Вперед. 1986 г. (с. Волово)
Р Е К О М Е Н Д А Ц И И районной научно-практической конференции „Развертывание и углубление внутрипартийной демократии, укрепление партийной дисциплины—закон жизни и деятельности каждой партий ной организации^_________________________________ ___ _________________________ Как уже сообщалось в нашей газете, 4 декабря состоялась районная научно- практическая конференция, обсудившая вопрос «Развитие и углубление внутри партийной демократии, укрепление пар тийной дисциплины — закон жизни и деятельности каждой первичной пар тийной организации». Участники конференции приняли ре комендации, которые публикуются ниже. В сложной многогранной работе по выполнению решений XXVII съезда КПСС особая роль принадлежит первич. ным партийным организациям, являю щимися основой партии. Па них ложится огромный труд по стыковке политичес кой линии КПСС с реальной жизнью, осуществлению во всей полноте директив партии. На предприятиях, в колхозах, сов хозах, учебных заведениях и по месту жительства в районе действуют 45 пер вичных, 20 цеховых партийных организа ций, 82 партийные группы, объединяю щие 1379 членов и кандидатов в члены партии. Многие первичные партийные органи зации стремятся осуществлять перестрой ку руководства хозяйственными и соци ально-культурными вопросами, органи зационно-партийной и массово-полити ческой работы в свете требований XXVII съезда партии, июньского (1986 г.) Пле нума ЦК КПСС. В их деятельности утверждаются де мократизм, деловитость, атмосфера твор чества, принципиальной требовательнос ти и самокритичности. Усилился поворот к конкретной работе с людьми. В более деловой обстановке стали про ходить партийные собрания, заседания парткомов и партбюро. Контроль за принимаемыми решениями стал теснее соединяться с практической организаци ей Исполнения. Растет активность коммунистов. Попол некие партийных рядов, как правило, осуществляется за счет наиболее созна тельной части рабочего класса, колхоз ного крестьянства и интеллигенции. Повышается спрос с коммунистов за выполнение планов, соблюдение Устава КПСС. С начала 1986 года парторга низациями заслушаны отчеты 127 ком мунистов, в том числе на 40 руководи телей. На 92 членов партии утверждены характеристики. Строже стал подход к оценке проступ ков коммунистов, нарушений партийной и государственной дисциплины, фактов пьянства, злоупотребления служебным положением и других негативных про явлений. Значительно сократилось ко личество случаев привлечения руководи телей к партийной ответственности, ми нуй первичные парторганизации. Многие партийные организации уси лили внимание к вопросам подбора и воспитания кадров. При выдвижении работников на различные руководящие должности практикуется предваритель ное обсуждение кандидатур в партий ных организациях и трудовых коллек тивах. | Осуществляя партийное руководство хозяйственной деятельностью, партий ные организации мобилизуют трудовые коллективы на ускорение темпов роста производства, производительности тру да, повышение качества выпускаемой продукции. Повышается в этом роль со циалистического соревнования. Расширяется гласность, ннформиро-: ванне Членов партии, всех трудящихся о работе партийных, советских, хозяй ственных органов, общественных орга низаций. ) Больше заботы Проявляется о созда нии нормальных условий для труда, бы та и отдыха трудящихся. Принимаются меры к совершенство ванию идеологической работы. Все это положительно сказывается на выполне нии государственных планов во всех от раслях народного хозяйства района. Вместе с тем, проанализировав накоп ленный парторганизациями опыт по совершенствованию организационно-пар тийной, политико-воспитательной рабо ты, руководству социально-экономичес кими вопросами, участники конференции считают, что деятельность Значительной их части не отвечает требованиям вре мени, медленно осуществляется ее пе рестройка-. Некоторые партийные организации слабо используют Возможности, предо ставленные изменениями в Уставе 2 стр. « В П Е Р Е Д » 9 декабря 1986 КПСС, для углубления внутрипартий ной демократии и укрепления партийной дисциплины. На партийных собраниях редко рассматриваются принципиально важные, острые вопросы, слабо еще раз вита на них критика и самокритика. Партийные организации не проявляют должной настойчивости -в деле повыше ния авангардной роли коммунистов на производстве, особенно в строительст ве, а также в животноводстве, низка пар тинная прослойка, мало создано пар тийных групп в производственных брига дах, недооценивается роль парторгани заторов. Недостаточно влияние парторганиза ций на улучшение качественного соста ва руководящих кадров, не используют ся широко активные формы осуществле ния уставного права контроля деятель ности администрации и за работой ап парата. Не приведены в соответствие с сов ременными требованиями содержание, формы и методы идеологической работы. Идейно-воспитательная работа нередко ведется в отрыве от жизни и не обеспе чивает формирование у трудящихся и учащейся молодежи потребности дейст вовать активно, творчески подходить к решению поставленных задач. Имеющиеся недостатки в организаци онно-партийной и массово-политической работе ослабляют партийное влияние в трудовых коллективах, отрицательно сказываются на темпах их социально- экономического развития. КОНФЕРЕНЦИЯ РЕКОМЕНДУЕТ: 1. Всем первичным парторганизациям энергичнее вести перестройку организа ционно-партийной, политико-воспита тельной работы, руководства вопросами производственной деятельности и соци альной жизни в соответствии с требо ваниями XXVII съезда КПСС, положе ниями и выводами, высказанными Ге неральным секретарем ЦК КПСС то варищем Горбачевым М. С. на встречах с партийным активом и трудящимися Краснодарского и Ставропольского кра ев. Утверждать повсеместно атмосферу творчества, принципиальности и взыска тельности, ответственности и самокри тичности. 2. В главной сфере деятельности пар тии — экономике — сосредоточить уси лия партийных организаций на мобили зацию трудящихся на выполнение пла нов двенадцатой пятилетки каждым трудовым коллективом, каждым подраз делением. Обеспечить при этом: —техническое перевооружение и ре конструкцию производства, рост про изводительности труда, повышение ка чества продукции, экономию сырьевых и топливно-энергетических ресурсов; — своевременный ввод в действие строящихся объектов и повышение ка чества строительно-монтажных работ; —бесперебойное удовлетворение пот ребности народного хозяйства и насе ления в перевозках; —широкое внедрение интенсивных технологий возделывания сельскохозяй ственных культур, комплексной механи зации, поточно-цеховой организации труда, двухсменной работы в живот новодстве. Следует постоянно помнить, что для партийных организаций заниматься хо зяйством, значит, прежде всего, зани маться людьми, ведущими хозяйство. 3. Осуществить комплекс мер по при влечению трудящихся к управлению производством. Разъяснять им сущест во новых форм управления, совершен ствования хозяйственного механизма. С 1987 года начать активный переход предприятий и организаций на экономи ческие методы руководства, полный хоз расчет, самоокупаемость и самофинан сирование. В сельском хозяйстве осуществить меры по внедрению аккордной системы оплаты труда на уровне бригады, зве на, семьи с закреплением за ними на договорной основе средств производст ва. 1 Принять необходимые меры к установ ленню более строгой зависимости зара ботной платы от производительности труда, его качественных показателей, искоренять уравниловку. 4. Партийным организациям, исходя из того, что в центре внимания нашей партии всегда была забота о человеке, проявлять настойчивость и боевитость в решении социальных вопросов. Пов семестно добиваться улучшения условий труда, быта и отдыха людей. Усилить контроль за строительством жилья и объектов соцкультбыта. Обеспечить зна чительное повышение качества работы предприятий торговли, бытового обслу живания населения, учреждений куль туры и здравоохранения по месту жи тельства и непосредственно на произ водстве. Активнее решать вопросы, связанные с осуществлением реформы общеобра зовательной и профессиональной школы, настойчиво повышать эффективность обучения, подготовку молодежи к само стоятельной жизни и труду. 5. Проявлять постоянную заботу об усилении партийного влияния на всех участках производства и общественной деятельности. Принять необходимые ме ры по укреплению партийного ядра сре ди работников ведущих профессий, об ратить особое внимание на партийную прослойку среди строителей, механиза торов и животноводов. Неустанно забо титься о чистом и честном облике ком муниста. Принимать в партию лучших представителей рабочего класса, кол хозного крестьянства, интеллигенции в условиях широкой гласности, как пра вило, на открытых собраниях, начиная с партгруппы. Обеспечить, чтобы каждый член и кандидат в члены партии проявлял авангардную роль в практических де лах, был примером в личном поведении. Всей постановкой внутрипартийной жизни, повышением требовательности, идейным воспитанием повышать ответ ственность коммунистов за соблюдение Устава КПСС. Широко практиковать заслушивание отчетов коммунистов на партийных собраниях с утверждением характеристик, проведение с ними со беседований и другие эффективные фор мы. Давать острую принципиальную оценку нарушениям партийной дисцип лины, любым негативным проявлениям. Повысить в этом роль цеховых партор ганизаций, партгрупп, парторганизато ров. Привести структуру парторганиза ций в соответствие со структурой про изводства. Держать под особым конт ролем создание и работу партгрупп в производственных бригадах. 6. Всемерно развивать демократичес кие начала в работе партийных орга низаций. Совершенствовать практику проведения собраний коммунистов, за седаний партийных комитетов и бюро. Всесторонне и по-деловому рассмат-; ривать на них самые острые, жгучие, ак туальные вопросы, которые волнуют трудящихся. Не допускать заорганизо- ванности. Обеспечивать .возможность каждому коммунисту говорить открыто, откровенно, по существу обсуждаемых проблем, активнее проводить в жизнь установки XXVII съезда КПСС о все мерном развитии критики и самокрити ки, усилении борьбы с парадностью. Обратить внимание на качество ре шений, их конкретность, избавляться от декларативности, ,четко записывать кому, когда и что надо сделать. Добиваться соединения контроля за принимаемыми решениями с практиче ской организацией дела, нацеливать его на поиск, внедрение нового, передового, преодоление имеющихся недостатков. 7. Обратить особое внимание на во просы подбора, расстановки и воспита ния кадров. Неуклонно добиваться, что бы на всех участках находились ком петентные, инициативные работники, проявляющие самостоятельность, сме лость в решении вопросов. Улучшить работу с резервом кадров. Больше направлять в вузы и технику мы молодежи за счет предприятий и хозяйств. Организовать стажировку мо лодых работников и лиц, зачисленных в резерв, на базе передовых предприя тий, у опытных руководителей. При выдвижении кадров и зачислении в ре зерв, следует советоваться с коммуни стами, выяснять мнение о работнике в коллективе, общественных организаци ях, обсуждать кандидатуры на совеща ниях. Активнее использовать конкурс ную и выборную систему при выдвиже нии руководителей среднего звена. Первичным парторганизациям необхо димо строго и открыто спрашивать с тех руководителей, которые недобросо вестно работают или недостойно ведут себя, допускают злоупотребления, вы сокомерие, грубость в отношении с подчиненными. Не допускать Перестановки скоМпро- Ментнровавших себя работников. 8. Полнее Использовать уставное пра во парторганизаций по осуществлению контроля деятельности администрации и за работой аппарата. Регулярно зас лушивать на собраниях, заседаниях парткомов, партбюро отчеты руководи телей предприятий, организаций и учреждений, главных специалистов, ру ководителей среднего звена. Необходи мо поправлять тех работников, кото рые на словах ратуют за перестройку, а мыслят и действуют по устаревшим схе мам, болезненно воспринимают замеча ния в свой адрес. Постоянно направлять работу комис сий по контролю деятельности админи страции, оказывать им необходимую помощь и поддержку. Систематически публиковать матери алы о положительном опыте работы комиссий на страницах районной газе ты. ) 9. Улучшить руководство местными Советами народных депутатов, органа ми народного контроля, профсоюзными, комсомольскими и другими обществен ными организациями, повышать их роль и ответственность в решении социаль но-экономических и воспитательных за дач, оказывать им необходимую поч мощь. Поднять ответственность комму нистов, избранных в их руководящие ор ганы. Обеспечить широкую глас ность в работе этих организаций, ин формированность населения о принимае мых ими решениях, ходе их реализации Организовать систематическую учебу . профсоюзного, комсомольского актива, руководителей других общественных организаций. Работе общественных организаций в трудовых коллективах больше внима ния и помощи должны оказывать соот ветствующие районные органы. 10. Ускорение социально-экономичес кого развития требует от партийных организаций коренной перестройки, об новления форм и методов, повышения эффективности идеологической, полити ко-воспитательной работы. Поднять роль и ответственность в этом руководя щих кадров и специалистов, идеологи ческих работников, партийного актива. Воспитание словом всегда увязыват'ь с воспитанием делом. Первейшая задача парторганизаций— помочь коммунистам, всем трудящим ся глубже осмыслить идеи и установки XXVII съезда партии, июньского (1986 года) Пленума ЦК КПСС. Подчинить этому все формы воспитания и пропа ганды, в первую очередь систему пар тийной учебы и экономического обра зования. Больше внимания уделять ин дивидуальной работе с людьми. Актив но вести борьбу по искоренению право- г нарушений, пьянства, с нетрудовыми до ходами. | Важная задача партийных организа ций — улучшить постановку социали стического соревнования. Добиться, чтобы оно велось в глубокой связи с интенсификацией производства, совершен ствованием механизма. Следует повы шать его действенность, создавать ус ловия для выполнения обязательств, обеспечить широкую гласность резуль татов. Своевременно поддерживать ини циативу и творчество трудящихся, ши роко распространять опыт, достижения передовиков и новаторов производства. 11. Учитывая, что повышение боеви тости первичных партийных организа ций во многом зависит от уровня руко водства ими, райком партии, конферен ция рекомендуют партийному комите ту, их аппарату всесторонне анализи ровать работу парторганизаций, боль ше оказывать практической помощи вы борному активу на местах в перестрой ке работы, до минимума сократить за просы справочного материала из орга низаций, а также вызовы их секретарей в райком КПСС. Улучшить постановку учебы выборно- го актива, обратить внимание на вопро сы психологии и педагогики в работе с людьми. | Участники конференции выражают твердую уверенность в том, что партий ные организации района, осуществляя перестройку руководства хозяйственным и социально-культуурным строительст вом, организационно-партийной, партий но-политической работы, обеспечат бе зусловное выполнение решений XXVII съезда КПСС, планов и заданий теку щего года и двенадцатой пятилетки в целом. I (Рекомендации утверждены на кон* ференции 4 Декабря 1986 г.). г. ЛЬ 147 (5250) 1
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz