Вперед. 1986 г. (с. Волово)

Вперед. 1986 г. (с. Волово)

А ГИ ТАЦИЯ: ОПЫТ, ИН ИЦИАТИВА И з у ч а я з а п р о с ы л ю д е й Х орошо известно, что луч ше, производительнее рабо­ тается там, где созданы для этого необходимые куль­ турно-бытовые условия, проявляется настоящая за ­ бота о людях. О таких кол­ лективах принято говорить, что в них нормальный мо­ рально-психологический клч мат. Немало усилий требуется от руководителей производ­ ства, партийных и общест­ венных организаций для того, чтобы создать такой климат. Наряду с другими формами политико-воспита­ тельной работы с людьми хорошим подспорьем этому важному делу служат вы­ езды информационно-про­ пагандистских групп райко­ ма партии. Таких групп у нас четыре. Возглавляют их секретари райкома КПСС и председа­ тель райисполкома. В сос­ тав каждой группы входят руководители различных районных служб и их заме­ стители. Приглашаются та ­ кже руководители хозяйств, где проходят встречи, сек­ ретари партийных органи­ заций, председатели сель­ ских Советов, местные ра­ ботники службы быта, тор­ говли, медицины. Встречи с информгруппа- ми пользуются большой по пулярностью у тружеников района. Они помогают рай­ онному комитету партии лучше знать сложившуюся в трудовых коллективах обстановку, удовлетворить многие жизненно необхо­ димые запросы людей, ис­ ключить поток жалоб в вышестоящие органы. Уча­ стники встреч оперативно информируются о положе­ нии дел в районе, между­ народной обстановке, полу­ чают консультации на юри­ дические и другие темы. Им дается также правильное ис толкование различного ро­ да слухов и досужих до­ мыслов. Выезды информгрупп пла нируются на квартал, а за ­ тем по месяцам. В хозяйст­ ве или на предприятии, где намечается провести встре­ чу, заранее вывешиваются объявления, в которых со­ общается состав информа­ ционно - пропагандистской группы. Проводится сбор вопросов, которые больше всего интересуют тружени­ ков. За два-три дня до ветре чи эти вопросы поступают в райком КПСС. Здесь с ними внимательно знакомят ся, а затем передают тем службам, в чью компетен­ цию они входят. За выпол­ нением принимаемых в хо­ де встреч мер и решений устанавливается тщательный контроль. Только в этом году чле­ нам информгрупп райкома партии было задано около 700 вопросов. На 6 10 из них получены положитель­ ные ответы. По поводу же тех предложений и пожела­ ний, которые выполнить не удалось, людям разъясни­ ли, в силу каких причин это произошло. Особое внимание уделяет ся отдаленным населенным пунктам, таким как деревни ПАРТИЙНАЯ ЖИЗНЬ К о г д а ц е л ь о д н а После XXVII съезда КПСС наступило время ко­ ренных перемен и в партий­ ной работе. Парторганиза­ ции настойчиво и последо­ вательно совершенствуют ее стиль, формы и методы, добиваются ускорения со­ циально-экономического ра­ звития хозяйств, сосредото­ чивают основные усилия на работе <с людьми. Определенные перемены наметились и в нашей пар­ тийной организации. В бо­ лее деловой обстановке ста­ ли проходить партийные со брания, заседания партбю­ ро, на которых принимают­ ся продуманные постановле­ ния, отражающие главные задачи и пути их решения. Улучшается информирован­ ность коммунистов, всех тружеников о работе пар­ тийной организации и прав­ ления колхоза. Повышается спрос коммунистов за вы­ полнение должностных обя­ занностей н уставных тре­ бований, планов и социа­ листических обязательств. Партийная организация осу ществляет меры по укреп­ лению трудовой дисципли­ ны, борьбе с пьянством и нетрудовыми доходами. Улучшение организацион­ но-партийной работы ска­ зывается на росте производ ственно-экономическнх по­ казателей. В текущем году двенадцатой пятилетки вы­ полнены все основные планы по производству и продаже государству продукции по­ лей и ферм. По итогам го­ да ожидается повышение уровня рентабельности, про изводительности труда. Это хорошо. Но за успехами не следует забывать недостат­ ки, а порою серьезные про­ счеты в перестройке руко­ водства хозяйственно-эко­ номической деятельностью колхоза. А она, прямо надо сказать, идет все еще мед­ ленно. Партбюро недостато чно проводит работу по совершенствованию струк­ туры партийной организа­ ции, правильной расстанов­ ке коммунистов на произ­ водственных участках. На ­ пример, медленно укрепля­ ется партийная прослойка в животноводстве — основ­ ной отрасли нашего хозяй­ ства. Так, из 48 членов ком­ партии, состоящих на учете в нашей первичной партий­ ной организации, в живот­ новодстве трудятся всего лишь 7 коммунистов или 14,6 процента. Медленно по­ вышается роль партийных групп и парторганизаторов. Не все коммунисты прояв­ ляют авангардную роль на производстве и в общест­ венной жизни. Партбюро, правление кол хоза и специалисты, а боль­ шинство из них члены КПСС, недостаточно исполь зуют имеющиеся резервы в увеличении производства и повышении качества сель­ скохозяйственной продук­ ции. Именно этим можно объяснить пестроту в уро­ жайности хотя бы зерно­ вых культур. Ее разница по отдельным полям колеблет­ ся в пределах от 15 до 12 центнеров. Например, уро­ жай озимой пшеницы, воз­ делываемой по интенсивной технологии, получен по 34,8 центнера с каждого гектара, хотя одно поле да ­ ло по 45,5 центнера В жи­ вотноводстве, по-прежнему, остаются низкими средне­ суточные привесы крупно­ рогатого скота и свиней. В хозяйстве имеются воз­ можности перехода в жи ­ вотноводстве на двухсмен­ ную работу, но партбюро и правление колхоза с реше­ нном этого вопроса не то­ ропятся. Требуют немедленного ре шения и другие вопросы. За последние годы заметно улучшился облик нашего села. Ежегодное строитель­ ство квартир позволило в полной мере решить жили­ щную проблему. И резуль­ таты незамедлили сказать­ ся. Резко сократился от- Пикалово, Семеновка, Юр-^ ское, Чесночное и другие.1 Вместе с членами информ групп сюда, как правило, выезжает и агитбригада рац онного Дома культуры. Новое в работе информ­ групп по сравнению с про­ шлыми годами — это систе матические выезды в кол­ лективы, занятые удовлет­ ворением непосредственных нужд трудящихся. В числе таких коллективов — цент­ ральная районная больница, райпо, передвижная меха­ низированная колонна, слу жба быта и другие. Встре­ чи, состоявшиеся здесь, по­ могли снять с повестки дня многие наболевшие во­ просы. Улучшено, к приме­ ру, обеспечение района дет ским питанием, устранены многие неполадки в работе коммунальников. Пересмот­ рен также режим работы центральной аптеки, органи­ зована запись на прием к врачам по телефону, упоря дочен ремонт телевизоров, стиральных машин, часов. Большой интерес прояв­ ляют труженики к тому, как идет в районе борьба с пьянством и алкоголиз­ мом, нетрудовыми дохода­ ми. О том, что уже сделано для оздоровления нашего образа жизни и что пред­ стоит еще сделать, обстоя­ тельно рассказывают про­ курор района А. М. Смир­ нов, его заместитель Л. В. Терехова, начальник мили­ ции И. Г. Болычев, другие работники административ­ ных органов, являющиеся членами информационно- ток молодежи из села. А в текущем году к нам в кол­ хоз переехали на постоян­ ное жительство пять моло­ дых семей. Все они обеспе­ чены жильем. Но здесь есть одно но... Качество сдава­ емых квартир желает мно­ го лучшего. Ежегодно утверждается сметная стоимость плани­ руемых строительных объ­ ектов, предусматривается полная обеспеченность их стройматериалами. Только ' с" последним дело не всегда обстоит благополучно. Из- за отсутствия электропро­ водки, труб, радиаторов для отопления и некоторых других необходимых мате­ риалов, квартиры сдаются с большими недоделками. А это в немалой степени оп­ ределяет настроение людей, которые в них вселяются, их отношение к работе. И здесь, думаю, уместно пос­ тавить вопросы перед от­ делом капитального строи­ тельства РАПО—почему не выполняются планируемые поставки стройматериалов, почему хозяйство должно доставать их самостоятель­ но, идти на нарушения, приобретая за наличные средства? Если к партийно­ му бюро и правлению кол­ хоза можно предъявить претензии за отсутствие пол ного благоустройства при сдаче квартир, то за обе­ спеченность строительными материалами несет полную ответственность ОКС. Поэтому трудно вести серьезный разговор о ко­ ренной перестройке в не­ которых вопросах работы партийной организации, пра вления колхоза без поддер­ жки и взаимопонимания со стороны районных органи­ заций и в первую очередь руководства РАПО. Толь­ ко совместными усилиями можно успешно решать за ­ дачи, выдвинутые перед сельским хозяйством XXVII съездом партии и июньским (1986 г.) Пленумом Цент­ рального Комитета КПСС. А ведь они для нас общие. В. ХЛЫСТОВ, механизатор колхоза име­ ни Владимира Ильича, пропагандистских групп. ,. Как показали последние встречи, не на всех участках этой важной работы дела об стоят благополучно. Меди­ цинские работники, напри­ мер, пока слабо занимают­ ся антиалкогольной пропа­ гандой, ^мало разъясняют людям, какой огромный вред наносит здоровью употреб­ ление спиртных напитков. Таким образом, встречи информационно - пропаган­ дистских групп в трудовых коллективах дают возмож­ ность получать нужную рай кому партии информацию по каналам обратной связи, что во многом помогает со­ вершенствовать стиль и ме тоды руководства процес­ сом коммунистического вос­ питания трудящихся. В трудовых коллективах района все больше дает о себе знать настроенность на достижение высших резуль татов, укрепление дисцип­ лины, порядка, организован ности. Наши земледельцы одними из первых в обла­ сти выполнили план про­ дажи зерна государству. С каждого гектара получено по 22,1 центнера зерновых. Уверенно выполняются за ­ дания по производству мя­ са, молока, свеклы. Райком КПСС будет и дальше совершенствовать деятельность информаци­ онно - пропагандистских групп, максимально сопря- жая ее с жизнью и трудом людей, с задачами успешно­ го выполнения и перевыпол­ нения заданий двенадцатой пятилетки. Г. БАШКА ТО ВА, второй секретарь райкома КПСС. Герои рядом Седьмого ноября за­ вершился 11 этап Всесо­ юзной патриотической акции «Революционный держим шаг». Сейчас подводим итоги, опреде­ ляем победителей соци­ алистического соревнова­ ния за этот период. Боль шинство комсомольцев отлично трудились на своих рабочих местах. Да иначе нельзя, ведь у нас есть на кого равняться. В состав комсомольско- молодежного коллектива станции технического об­ служивания тракторов зачислена Герой Совет­ ского Союза, партизанка Зоя Космодемьянская. Это нас ко многому обя­ зывает. Неплохо потрудились слесарь Виктор Михай­ лов, аккумуляторщик Александр Коротченков, шофер Юрий Селищев и многие другие, которые постоянно перевыполня­ ли доводимые плановые задания. За период пат­ риотической акции мы перечислили в фонд Ми­ ра 235 рублей. Сейчас вступили в третий период этой ак­ ции, посвященной 70-ле­ тию Великой Октябрь­ ской социалистической революции и XX съезду Ленинского комсомола. Нет сомнения, что наши ребята снова проявят се бя в труде и обществен­ ной жизни. С. ГОЛОВИН, инженер РТП «Воловское». Дело человек ом ставится «Славен человек своим тру дом»,—говорят в народе. Эти слова можно полно­ стью отнести к механизато­ ру колхоза «Родина» Илье Михайловичу Чичину. Су­ дите сами. В период убор­ ки зерна нового урожая он успешно выполнил взятые социалистические обязатель­ ства, выдал из бункера сво­ его комбайна более четырех тысяч центнеров зерна. Немало дел у хлеборобов и земледельцев хозяйства. Не успела закончиться убор ка сахарной свеклы, а они уже были устремлены в будущее—к урожаю-87. Все работы по подготовке поч­ вы проведены в лучшие сро ки и качественно, поля зап ­ равили удобрениями. Да и к ремонту техники для предстоящих весенне-поле­ вых работ отнеслись долж­ ным образом. В общем ус­ пехе трудового коллектива есть и заслуга Ильи Михай­ ловича. Да, поистине дело челове­ ком ставится, человек и славится. Сейчас мало добросовестно работать, на­ до творчески относиться к своему производственному участку, уметь критически оценивать свои успехи, ис­ кать новые пути в укрепле­ нии завоеванных позиций, превзойти их. Именно так и работает Илья Михайло­ вич. НА СНИМКЕ: Илья Ми­ хайлович Чичин. Фото Н. Кобышева. КУЛЬТУРНАЯ ж и з н ь Отдых и труд рядом иду т В решениях XXVII съез­ да КПСС уделяется значи­ тельное внимание повыше­ нию трудовой активности, коммунистическому воспи­ танию молодежи. И здесь немалая роль принадлежит культпросветучреждени я м. Каждый из нас это хорошо понимает, стремится средст­ вами культурно-массовой ра боты удовлетворять ее зап­ росы, влиять на ее полити­ ческую и трудовую актив­ ность. У нас построен неплохой Дом культуры, в нем есть комната отдыха, библиоте­ ка, читальный зал, прос­ торное фойе, что дает воз­ можность проводить различ­ ные массовые мероприятия. Интересно у нас проходят вечера отдыха, тематичес­ кие вечера, посвященные зна менательным датам, органи­ зуются концерты художест­ венной самодеятельности. Торжественной и волную­ щей была встреча молоде­ жи совхоза с ветеранами Великой Отечественной вой ны и солдатскими вдовами. В Доме культуры у нас работают хоровой, танце­ вальный, драматический кружки, кружок кройки и шитья. Однако, далеко не все формы и средства клубной работы используются в ор­ ганизации культурного от­ дыха и идейно-политическо­ го воспитания. Сейчас уже никого не удивишь танцами, концертами. Нам, работни­ кам культуры, необходим поворот к проблемам, вол­ нующих молодежь. И здесь не последнее слово должно принадлежать и комитету комсомола совхоза, кото­ рый вопросы культурного досуга и воспитания юно­ шей и девушек должны бес­ покоить не в меньшей сте­ пени, чем вопросы внутри­ союзной работы. Хотелось бы, чтобы инициатива про­ ведения различных меро­ приятий в Доме культуры и ' библиотеке исходила от самих комсомольцев и мо­ лодежи, а развивать ее и поддерживать должен ко­ митет. А то порою выходит так, что некоторые меро­ приятия мы навязываем по­ сетителям Дома культуры и, конечно же, они не до­ стигают намеченной цели, не вызывают должных эмо­ ций и воспитательного эф­ фекта. Чтобы исключить та ­ кое, мы решили в своем хозяйстве глубже изучать запросы молодых людей и надеемся на активную по­ мощь со стороны комитета комсомола. Со своей стороны, мы ду­ маем разнообразить формы работы с молодежью. Ча­ ще организовывать диспу­ ты, беседы, лекции, инте­ ресующие молодежь, вечера отдыха, устные журналы, вечера вопросов и ответов. Настало время подумать и об организации работы лю­ бительских объединений, клубов по интересам, соз­ дании новых кружков. А. БАЧУРИНА, директор Васильевского Дома культуры. ЯНОВСКИЙ Р. Г, СБЫ- ТОВ В. Ф„ ДОБРОХОТОВ Л. Н. Человеческий фактор научно-технического про­ гресса. Проблемы идейно- политического воспитания научно-технической интеллц генции. Коллективная монография выносит на обсуждение чи­ тателей одну из актуаль­ нейших задач партийных ор­ ганизаций — всестороннее Н а вашу к н и ж н ую по лк у идеино-политическое воспи­ тание научно-технической интеллигенции. Значимость проблемы определяется воз растанием роли этой кате­ гории работников в соци­ ально-экономическом и куль турном развитии советского общества. Рассчитана на партийных работников, преподавате­ лей, пропагандистов, орга­ низаторов идеологической работы на местах. . / * * * БУРЛАЦКИЙ Ф. М„ МУШПНСКИП В. О. Народ и власть. Научно-популяр­ ный очерк политической си­ стемы социализма. Серия «Реальный социализм: тео­ рия и практика». 2 стр. « В П Е Р Е Д 13 ноября 1986 г. № 136 (5239)

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz