Вперед. 1978 г. (с. Волово)

К А К В А С О Б С Л У Ж И В А Ю Т ? Р а б о т а х ь б е з о т с т а ю щ и х «Работать без отстающих»— под таким девизом трудится коллектив продовольственного магазина села Захаровна. Д это значит, постоянно выпол­ нять планы товарооборота и принятые | социалистические! обязательства, заботиться о более полном удовлетворении спроса населения. Заведую­ щая магазином О. И. Бачу­ рина, продавцы У. И. Андро­ пова, Л. А. Денисова, Н. С. Сотникова живут единым! стремлением — принести как можно больше пользы людям, досрочно выполнить годовой план товарооборота, исчисля­ ющийся в 348 тысяч рублей. Рубеж высокий, и для его достижения требуется много усилий и старания. Но уже? теперь результаты работы го­ ворят сами за себя. План ию­ ля ими выполнен на 120 процен­ тов, план товарооборота в I полугодии—на 100 процен­ тов. Уже давно коллектив мага­ зина работает по методу са­ мообслуживания. Практика по­ казала, что успех дела по многом зависит от 'квалифи­ цированных кадров, ведь та­ кая работа требует не только опыта, но и знания* —Государство, — говорит О. И. Бачурина,—нашим тру­ женикам построило современ­ ный магазин.—В нем красиво, светло, просторно, приятно ра­ ботать с покупателями. Действительно, магазин до­ бротный. И по' аккуратно рас­ фасованным товарам, и по! тому, с каким вкусом они раз­ ложены на полках, видно, что здесь работают люди с большой ответственностью к своему* трудуу Продавцы здесь не! только могут красиво выло- . жить товары, но и по-удар- ному трудиться. Поэтому и итоги работы первого полуго­ дия такие высокие. Каков же секрет достижения вашим коллективом высоких показателей—задали мы воп­ рос продавцу Н. С. Сотнико­ вой. Она ответила: ) —Главное—это, наверное, развертывание социалистичес­ кого соревнования между на­ шими работниками. Продав­ цы приложили все (старание, чтобы быть первыми. А парторг райпотребсоюза' П. И. Конюхов добавил вот что: —Достижение хороших по­ казателей в этом коллективе зависит еще и от понимания каждой из них ответственнос­ ти за судьбу общего дела. | Да, продавцы не: хотят уро­ нить честь своего коллектива, стремятся быть первыми. И, это им удается. ПбчтН еже­ месячно план .товарооборота ими выполняется одними из1 первых. Вот и сейчас, когда труже­ ники села заняты на уборке урожая'), коллектив магазина стремится как можно полнее удовлетворить их спрос. Рабо­ тают без перерыва,, своевре­ менно стараются завезти в магазин необходимые населе­ нию продукты, делают все, чтобы покупатели оставались довольны. Т. ВИКТОРОВА. К НАМЕ ЧЕННОЙ ЦЕЛИ] Животноводы колхоза имени Ленина прилагают все силы к тому, [тобы не допускать снижения продуктивности дойного стада, дос- ючно выполнить годовое задание по продаже молока государству. 'Сейчас работники ферм хозяйства получают одни из лучших в >айоне среднесуточные надои молока. От каждой фуражной коро- )ы они надаивают по 9,4 килограмма продукции. Спорятся дела у передовиков соревнования Валентины Дмитриев- :ы и Анны Максимовных Селищевых, Любови Александровны Гу- )идовой, Валентины Яковлевны Трубаровой, Таисии Максимовны <онюховой. . В. ГРЛИШЕВА. Качество - задача генеральная ще м о ж н о о п р а в и т ь Много радостных дней бы­ вает у сельских тружеников, какой бы профессией они ни владели. Каждая сельскохозяй­ ственная кампания по-своему радует сердца механизаторов, агрономов, шоферов. Владимир Иванович Трубни­ ков трудится шофером в колхо­ зе имени Куйбышева уже мно­ го лет. За эти годы ему дове­ лось принимать участие почти во всех сельскохозяйственных кампаниях. Ведь ни одна из них не обходится без труда води гелей. Сколько, например, сил приходится отдавать каж­ дому шоферу на уборке зер­ новых культур. В этот период приходится и недосыпать но­ чей, и не считаться с личным временем. Цель одна—быстрее перевезти весь урожай в зак­ рома, не дать возможности пропасть ни единому зерныш­ ку. Славно потрудился на убор ке Владимир Иванович и в нынешнем году. А когда начал­ ся сев озимых культур, то Трубникову доверили ответст­ венное дело—доставлять к се- ятельным агрегатам семена и минеральные удобрения. И здесь опытный водитель не подвел хлеборобов. Семена и удобрения всегда бывают в по­ ле своевременно. НА СНИМКЕ: водитель ав­ томашины ЗИЛ-157 В. И. Трубников. Фото В. Паршина. ВЫШЕ НАДОИ МО Л О К А СВОДКА о ходе производства молока в хозяйствах района за 27 августа. Цифры обозначают: г}адое- но' молока от коровы (в ки- лограммах). Имени Куйбышева 10,7 «Родина» ! 9,5 Имени Ленина 9,4 «Заветы Ильича» 9,2 «Красная звезда» 8,3 «Свобода» 8,0 Имени Крупской 7,6 «Заря коммунизма» 7,5 Совхоз «Набережанский» 7,5 «Рассвет» 7,3 Совхоз «Воловский» 7,1 Имени XX партсъезда 7,0 «Великий Октябрь» 6,7 Имени Кирова 6,6 По району 8,0 Перед животноводами наше­ го района в настоящее время стоит важная и ответственная задача —сдать государству в третьем году десятой пятилет­ ки по возможности больше мо­ лочной продукции высокого качества. Как известно, в дан­ ном случае количественные и качественные показатели нахо­ дятся и прямой зависимости друг от друга. Поступает мо­ локо высокого качества —зна­ чит и в зачет его хозяйству идет больше. Не позаботятся в колхозе или совхозе о том, чтобы продукция имела высо­ кую сортность, значит 1недо- счнтаться многих центнеров молока. За истекшие семь месяцев текущего года в районе сложи­ лись дела так, что первым сор­ том зачтено было всего лишь 65 процентов продукции. По­ казатель этот, надо сказать, явно не утешительный. А вина в этом прежде всего таких хозяйств, как колхоза «Крас­ ная звезда», совхозов «Волов- 1ский» и «Набережанский», колхоза «Рассвет». Отсюда на молокозавод поступает продук­ ция самого низкого качества. Так, за семь месяцев из кол­ хоза «Красная звезда» от об­ щего количества доставленного на перерабатывающее пред­ приятие молока первым сортом зачтено лишь 27 процентов. Ос­ тальное —вторым сортом. Та­ кое положение никак нельзя считать нормальным, если при­ нять во внимание то, что на каждой тонне низкосортной1 продукции хозяйство теряет до 25 рублей. Что же в первую очередь отражается на том, что поступающее на перераба­ тывающее предприятие моло­ ко имеет низкое качество? Как показала одна из проверок, проведенная в колхозе «Крас­ ная звезда», причин этому мно­ го. Взять хотя бы обеспечение летнего лагеря водой. Здесь она должна быть в достаточ­ ном количестве не только хо­ лодная, но и горячая. Ведь хо­ лодной водой просто невозмож­ но промыть как следует ни фляги, !ни доильные аппара­ ты. Однако в лагерь вода не подведена и привозится на авто­ машине. Подогрев ее организо­ ван слабо. К тому же в хозяй­ стве практически отсутствуют дезинфицирующие средства. В результате молоко сливается во фляги, не соответствующие требованиям санитарии. Поэто­ му молоко быстро скисается. Тем более, что из колхоза «Красная звезда» оно поступа­ ет на молокозавод чуть ли не самым последним, по срав­ нению с другими хозяйствами. А ведь находится колхоз ближе всех к районному центру. Здесь качеству молочной продукции явно не придают должного значения ни пред­ седатель колхоза В. Н. Золо­ тарев, ни главный зоотехник 3. В. Печерская. Об этом го­ ворит даже тот факт, что в хо­ зяйстве до сих пор еще не ре­ шен вопрос об охлаждении мо­ лока, что тоже имеет немалое значение и отражается на об­ щем показателе сдачи продук­ ции" государству. I Уже не один год всем руко­ водителям хозяйств и зоовет- работникам рекомендуется заб­ лаговременно подготовить специальные траншеи для то­ го, чтобы зимой заготовить в них определенное количество льда. Это создало бы неплохую возможность для охлаждения молока летом и, соответствен­ но, его более длительного хра­ нения. Однако в колхозах и совхозах пока к этому совету остаются глухи. На пороге уже опять скоро осень, а по­ добные траншеи еще не под­ готовлены нигде. Значит, по­ добные упущения могут повто­ риться и впредь. Недостатки, отмеченные в колхозе «Красная звезда», ха­ рактерны для многих других хозяйств района. Взять хотя бы хранение молочного инвентаря. Казалось бы, сооружение про­ стых стеллажей для просуши­ вания фляг не требует осо­ бых физических или матери­ альных затрат. Однако, как в «Красной звезде», их нет во многих хозяйствах. Вопросов, связанных с повы­ шением качества молока, не­ мало. Но нет среди них таких, которые невозможно решить положительно. Нужно только) руководителям взяться за де­ ло более серьезно, и тогда обя­ зательно появятся сдвиги в лучшую сторону. ) в. СУЛОХИН, госинспектор по закупкам и качеству. Когда на полях созревает хлеб и начинается его уборка, то работы в селе хватает каждому. Ведь дело заключается не только в том, чтобы вырастить богатый урожай зерновых на полях, но и в том, чтобы не дать хлебу осыпаться на кор­ ню или прорасти, доставить его без потерь на тока и хлебоприемный пункт, а также сохра­ нить его там в отличном виде. Поэтому и начинают в хозяйствах района еще задолго до начала уборки подготавливать тока к приему зерна. [Гак обстояло дело в нынешнем году в колхозе имени Куйбышева. А когда на ток поступили первые тонны хлеба, его заведую­ щий В. А. Бачурин, машинист ЗАВ-20 Е. В. Бачурин, а также и все остальные люди, кото­ рые пришли сюда работать, были полностью готовы к тому, чтобы своевременно и качествен­ но подработать зерно. НА СНИМКЕ: идет работа на току в колхозе имени Куйбышева. Хозяйству помогают школь­ ники. Фото В. Паршина. 104 (4059) И 29 августа 1978 г. в «В П Е Р Ё Д » ЩХ 3 стр.