем показателям. Вместе с тем, резервов и возмож­ боеспособность рядов ностей в нашей работе очень много. Об этом свидетельствуют и экономиче ские показатели. Одни коллективы набирают темпы ускорения, прибав­ ляют в производительности труда, объемах производства. В них, как правило, и нравственная атмосфера здоровая, люди настроены оптимисти­ чно. Другие— по -прежнему работа­ ют по-старинке, имеют худшие показа тели, здесь и настроение у людей вя­ лое, подавленное, многие не выдер­ живают естественных нагрузок ускоре­ ния, отсюда всевозможные нарушения. В первом случае, позиция партийной организации — активная, деятельная, во втором,— пассивная, выжидатель­ ная. Последняя несовместима с духом времени. Характер первичной партийной ор­ ганизации во многом определяется личностью ее секретаря. Требования к нему в условиях перестройки мно­ гократно возрастают. Чтобы твердо проводить в жизнь линию партии, он должен быть принципиальным и бес­ компромиссным. Чтобы отстаивать эту линию —настойчивым, смелым и мужественным. Одним словом, пар­ тийный вожак в наши дни должен всегда быть в гуще масс, всегда на передовой, всегда готов повести за собой коммунистов. Признаемся чест­ но, что еще не все секретари партий­ ных организаций отвечают этим вы­ соким требованиям. В последние го­ ды у многих из них, особенно у не­ освобожденных, а они составляют 75 процентов, сформировалась психоло­ гия так называемого «второго лица». Что это значит? А то, что «первое ли­ цо» — руководитель, за ним первое слово, за ним и последнее, его голос— решающий. Находясь в служебной зависимости от руководителя, многие секретари утратили самостоятель­ ность в делах, а порой и во мнении. Свою пассивность, бездеятельность объясняют так: «Что я могу изме­ нить? Все зависит от директора, пред­ седателя колхоза, руководителя орга­ низации...» В устранении такого про­ бела нам предстоит немалая . рабо­ та. О ЕГОДНЯШНИЙ пленум, — го- ** ворит в заключение докладчик, имеет большое принципиальное зна­ чение и безусловно будет способст­ вовать укреплению, повышению бое­ витости всех звеньев районной пар­ тийной организации. Бюро райкома КПСС считает необходимым прове­ сти по обсуждаемому сегодня вопро­ су собрания во всех первичных пар­ тийных организациях. Они должны пройти в свете требований XXVII съезда, постановления ЦК КПСС по Ташкентской областной партийной организации. Рост партийных рядов — не самоцель, а необходимое условие партийного влияния на трудовые коллективы. Чем больше партийные организации будут заботиться о чис­ тоте партийных рядов, чем выше под­ нимать звание члена КПСС, тем ус­ пешнее будут осуществляться истори­ ческие решения XXVII съезда пар­ тии. В СВОЕМ выступлении на плену­ ме дояр колхоза «Заря комму­ низма» В. В. Полунин сказал: —Наше хозяйство является лиде­ ром районного социалистического со­ ревнования по производству и про­ даже государству продуктов живот­ новодства. Планы юбилейного года по их продаже успешно выполнены. Сейчас мы ставим задачу добиться до конца этой пятилетки четырехтысяч­ ных надоев молока от каждой коро­ вы. Я более пяти лет являюсь партгру­ поргом на второй молочнотоварной ферме. И могу сказать, что партий­ ная группа оказывает большое влия­ ние на производственно-хозяйственую деятельность коллектива. Главным направлением в ее работе является изыскание внутренних резервов для повышения уровня производства продукции. В составе паргруппы раз­ ные категории работников: ветфельд­ шер, скотник, телятница, четыре дояр ки. И каждый показывает пример добросовестной самоотверженной ра­ боты, идет в авангарде социалистиче­ ского соревнования. Но, вместе с тем, ознакомившись на своем собрании с постановлением ЦК КПСС «О серьезных недостатках в работе Ташкентской областной пар­ тийной организации по приему в пар­ тию и укреплению партийных рядов», мы считаем, что у нас есть недо­ статки в этой работе. Вроде бы ра­ бота по приему в партию идет, за три года у нас первичной организацией принято в члены КПСС 16 человек, в том числе двое из них работники на­ шей фермы. Но хотелось бы обратить внимание на то, что в период прохождения кан­ дидатского стажа мы ослабляем внима ние к человеку, а ведь за это время он должен показать, достоин ли он быть членом партии. Видимо, надо активнее вовлекать их в повседневную работу партийной организации, на практических делах проверять кан­ дидатов, давать больше конкретных партийных поручений. И конечно же, заслушивать на собраниях их отчеты, что пока бывает крайне редко. Н А трибуне председатель колхоза «Родина» В. В. Гришанов. За прошедшую пятилетку и два года нынешней партийная организа­ ция нашего хозяйства увеличилась на 12 человек, что позволило улуч­ шить ее структуру и расстановку коммунистов на производстве. Сей­ час 60 коммунистов объединены в двух бригадных партийных органи­ зациях и пяти партийных группах. 82 процента членов КПСС заняты не посредственно на производстве- Основным резервом пополнения партийных рядов мы считаем ком­ сомольскую организацию. Молодежи до 30 лет в хозяйстве—120 человек. По рекомендации комсомольской ор­ ганизации в партию принято немало молодых ребят и девчат. Партийная организация постоянно заботится о том, чтобы молодые коммунисты при нимали активное участие в обществен ной жизни. Все они имеют партий­ ные поручения, большинство их отчи талось на заседаниях партко­ ма, партбюро и партийных собраниях о выполнении сво­ их партийных поручений, служеб­ ных обязанностей. Каждый второй молодой коммунист — ударник про­ изводства. семь человек досро.чно справились со своими личными соци­ алистическими обязательствами к, 70-летию Великого Октября. Всего два года назад приняты в партию доярка Н. А Руднева, скот­ ник дойного стада Н. В. Подоприхин, но уже доказали, что они настоящие бойцы партии. Наталья Алексеевна первой из доярок колхоза перешагну­ ла трехтысячный рубеж, успешно вы полняет социалистические обязатель­ ства этого года. Она избрана в сос­ тав бюро бригадной парторганиза­ ции, является депутатом районного Совета народных депутатов. Нико­ лай Васильевич стал мастером свое­ го дела. Ферма № 2. где он работает, справляется со своими планами, на­ дои из года в год растут, здесь вне­ дрена двухсменна, коллективный под­ ряд. Отлично трудится недавно при­ нятая кандидатом в члены КПСГ свекловичница Галина Ивановна По- доприхина. С каждого гектара своего участка в этом году она собрала свы ше 450 центнеров сладких корней. Задор и самоотверженный труд молодых коммунистов оказывают по­ ложительное воздействие на решение хозяйственных вопросов. Колхоз обе­ спечил выполнение всех принятых обязательств к 70-летию Великого Октября. В минувшем году получено по 37 центнеров зерна с га., будет получено более чем по 360 центнеров сладких корней, надоим свыше 3000 килограммов молока на одну корову. Для общественного животноводства заготовлено достаточное количество кормов, полностью вспахана зябь,, идет работа над повышением плодо­ родия почвы: выравниванию пло­ щади, вносятся минеральные удоб­ рения. Все это хорошо. Однако партий­ ный комитет колхоза работает над устранением имеющихся недостатков еще мало. Считаем, что по-прежнему низка партийная прослойка среди животноводов и особенно на второй бригаде. Остается пока недостаточный рост рядов первичной организации. Из 320 работающих, членов КПСС всего лишь 60 человек или 18 про центов. Общественно-политическая ак­ тивность коммунистов остается пока невысокой. В работе по подготовке и приему в партию нет четкой, хорошо отработанной системы; пока она носит эпизодический характер. Вот почему решение этих вопросов выдвигается сегодня в партийной организации на первый план. 2 стр. « В П Е Р Е Д » 27 октября 1987 г. № 129 (5388)