Вперед. 1978 г. (с. Волово)

Вперед. 1978 г. (с. Волово)

Совершенствовать работу с новым пополнением у *;. У- >х«»х \ 1чак известно, вся деятель­ ность партии в огромной степе­ ни определяется составом ее иядой. принципиальное значе­ ние в этом отношении имеет Постановление ЦК КпСС «<~> работе партийных организации Киргизии по приему в партию и воспитанию кандидатов в члены КПСС». • Г}остоянный приток новою пополнения позволяет партии лучше расставлять свои силы, совершенствовать структуру пар тийных организаций, обеспечи­ вать партийное воздействие на все стороны жизни нашего об­ щества;. Как справедливо указывает­ ся в Постановлении ЦК, регу­ лирование роста партийных ря­ дов — это осуществление си­ стемы, политических и органи­ зационных мео. в числе кото­ рых — усиление воспитатель­ ной работы среди беспартий­ ных. вовлечение их в активную производственную и общест­ венную деятельность, строгий индивидуальный отбор в пар­ тию тех, кто идет в нее. гово­ ря ленинскими словами, не для получения каких-либо выгод.а во имя самоотверженной рабо­ ты на пользу коммунизма. И целях цаилучшего претво­ рения в жизнь установок и указании д а » съезда ггартии, Постановления ЦК КПСС «О работе партийных организаций Киргизии по приему в партию и воспитанию кандидатов в члены КПСС» на бюро район­ ного комитета партии были раз работаны конкретные меропри­ ятия. Не упускается этот воп­ рос и при проведении семина­ ров секретарей первичных и цеховых партийных организа­ ций. Те же партийные комитеты и бюро, крторые слабо зани­ маются вопросами приема и воспитания молодых коммунис­ тов. заслушиваются на органи­ зационном отделе, бюро РК КПСС. Так, на заседании бю- по райкома партии, состоявшем ся в конце прошлого года, был заслушан вопрос о работе пар­ тийной организации колхош имени Ленина по росту рядов КПСС и' воспитанию молодых коммунистов. На этом заседа­ нии присутствовали многие се­ кретари первичных партийных организаций района. Говоря о регулировании рос­ та партийных рядо'в. райком партии, первичные партийные организации добиваются, что­ бы в новом пополнении преоб­ ладающее место принадлежало людям, непосредственно заня­ тым в сфере материального производства. Это же вытекает и из Отчетного доклада ЦК КПСС, с которым выступил на XXV ст,езде партии товарищ Л. И. Брежнев. «В условиях развитого социализма, — ска­ зал он, — когда Коммунисти­ ческая партия стала партией всего народа, она отнюдь не утрачивает своего классового характера. По своей природе КПСС была и остается партией •длбочего класса». Это наглядно просматривает­ ся и на примере нашего райо­ на. За прошлый год в члены КПСС бы то принято 48 чело­ век. в т. ч. 37 рабочих и кол­ хозников. что составляет 77 процентов от ппинятых. Среди международной обстановки, по иышеиие общеобразовательного и научно-политического уров­ ня. Почти в каждой рекомен­ дации указываются вместе с положительными сторонами и недостатки. что побуждает вступающего в партию более активно проходить испытатель­ ный кандидатский стаж. Партийные организации с большим вниманием и требо­ вательностью ведут работу с кандидатами в члены КПСС, помогая молодым -коммунистам одткрыть свои способности •На каждого принятого кан- лилатом' в члены КПСС заво- П а р т и й н а я > к и з ? .1 : С ) 3 1 1 ,1 ' Г , ГВ р о € > Л е М 1ЬЯ пиво, о пополнения более 80 проие„гои тех, кто непосред­ ственно занят в сшене матери-. алЬно,о производства. и постановлении ЦК 1 \ПпС «О наооте партийных органи­ зации Киргизии по приему в партию и воспитанию кандида­ тов в члены КПСС» особое внимание обращается на то, чтобы партийные организации регулировали рост партийных рядов , учитывали изменения, происходящие в социальной структуре населения, особенно­ сти района, специфику трудо­ вых коллективов, необходи­ мость усиления партийного вли­ яния на различных участках па Родного хозяйства и культуры. Если за 1970—1976 годы в партию было принято всего 16 животноводов, то только за один прошлый год—12. Служа щие. принятые кандидатами в члены КПСС, в основном явля­ ются специалистами различных отраслей народного хозяйства. Следует отметить и такой факт, как более детальное об­ суждение кандидатуры каж­ дого вступающего в партию. В этой связи заслуживает внима­ ния опыт накопленный в пер­ вичных организациях совхоза «Набережанский», колхоза «Красная звезда», маслозавода и некоторых других. Здесь, как правило, прием в партию орга­ низуется на открытом партий7 пом собрании и по рекомен­ дации партийной группы. Это, как показывает практика, по­ могает не допускать в 'ряды паптип лиц. недостойных но­ сить высокое звание коммунис­ та. Более принципиальный спрос стала предъявлять к вступаю­ щим в партию и партийная ко­ миссия при райкоме КПСС. Больше предъявляется тпебо- дится карточка учета прохож­ дения кандидатски! о „ стажа, где записываются партийные поручения, отражаются успехи в производственной и общест­ венной работе, учебе в системе партийного просвещения и дру­ гие вопросы. Стали заслуши­ ваться отчеты и сообщения мо­ лодых коммунистов о прохож­ дении кандидатского стажа. 1еперь за определенной груп­ пой кандидатов в члены КПСС закрепляется член бюро райко­ ма КПСС. Более тщательно и строже стали подходить к даче ком­ сомольской рекомендации ком­ сомольские организации и рай­ ком ВЛКСМ. Если ранее до­ пускались случаи, когда реко­ мендации давали в райкоме ком сомола без рекомендуемого, то теперь этого не допускается. П ри таком подходе обеспечива­ ется индивидуальный отбор в партию действительно передо­ вых представителей рабочего класса, колхозного крестьян­ ства и интеллигенции. Отдель­ ные партийные организа­ ции иногда отказывают в прие­ ме в партию некоторым това­ рищам. • Один такой случай в отказе в приеме кандидатом в члены КПСС был и на бюро пайкома партии. Как известно, человек, грц- иптый кандидатом в члены КПСС, берет на себя дополни­ тельные обязательства: чтобы енге больше поиносить пользы людям. Проверка на зрелость ведется всесторонне. Но глав­ ное. в чем лучше всего про­ является качество молодых ком муиистов — это общественно полезная тпудовая деятель­ ность. Все кандидаты. как правило, принимают высокие социалистические обязательст­ ва. включаются в движение за вательности за изучение Устава' высокопроизводительный труд, и Программы КПСС, знание экономию и бережливость, по­ вышают свою квалификацию, учатся в системе партииноги ооразования. В. А. Ереминский из колхоза «Варя коммунизма» поступил учиться в ВУЗ, а и. И. Симкина из этого же хо­ зяйства решила продолжать свое образование в сельскохо­ зяйственном техникуме. Действенным средством, поз­ воляющим повысить значение кандидатского стажа, являют­ ся партийные поручения, об­ щественная работа, отношение к ней вступающего в партию. Многие молодые коммунисты привлекаются в состав разлзч- ных общественных комиссий, работают в группах народного контроля, в профсоюзных ор­ ганах. Так, например, из 48 принятых кандидатами в члены КПСС 7 являются пропаганди­ стами и агитаторами, 2—депу­ татами районного и 4 сельско­ го Совета народных депутатов, 16 ведут активную работу в комсомоле, б молодых комму­ нистов являются народными контролерами и т. д. Все это способствует их идейно-полити- 'ческой и организационной за­ калке, помогает им Формиро­ вать в себе высокие политичес­ кие. деловые и нравственные качества, партийность. Ещеценимую помощь в рабо­ те по приему новых 'членов и воспитанию молодых коммуни­ стов секретарям партийных ор­ ганизаций оказывает методичес кий совет, созданный при рай­ коме КПСС. По инициативе и личном участии членов совета обобщается опыт партийных ор ганнзацин и партгрупп. Между тем, в этом; вопросе есть еще существенные недос­ татки. Б течение длительного времени не растут партийные ор ганизаиии колхозов имени Ле­ нина, имени Владимира Ильи­ ча. совхоза «Васильевский», Захаровского МХП. В этих и некоторых других партор­ ганизациях принижена от встственность коммунистов за рекомендующего в партию, не практикуется прием' через пар­ тийную группу и на 'открытых партийных собраниях. Ответственность всех комму­ нистов за каждого и каждого коммуниста за всех^залог мо­ нолитности н повышения бое­ способности партийных органи­ заций. А поэтому только сис­ тематическая и вдумчивая ра­ бота с каждым кандидатом, с каждым молодым коммунистом обеспечит дальнейшее улучше­ ние качественного состава но­ вого пополнения, будет способ ствовать дальнейшему укреп­ лению партийных рядов. А. СЕЛИЩЕВ, заведующий орготделом РК КПСС. ЛАУРЕАТЫ ПРЕМИИ СЕС Р. Генрих Боровик —. извест­ ный советский Журналист и драматург —автор интерес­ нейших публицистических очер­ ков, книг. пьес. Последняя пьеса Г. Борови­ ка «Венсеремос!» («Интервью в Буэнос-Айресе») с большим успехом идет сейчас в 70 те­ атрах нашей страны, в Польше, репетируется в Швеции. За спектакль «Венсеремос!» в Московском академическом театре имени Вл. Маяковского автору пьесы Г. А: Боровику, режиссерам спектакля народно­ му артисту СССР А.' А. Гон_ чапову и заслуженному артис­ ту РСФСР А. В. Ромашину, исполнителям ролей народному артисту РСФСР А. С. Лазаре­ ву и заслуженной артистке ‘ РСФСР с. Н. Мизери присвое­ но звание лауреатов Государ­ ственной премии СССР 1977 гола НА СНИМКЕ: Александр Лаза'-ев. Генрих Боровик, Ана­ толий Ромашин. к и н г и КОММУНИСТ. Календарь- справочник. 1978 г. 320 стр., 200 тыс. экз., 55 к. Календарь-справочник «Ком­ мунист» — ежегодник Полит­ издата. Адресованный прежде всего партийным работникам, он содержит большой познава­ тельный материал о важней­ ших событиях из истории пар­ тии и СССР, о произведениях В. И. Ленина, о видных пар­ тийных и государственных де-«| ятелях. ™ Экономический раздел посвя­ щен социалистическому сорев­ нованию в десятой пятилетке, его новым формам и методам, рожденным в коллективах про­ мышленных предприятий, кол­ хозов и совхозов. В разделе партийной жизни собраны материалы, раскрыва­ ющие особенности нынешнего этапа развития КПСС, совер­ шенствование ее внутренней жизни, руководящей, органи­ зационной и политической дея­ тельности в массах. ИДУТ ЗАНЯТИЯ В СИСТЕМЕ ПОЛИТПРОСА В НОГУ с Живо и интересно проходят политза­ нятия в партийной организации Набере- жанского сельского Совета. В назначен­ ный срок на них охотно собираются все коммунисты. И это не случайно. Ведь пропагандистом здесь В. М. Кашелцев. Он хорошо знает каждый’ материал, о котором приходится рассказывать слу­ шателям. Доходчиво ответит на любой ВОПРОС. Интересно ппошли занятия по изуче­ нию новой Конституции СССР, матери­ алов декабрьского Пленума ЦК КПСС, печи Генерального секретаря ПК КПСС, Председатетя Президиума Верховного Совета СССР Л. И. Брежнева ,<д_кото­ рой он выступил на Пленуме. Коммуни­ сты подробно ознакомились также с документами в:; ьмой сессии Верховною Совета СССР л шестой сессии Верхов­ ного Совета РСФСР. А недавно было обсуждено Письмо ЦК КПСС. Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ о социалистическом соревновании в третьем году пятилетки. Изучение материалов партии и пра­ вительства проходит оживленно, в не­ принужденной форме, с многочисленны­ ми вопросами, ответами. Особенно ак­ тивное участие принимают в этом В. Д, Тяпин, А. И. Нестеров. Они. всегда на­ иболее обстоятельно отвечают на заня­ тиях. М. ПОЛИНКИНА. УЧАТСЯ ЖИВОТНОВОДЫ Трудно точно сказать, как часто за­ ходят в красный уголок животноводы колхоза «Красная звезда», но одно оп­ ределенно; восемь паз в месяц каждый из них здесь бывает обязательно. Это число обозначает количество политзаня­ тии проводимых в хозяйстве в течение каждых очередных четырех зимних не­ дель. Еще в прошлом' году партийная ор­ ганизация колхоза подобрала группу пропагандистов. Они разъясняли про­ ект новой Конституции СССР, докумен-. ты внеочередной сессии Верховного Со­ вета СССР, на которой была принята Конституция, последующие документы партии и правительства. Теперь на по­ вестке дня подробное изучение Письма ЦК КПСС, которое зовет тружеников хогяпства к новым трудовым победам. .„Идет учеба животноводов в системе политического и экономического обра­ зования. Восемь вопросов будет изуче­ но в течение января. Темы самые раз­ ные. К примеру, учитель А. Н. Лакомов рассказывает о духовных и нравствен­ ных основах социалистического образа жизни, экономист Н. Т. Лакомова — о передовом опыте, как крупном резерве повышения эффективности и качества. Тва раза в неделю в красный уголок приходит библиотекарь А. П. Шуйская. У нее животноводы берут художествен­ ную н специальную литературу, расши­ ряют свой кругозор, укрепляют зна­ ния. полученные во время политзанятий. Время не стоит на месте и животноводы стараются идти с ним в ногу, не отста­ вая. Об этом красноречиво говорят зна­ ния. которые черпают работники молоч­ нотоварной и свиноводческой ферм на проводимых в колхозе занятиях. из прочитанных ими книг. Многие живот­ новоды уверенно и обстоятельно отвеча­ ют на «уроках» на воппосы пропаган- ■ листов Хорошо усваивают, например, преподаваемый материал передовые дояр г ки Л. И. Глушкова. Л. А. Болотова, Л. Н. Солдатова, В. Г. Бачурина, учет­ чица молока А. Е. Пикалова и другие. М. КЛАДОВ, секретарь1 парторганизации. 2 стр. 28 января 1978 г « В П Е Р Е Д »

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz