Вперед. 1978 г. (с. Волово)

Обсуждаем Письмо ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ ПОВЫШАТЬ ОРГАНИЗОВАННОСТЬ И ДИСЦИПЛИНУ 11а современном этапе коммунистичес­ кого строительства заметно возрастают требования к организации труда и про­ изводства. Дисциплина труда и органи­ зованность становятся важнейшим усло­ вием повышения эффективности социа­ листического хозяйства. «... только стро­ жайшая организация и трудовая дисци­ плина приведут нас к социализму»— писал В. И. Ленин. Это положение под­ твердилось всем ходом исторического развития нашего государства. Партия ставит задачу: шаг за шагом воспитывать в каждом человеке внуг- реннюю потребность в общественно по­ лезном тпуде. уважительное отношение к нему, высокую организованность и сознательную дисциплину. Такая дисци­ плина отвечает самой природе нашего общества. Руководствуясь решениями XXV съез­ да партии и последующими постановле­ ниями Центрального Комитета КПСС, партийные, комсомольские. профсоюз­ ные, организации. органы управления на­ шего района немало делают по воспита­ нию в производственных коллективах коммунистического отношения к труду, социалистической собственности, уваже­ ния закона. Важную воль в. повышении дисциплины труда имеет повседневный контроль на производстве. Там, где сегодня используются все идеологические Ф ормы воздействия в со­ четании с 'повседневным контролем ши ­ роких масс за производством . там по­ стоянно добиваются как хороших про­ изводственных показателей, так и высо­ кой дисциплины труда. Немало примеров этого можно найти в бригаде № 1 колхоза «Свобода», воз­ главляемой Героем Социалистического Iруда 1Ц Г. Буяновым, в бригаде кол­ хоза имени XX партсъезда. руководит которой А. Е. Кузнецов, в тракторной бригаде колхоза «Заря коммунизма» и л РУГИ.Х. Но, к сожалению, факты низкой дис­ циплины труда и бесконтрольности в районе еще не изжиты, и в некоторых хозяйствах требуют принятия сродных мер по их ликвидации. По целому ряду преступлений, совер­ шенных в 1977 году, одной из причин, приведших к правонарушениям, являет­ ся слабый контроль со стороны должно­ стных лиц за трудовой дисциплиной от­ дельных работников, несвоевременность принимаемых мер. а порой и ' безнака­ занность нарушителей, применение не­ эффективных мер воздействия. Вот_ несколько примеров тому . 17 ию­ ля 1977 года тракторист колхоза имени Владимира Ильича Терехов М. Н. са­ мовольно взял закрепленный за ним трактор Т-16 и поехал на нем в райцентр по лцчным делам. Распив спиртное, по пути в колхоз в нарушение правил по технике безопасности посадил в тележку пассажиров. Под воздействием алкоголя, заснул за рулем, в результате чего до ­ пустил опрокидывание. Один из пасса­ жиров получил тяжкие телесные по­ вреждения. Угон транспорта стал возможен по той причине, что в колхозе ослабили контроль за использованием техники., Терехов был привлечен к уголовной от­ ветственности, по преступление, совер­ шенное им, не стало темой серьезного разговора как в коллективе механизато­ ров. так и па заседании правления кол­ хоза. И не случайно в этом хозяйстве 2 октября 19 г / года из-за бесконтроль­ ности кочегар котельной правления кол­ хоза Кривоногих I . С., находясь на ра­ бочем месте в нетрезвом ецзетоянии. до ­ пустил аварию, а сам получил тяжкое телесное повреждение. В колхозах «Свобода», «Рассвет», сов­ хозе" «Васильевский» контроль за исполь­ зованием транспорта, особенно тракто­ ров. стоит на низком уровне. В этих хо­ зяйствах нередки случаи угонов, ис­ пользования машин для личных целей, допущено ряд автотранспортных проис­ шествий. Ярким примером бесхозяйст­ венного отношения служит случай, про­ исшедший 23 ноября 1977 г. в колхозе «Рассвет». В этот день по наряду прав­ ления колхоза тракторист А. 3. Старо­ дубцев на закрепленном за ним тракто­ ре Т-150 был направлен на ст. Набереж­ ное для перевозки кирпича. Целый день механизатор проездил по селу. От без­ делья напился. Не загрузив машину в вечернее время, порожняком поехал до­ мой. Где находился такой мощный трактор и почему он так долго не возвращал­ ся в хозяйство—ни руководство брига­ ды. пи руководство колхоза не обеспо­ коило. Между тем. управляя .трактором в нетрезвом состоянии, Стародубцев на­ ехал на дождевальную установку «Фре­ гат». принадлежащую колхозу «Великий Октябрь» и раздавил ее. В негодность приведен и трактор. И даже этот из ряда вон выходящий случай грубейше­ го нарушения трудовой дисциплины,за­ кончившийся преступлением, длительное время не стал темой серьезного разго­ вора в правлении колхоза, партийной и профсоюзной организаций. Не сказала своего веского слова по вопросам бес­ хозяйственного использования транспор­ та и инженерная служба управления сельского хозяйства, а также и товари­ щеские суды и народные контролеры. Ясно, мириться с этим дальше никак нельзя. А поэтому руководителям хо­ зяйств, партийным, советским,' общест­ венным организациям следовало бы больше внимания уделять повышению трудовой дисциплины, укреплению ее во всех звеньях хозяйствования. Это вытекает и из Письма ЦК КПСС, Сове­ та Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ, где прямо сказано, что «важ­ нейшее условие эффективности произ­ водства. успешного выполнения плана 1978 года—организованность и дисципли­ на на всех уоовнях. на всех участках нашей работы. Речь идет о дисциплине трудовой...» А. ДРОНОВ, прокурор района. Коллектив работников нашей молочнотоварной фермы нахо­ дится в эти дни под живым впечатлением недавнего Письма ЦК КПСС, Совета Министров СССР. ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ «О развертывании социалист ческого соревнования за вы­ полнение и перевыполнение плана 1978 года и усиление борьбы за повышение эффекте пости производства и качества работы»- Этот огромного моби­ лизующего значения документ требует от каждого вдумчивого отношения к исполнению сво их обязанностей, зовеч к но­ вым трудовым свершениям- На декабрьском (1 977 г ) Пленуме ЦК КПСС Генеральный секретарь нашей партии, Пред­ седатель Президиума Верхов­ ного Совета СССР Л И Бреж­ нев подчеркнул, что главное внимание нам надо уделить на качество производимой продук ции, на эффективный рост производительности труда. Именно здесь сердцевина на- Производству—четкий ритм ши.х ооязательств. Исходя из этого, мы и ана­ лизировали свою деятельность за прошлый юбилейный год, когда обсуждали в своем кол­ лективе Письмо ЦК. КПСС, Со­ вета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ- Эти итоги радуют- Мы на три месяца раньше на­ меченного срока выполнили план продажи молока го­ сударству- А в целом по брига де получили от каждой коровы по 1876 килограммов продук­ ции. Особенно хорошо потрудились в юбилейном году доярки В. В Ивашкова, Н- II Шуйская, И. II. Головина, которые превзошли двухтысячный рубеж по надоям молока- Сейчас, как это вытекает из Письма ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС- и ЦК ВЛКСМ, «главное— с пер­ вых дней года обеспечить чет­ кий ритм работы, выполнение государственных плановых за­ даний и социалистических обя зательств каждым коллекти­ вом, районом..-» С этой целью мы стремимся закрепить порыв и ритм юбилейного социалист ческого соревнования с тем, чтобы, непременно идти впе­ ред и добиваться большего- Вступив в 1978 год, наш коллектив взял на себя обя­ зательство надоить по 2250 килограммов молока- Чтобы достичь намеченного рубежа, у нас есть все необходимые условия. Главное — упор на неиспользованные резервы производства- На ферме проводится боль­ шая работа по улучшению дойного стада, многое делается для обеспечения общественного скота сочными и грубыми кор­ мами- Но есть у нас и внутренние резервы производства- Для то­ го, чтобы повысить произво­ дительность труда, руководи­ телям нашего колхоза следова­ ло бы позаботиться об облегче нии труда животноводов- У нас отсутствует механизированное доение коров, что сказывает­ ся и на производительности труда, и на качестве и се­ бестоимости продукции. Боль­ шинство животноводческих помещений не отвечает совре­ менным требованиям- Это так­ же немалый минус в работе- Важное место в борьбе за выполнение принятых обяза­ тельств принадлежит деятель­ ности партийных, советских, общественных организаций- Профооюзная организация под руководством партийной осуществляет постоянное руко водство социалистическим со­ ревнованием. Итоги трудового соперничества регулярно под­ водятся, что придает соревно­ ванию гласность, способствует распространению передового опыта. На ответственных участках производства трудятся народ­ ные депутаты, которые словом и делом способствуют мобили­ зации коллектива на успешное взятие намеченных рубежей И в том, что труженики нашего колхоза в соревновании жи ­ вотноводов района занимают далеко не последнее место, есть, несомненно, и их заслуга- В заключение мне хотелось бы выразить твердую уверен­ ность в том, что, приняв на 1978 год повышенные соци­ алистические обязательства, коллектив нашей фермы будет изо дня в день трудиться в чет­ ком ритме- В. РУДНЕВА, зав. МТФ № 1 колхоза имени Кирова лекций, докладов и бесед по материалам декабрьского (1977 года) Пленума Ц К КПСС и VIII сессии Верховного Совета СССР и Письма ЦК КПСС , Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ партийным, советским, хозяйственным, профсоюзным и комсомольским организациям, трудящимся Советского Союза ТЕМАТИКА Декабрьский (1977 г.) Пленум ЦК КПСС— важней­ ший этап в борьбе за выполнение решений XXV съезда партии. Решения декабрьского Пленума ЦК КПСС, положения и выводы, изложенные в речи товарища Л И- Брежнева на Пленуме,— боевая программа дальнейшего повышения эффективности производства и качества работы. Партия Ленина— вдохновитель и организатор всемир­ но-исторических побед народа в борьбе за коммунизм Неуклонный рост материального и культурного уров­ ня жизни советского народа. Основные задачи экономической и социальной програм мы XXV съезда КПСС- Повышен,ие эффективности производства, качества заботы "■—дело всего народа, каждого советского челове­ ка- Закрепим и разовьем трудовый порыв и ритм юбилей­ ного социалистического соревнования. Превратим 1978 год в год ударного, высокоэффектив- 2 стр. 2 февраля 1978 г- « В П Е Р Е Д » , ного труда- Ускорение научно-технического прогресса— важный фактор дальнейшего укрепления могущества Родины- т Экономия и берйкливость — один из главных резер­ вов развития советской экономики. Настойчиво воспитывать у каждого советского чело­ века экономию, бережливость, коммунистическое отно­ шение к труду- Дальнейший подъем и интенсификация сельского хозяйства — дело всенародное. Хлеб — богатство Родины- Воспитаем у каждого че­ ловека бережное отношение к хлебу. , Пути дальнейшего подъема животноводства- Всемерно укрепим его базу. - * ', Образцово подготовимся к новому сельскохозяй­ ственному году- Государственный план— главный инструмент реали­ зацию экономической политики партии, закон хозяй­ ственной деятельности. Широкое участие трудовых коллективов в управлении производством—неотъемлемая черта нашей жизни- Как мы боремся за высокое качество, эффективность и рост производительности труда? Как в нашем коллективе внедряется опыт передо­ виков и новаторов производства? Равнение— на орденоносцев, гвардейцев пятилетки! Ни одного отстающего рядом! Выше знамя всенародного соревнования за успешное выполнение планов 1978 года и пятилетки в целом! Сегодня работать лучше, чем вчера, завтра— лучше, чем сегодня — наш патриотический долг. Поддержим инициативу москвичей: план трех лет пятилетки — к 7 октября 1978 года- Выполнить и перевыполнить план 1978 года— патрио тпчеекпй долг каждого коллектива, каждого труженика- Отдел пропаганды и агитации РК КПСС. Районная организация общества «Знание»