Вперед. 1985 г. (с. Волово)

К у л ь т у р а н а к а ж д о м р а б о т р у д ч е м а м е с т е Пол оже ни е о еже г о д н ом о б л а ст н ом обще ств енном смотр е - к онк ур с е по вышения к у л ьт у р ы прои з вод ства , у л у чш е ния у словий и о х р а ны труда , о с ущ е ст в л е н и я с а н ит а р н о - о з д о р о в ит е л ь ны х м е р оприятий в к о л х о з а х , с о в х о з а х и д р у г и х г о с у д а р ст в е н ны х с е л ь с к о х о з я й ст в е н ны х п р е д п р и я т и я х Обл астном смотр-конкурс про­ водится с целью вовлечения в ра­ боту по повышению культуры производства, улучшению усло­ вий охраны труда, осуществле- дого раоотающею спецодеждой, цию н проведение смотра-конкур- образцовое санитарное и нроти- са во.злагается на руководите- воп(^жарное состояние живодно- лей хозяйств и профсоюзные ор- водческих ферм,, ре.моитных ма- 1 анизацин. С зтоа целью из иред- стерских, складов и других про- ставите.тей администрации и проф нию санитарно-оздоровительны.х изводствеиных объектов, наличие союзного комитета создаются .мероприятий рабочих, колхозни- в них аптечек, у.мывальннков, ду- смотровые комиссии, которые ков, специалистов и обеспечения шевых, гардеробных, комнат для организуют соревнование среди на этой основе роста эффектив- отдыха и принятия пищи, комнат отделений, бригад, ферм,.ремонт- ности производства и повышения личной гигиены женшин, туале- - ных мастерских и других произ- качества сельскохозяйственной тов и других саннтарно-бытовых ^водствеиных участков, на .осиова- продукции. Победителями обла- 1 юмещеиин, кабинетов н уголков *ннн настоящего положения раз- стного смотра-конкурса будут при но технике безопасности п пожар- рабатываются условия с.мотра- знаны коллективы колхозов, сов- ной безопасности, благоустройст- конкурса, .меры поощрения побе- Хозов, других государственных во и озеленение прилегающих тер дителей, еже.месячно, одновре.мен сельскохозяйственны^ предприя- риторий, пешеходных дорожек, но с проведением «Дня охраны подъездов н площадок; оборудование полевых станов и вагончиков для культурно-быто­ вого и санитарного обслужива­ ния работников в период прове тий, которые обеспечат: ликвидацию производственного травматнз.ма, снижение заболева­ емости среди работников; выполнение планов и социалис­ тических обязательств по произ­ водству и продаже государству продуктов растениеводства и жи­ вотноводства при высоком их качестве; достижение такой урожайности сельскохозяйственных культур (по соответствующн.м зонам) и про­ дуктивности скота, дают право на присвоение звания коллекти­ ва высокой ства; дения работ на полях, организа- даются районн труда», подводят итоги проделан­ ной работы, один раз в квартал инфор.мируют районные с.мотро- вые комиссии о ее результатах. В районах в свою очередь соз- дов и других помещении содержание в исправно.м состо­ янии машино-тракторного парка, культуры произвол- станочного и подъемно-транспорт­ ного оборудования, электроуста- внедренис иаучио-обоснованиых *>овок, котлов и сосудов, работа систе.м земледелия и животновод- .............. . ......................... ые смотровые ко- .миссип в составе представителей советов агропро.мышленных объе­ динений; советов председателей .профсоюзных комитетов, райсель- хозуправлепнй н райкомов проф­ союза работников сельского хо- ляции и аспирации цехов, скла- зяйства. Районные с.мотровые ко- миссии составляют мероприятия в ра.зрезе хозяйств, оказывают цию общественного питания; наличие машинных дворов с пунктами те.хнического обслужи­ вания, домов механизаторов н животноводов; оборудование системной венти- ства; высокоэффективное пспользова- иие орошаемых земель, достиже­ ние проектной урожайности сель­ скохозяйственных культур; широкое внедрение эффектив­ ных форм организации производ­ ства, внутрихозяйственного рас­ чета. коллективного подряда, двухсменного и дпухцнкличного ющих под давлеппе.м. инстру­ мента н средств пожаротушения; организацию в .хозяйствах по­ жарно-сторожевой охраны; улучшение лечебно-профнлакти- нм практическую помощь, обоб­ щают и распространяют передо­ вой опыт, разрабатывают на ос­ нове настоящего Положения ус­ ловия смотра-конкурса и меры поощрения победителен. 1 1 тогн смотра-конкурса они подводят один раз в год и до .30 января представляют информацию в об ластную смотровую комиссию, ма режима работы животноводческих дущщждению дорожко-траиспорт- ческой работы и медицинского териалы на 2-3 .хозя 11 Ства, а ’так- обслужввания населения, обору­ дование новых и расширение су- ществую 1 цих здравпунктов и про­ филакториев; организацию работы по пре­ ферм; Выполнение колхозами, совхо­ зами и другими государственны- нымн сельскохозяйстесины.мн цредпрнятнями намеченных меро­ приятий по механизации трудо­ емких процессов во всех отрас­ лях производства, а также ком­ плексных планов улучшения усло­ вий н охраны труда, осуществле­ ния саинтарно-оздоровительпых мероприятий, полное и целе­ направленное использование вы­ деленных на эти цели средств, своевременное обеспечение каж- пых происшествии; улучшение культурно-бытового обслуживания, наличие и хоро­ шую работу клубов, библиотек, красных уголков, торговых то­ чек, пунктов бытового обслужи­ вания, бань, садиков, яслей и т. п.; I отсутствие жилье; нуждающихся организацию подготовки кад­ ров массовых профессий, закреп­ ление .молодежи. Ответственность за оргаинза- же список лиц (3—5 человек), принимающих активное участие ч проведеинн конкурса. Областная смотровая комиссия разрабатывает и претворяет ■ в жизнь мероприятия по повыше­ нию культуры производства и улучшению условий труда, обоб­ щает и распространяет передовой опыт работы смотровых комис­ сий хо.зяйств и районов, оказыва­ ют И .М практическую помощь, определяет по итогам года не позднее 1 мйрта меры поощре­ ния для хозяйств-победителей и лиц, принимавших активное уча­ стие в проведении конкурса. Вторую весну ветре! ил о поле комсомолец, механизатор колхоза «Рассвет» Иван Васильевич Гра­ чев. В этом году он участвовал на севе ранних зерновых культур. На тракторе ДТ-75 М трехсеялоч иым агрегатом засеял 320 секта ров. Это один из лучших резуль­ татов в хозяйстве. После окончания сева правле­ ние колхоза решило доверить ему обеспечение общественного живот новодства сочными кормами. И, надо сказать, оно в своем реше­ нии не ошиблось. С начала летне- стойлового содержання в адрес Ивана Васильевича не было ни одного нарекания со стороны жи­ вотноводов. Свою работу он вы- поляет добросовестно. Живот ные. которых он обеспечивает кормами, постоянно накормлены НА СНИМКЕ; И. В. Грачев. Жи в о т н о в о д с т в о — у д а р н ый ф р о н т Задач и стоят большие с главным зоотехником колхо­ за и.мени Кирова Анатолне.м .Александровиче.VI Раковым мы встретились рано утром непос- толин А-тексаНдрович, — что в настоящее вре.мя мы упустили работу с животноводами. Итоги социалистического соревнования .редствешю в правлении колхоза, ие подводились уже около двух где он внимательно изучал све- .месяцев, декадные задания жи- дення, только что поступившие вотноводам доводятся нерегуляр- с молочнотоварных ферм хозяй- но. Не всегда ведется додой и ства, анализировал итоги работы иоддой коров. А это — важный за прошедший животноводов день. 1 рудно складывается полугодо­ вой план продажи .молока госу­ дарству резерв повышения жирности и товарности молока, В этом наше непосредственное упущение. Мы работаем над устраненнем недостат сказал он, —Вроде ков. Люди, которые трудятся у ^нас бы все делается для того, чтобы на фермах, в основном, нсполни- поднять надои Но на уровень тельные и добросовестные Все прошлого года .мы еще не вышли. Сейчас все донное стадо, а оно в хозяйстве чуть более 600 голов, находится в летних лагерях. Ра ­ цион кормления составляет 40 ки­ лограммов зеленой .массы на каждую голову, кро.ме того, ко­ ров пасем по оврагам и на культурном пастбище. Однако, надои повышаются медленно. В.месте с главным зоотехником .мы побывали во всех трех лет­ них лагерях, где содержатся дой­ ные стада хозяйства. Надо ска­ зать, что к переводу скота на сии заинтересованы в достижении высоких результатов. Взять, к примеру, доярок молочнотовар­ ной фермы .N 4 1 Екатерину Ива­ новну Глушкову и Анну Серге­ евну Ц1у,мскую, доярок ЛАТФ Л« 3 Таисию Кузьминичну Нови­ кову и Нину Ти.мофеевну Соло­ вьеву. Каждая из них сейчас по­ лучает от каждой коровы закреп­ ленной группы по 13—14 кило­ граммов молока. С большим стара 1 ше.м относят­ ся к своей работе скотники дой- иогр стада Васи.шй Иванович летнее содержание животноводы Сухоруков, Василий Стефанович .'Уильцев, Иван .Афанасьевич Глушков н другие. Впереди у животноводов ;|ада- чн большие н сложные. Это — выполнение полугодового плана продажи .мяса государству. Пока из 106 тонн его отправлено 89. В хозяйстве есть все воз.можности для того, чтобы 2 0 нюня его выполнить Но основная задача— Для дойного стада постоянно это выполнение полугодового пла- разводится соляной раствор, да- на продажи молока государству, ются минеральные добавки Но Он составляет сейчас 547 тони, готовились заранее и основате-ть- 1 ю. Были капитально отремон­ тированы .металлические изгоро­ ди, автопоики, доильные установ­ ки, вычищен и вывезен прошло­ годний навоз. Заблаговременно подготовили пункты искусствен­ ного осеменения, помещения для приема и хранения молока, крас­ ные уголки. желаемого результата нет. но ежедневная сдача его на 800 Донное стадо ;МТФ ,\® 1 и килограммов меньше, чем в про- 3 находится сейчас в летних ла- шлом году. Для поднятия надоев герях недалеко от ферм, ,\1ТФ будем вести ночную пасьбу. Это Лг 2 —в ноле. Результаты работы животново­ дов сейчас одинаковы. Ежеднев­ ные надои составляют 1 0 , 1 — 1 0 . 2 килограмма молока по каждой фер.ме, что на 400 граммов ниже стоят большие также явится дополнительным резервом поднятия надоев, — ска зал в заключение главный зоо­ техник. I Что ж. перед животноводами и ответствен- уровня же прошлого года. В чем ные задачи. Выпатнить их —дело причина отставания? чести каждого -Причина в том, — сказал Ана В. Т О М И Л и н . СПОТКНУЛИСЬ НА СТА РТЕ Колхоз «Великий Октябрь»—од­ но из хозяйств, которое замыкает сейчас районную сводку по на- своевременной подготовке летних лагерей для принятия дойного ста да. Даже в то время, когда ко- доям молока от каждой коровы, ровы находились уже три дня в Среднесуточный иадой составляет лагере, в нем все еще не были от в настоящее время в хозяйстве ре.мвнтнрованы как следует меха- 9 , 2 килограмма молока, ч-ро на ннзмы автодоения, автопоения, не 300 граммов ниже уровня прошло- работали очистители и охлади ге- го года. В чем здесь причина? Об ли молока. Хотя коровы и были этом мы и попросили рассказать иа выпасе, однако положенные им председателя колхоза А. С. Ма­ лютина. —Сейчас, когда кончился зимне- 10 килограм.мов силоса н 5 кило­ граммов соломы не давались. Кормушки были пусты. Лишь ле- стойловый период содержания ско жали в них прошлогодние мине- 1 3 , — сказал Александр Серафн- ральные добавки, как напомина- мович, ства значительно истощилась. В основном корова.м дается сИлос кормовая база хозяй- ние о том, что и их необходимо ■ расходовать рационально. Не подготовлены еще и пункты и солома. Из-за затянувшейся ве- искусственного осеменения сны дойное стадо было переведе­ но иа летнее стойловое содержа­ ние с большим опозданием. Ра ­ цион кормления животных в пос­ леднее вре.мя составлял 1 0 кило- грам.мов силоса и 5 килограммов соломы. Но сейчас, когда коровы находятся в лагере, мы им даем по 2 0 килограммов зеленой массы. Кро.ме этого, они целый лень на- хо.зятся на культурном пастбище В летних лагерях не оформле­ ны наглядной агитацией полевые вагончики. Все они закрыты иа крепкие, тяжеловесные замки. 1 1 ераспорядптелыюсть руковод- ства колхоза в вопросах ведения животноводства в летний период очев! 1 Диа. Очевидна она н для них самих. Но кому от этого лег­ че? Никому. Просто государству не поставляется заплаинровамиое Что же все таки поеллокило количество животноводческой про ! 1 ричнной того, что В хозяйстве по лучалп и получают ип.^кие надои? Причина одна — иераспорядн .ель ность руководителей хозяйства в тукции. наносится экономический ущерб самому .хозяйству. В. А Н А Т О Л Ь Е В . 10 ВО Т ВО ВО 1 ! ВОСМОТРЙ . СРАВН И , С В О Д К А о хоте пвоизг.одства молока а хозяйствах района на 27 мая 1985 года. Цифры обозначаю!: П Е Р В Ы Е — среднесуточный надой молока от коровы (в кмограМмах); ВЮ- г о д а ; ТРЕТЬИ — жирность: ЧЕТВЕРТЫЕ — товар- РЫЕ — на эту же ность (в процентах). «Заря коммуни.зма-' Имени Ленппг: •Родина» Совхоз «Воловскнй» Гивхог; чНзбережанский» ■'Заветы Ильича- Имени Кирова Имени XX партсъеэла дату прошлого 11,9 11.3 4.2 8 6 11,5 1 2 , 0 3.5 85 1 1 , 0 П . 2 3.7 85 10,4 8 . 8 3,8 93 10,4 8.9 3.5 82 10,3 10,3 3,6 8 8 10,3 10,5 3,8 72 1 0 , 1 1 0 , 0 :.,5 85 «Красная звезда» Имени Куйбышева Имени Крупской «Великий Октябрь» «Рассвет» «Свобода» По району 10,1 9.7 9.5 9.2 9.2 8,9 28 мая 1985 г. Ь4 (51И) 10,2 Т П Г Т р Т Ж Г 10,5 3.2 76 9.9 3.7 8 8 9.4 3,3 81 9.5 3,4 83 10,2 3.5 8 6 9,2 3.7 8 6 10,0 3,0 84 З^тр.